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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 工作經歷不拘 633天前更新展開
1. 市場分析研究、新客戶開發及上線導入 2. 客戶報價、業務諮詢協助及對應 3. 定期拜訪客戶、 維繫穩定客戶關係 4. 審查銷售紀錄和分析數據 5. 客戶利潤評估分析與改善 6. 大型專案之投標、規劃、執行 7. 撰寫營業銷售報告、參與經營會議 8. 負責倉儲客戶開發，具外商物流倉儲經驗者優先面談
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 月薪35000~60000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
不想在辦公室一陳不變的生活！ 只要肯投入，有任何想法皆可嘗試，我們都會全力支持，讓您在工作中能尋找更多的成就感！別再猶豫，速速加入吧！ 週休二日！底薪+獎金！ ★專案調度專員★ ▲職務內容：(超NICE主管完整培訓) 1.協助廠商招募人才邀約面試日期 2.面試篩選/安排錄取分配 3.客戶廠商與派遣員工的事宜溝通 4.客戶廠商的需求確認/目標達成 5.派遣人員加退行政事宜 6.每日調度作業 公司福利： 1.定期員工聚餐 2.享有汽機車油資維修保養補貼 3.三節/禮品 4.年終獎金 5.負責的專案獎金 6.每月個人激勵獎金 7.每週個人報到數獎金 8.年度個人競賽獎金(2萬起跳) 9.完整透明晉升培訓 ●○工作時間●○ 請洽胡先生 0909828858 line:garylux
上下班車資補助伙食津貼產假產檢假全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 3年工作經驗 3天前更新展開
執行主管所交代的命令 處理與主管相關的行政事務，包括商業書信往來、與其他主管的聯繫、連絡和排定會議行程、準備統計資料報告、會議前準備及會議後追蹤、差旅安排等一應事務處理 安排公司賓客招待相關事宜 一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 協助主管維繫客戶關係 跨部門及主管間溝通聯繫橋樑
就業保險特別休假勞退提繳金勞保健保 - 月薪30000~35000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 3天前更新展開
♥♥♥ 人資客服專員+活潑外向 ♥♥♥ ♥♥♥ 要的人才就是你 ♥♥♥ 週休二日 見紅休 ✔ 工作簡單人資專員 ✔ 保障底薪+高業績獎金 ✔ 需有抗壓性高、就是要活潑外向的您 ✔ 三節禮金+年終獎金+生日禮金 ✔ 不定時員工旅遊、員工聚餐 ▧ 工作地點：平鎮區環南路 ▧ 工作時間： 08:30-17:30 ▧ 休假制度： 週休二日 ▧ 薪資：30,000-35,000 ▧ 工作內容： 1.協助招募 2.安排員工面試及維護 3.完成主管交代事項 ▬▬▬▬▬▬▬【快速預約✉報名】▬▬▬▬▬▬▬ ► 預約方式【截圖加賴––姓名+電話】 ➜ 劉’s 專線—0978915805 ➜ 劉’s LINE ID:@054bxmfr
禮品意外險壽險全勤獎金員工結婚補助 - 月薪37600元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 3天前更新展開
┏━━━━━━━━━━┓ ✔️楊梅鄰近高榮國小➜文書處理員 ☀️加入https://lin.ee/P6ybHnB 【Line Id :@054bxmfr】截圖報名 ┗━━━━━━━━━━┛ ▃▃▃▼ 職缺重點 ▼▃▃▃ ☼ 免經驗、免學歷、固定班 ☼ 快速上工 ☼ 久任獎金10000、提供週領預支、三節禮金、享勞健團保、勞退6％ ☼ 8H周休二日 ▃▃▃▼日班：08:30-17:30▼▃▃▃ 中午休60分/上下午間休10分 ▶️薪水：8H日➜$ 文書處理員 月薪$37600 起 (加班另計) ☎️ 0978-915-805 (未接聽請傳簡訊姓名+電話+職缺名稱) ☀️加入https://lin.ee/P6ybHnB 【Line Id :@054bxmfr】截圖詢問劉小姐
禮品意外險壽險全勤獎金員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 10年工作經驗 654天前更新展開
職責要求 1.了解綠能/太陽能產業趨勢與政策規範，研擬短、中、長期發展策略，確保公司穩定成長。 2.綠能/太陽能業務(公標or私人)開發、專案可行性評估、案場設計規劃與投標管理。 3.達成年度營運目標(如:年度淨利、新增掛表發電量、新增電費收益、開發案ROI…等)。 4.遴選＆監督外包廠商，管控工程進度，確保外包商履約與賠償責任。 任職資格 1.太陽能部分: (1)10年以上電力設備/建案工程管理資歷。 (2)10 megawatt以上案場實際建造與管理經驗。 (3)有能力與中央主管機關及地方政府單位往來，並能調解地方意見。 或 2.碳交易、循環經濟等ESG相關7年以上實際業務開發與管理經驗。
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 時薪190~190元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 1天前更新展開
★★★歡迎加入Line ID：job035735000，傳送工作截圖+姓名+電話，可直接線上報名喔~★★★ ★需求條件：學歷不拘，可配合包裝、走動、久站、偶爾加班佳 ★工作內容： 包裝、裝箱打包，工作單純 ★工作時間：週休二日，固定早班 08:00-17:00 ★薪資 時薪190元，(若當月出勤22天，薪資可達$33,440元) 如有配合加班另依勞基法計算加班費 ★休息方式：週休2日 ★此為長期需求，非短期派遣喔~
員工團保績效獎金三節獎金勞保健保 - 月薪28800~28800元 新北市新莊區 工作經歷不拘 7天前更新展開
1.館舍出入口管理及館舍違規處理。 2.流通服務檯基本業務（開、閉館工作、借/還書、通閱/預約取書服務）。 3.還書箱整理業務。 4.借閱證申請及補發收費、圖書賠償處理及收費。 5.回答並處理讀者相關問題（電洽/櫃檯/調閱監視器）。 6.參考服務等相關工作。 7.圖書資料編目及加工工作。 8.期刊資料等登收及查驗。 9.預約圖書處理（撤架及協尋圖書）。 10.閱覽書庫管理及巡邏。 11.座位管理。 12.圖書巡迴服務。 13.圖書通閱服務。 14. 書庫規劃管理（含側封版製作、裁切等）。 15. 書庫整理1（上架、讀架、整架、移架、撤架、盤點及報廢等）。 16.書庫整理2（責任區劃分等）。 17.附件（含玩具、桌遊等）及光碟整理及維護。 18.受理公共服務申請及督導。 19.館舍管理及協助館舍清潔工作。 20.閱讀推廣活動相關事宜。 21.配合辦理圖書館行政業務。 22.其他交辦事項。
年節獎金員工生日禮金年終獎金自強活動員工聚餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 15年工作經驗 660天前更新展開
職責要求 1. 熟稔薪資管理及執行 2. 獎酬相關專案規畫及執行 3. 假勤管理 4. 熟稔WTW市調薪酬資料運用及分析 5. 雲端人資系統導入專案執行經驗 6. 人資管理規章修訂 7. 其他主管交辦事項 任職資格 1. 15年以上人資薪酬相關經驗 2. 熟稔Excel/Word/PowerPoint 3. 具HR full function相關經驗尤佳 4. 細心負責、穩定性佳、抗壓性高並具團隊合作精神
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 月薪30000~33000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 3天前更新展開
歡迎透過人力銀行投遞履歷，或將履歷mail至： beck.lee@imc.com.tw（信件標題請複製職務名稱） 【工作內容】 1.行政作業(資料查詢調閱、電話接聽、掃描歸檔、鍵檔) 2.文件收發 3. 其他主管交辦事項 【上班時間】 日班，六日休假 (國定假日休假) 【工作地點】 高雄市新興區
就業保險特別休假勞退提繳金勞保健保 - 月薪30000~33000元 台北市南港區 工作經歷不拘 24天前更新展開
[工作內容] 1.協助辦公室採買、準備中元普渡備品 2.業務作業支援EX:資產管理、盤點 3.資料維護 ⭐️實際工作內容會依錄取單位有些許的微調
產假績效獎金國內旅遊員工聚餐尾牙 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 工作經歷不拘 661天前更新展開
職責要求 - Conducting annual training and development needs assessment. - Liaising with management team and interviewing employees at all levels to identify and assess training and development needs - Administering recruitment cost, L&D spending against the budget. - Obtaining and developing effective L&D materials. - Planning, organizing and ordering supplies for employee recruitment, L&D events. - Conducting follow-up studies of all completed training to evaluate and measure results. - Structuring job grade system and developing relevant docs / procedures (including JD, compensation, promotion and succession plans etc). - Conducting job evaluation surveys / implementing, advising on and monitoring appraisal schemes. - Handling of the staff complaint cases, speak out cases of indirect / office staff (for direct staff will jointly work with BU). - Working effectively as a team member with other members of management and the HR staff. - Performing additional duties as assigned by line managers. 任職資格 - Ability to design and implement effective training and developments. - Experienced in building up the JOB GRADE system; connecting with individual L&D plans. - Excellent organizational and timeline management skills and attention to detail. - Strong communication skills with a problem-solving attitude. - Familiar with the usage of Office / Google drive environment . - Strong presentation / teaching and coaching skills. - Adept with a variety of multimedia training platforms and methods.
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 5年工作經驗 661天前更新展開
職責要求 1.Own and hit/exceed annual budget targets within assigned territory and accounts. 2.Management and coaching the ops team to manage daily duties, staffs scheduling, shifting and working hours. 3.Assessing individual performance of ops team through observation and measurement, and suggest corrective actions as needed. 4.Handling and resolving customer complaints. 5.Participating in and documenting discussions during client meetings and conference calls. 6.Helping MD to design and implement the strategic development plan that expands company’s customer base and ensure its strong presence. 7.Helping ops team to execute the contracts renewal, expansion and PI works per the business requirements. 8.Performs additional duties as assigned by MD / AP. 任職資格 1.大學以上,英文流利 2.具5年以上管理經驗 3.擅溝通
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 - 時薪190~205元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 4天前更新展開
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國外旅遊員工聚餐員工團保國內旅遊激勵獎金 -
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