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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 時薪190~270元 新北市新莊區 工作經歷不拘 28天前更新展開
【薪資】 無經驗起：起薪190元 (含10元PT津貼為200元) 有經驗：起薪210元 (含10元PT津貼為220元) 視經驗調整起薪，最高可達270元(含10元津貼) 【工作內容】 外場：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 內場：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 主管交辦事項等。 【工作需求】 班別分為晚班 17:00~22:00 或18:00~23:00 每週排班，可彈性調整 【福利】 每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
員工（調職）搬家安家費房屋（租賃）補助禮品三節獎金全勤獎金 - 時薪190~270元 新北市新莊區 工作經歷不拘 28天前更新展開
【薪資】 無經驗起：起薪190元 (含10元PT津貼為200元) 有經驗：起薪210元 (含10元PT津貼為220元) 視經驗調整起薪，最高可達270元(含10元津貼) 【工作內容】 外場：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 內場：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 主管交辦事項等。 【工作需求】 班別分為早班 09:00~15:00/1600 每週排班，可彈性調整 【福利】 每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
員工（調職）搬家安家費房屋（租賃）補助禮品三節獎金全勤獎金 - 時薪190~270元 新北市新莊區 工作經歷不拘 28天前更新展開
【薪資】 無經驗起：起薪190元 (含10元PT津貼為200元) 有經驗：起薪210元 (含10元PT津貼為220元) 視經驗調整起薪，最高可達270元(含10元津貼) 【工作內容】 外場：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 內場：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 主管交辦事項等。 【工作需求】 班別分為晚班 18:00~22:00 每週排班，可彈性調整 【福利】 每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
員工（調職）搬家安家費房屋（租賃）補助禮品三節獎金全勤獎金 - 時薪190~270元 新北市新莊區 工作經歷不拘 28天前更新展開
【薪資】 無經驗起：起薪190元 (含10元PT津貼為200元) 有經驗：起薪210元 (含10元PT津貼為220元) 視經驗調整起薪，最高可達270元(含10元津貼) 【工作內容】 外場：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 內場：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 主管交辦事項等。 【工作需求】 班別分為早班 09:00~15:00/1600 每週排班，可彈性調整 【福利】 每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
員工（調職）搬家安家費房屋（租賃）補助禮品三節獎金全勤獎金 - 月薪48400元 宜蘭縣宜蘭市 2年工作經驗 今天剛更新展開
※無餐飲業兩頭班機制!! 依商場營業時間需求，每日皆採一段班排班。 1. 管理餐飲料理及吧檯飲料製作與原物料控管。 2. 正職人員及兼職人員相關教育訓練及落實店內SOP作業流程 3. 協助店長執行營運、行銷計劃以及中長期策略發展提昇門店經營績效。 4. 現場營運控場、調配，緊急狀況排除、維持客情及服務品質、客訴案件處理 5. 具營運業績目標達成思維與溝通管理技巧。 外場儲備領班薪資依面試結果核定，經考核後每月另有分潤(視營運績效)。 註：所揭示之薪資皆未包含分潤獎金。
年終獎金三節獎金伙食津貼國內旅遊國外旅遊 - 時薪300~300元 台北市萬華區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 具備五年以上汽車職業駕照，且要經常性的熟練駕駛、技術安全穩健。 2. 需駕駛雇主休旅車，並協助維護車輛整潔。 3. 配合雇主日常各項行程，並執行日常生活事物交辦。 4. 無重大事故記錄，無抽菸。 5. 主要上下班地點: 萬華區
勞保健保勞退提繳金加班費週休二日 - 月薪30000元 高雄市前金區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2.熟電腦，工作認真，細心負責。 3.負責簡單零用金管理。 4.訪客接待，接聽電話。 5.郵件與文件的收發。 6.有行政、總務工作、不動產經驗尤佳。
激勵獎金績效獎金員工宿舍員工聚餐尾牙 - 月薪48400元 桃園市中壢區 2年工作經驗 今天剛更新展開
※無餐飲業兩頭班機制!! 依商場營業時間需求，每日皆採一段班排班。 1. 管理餐飲料理及吧檯飲料製作與原物料控管。 2. 正職人員及兼職人員相關教育訓練及落實店內SOP作業流程 3. 協助店長執行營運、行銷計劃以及中長期策略發展提昇門店經營績效。 4. 現場營運控場、調配，緊急狀況排除、維持客情及服務品質、客訴案件處理 5. 具營運業績目標達成思維與溝通管理技巧。 外場儲備領班薪資依面試結果核定，經考核後每月另有分潤(視營運績效)。 註：所揭示之薪資皆未包含分潤獎金。 提供連結，帶您前往Woosa華泰名品城店 Instagram：https://www.instagram.com/p/DFXlUj0Ttvf/ Facebook：https://www.facebook.com/woosa.pancake/videos/1252378882534592?locale=zh_TW
年終獎金三節獎金伙食津貼國內旅遊國外旅遊 - 月薪30000~40000元 新北市板橋區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 網路門市訂單審驗規劃與執行 2. 官網問題回覆與分析 3. 攜碼問題處理與優化 4. 風險識別與品質監控 5. 行固網、MVNO、網路門市等訂單啟用及異動複審開通及電商服務體驗比較
- 月薪28590~28590元 高雄市大樹區 3年工作經驗 2天前更新展開
1.行政管理：製作、更新、管理單位文件檔案。 2.庫存管理：倉庫整理、盤點、出入庫相關總務事項。 3.展場管理：展品介紹、人數統計、設備及環境整潔維護。 4.其他臨時交辦事項。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市板橋區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1. 負責企業客戶的電信產品、ICT產品或專案之申辦與異動流程與系統設計，設計營運作業規範，蒐集系統需求，統籌測試驗收、確保流程品質與準確度，確保專案如期上線、相關營運面無落差，並提升流程自動化與效率。 2. 管理內部營運相關流程文件，包括文件撰寫、異動、公告與版本控管，定期檢視流程文件內容，確保資訊正確性與即時更新，維持SOP一致性，供第一線/後勤單位查詢與依循，提升作業一致性。 3. 設計、簡化與再造 企業用戶相關作業流程進行，使用流程圖（如Visio）、數據分析工具，找出痛點並提出優化建議，流程改善具量化成果（如時程縮短、錯誤率下降、顧客回報減少等）。 4. 支援公司內/外部客戶問題處理，執行內/外部客戶經驗調查（例如問卷、訪談），分析回饋結果，將其轉化為流程或服務優化方案，優化後流程導向以顧客視角為主，顯著提升滿意度與eNPS。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.編列年度預算控管與執行改善。 2.制訂營運目標達成與行銷策略。 3.產品採購參與及費用成本管控。 4.百貨開發建立維護及合約商議。 5.通路銷售活動分析及人員管理。
年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金不用補班 - 月薪32000~35000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.外籍移工相關代辦事項的服務 2.定期追蹤外籍移工工作情形 3.中泰文即時口譯及文件翻譯 4. 主管交辦事項 *需有駕照會開車
績效獎金員工團保國內旅遊國外旅遊員工聚餐 -
