面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市土城區 5年工作經驗 3天前更新
1. 年度訓練計畫執行與訓練系統維護與教材影片更新
2. 執行新人訓練、內部講座、研討會、員工活動與例行內外稽核HR窗口
3. 海外子公司HR function 窗口
4. 集團年度考核與晉升作業
5. 總部主管職缺之招聘作業
6. 薪酬專案規劃與流程優化
7. HR專案進度規劃與執行 (ex: ESG HR指標、員工滿意度調查)
8.定期檢視人資管理辦法修改
展開 員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金年終獎金