- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市五股區 工作經歷不拘 4天前更新展開
我們要找這樣的你 → ▸ 學經歷不拘。 ▸ 具汽、機車駕照。 ▸ 具自發性、善溝通 ▸ 具外勤服務熱誠！ ▸ 上班地點(先在五股總公司受訓,再到台北直營服務站實習) 你的任務很重要 → ▸公司SOP制度執行並落實各項作業，以符合營運目標。 ▸客戶對接解決產品相關問題、推廣、建立通暢溝通。 ▸依據組織既定之政策或目標，研訂工作計畫，並付之實施。 ▸支援或協助跨部門之工作。 ▸配合公司政策、推行各項專案。 ▸個性積極主動，擅於組織管理及溝通。 我們給的→ ▸ 油資、停車報銷 ▸ 期滿後底薪+紅利獎金 ▸ 勞保，健保，生日禮金，三節獎金，員旅 (不定期)，尾牙/春酒，年假，年終獎金。 我們不一樣 → ▸ 團隊合作，氣氛融洽，你不會是孤軍作戰。 ▸ 我們有完整的教育訓練及SOP，快速上手沒問題。 ▸ 在職進修課程，公司全額補助。
全勤獎金三節獎金國內旅遊需穿著員工制服年終獎金 - 月薪45000元 高雄市三民區 4年工作經驗 今天剛更新展開
【工作職掌 / 崗位職責】 一、 現場營運與精緻服務 負責現場桌況安排、帶位規劃與整體服務流程調度。 執行高標準桌邊服務（如：食材專業介紹、涮煮服務等代客料理）。 即時處理現場顧客反饋與客訴危機，維護顧客滿意度。 VIP 貴賓經營與特殊飲食需求紀錄管理。 二、 人員培訓與品質管理 負責新進員工 OJT 在職訓練（服務禮儀、SOP 標準作業程序）。 督導並考核同仁之服務品質、食材知識及餐酒搭配能力。 引導團隊達成銷售目標，提升桌邊加點（Upselling）技巧。 三、 各項事務控管 成本控管： 偕同廚師盤點確認每日高單價食材（如活體海鮮、肉品）與耗損管理。 衛生控管： 督導環境清潔、器皿品質檢驗及落實食品安全準則。 設備物料： 負責硬體設備維護報修及外場備品庫存管理。 四、 主管相關與行政庶務 偕同經理主持每日晨夕會，傳達品牌政策、營運重點及當日活動。 協調內外場溝通，確保出菜順序與餐點品質精確無誤。 協助經理進行排班規劃、營運日誌填寫及各項行政事務。
禮品績效獎金免費供餐員工餐廳國內旅遊 - 月薪40000~40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 18天前更新展開
1. 門禁、車道管理：人員、物品進出管理 2. 住戶服務及訊息記錄傳遞 3. 緊急狀況處理、應變及通報 4. 回應警報器並且調查引起警鈴之原因 5. 保護被保全之人或物的安全 6. 監看出入份子，以確保建築物安全 7. 訪客通報換證
產假產檢假家庭照顧假全勤獎金年節獎金 - 月薪43000~43000元 台北市士林區 工作經歷不拘 18天前更新展開
1. 門禁、車道管理：人員、物品進出管理 2. 住戶服務及訊息記錄傳遞 3. 緊急狀況處理、應變及通報 4. 回應警報器並且調查引起警鈴之原因 5. 保護被保全之人或物的安全 6. 監看出入份子，以確保建築物安全 7. 訪客通報換證
產假產檢假家庭照顧假全勤獎金年節獎金 - 月薪48000~48000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 18天前更新展開
1. 門禁、車道管理：人員、物品進出管理 2. 住戶服務及訊息記錄傳遞 3. 緊急狀況處理、應變及通報 4. 回應警報器並且調查引起警鈴之原因 5. 保護被保全之人或物的安全 6. 監看出入份子，以確保建築物安全 7. 訪客通報換證
產假產檢假家庭照顧假全勤獎金年節獎金 - 月薪41000~41000元 台北市中正區 工作經歷不拘 18天前更新展開
1. 門禁、車道管理：人員、物品進出管理 2. 住戶服務及訊息記錄傳遞 3. 緊急狀況處理、應變及通報 4. 回應警報器並且調查引起警鈴之原因 5. 保護被保全之人或物的安全 6. 監看出入份子，以確保建築物安全 7. 訪客通報換證
產假產檢假家庭照顧假全勤獎金年節獎金 - 月薪44000~44000元 台北市文山區 工作經歷不拘 18天前更新展開
1. 門禁、車道管理：人員、物品進出管理 2. 住戶服務及訊息記錄傳遞 3. 緊急狀況處理、應變及通報 4. 回應警報器並且調查引起警鈴之原因 5. 保護被保全之人或物的安全 6. 監看出入份子，以確保建築物安全 7. 訪客通報換證
產假產檢假家庭照顧假全勤獎金年節獎金 - 月薪37000~44000元 台北市南港區 3年工作經驗 5天前更新展開
1.辦理集團員工招募、報到、離職及異動作業。 2.執行員工出勤、請假、排班與考勤管理，確保資料正確。 3.協助薪酬核算及相關人資資料整理。 4.協助集團人資專案的行政支援與資料彙整。 5.維護及更新人資系統資料，確保資料完整性與準確性。 6.其他主管交辦之集團人資行政及專案支援事項。
家庭照顧假年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金 - 月薪33000~40000元 新竹縣關西鎮 1年工作經驗 5天前更新展開
【此職缺為育嬰留停職代之定期契約人員，代理期間：自報到日至115年8月31日】 ●工作內容： 1. 協助招募管道開發及維護(校園、就服站、勞動部各項計畫等)。 2. 招募平台之經營、管理與維護。 3. 規劃執行正職招募流程作業。 4. 外籍人士工作證申請與定期維護。 5. 新進人員報到與離職作業。 6. 其他主管交付事務。 ●推薦： 1. 瞭解勞動相關法規(勞動基準法、就業服務法、性別工作平等法)佳。 2. 具招募經驗者優先錄取。 2. 歡迎主動積極、喜愛與人互動的您加入我們。
家庭照顧假年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 2年工作經驗 2天前更新展開
1.執行政府人才發展相關計畫之規劃、研究與推動 2.研析產業人才趨勢或政策議題，具職能基礎尤佳 3.具備報告撰寫與簡報能力，可進行資料之彙收、檢核、分析，並提出建議 4.客戶服務與臨時交辦工作
家庭日員工在職教育訓練良好升遷制度家庭照顧假年節獎金 - 時薪200~200元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
＜若您正在台灣念大學，畢業後打算回國工作＞ ★歡迎大學三、四年級同學實習，搶先探索你的職業生涯★ ~完整的教育訓練，朝優秀的採購/HR前進~ ~實習結束，優先取得越南(海防市)當地正職工作；贏在起跑點的薪資與福利~ ★應徵資格 1. 具備基本中文溝通、閱讀能力 2. 持有有效期間內的居留證與工作許可證 ★實習期間工作 採購實習生：協助採購文件整理與系統資料建檔 人資實習生：協助人事行政作業
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 時薪200元 台南市新市區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【工作內容說明】 需著無塵服，穿著安全鞋 依據機台出機，執行機台清潔包裝維護 重覆性作業執行： 需具備耐心與細心 工作內容簡單好上手 【工作條件】 細心負責、具良好工作態度。 酒精+無塵布+風槍。 此職缺為長期性質。
產檢假安胎假家庭照顧假員工生日禮金年終獎金 - 月薪30000元 高雄市大樹區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.基本電腦操作.會EXCEL.WORD佳 2.接聽電話，收發聯繫訂單. 3.主管交辦事務 4.協助處理庶務性行政工作 職缺描述 ※本職缺依據原住民族工作權保障法,如非具備該身分者,請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額,歡迎或優先僱用『原住民』,以盡法定義務。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 5年工作經驗 50天前更新展開
1. 熟悉勞基法、及政府頒佈有關人事、企業法規。 2. 具HR管理軟體、ERP系統經驗尤佳。 3. 具辦公室行政總務、人事管理、工務相關管理實務經驗者 。 4. 為人積極、正直負責、擅組織協調溝通能力。 ※薪資45,000~53,000 (可面議) ※可年後上班
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