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無論你想要做的是偏向組織領導、進行策略規劃與任務分配的管理職位,還是充份運用條理邏輯與行政文書能力,挑戰嚮往以久的辦公室生活,或是對於人事管理具有專長,能夠有效控管公司人材流動與異動的專業人士,都不能錯過我們精選出來的行政/管理轉職類別。
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工作經歷 低→高
工作經歷 高→低
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列表
職缺名稱
公司名稱
上班地點
工作經驗
更新
薪資待遇
【十二月餐飲連鎖事業-台南三井店 】寒假外場工讀人員
十二月(煮樂義股份有限公司)
餐廳/餐館
時薪196~230元
台南市歸仁區
工作經歷不拘
3天前更新
十二月餐飲連鎖事業-【台南三井店】誠徵工讀人員 我們是一個年輕有活力團隊!具備高成長環境、團隊氣氛佳! 如果妳/你是一個喜歡接觸人群、樂觀積極企圖心強,想要高薪的人, 《 歡 迎 加 入 我 們 的 團 隊 》 ––––-【工作內容】––––- 1. 負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4. 負責全店的打掃與清理,時而進行環境布置。 ––––-【工作時間】––––- ◎時間:10:00-14:00 16:30-21:30 ※可彈性排班 ––––-【薪 資】––––- ◎時薪:196-230元 ––––-【工作福利】––––- 保險福利:勞保、健保、勞退6%提撥金。 升遷福利:完善績效考核制度,定期個人考核評估,作為調薪及升遷依據。 餐飲福利:免費提供豐盛員工餐,溫暖你的胃,工作衝勁十足、員工獨享用餐優惠75折。 衣著福利:免費員工制服,定期更新。 娛樂福利:每3個月定期員工聚餐、尾牙活動。 獎金福利:績效獎金、三節獎金/禮品、年終獎金、推薦獎金。
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應徵
營養課-管理師(26520001)
基督復臨安息日會醫療財團法人臺安醫院
醫院
月薪38650~47400元
台北市松山區
工作經歷不拘
今天剛更新
工作內容:書寫餐卡,計算帳務,輸入班別,採購驗收等廚房業務,書寫與客戶相關營養品文件 經驗:具文書和餐飲工作經驗為佳 學歷:食品或餐飲科系為佳 其他:邏輯和計算力好
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應徵
【零售】通路訓練專員
神腦國際企業股份有限公司
電信相關
面議(經常性薪資達4萬元或以上)
新北市新店區
工作經歷不拘
3天前更新
你具備門市經驗,喜歡觀察與溝通嗎?加入神腦零售培訓團隊,協助強化門市人員培訓,讓新人能快速上手並提升專業服務能力。 【工作內容說明】 1.新進人員培訓執行與行政支援 2.區域課程跟進與實地輔導 3.維護訓練教材資源與設備 4.協助更新商品、服務及銷售流程教材。
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員工及眷屬喪葬補助
員工購物優惠
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【桃園區】 日班 行政保全
震宇保全股份有限公司
保全樓管相關
月薪44000~48800元
桃園市桃園區
工作經歷不拘
2天前更新
1. 門禁安全管制。 2. 櫃檯住戶服務工作。 3. 禮賓接待服務。 4. 電話接聽、信件、快遞、包裹收發。 5. 其他臨時交辦事項。 6. 行政庶務處理。 備註:不額外扣除福利金、團險費
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年節獎金
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三節獎金
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應徵
【十二月餐飲連鎖事業-台北小巨蛋店】早班外場工讀人員
十二月(煮樂義股份有限公司)
餐廳/餐館
時薪196~210元
台北市松山區
工作經歷不拘
3天前更新
十二月餐飲連鎖事業-【台北小巨蛋店】誠徵工讀人員 我們是一個年輕有活力團隊!具備高成長環境、團隊氣氛佳! 如果妳/你是一個喜歡接觸人群、樂觀積極企圖心強,想要高薪的人, 《 歡 迎 加 入 我 們 的 團 隊 》 ––––-【工作內容】––––- 1. 負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4. 負責全店的打掃與清理,時而進行環境布置。 ––––-【工作時間】––––- ◎早班:11:30-15:00 ※可彈性排班 ––––-【薪 資】––––- ◎時薪:196-210元 ––––-【工作福利】––––- 保險福利:勞保、健保、勞退6%提撥金。 升遷福利:完善績效考核制度,定期個人考核評估,作為調薪及升遷依據。 餐飲福利:免費提供豐盛員工餐,溫暖你的胃,工作衝勁十足、員工獨享用餐優惠75折。 衣著福利:免費員工制服,定期更新。 娛樂福利:每3個月定期員工聚餐、尾牙活動。 獎金福利:績效獎金、三節獎金/禮品、年終獎金、推薦獎金。
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【十二月餐飲連鎖事業-台北小巨蛋店 】打烊班工讀人員
十二月(煮樂義股份有限公司)
餐廳/餐館
時薪210~210元
台北市松山區
工作經歷不拘
3天前更新
十二月餐飲連鎖事業-【台北小巨蛋店】誠徵工讀人員 我們是一個年輕有活力團隊!具備高成長環境、團隊氣氛佳! 如果妳/你是一個喜歡接觸人群、樂觀積極企圖心強,想要高薪的人, 《 歡 迎 加 入 我 們 的 團 隊 》 ––––-【工作內容】––––- 1. 負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2. 負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3. 於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4. 負責全店的打掃與清理,時而進行環境布置。 ––––-【工作時間】––––- ◎時間:22:00~01:00 ※可彈性排班 ––––-【薪 資】––––- ◎時薪:210元 ––––-【工作福利】––––- 保險福利:勞保、健保、勞退6%提撥金。 升遷福利:完善績效考核制度,定期個人考核評估,作為調薪及升遷依據。 餐飲福利:免費提供豐盛員工餐,溫暖你的胃,工作衝勁十足、員工獨享用餐優惠75折。 衣著福利:免費員工制服,定期更新。 娛樂福利:每3個月定期員工聚餐、尾牙活動。 獎金福利:績效獎金、三節獎金/禮品、年終獎金、推薦獎金。
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人資專員
工信工程股份有限公司
土木工程
月薪35000~50000元
台北市大安區
工作經歷不拘
4天前更新
1.維護企業內部人力資源之相關紀錄(如:員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等)。 2. 規劃與執行人員招募、甄選與任用,以解決公司的人力需求問題。 3.協助外籍移工申請、管理、考勤等相關作業。 4.主管臨時交辦之事。
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應徵
行政專員
工信工程股份有限公司
土木工程
月薪35000~40000元
台北市大安區
工作經歷不拘
4天前更新
1. 負責收發公文並處理會簽文件。 2.行政事務資產管理事宜。 3.櫃台總機電話接聽及訪客接待。 4.公文郵件寄送及收件登記分發。 5.支援會議行政工作(會議室登記及會議前置準備)。 6.主管臨時交辦之事。 7. 負責資料整理/分類/建檔/歸檔等相關文書作業
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應徵
車隊長-調度人員(觀音所) (依個人績效,平均年薪16個月以上)
富民運輸股份有限公司
儲配╱運輸物流
月薪32000~50000元
桃園市觀音區
工作經歷不拘
114天前更新
遠東集團關係企業、公司穩健發展、制度福利完善。 1.運輸車輛調度、排定車趟及班表。 2.車隊及運務的管理。 3.車輛及駕駛員的安全管理。 4.駕駛員道路行駛監督稽核。 5.車輛事故調查及實行預防矯正措施。 6.其他主管交辦事項。
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應徵
行政助理
麗茜國際有限公司
美容╱美體相關
月薪33000~36000元
台北市大安區
工作經歷不拘
2天前更新
協助主管處理一般行政事務等相關工作
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產假
全勤獎金
年節獎金
年終獎金
三節獎金
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應徵
行政主任【新店區】E-44
喬信公寓大廈管理維護有限公司(總公司)
保全樓管相關
月薪48000元
新北市新店區
2年工作經驗
4天前更新
1.社區行政事務 。 2.主管交辦事項。 3.管委會交辦事項。 4.工作時間:AM09:00~PM18:00、PM13:00~22:00。 5.國定例假日排休 煩請到職時提供三個月內的勞工一般體格及健康檢查紀錄報告,影本亦可。
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員工團保
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應徵
外勤客服人員
永峪企業有限公司
人力派遣/人力供應
月薪31000~34000元
台南市南區
工作經歷不拘
4天前更新
1.由公司培訓,須每天開公司車至客戶處做例行性關心服務及問題事件處理. 2.須備小客車駕照,外勤性質 3.具耐心及得體禮貌之應對 4.處理應收帳款及應付帳款等帳務 5.底薪31000元+3000績效獎金(通過考核領全額績效獎金) 6.無業績壓力
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國內旅遊
年節獎金
員工團保
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應徵
大夜櫃台專員
馥御花園酒店股份有限公司
飯店/旅館
月薪40000元
彰化縣田中鎮
工作經歷不拘
2天前更新
1. 接待訪客,確定其拜訪性質及目的,並引領其至特定地點。 2. 接聽、過濾、轉接來電,並提供資訊(如:服務據點、公司員工及服務內容)及留言服務。 3. 協助遞送公文及收發信件。 4. 傾聽並處理客戶及一般民眾的抱怨。 5. 負責文件表單的歸檔及保存。 6. 排定、維護及更新分機表。 7. 處理例行性的工作(如:會議室清潔檢查、照顧盆栽、整理雜誌、維持大廳整潔、代訂便當)。 8. 完成行政支援工作(如:接待面試人員、校對、謄寫、處理付款記錄及進銷貨發票等文件)。
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應徵
徵【儲備店長】高額獎金|永續收入|挑戰年薪 300 萬
北澄地產顧問有限公司
不動產經營/開發
論件計酬10000~100000元
台南市安南區
2年工作經驗
1天前更新
【工作內容:儲備店長/地產經營管理顧問】 團隊戰力與銷售指導: 負責業務人員的銷售技巧指導、實戰訓練課程規劃,並透過共好協作機制,協助部屬提升成交效能。 部門營運與績效管理: 制定年度銷售目標並落實區域劃分,建立公正透明的績效評估體系。 行銷策略與專案規劃: 主導行銷專案執行與管理,針對主要銷售物件進行包裝組合,並靈活制定價格策略與議價空間。 高端客戶關係維繫: 洞察市場需求與客戶喜好,進行關鍵客源開發與拜訪,協助團隊處理複雜交易,維持深度的信賴關係。 專業諮詢與成交支援: 協助部屬解決客戶疑難雜症,並針對不動產法律、稅務、估價提供專業諮詢,確保交易流程合法且順暢。 流程優化與標準作業: 帶領團隊熟悉公司規章、不動產買賣及租賃之標準作業流程(SOP),提升整體團隊服務品質。 契約簽訂與售後服務: 安排買賣雙方簽約、權利轉移事宜,並主動追蹤售後滿意度,妥善處理顧客抱怨與各類突發狀況。
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