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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪33000~40000元 新北市三重區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.負責各項出缺勤相關事宜。 2.工傷認定及團報維護。 3.協助招募統整事宜。 4.編製表更新維護。 5.排班表檢查。 6.依據勞動相關法令變更檢視公司制度並提供建議給主管。 7.其他主管交辦事項。
員工購物優惠有合作托兒中心產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪33000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.執行校正服務台業務：負責收發件、建檔、報告上傳，工服管理系統及儀器校正管理系統維護 2.發票開立與每月跟催廠商付款等事宜。
書報室交誼廳國內旅遊尾牙員工結婚補助 - 月薪40000元 花蓮縣花蓮市 10年工作經驗 2天前更新展開
1. 負責公司對外一切事物 2. 協調公司內部營運項目 3. 擔任董事長(執行長)助理 歡迎優秀求職人員，加入我們的團隊！帶著您的工作有熱忱，與我們一同成長與挑戰！
生日假員工團保自強活動國內旅遊國外旅遊 - 月薪29500~29500元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 59天前更新展開
一、電腦文書，內勤行政資料整理與統計 二、熟練Office軟體：Word、PPT、Excel…等 三、基本美工軟體處理 四、協助業務同仁，主管交辦事項 五、基本會計內帳 六、工作態度主動積極、細心、對工作有熱誠
績效獎金自強活動國內旅遊國外旅遊年節獎金 - 月薪45500元 台北市大同區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.勤區管理、人員招募面談 2.社區每月例會開會、活動參與協助 3.人員調度、監督管理 4.突發狀況應變處理 5.必要時，需至社區協助勤務社區行政事務管理與執行 6.管委會與住戶、廠商間事務溝通協調 7.有社區經理經驗一年以上者佳 8.無總幹事證照可後續補訓取得
員工在職教育訓練需穿著員工制服員工生日禮金年節獎金勞保 - 月薪30000~38000元 台北市大安區 3年工作經驗 1天前更新展開
本診所是一間兒童自費診所,主要看兒童內分泌科,專門把關小朋友的長高黃金期 行政櫃台專員主要工作內容: 1.協助家長完成預約看診時間,陪伴跟診 2.回覆家長line@問題 3.行政相關文件整理(整理跟診病歷,準備隔天看診病歷) 4.協助處理主管交辦事宜 5.陪同護理人員打針抽血相關事宜
三節獎金春酒下午茶加班費陪產檢及陪產假 - 時薪200~300元 台中市太平區 2年工作經驗 3天前更新展開
歡迎斜槓人生、二度就業及社會新鮮人加入我們的團隊。 行政工作是多元且重要的角色，如果您對於教育有興趣，歡迎您加入我們的行列。 行政專員需具備下列能力： 1.行政事務：各項文書作業能力、總務事務能力、簡易收款帳務工作、各項辦公室庶務。 2.招生業務：主動親切的溝通能力、對於公司業務了解並推廣。 3.另具備下列(部份)專業能力者尤佳： ●Microsoft office word(排版)、excel(函數)、powerpoint ●具職業小客車駕照佳 工作地點：台中市北屯區一員、台中市太平區一員
全勤獎金員工生日禮金年終獎金激勵獎金績效獎金 - 論件計酬25000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘 2天前更新展開
什麼是房仲業 幾乎每一個人一輩子都會遇到需要買房賣房 但是幾乎所有人對買賣房子外行，因為沒有人教也很少遇過，所以都不知如何處理 服務業就是服務我會你不會 所以房仲業才會四處林立 因為每個地方都需要 賣房子有自己的想法 買房子的有自己的預算 雙方幾乎沒共識 需靠房仲從中撮合 所以房仲就需要很強的地產知識，很強的溝通能力 很豐富的經歷還有撮合能力 因為房屋交易單價高 幾百到數千萬甚至上億 佣金幾十到千萬都可能 是所有的行業交易金額最大也是佣收最多的行業 一筆交易佣金可能是別人十年薪水 問題是沒有學校教房仲 原因是教會賺的錢非常多 學校都是教苦力難賺的知識 而市場上很多店家把新人當免費清潔工或打雜工 根本沒有真正教 所以很多年輕人抱著熱情入行半年後絕望轉行 原因就是沒有人願意真正教 很多店家會用高獎金吸引新人報到 請問不會做給100％ 新人領多少呢 沒業積沒薪水 不會做怎麼會有業積 賣房子如果那麼簡單 買賣雙方自己做就好 幹嘛還付幾十萬服務費 我們公司秉持企業良知 建立完整制度提供合理薪資制度完整照顧到每個階層 新人有培育獎金 主管有輔導獎金育成獎金 組織輔導有組織獎金 主管有個人年終獎金組織年終獎金 各職級晉陞制度明確不搞黑箱作業 因為制度完善 公司主管樂於栽培新人 公司採師徒制 每位新人都有自己的主管當師父，不用怕沒有人帶沒有人教 公司不止教你如何成為房仲高手 更透過制度提供你發展舞台 如果你只希望當一輩子業務員 那你不一定要到我們公司 如果你希望學會房仲知識成為房仲高手又希望能有組織團隊 那一定要來我們公司 只有我們公司有提供這樣發展舞台
年終獎金激勵獎金績效獎金意外險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹北市 10年工作經驗 275天前更新展開
職責要求 1、負責臺灣周邊地區的專案管理和售後服務以及運營管理工作。 2、建立健全公司售後服務和運營體系。 3、與本地合作夥伴和相關方建立良好的溝通。 4、負責運營部門和專案的管理工作。 5、負責專案技術和成本方面的最終確認和審核。 6、監督現場施工進度，施工品質和施工安全，負責確保按專案合同完成任務。 7、定期向運營總監報告，完成運營總監分配的其他任務。 任職資格 •環境工程、工程管理等相關專業本科學位以上。 •至少有10年環保行業管理工作經驗，能夠獨立工作。 •良好的組織協調能力，策劃執行能力強，溝通能力強，成本意識強，品質意識強。 •使用電腦和微軟辦公軟體，專案軟體，懂技術製圖(dwg - cad);能夠讀懂PID，平面佈置等圖紙。 •中英文讀寫流利為佳。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 日薪1800~1800元 新北市新店區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 門禁、車道管理：人員、物品進出管理 2. 住戶服務及訊息記錄傳遞 3. 緊急狀況處理、應變及通報 4. 回應警報器並且調查引起警鈴之原因 5. 保護被保全之人或物的安全 6. 監看出入份子，以確保建築物安全 7. 訪客通報換證
全勤獎金年節獎金員工生日禮金產假產檢假 - 月薪30000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 3天前更新展開
【徵才｜助理人員】 你處理的每一件事， 是讓整個團隊能順利運作的核心支援。 都在幫團隊省時間、提升效率。 【工作內容】 ・行政與後勤相關事務協助 ・文件資料整理、建檔與基本文書處理 ・協助內部流程運作，讓團隊運行更順暢 ・主管交辦事項執行與回報 【我們希望你具備】 ・做事細心、有責任感，願意把事情做到位 ・能同時處理多項事務，並保持條理清楚 ・熟悉 Word、Excel 等基本文書操作（無經驗可教學）
就業保險產假年終獎金三節獎金禮品 - 月薪32000~35000元 台北市大安區 工作經歷不拘 4天前更新展開
［工作內容］ １． 處理辦公室相關行政/助理工作 ２．Google試算表操作 ３．處理學生學費帳務 ４．一般性客服訊息回覆 ５．其他主管交辦事項 ［關於TOP巔峰］ TOP巔峰專注在籃球訓練、活動與比賽，為了基層籃球運動持續貢獻 是個新創的團隊，上班氣氛活力有熱情 運動產業富有挑戰性，從最前端的企劃到後端執行 TOP巔峰可以讓你的職涯履歷大大加分 公司組織彈性，需要找到如籃球隊般的神隊友 能夠互相補位，彼此鼓勵一同完成任務 希望可以找到對於運動產業有熱情與行動力的夥伴一同努力 ［具備條件］ １．對運動產業充滿熱情 ２．能了解新創團隊的挑戰，具認真負責，絕佳行動力與應變之能力 ３．熟悉Google試算表、Word與Excel ４．為人好相處、願意配合團隊作戰 ［公司福利］ １．每週二次員工籃球球聚 ２．每月定期聚餐 ３．飲料零食 ４．勞健保、年終獎金 ＊＊＊因為週六週日是學生上課日，能彈性配合六日上班再投遞履歷表，週休二日＊＊＊
全勤獎金年終獎金國內旅遊員工聚餐尾牙 - 月薪35000~42000元 台北市大安區 1年工作經驗 4天前更新展開
［工作內容］ １．教練招聘 ２．教練考勤管理 ３．教練福利規劃 ４．教練培訓訓練執行、規劃 ５．行政庶務類工作 ６．其他主管交辦事項 ［具備條件］ １．對運動產業充滿熱情 ２．能了解新創團隊的挑戰，具認真負責，絕佳行動力與應變之能力 ３．富有責任感，抗壓性高 ４．為人好相處、願意配合團隊作戰 ［關於TOP巔峰］ TOP巔峰專注在籃球訓練、活動與比賽，為了基層籃球運動持續貢獻 是個新創的團隊，上班氣氛活力有熱情 運動產業富有挑戰性，從最前端的企劃到後端執行 TOP巔峰可以讓你的職涯履歷大大加分 公司組織彈性，需要找到如籃球隊般的神隊友 能夠互相補位，彼此鼓勵一同完成任務 希望可以找到對於運動產業有熱情與行動力的夥伴一同努力 ［公司福利］ １．每週二次員工籃球球聚 ２．每月定期聚餐 ３．飲料零食 ４．勞健保、年終獎金 ［加分項目］ １．教育相關背景加分 ２．籃球專項相關背景 ＊＊＊因為週六週日是學生上課日，能彈性配合六日上班再投遞履歷表＊＊＊
全勤獎金年終獎金國內旅遊員工聚餐尾牙 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 5年工作經驗 3天前更新展開
1. 招募任用與離汰作業。 2. 考勤、薪酬福利作業。 3. 教育訓練規劃、執行作業(含計畫補助)。 4. 績效考核管理作業。 5. 勞資會議與移工管理。 6. 協助重點專案活動。 7. 上級主管交辦事項。
需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金年終獎金激勵獎金 -
