• 月薪35000元 新北市深坑區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 住民輔療活動、文康活動辦理 2. 接聽電話、、民眾參訪、住民親友探視登記與管理 3. 住民、住民親友或民眾電話、LINE訊息和現場諮詢 4. 志工、機構刊物和粉絲專頁管理 5. 社工組公文收發等相關行政庶務
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    全勤獎金年終獎金三節獎金意外險員工宿舍
  • 月薪31000元 屏東縣屏東市 2年工作經驗 2天前更新
    1.按時完成店務工作,如文書、會計、出納、系統登打、報表製作、資料整理與保存等行政作業。 2.協助臉書小編、網路行銷、活動企劃。 3.協助接待來店客戶、問候、遞茶點、準備拜拜用品及擺設。 4.協助申請社會住宅文件及準備每月報表。 5.協助買賣簽約進行,如準備茶點、影印資料。 6.協助公司公共活動籌備、佈置及記錄。 7.協助辦公室部份環境打掃及提醒維護辦公環境的整潔。 8.協助主管交待事項。 可配合公司彈性作業(非常態,非例行性) 有相關工作經驗者佳。 電腦能力強、理解力佳、抗壓性高、樂觀進取、積極主動、願意持續學習,可立即上班者優先。 薪資31,000~35,000元,視考核情形調整薪資或發放獎金。 另外每個月還有成交獎金! •電腦專長:Word、Excel、PowerPoint、Canva •福利: 週休二日、享勞保、健保、團體保險、員工旅遊、年終獎金、工作獎金、尾牙或春酒、員工聚餐、康樂活動、不定時慶生餐會、美味下午茶 、年節禮品
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度禮品激勵獎金
  • 時薪218~231元 台南市新市區 工作經歷不拘 1天前更新
    ■工作內容 包裹刷條碼、理貨、、分貨、出貨..等 包裹最重20公斤內ex,掃地機器人,整箱飲料,除濕機 ■班別- 1.小日班:09:00~12:30 2.日班(B):09:00~18:00 3.午班(A):13:30~22:30 4.午班(B):19:00~22:30 5.排休制度:可自行選班 6.薪資發放日:隔週三匯款 7.工作需加勞保 😃工作簡單易學,工作細心,需搬貨
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    需穿著員工制服就業保險禮品員工團保三節獎金
  • 月薪40000~100000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.物件管理 2.簽約 3.拍照 (此工作需外勤) 優勢: *月薪3.7萬起
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  • 月薪40000~100000元 台中市北區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.物件管理 2.簽約 3.拍照 (此工作需外勤) 優勢: *月薪4萬起
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  • 月薪35000~60000元 嘉義市東區 工作經歷不拘 3天前更新
    【遠傳電信優良門市】擴大徵才:加入 20 年專業團隊,共創你的事業地圖! 我們是在通訊產業深耕超過 20年 的優良團隊,憑藉著對這份行業的情有獨鍾與豐富實力,我們始終提供最專業、最有溫度的服務。 因應營運規模擴大,我們正積極開拓分店據點,誠摯邀請有熱忱、有目標的夥伴加入,與我們一起打拼,擴大通訊版圖! 🌟 為什麼選擇我們?(老字號、新思維) • 最強後盾: 擁有 20年紮實經驗與豐富資源,經營穩定有保障。 • 超給力環境: 工作環境舒適、同仁相處融洽,讓你每天上班心情都好。 • 學習不設限: 提供職涯成長空間,公司出錢讓你變強,從新手變身專業顧問! 📋 工作內容 1. 電信業務辦理: 遠傳電信門市各項服務(門號申辦、續約、攜碼等)。 2. 3C 產品銷售: 手機、配件及周邊商品銷售。 3. 專業客戶服務: 協助手機基本設定、簡易故障排除及售後關懷。 4. 資費顧問: 提供顧客專業的電信資費與產品建議。 5. 門市形象維護: 協助商品展示與門市環境維護。
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  • 時薪210~255元 台北市萬華區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.協助廚房食材準備與保存,確保新鮮與質量。 2.熟悉菜單內容,提升點餐效率與顧客服務品質。 3.操作點餐系統與收銀,確保交易迅速準確。 4.遵從餐飲衛生與安全規範,維護環境清潔。 5.具備良好溝通能力,促進團隊合作與和諧。 6.靈活應對多任務挑戰,具抗壓能力與時間管理。 7.解決顧客問題與需求,提供優質服務與體驗。 8.協助餐桌禮儀服務,提升顧客用餐滿意度。
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 時薪230~260元 台北市萬華區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.協助廚房食材準備與保存,確保新鮮與質量。 2.熟悉菜單內容,提升點餐效率與顧客服務品質。 3.操作點餐系統與收銀,確保交易迅速準確。 4.遵從餐飲衛生與安全規範,維護環境清潔。 5.具備良好溝通能力,促進團隊合作與和諧。 6.靈活應對多任務挑戰,具抗壓能力與時間管理。 7.解決顧客問題與需求,提供優質服務與體驗。 8.協助餐桌禮儀服務,提升顧客用餐滿意度。
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 月薪45000~48000元 台中市南屯區 2年工作經驗 1天前更新
    【工作內容】 1. 賣場顧客諮詢服務 2. 門市日常營運、商品管理,銷售小米Mi 全系列產品及公司主推產品。 3.店內人員管理及排班 4.店內營運行政事務 5.需有門市銷售經驗2年以上 6.月排休天數9-11天 ◆通過認證考核,晉升管理職◆ 【獎金福利】 1.工作目標達成每月工作獎金無上限↑↑ 2.享有三節獎金、年度分紅、年終獎金、員工旅遊、婚喪喜慶津貼、提供員工健康檢查、員購優惠、員工聚餐、年度春酒摸彩活動、年度特休、提撥勞退6%、生日禮金 ✨歡迎喜歡積極主動、熱情且愛賺錢的夥伴加入我們的行列✨
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪30000~40000元 台中市西區 工作經歷不拘 4天前更新
    工作內容: 戶政事務所或銀行機關執行文件數位化作業,並負責管理與教育建檔人員作業 ☑ 須長期至各縣市出差(有出差補助) ☑ 能獨立思考作業與解決問題 ☑ 活潑且善於與人溝通協調 ☑ 教導與管理人員基本能力 ☑ 反應佳
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金禮品產假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 基隆市中正區 3年工作經驗 3天前更新
    HRM & HRD Related or Full Function as below: 1. 歡迎對人力資源工作感興趣者。 1. 具人力資源業務及管理經驗:招募、考勤、勞健保、教育訓練、薪獎...等作業。 2. 熟悉規章制度規劃及管理:含勞工相關法令。 3. 維護企業內部人力資源之相關紀錄 5. 其他主管交辦事項。 6. 週休二日(固定六、日休息)國定假日依政府規定放假 【企業提供完整員工福利、升遷管道暢通、人事制度建全】 無以上人資相關資歷請勿應徵
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 基隆市中正區 1年工作經驗 3天前更新
    §台灣頭-基隆港〝首家〞民營碼頭貨櫃集散站-聯興國際物流股份有限公司 職務內容與所需條件如下: HRM & HRD Related or Full Function as below: 1. 歡迎對人力資源工作感興趣者。 1. 具人力資源業務及管理經驗:招募、考勤、勞健保、教育訓練、薪獎...等作業。 2. 熟悉規章制度規劃及管理:含勞工相關法令。 3. 其他主管交辦事項。 【企業提供完整員工福利、升遷管道暢通、人事制度建全】 無以上相關資歷請勿應徵
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪32000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 處理日常文書,包括文件建檔、文件管理及合約資料整理 2. 熟悉Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint),負責報表製作與數據整理 3. 協助會議安排與準備,包括預訂場地、製作會議紀錄及追蹤結案事項 4. 負責行程管理,協調與安排主管日程、差旅計劃及相關交通規劃 5. 接聽電話及處理公司郵件,提供行政支援及解答基本查詢 6. 維護資料保密性,確保公司資訊的安全管理 7. 維護辦公室清潔工作,確保辦公環境清爽乾淨 歡迎有責任心、善於多工處理的您加入我們!
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    意外險績效獎金國內旅遊國外旅遊員工在職教育訓練
  • 月薪34773元 南投縣南投市 工作經歷不拘 今天剛更新
    一、工作內容 你已經具備帶線能力,現在,我們培養你成為課長。 如果你目前是班長或組長, 熟悉產線運作,也具備帶人經驗, 但缺少的是「完整課長歷練」與「接班機會」一一 興霖食品提供明確的18個月課長接班培養計畫, 讓你從帶線管理者,成為單位負責人。 這不是一般主管職缺,而是課長接班人養成職位。 我們提供完整三階段培養計畫: 第一階段(0-6個月) I 產線整合管理歷練 目標:從「帶一條線」,提升為「理解整體產線運作」 你將參與: ●熟悉各包裝產線特性與運作 ●深入理解產能配置與調度邏輯 ●建立食品品質與食安管理實務 ●強化跨線整合能力 培養你具備課長所需的全線視野。 第二階段(6-12個月) I 組長與行政管理歷練 目標:建立單位營運管理能力 你將學習: ●人員配置與調度管理 ●排程與產能規劃 ●異常處理與改善管理 ●報表判讀與管理指標掌握 開始承接課長的核心管理職責。 第三階段(12-18個月) I 課長接班實務培養 目標:完成課長職位準備 你將實際參與: ●單位營運管理 ●班組管理與培養 ●產能與品質管理決策 ●承接課長管理職責 完成課長接班準備。 二、18個月培養完成後發展 包裝儲備課長➔ 包裝課長➔ 部級部課長➔ 部門副理➔ 部門經理 興霖食品優先由內部培養單位主管。 三、工作時間 固定日班 每日8小時 讓你專注於管理能力培養。 偶爾配合稽核或生產狀況調整,遇加班依法核給加班費 四、薪資與福利 儲備訓練期給付儲備津貼. 接任課長後依職責調整薪資。 提供明確職涯發展機會.而非長期儲備。 福利制度: ●穩定食品製造產業 ●完整管理制度 ●明確發展與晉升機會 ●可發揮管理與改善能力的舞台 五、應徵條件 ●現任或曾任班長/組長 ●具備產線帶線管理經驗 ●熟悉製造現場運作 ●有意願發展為單位主管 食品產業經驗可由公司培養。 六、加分區塊 為什麼這個機會特別值得把握? 因為你缺的不是能力, 而是成為課長的機會與完整歷練。 興霖食品提供: √明確18個月接班計畫 √完整課長培養歷程 √穩定發展的食品製造產業 √真正的主管職發展機會 歡迎具現場管理經驗的您加入興霖食品 讓18個月後的你,成為單位負責人。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會