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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪38000~38000元 台北市內湖區 1年工作經驗 3天前更新展開
1.人員班表管理 2.新人到職與離職相關行政作業 3.文具及庶務用品採購與付款申請 4.公文與文件送件 5.合約及簽呈流程處理 6.部門資產管理與盤點 7.其他例行性庶務
員工運動會家庭照顧假安胎假就業保險國內旅遊 - 月薪38000~50000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 8天前更新展開
✨台北內湖科學園區徵知名科技公司總務專員★需有相關經驗★ ◆上班時間 8:30-17:30 / 9:00-18:00 週休六日 ◆工作內容 ◎空間管理與營運維護 負責會議室、停車場、健身房等公共空間之日常管理與維運。 建立、維護及優化各項空間管理辦法與使用制度。 處理空間相關異常事件、設備報修及廠商協調作業。 空間管理相關費用之請款、認款、分帳及預估分析。 跨部門協調空間資源運用與管理需求。 ◎行政管理與庶務支援 電信門號及相關通訊費用管理。 事務機設備維護與供應商管理。 名片、文具、影印紙、飲用水等行政物品採購與庫存管理。 公司祭祀拜拜及節慶活動行政支援。 特約商店開發、維護及員工福利資源管理。 主管機關行政申報、文件送件及對外窗口聯繫。 各項行政府務流程改善與制度優化。 ◎管理中心與租賃業務管理 外部租戶溝通及日常關係維護。 大樓租賃相關帳務管理。 帳款認列、請款及開立發票作業。 固定資產盤點與管理。 大樓管理組織相關四項登錄及法規申報作業。 房屋稅、地價稅等相關稅務業務協辦。 管理中心各項營運數據、帳務及費用分析。 ◎專案與主管交辦事項 執行跨部門專案及行政改善專案。 協助建立與優化總務管理制度及作業流程。 其他主管交辦事項。 ◆需求條件： 1.大學以上學歷 2.熟悉OFFICE：Word、Excel、Power Point等操作，Excel具備基礎函數能力 3.行政事務管理與執行能力 4.帳務管理及費用分析能力 5.採購、議價及合約管理能力 6.固定資產管理經驗 7.報表製作與數據分析能力 8.跨部門溝通協調能力
員工團保意外險產假員工體檢勞退提繳金 - 月薪35000~42000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【觀音區】Customer Service Assistant 工作內容： 協助客戶訂單建立、追蹤及出貨進度管理，確保訂單與系統資料正確。 支援報價、訂單確認、交期回覆等日常業務及客服行政作業。 協助管理樣品訂單，追蹤申請、出貨至客戶簽收流程。 彙整訂單、出貨及客戶需求相關資料與報表。 協助業務與 Customer Service、Supply Chain、Production、Logistics、Quality 等部門溝通協調。 協助處理客戶問題及異常狀況，追蹤相關單位處理進度。 維護訂單、出貨、產品及客戶溝通等相關文件。 支援會議安排、資料準備及其他部門行政事項。 職務需求： 專科以上學歷。 具 1–3年業務助理、Customer Service、訂單管理或行政支援經驗者佳，應屆畢業生亦可。 熟悉 Microsoft Office，具 Excel 資料整理及報表彙整能力。 具訂單處理、業務支援或流程管理經驗者優先。 熟悉 SAP 者佳。 具半導體或 B2B 製造業經驗者佳。 具基本英文讀寫能力，可處理英文文件及簡易書信往來。 希望特質： 細心負責，具備良好的資料及進度追蹤能力。 具良好溝通協調能力，能與不同部門合作。 能處理多項任務，具備一定抗壓性。 願意學習產品、產業及內部作業流程。
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金分紅入股 - 論件計酬2000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
尋找第二專長、想利用業績為自己創造兼職收入 ✨ 職務核心優勢： •高彈性自主： 無須每日進公司打卡上下班，工作時間與路線皆可自由規劃。 •具吸引力的薪酬： 採取「多做多得」制，業績獎金無上限，收入上限由您自己決定。 •完善培訓機制： 無經驗可，團隊提供完整的實務引導，讓您安心跨出第一步。 •永續發展平台： 具備長期穩定的業務發展空間，讓每一步付出都能轉化為實質回報。 📣 擺脫傳統工時的束縛，用實力開創屬於你的額外收入！歡迎投遞履歷預約面談。
產假全勤獎金家庭照顧假國外旅遊員工在職教育訓練 - 月薪38000~40000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 3天前更新展開
☆無任何銷售業績要求☆ ∣工作內容： 1.回答一般詢問及常見問題解答。(關於商品、服務的諮詢、接受訂單) 2.電話外撥關懷。 3.用線上文字通訊軟體回覆客戶問題，解決客戶問題。 4.將對應狀況記錄在指定系統或是表單。 5.在電腦上輸入訂單資訊。 6.主管交代事項 ∣排班制，9:00-18:00/10:00-19:00/11:00-20:00(含休息用餐1小時) ∣休假日：依照意願可固定休六日/排休
就業保險勞保健保職災保險特別休假 - 月薪38000~40000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 6天前更新展開
【工作內容】 1. 基本文書處理能力 2. 能獨立作業 3. 有自我時間管理能力 4. 做事細心、有責任感 5. 能掌握自己的工作進度 6. 手機拍攝及照片後續整理 ▲能接受偶爾轉倉（皆在桃園市） ▲ 支援倉庫時，能接受倉庫工作環境 【工作地點】 主要分布於 【桃園市觀音區】，有工作需求時需要配合轉倉，因此需要具備機車駕駛能力 【工作環境】 公司辦公室區域有冷氣，但倉庫僅架設風扇，需要能接受： 1. 長時間處於無冷氣、較悶熱的環境（倉庫內有風扇、無冷氣） 2. 少量搬重（理貨人員基本上會處理大部分，需要搬商品的頻率低） 3. 偶爾的倉庫支援
伙食津貼按摩室良好升遷制度社團補助員工在職教育訓練 - 論件計酬2000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
💰 業績獎金無上限｜多做多得｜收入自己決定！ 還在找一份可以兼顧生活，又能增加收入的工作嗎？ 如果你有正職、想利用下班時間多賺一筆💰 ✨【我們在找這樣的你】✨ ✔️ 不用每天進公司打卡上下班 ✔️ 工作時間彈性，自由安排 ✔️ 業績獎金無上限，多做多得 ✔️ 不怕沒經驗，有人帶你快速上手 ✔️ 長期穩定發展，努力就有機會提高收入 📣 不需要被固定時間綁住，也能創造額外收入！ ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 想了解趕快私訊我❗️ 0981-258-167 (同賴) 小紅小姐 https://line.me/ti/p/kslLsdnVmm 歡迎致電詢問 or 截圖+賴詢問 ––優先安排唷––💗
產假全勤獎金家庭照顧假國外旅遊員工在職教育訓練 - 月薪34000~55000元 台南市安南區 2年工作經驗 8天前更新展開
職責定位：計畫書撰寫、專案時程與專案管理。 主要職掌： 計畫統籌主筆：負責統整計畫書內容，負責撰寫政府補助計畫書與編列經費預算等。 業科專案規劃：負責計畫提案時程、追蹤 KPI 達成狀況、準備期中/期末審查文件。 專案風險管理：追蹤企業科專導入專案的進度與成本控管。 計畫核心論述：負責計畫書關於企業轉型策略、創新性、預期效益與市場分析等撰寫。 *為長期派遣性質工作 *加班部份依法給付，差旅費用實報實銷 【※可享福利】 *依法足額投保勞健保及勞退，並且另享團保 *享有年終、績效獎金；中秋&端午佳節禮盒；院內年度體檢 *另提供其他津貼項目
禮品意外險員工及眷屬住院慰問金員工聚餐尾牙 - 月薪41128~62000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 20天前更新展開
❤️❤️心動請預約安排面試❤️❤️ ✔️ 周領$4000 ✔️ 常溫環境 ✔️ 15號發薪(勞健保、團保、勞退6％) ✔️ 廠內面試➡️等候面試結果➡️安排報到 ▬▬▬▬職缺內容▬▬▬▬ ⭐【公司產品】:全聯福利量販流通物流中心 ⭐【工作地點】:桃園市觀音區工業七路(觀音工業區) ⭐【工作內容】:民生用品理貨 ⭐【工作時間】: ◆早班：07:00-16:00(滑道作業) ◆早班：08:00-17:00 ◆中班：13:00-22:00 ◆兼職：18:00-22:00 ⭐【薪資結構】: 時薪228/H+1000(績效)薪約【$41128~$62000】 加班263/H 例假日加班: $294/H ⭐【休息與用餐時間】:月排休8-9天 ★提供團膳一餐30(可從薪資扣除) ★用餐時間1H,工作4小時候休息60分鐘→再4小時休息30分鐘→再4小時休息30分鐘 ★報到需體檢(可候補，二個禮拜內繳交補齊) ⭕搬重、走動、久站、支援 ⭕理貨人員: 開放式廠房，需耐熱、走動、搬貨、理貨、上架、撿貨、QC 🏠住宿：兩人一間每人4000(不含水電)/單人8000(不含水電)🏠 ·͙⁺˚*•̩̩͙✩•̩̩͙*˚⁺‧͙⁺˚*•̩̩͙✩•̩̩͙*˚⁺‧͙⁺˚*•̩̩͙✩•̩̩͙*˚⁺‧͙·͙⁺˚*•̩̩͙✩•̩̩͙*˚⁺‧͙⁺˚*•̩̩͙✩•̩̩͙*˚ ☎️Wendy曾小姐0965163880 ➡️LINE ID :@873lmtbs 點我快速應徵➔https://lin.ee/sxiepPL ♥️(加入完成請截圖職缺+姓名+電話)♥️ 歡迎加入職缺快報：https://reurl.cc/DZ9yEO
禮品激勵獎金績效獎金年節獎金員工生日禮金 - 時薪216元 彰化縣芬園鄉 工作經歷不拘 3天前更新展開
【工作內容】●●●國營事業––中油公司有保障●●● 1.加油站相關工作 2.彈性排班、休假 3.時薪優於勞基法規定，且享有國定假日加發給予 【工作地點】彰化芬園站 【工作時間】 07:00~15:00；15:00-22:00 需配合輪班 【備註】具服務熱忱，操守良好者 請直接投遞履歷或請撥打 049-2522244 找小組長說明要應徵 請直接投遞履歷或請撥打 049-2522244 找小組長說明要應徵 請直接投遞履歷或請撥打 049-2522244 找小組長說明要應徵
全勤獎金有合作托兒中心國外旅遊自強活動國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 苗栗縣銅鑼鄉 1年工作經驗 3天前更新展開
☆ 企業代招，錄取即正職 : 【上班地點】苗栗縣銅鑼鄉 【上班時間】8:00-17:00 (幾乎不加班) 【休假制度】週休假日、見紅休 【其他福利】 年終保底1個月，端午中秋各0.5個月 (請備註應徵職缺1或2 謝謝) ★【職務1】設計專員 【薪資】月薪$50,000起，實際依能力面議 【工作內容】 1.使用Autocad、Revit操作繪製與整合工程圖面 2.圖資管理、設計圖修正與繪製 3.熟悉CAD介面整合與檢討 (***有半導體經驗優先錄取***) ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- ★【職務2】人力招募專員 【薪資】月薪$40,000起，實際依能力面議 【工作內容】 1.招募與人資作業：執行招募甄選、建置核薪機制與基礎 HR 業務流程 2.財會與成本分析：負責基本會計帳務、報表編製與產品/營運成本計算分析 3.跨部門協調：協助處理財務與人資相關行政與法令合規事項 (***需有HR相關經驗、熟悉office 軟體操作***)
- 月薪45000~50000元 台北市中山區 1年工作經驗 3天前更新展開
【介紹】 我們正協助一個具跨文化協作環境、重視人才與組織發展的專業組織，擴充台北 HR 團隊。會參與人才招募、Learning & Development、Onboarding 到 Employee Engagement，特別是在人才發展、學習體驗累積更完整的經驗 如果你已有HR 基礎，做過 Recruitment、Onboarding 或 Training，並希望不只停留在執行，而是參與流程改善、跨部門協作與 HR Project，這是一個適合獲得更完整 HR scope 發展的機會 【你/妳將負責】 1. 參與教育訓練與人才發展相關工作，包含新人 Learning Journey、內外部課程協調、訓練需求整理與成效追蹤。 2. 負責指定職位的 Recruitment 流程，包括履歷篩選、面試協調、候選人溝通與招募活動。 3. 協調新人報到、試用期追蹤、異動與離職等 Employee Lifecycle 流程，協助新進同仁順利融入團隊。 4. 參與 Employee Engagement 與員工關係相關活動，協助建立良好的員工體驗與內部溝通。 5. 參與校園合作、實習計畫及其他人才招募／發展專案。 6. 持續檢視並優化所負責的 HR 流程，提升作業效率與內部服務體驗。 7. 與不同部門及跨文化團隊協作，推進 HR 專案與日常需求。 【期待你/妳具備】 1. 1年以上 HR 相關工作經驗，曾實際參與 Recruitment、Onboarding 或其他 Employee Lifecycle 工作。大學以上學歷，人力資源、企業管理、心理、教育、人文社會科學或相關背景。 2. 大學以上學歷，人力資源、企業管理、心理、教育、人文社會科學或相關背景。 3. 具備基本台灣勞動法規知識，能理解常見 HR 實務情境。 4. 具備中英文工作溝通能力，可進行日常書信、資料閱讀及基本口語溝通。 5. 能獨立處理工作、整理問題並主動推進，具跨部門溝通及多任務協調能力。 【加分經驗】 1. Training／L&D／Talent Development 相關實務經驗。 2. 校園招募、實習生計畫、Employer Branding 或 Employee Engagement 經驗。 3. 曾參與 HR Project、流程改善或跨文化團隊協作。 4. 具 HR、Training 或 Talent Development 相關證照。 【未來發展】 這個角色適合已具 HR 基礎、但不想長期只停留在單一模組的人。除了 Recruitment 與 Employee Lifecycle，也會逐步接觸 Talent Development、Learning、Employee Engagement 與 HR Process Improvement，累積更完整的 HR scope。如果你希望下一步從「把事情做完」走向「理解需求、改善流程、把專案往前推」，歡迎投遞履歷進一步了解。
員工手機配發或補助意外險勞保勞退提繳金健保 - 月薪35000~40000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 8天前更新展開
竹北台元★光電檢測公司誠徵日班外勤助理(需大學畢業/無經驗可) ◆工作地點：竹北台元園區 ◆薪資：月薪35,000~40,000元 ◆工作時間：8:30-17:30 ◆工作內容： 搭乘高鐵、台鐵或其他大眾運輸工具至北、中、南地區收取測試資料與整理資料 建立資料收件清單，確認資料齊全、文件歸檔 依照公司格式輸入、分類及彙整測試數據 依既定範本製作中英文測試或驗證報告，整理報告及表格 追蹤報告製作、覆核、修正、簽核及交付進度 客戶廠區入廠辦證、工安文件、文件送件及其他行政事項 測試儀器清冊及借還管控 *細心負責，具良好資料核對及整理能力 *具EXCEL、WORD及電腦操作能力 *略懂英文，對數字具敏感度 *可配合案件時程安排加班 ►►►快速應徵 應徵方式◄◄◄ ☎ 電話直撥 03-5231111葉小姐 ✔ 請直接投遞履歷 按『我要應徵』 ✔ 有興趣請截圖加LINE 詢問 : 0982031111
員工團保意外險產假員工體檢勞退提繳金 - 月薪45000~45000元 台中市神岡區 工作經歷不拘 6天前更新展開
【職缺資訊】 如果你對 人資行政、員工關係、教育訓練 有興趣，想累積完整 HR 相關經驗，這份工作會接觸到員工從入職、在職到離職的相關流程，也會參與教育訓練安排及員工資料維護。 工作內容以 HR 行政支援、資料管理、流程追蹤與員工問題協助為主，需要細心處理多項任務，也需要與員工及相關單位保持良好溝通。 【主要工作內容】 ① 員工入離職與人事資料 - 協助處理員工 Onboarding／入(離)職流程 - 維護員工資料與相關紀錄，確保資料正確 - 協助處理員工問題並提供必要支援 ② 教育訓練與發展 - 協助安排員工教育訓練課程 - 追蹤訓練執行情況及後續成效 ③ HR 行政支援 - 協助處理各項 HR 相關行政工作 - 依需求進行資料整理、文件處理及進度追蹤 【我們正在找這樣的你】 - 具備基本文書處理能力 - 熟悉 Excel、Word、Outlook、Zoom 等辦公軟體 - 具備良好的溝通能力與邏輯思考能力 - 做事細心、有責任感，能注意資料正確性 - 個性積極主動，能同時處理多項任務 - 具備一定抗壓性，遇到突發狀況能適時調整與應變 - 不排斥重複性較高的行政工作 - 能配合緊急任務支援及偶爾變動的工作內容 【加分條件】 - 有 HR／人資行政相關經驗 - 有教育訓練行政經驗 - 熟悉 Workday 系統
伙食津貼按摩室良好升遷制度社團補助員工在職教育訓練 -
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