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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪38000~45000元 台北市信義區 5年工作經驗 2天前更新展開
1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 3.商品銷售與流程品質控管、分析市場變化決定商品調整 4.計劃和監督人員相關的訓練，績效的評估 5.解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員 6.店舖行政工作管理與帳務處理 7.員工績效考核以及升遷的判定 8.協助公司推動改革創新之策略及經營目標 9.餐點製作與現場指揮 商場百貨工作環境優良，位於捷運市政府站內通勤方便，職崖有發展前景，福利優渥。歡迎認真，有責任心，並對餐飲有熱忱者加入我們團隊！ 薪資38000起，試用期過後可享有業績獎金分配之權限，三節以及生日假皆有！ 另外也可配合政府額外就業補助金額長達一年哦！ 每月休假依照行政院公布假期天數自由安排休假，想怎麼排就怎麼排，自由度超高！歡迎來嘗試 升遷制度：店長→區店長→區經理→品牌經理 歡迎挑戰職缺升遷，無誠勿試，謝謝！ 若無餐飲管理經驗請改投儲備人員，由公司訓練考核後也可晉升店長職缺，謝謝！
就業保險產假全勤獎金年節獎金分紅入股 - 月薪35000~42000元 台北市信義區 2年工作經驗 2天前更新展開
1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 3.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 4.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 5.向顧客說明餐點的內容、原料、特色與點餐建議 6.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 7.負責員工整潔分配，稽核整潔狀況及編排工作列表 8.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 9.製作餐點及負責意外事件與顧客抱怨處理，並向主管報告 商場百貨工作環境優良，位於捷運附近通勤方便，職崖有發展前景，福利優渥。 歡迎認真，有責任心，並對餐飲有熱忱者加入我們團隊！也非常歡迎二度就業或是新住民哦~！ 有餐飲管理經驗者尤佳，無管理經驗願意學習升遷者亦可，到職後3個月內可經由考核並依照能力調整薪資與職位。 歡迎挑戰主管職缺！無誠勿試，謝謝！ 薪資35000起，試用期過後在調薪3000，每四個月還有業績獎金另計！！ 每月休假依照行政院公布假期天數彈性安排休假，歡迎來嘗試！
就業保險產假全勤獎金年節獎金分紅入股 - 月薪60000元 新北市土城區 3年工作經驗 10天前更新展開
1.需求管理：年度招募計畫＞部門主管確認用人需求，制定招募計畫與時程 2.職缺管理：撰寫、發布與優化職缺說明（JD） 3.人選推薦： 3-1 履歷篩選、電話/線上/實體面試安排與初步面談 3-2 協助面試流程、面試官溝通與回饋整理 3-3 錄用通知與到職流程安排 3-4 建立人才庫、追蹤招募數據與成效分析
- 月薪38000元 台北市中山區 2年工作經驗 1天前更新展開
·執行客服各項常規工作 ·執行管家貼心服務、孕期關懷 ·執行參觀、訂房、入住、出住接待服務及客訴處理 ·友善對待同事，傾聽及善意溝通，達到互助互愛精神 ·配合主管交辦事務 ·配合各項評鑑、督考相關事務 ·具愛心、耐心、高EQ、同理心 【加分項目】 ◉ 具產後護理之家或飯店接待經驗者優先 ◉ 口條應對佳、儀表端莊、具高度服務熱忱 【上班時間】 9:30-18:30 (含用膳休息時間)
就業保險員工生日禮金三節獎金年終獎金勞保 - 部分工時(月薪)32000~34000元 台北市中正區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 動態網頁開發及GAI應用 2. Python-Streamlit 程式設計 3. 地產SQL Server 資料庫維護 4. 地產數據清整及統計分析 5. 主管交辦事項
禮品員工團保伙食津貼員工購屋低利貸款員工電影 - 時薪196~200元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.通訊產品介紹與銷售，協助客戶挑選適合的設備。 2.中華電信相關業務辦理，協助客戶選擇最適資費方案。 3.新夥伴會有完整教育訓練，歡迎無經驗有服務熱忱的你。 4.處理各項店務作業，如收銀結帳、庫存盤點、門市清潔，讓 你更了解門市運營模式。 5.上班地點離家近，上班不用人擠人。 6.工作氣氛好，跟可愛的門市夥伴一起打拚。 **偶爾需配合店點輪調**
國內、外旅遊補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠三節獎金分紅入股 - 時薪200元 新北市板橋區 工作經歷不拘 2天前更新展開
工作內容為: 1.接待前來拜訪參觀及消費之民眾，並提供諮詢和服務。 2.提供聯繫或廣播的服務。 3.負責收發文件與匯集郵件的工作。 4.保持接待環境的整潔。 5.處理小額簡易的出納收銀。 6.處理工作場所臨時性的行政事務。 享勞健保，福利待遇佳！ 若對此工作有興趣者歡迎您至電02-29631899、02-29631898洽詢，謝謝。 歡迎您加入我們的球館服務團隊， 立即投遞履歷，期待您的熱情與加入！
全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪29500元 台南市官田區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 負責新進同仁或新案場之人員進場申請、保險及各項文書報表及文件。 2. 協助辦公室物品之採購與現場人員之連絡。 3. 支援簡單的財務事務。 4. 協助處理團隊與業主需求事務及項目支援。
員工國內、外進修補助員工在職教育訓練良好升遷制度就業保險員工生日禮金 - 月薪50000元 台南市善化區 2年工作經驗 3天前更新展開
1. AI Agent 建置與開發：負責 AI 代理人的流程設計、Prompt Engineering、模型微調與測試，確保 AI 能準確理解並回應需求。 2. API 串接與資料庫開發：負責將 AI 系統與通訊軟體、內部 ERP 或德安系統進行 API 串接，並規劃 AI 可讀取的向量資料庫或關聯式資料庫。 3. 自動化流程架構設計：針對跨部門需求，開發自動化腳本，優化行政與作業流程，減少人工重複作業。 4. 新技術導入與評估：研究市場上最新的 AI 工具與開源專案，評估並導入公司內部以提升開發效率。 5. 資安架構規劃：在開發階段即導入資安防護機制，確保系統上線後的數據安全。 6. 其他主管交辦事項。
慶生會春酒產假員工生日禮金年終獎金 - 月薪40000~45000元 台南市善化區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.處理客房大夜事宜(如訂房、排房、進房、退房等)。 2.處理帳務(如收款、核帳、查帳等)。 3.接待夜間客人，並提供相關服務（如：行李運送、車輛引導、泊車、開正門）。 4.負責大夜電話接聽及轉接、答覆問題諮詢及登記留言、客戶行李管理、收發等工作。 5.夜間緊急事件應變處理。 6.傾聽並處理客訴。 7.負責文件表單的歸檔及保存。 8.櫃檯行政工作與主管交辦事項。 9.具備英語(或日語)溝通能力者為佳(另提供語言津貼)。 月薪：40,000-45,000(內含大夜加給津貼) 本薪35,000-40,000
慶生會春酒產假員工生日禮金年終獎金 - 月薪32000~35000元 台南市善化區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 生鮮及一般品收發、盤點、儲存 2. 商品包裝、標示、整理 3. 庫存電腦管理作業 4. 配合早中夜輪班/排休 5.主管交辦事項
慶生會春酒產假員工生日禮金年終獎金 - 月薪44000~47500元 台中市北屯區 無工作經驗 4天前更新展開
*(本薪+伙食+免稅加班費)=$44000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1.外場顧客服務及清潔執行 2.內場產品製作與備料 3.行政業務執行與現場區域營運管理 4.人員訓練執行 5.產品品質管控及值班管理 【加入王座】 準備好一顆學習的心！ 我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!
- 月薪46000~50500元 台中市北屯區 1年工作經驗 4天前更新展開
*(本薪+伙食+免稅加班費)=$46000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1.外場顧客服務及清潔執行 2.內場產品製作與備料 3.行政業務執行與現場區域營運管理 4.人員訓練執行 5.產品品質管控及值班管理 【加入王座】 準備好一顆學習的心！ 我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 年展店多家升遷快速，主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多，集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 工作經歷不拘 290天前更新展開
職責要求 一、集團策略與新事業規劃 •擬定並推動集團整體營運策略與新事業發展藍圖 •進行產業環境、競爭態勢與市場趨勢分析，規劃 3-5 年中長期策略 •針對國內及海外子公司，提出策略建議與整合集團資源的發展方案 二、經營績效與營運分析 •建立與優化集團層級之經營績效管理機制（KPI、營運指標等） •主導年度預算編制、滾動式預測與績效檢討 •進行銷售、營運與財務分析，提供經營決策參考 •協助辨識營運與策略風險，並提出因應建議 三、策略專案與流程優化 •規劃並推動與公司策略相關之跨部門專案 •與採購、資訊單位協作，參與內部採購平台之規劃與推動 •檢視並優化內部作業流程與管理表單，提升營運效率與管理品質 四、跨部門溝通與協作 •與各事業單位高階主管密切合作，促進策略共識與執行落地 •作為董事長與各單位之間的重要溝通橋樑，整合資訊與觀點 任職資格 •具備集團或事業部層級之經營企劃、策略規劃或新事業經驗 •熟悉或能快速理解上游材料產業（半導體、光電、PCB、電子零組件、工程塑膠等） •擅長從數據、產業與實務中找出關鍵問題，並提出可執行方案 •能與董事長及事業單位高階主管進行對等溝通 •具備主動性、邏輯力與承擔度，適合高信任、高期待的工作環境
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 -
