- 月薪46900~53900元 高雄市三民區 工作經歷不拘 12天前更新展開
如果你熱愛鐵板料理， 享受專注火侯、節奏與料理完成瞬間的成就感， 這是一個讓技術被看見、專心做料理的舞台。 夏慕尼誠摯招募【鐵板料理主廚】， 本職缺為專業技術職發展路線， 適合希望長期深耕鐵板料理技術的你。 【工作內容】 １．獨立執行鐵板料理全套餐之烹調與出餐 ２．精準掌握食材火侯、熟度與刀工，穩定呈現料理品質 ３．依料理流程操作鐵板設備，維持工作檯面與器具狀態 ４．落實食材安全、衛生與製程標準 ５．於檯前專注料理本身，展現專業技術與節奏 ６．與團隊協作，確保出餐流暢一致 ７．具 1 年以上鐵板燒／鐵板料理相關實務經驗 【工作時段】 10:00～14:00、17:30～21:30 依營運需求彈性排班，實際工作時間可面談說明 【工作地點】 台北市、新北市、桃園市、台中市、台南市、高雄市、新竹地區 （工作地點涵蓋北、中、南，將依需求彈性協調分發）
國外旅遊員工在職教育訓練良好升遷制度產假年節獎金 - 月薪46900~53900元 台南市安平區 工作經歷不拘 12天前更新展開
如果你熱愛鐵板料理， 享受專注火侯、節奏與料理完成瞬間的成就感， 這是一個讓技術被看見、專心做料理的舞台。 夏慕尼誠摯招募【鐵板料理主廚】， 本職缺為專業技術職發展路線， 適合希望長期深耕鐵板料理技術的你。 【工作內容】 １．獨立執行鐵板料理全套餐之烹調與出餐 ２．精準掌握食材火侯、熟度與刀工，穩定呈現料理品質 ３．依料理流程操作鐵板設備，維持工作檯面與器具狀態 ４．落實食材安全、衛生與製程標準 ５．於檯前專注料理本身，展現專業技術與節奏 ６．與團隊協作，確保出餐流暢一致 ７．具 1 年以上鐵板燒／鐵板料理相關實務經驗 【工作時段】 10:00～14:00、17:30～21:30 依營運需求彈性排班，實際工作時間可面談說明 【工作地點】 台北市、新北市、桃園市、台中市、台南市、高雄市、新竹地區 （工作地點涵蓋北、中、南，將依需求彈性協調分發）
國外旅遊員工在職教育訓練良好升遷制度產假年節獎金 - 月薪29500元 高雄市小港區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.熟電腦基本操作 2.協助公司款項處理 3.公司物品採買 4.傳票及報表編制 5.主官交辦事項
產假年終獎金禮品員工團保需穿著員工制服 - 月薪35000~45000元 台中市西區 3年工作經驗 12天前更新展開
王品集團 公共事務部 誠徵【總務人員】 工作內容： 負責維持辦公環境運作與各項行政庶務。 1.總部辦公室資產與設備的管理、維護及修繕。 2.配合總部年度員額進行辦公室空間規劃。 3.辦公室環境安全管理及法規遵循。 4.總部空間相關合約管理及行政事務。 5.部門其他任務協作 。
國外旅遊員工在職教育訓練良好升遷制度產假年節獎金 - 時薪196~196元 台南市仁德區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.陳列商品及排面整理 2.商品補貨、庫存管理 3.賣場環境維護及清潔 4.需搬重物 *歡迎所有求職者應徵 *上班時間可依照需求彈性調整排班
員工團保意外險 - 時薪196~196元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.賣場出入口人員安全管制 2.購物車/籃維護管理 3.賣場巡邏安全維護管理 *歡迎所有求職者應徵 *上班時間可依照需求排早、晚班
員工團保意外險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市大肚區 工作經歷不拘 12天前更新展開
1.學習現場作業實務及技術，並輪調學習各生產區域。 2.刻苦耐勞、有責任感、具抗壓性、協調能力。 3.對生產作業、現場管理、及圖控操作有興趣者佳。 4.需配合輪班。 5.掌握工作程序並擬定標準作業程序 (SOP) 6.主管交辦事項 7.機械科系、機電科系為佳 8.本職缺以培育成為生產製造管理主管為目標。
產假產檢假安胎假家庭照顧假員工生日禮金 - 月薪38000~38000元 新北市三重區 1年工作經驗 6天前更新展開
◆ 協助會議、活動籌備、書面報告、簡報等資料 ◆ 協助處理主管所交辦的其他事項 ◆ 訪客來訪時協助登記,換證與引導並招待 ◆ 接應電話並篩選來電 ◆ 傾聽並能迅速回覆顧客問題解決客戶疑問 ◆ 顧客意見登入，及客服人員自身意見提供，以供公司做改進 ◆ 顧客之事項後續處理，相關需求表單填寫等 ◆ 零用金管理、財務報表製作
勞保健保勞退提繳金 - 月薪31500~31500元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 大圖印製 2. 賣場節慶及活動佈置 3. 協助部門列印資訊 4. FB粉絲專頁發文維護 (社群小編) 5. 完成主管交代事項 6. 休假制度：週休二日(排休制，非固定休)
員工團保意外險 - 月薪29500~34000元 台中市大里區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 負責日常行政事務處理，如文件的整理、歸檔以及管理，確保辦公室運作流暢。 2. 熟練運用辦公軟體（如Microsoft Office）進行資料輸入、報表製作與數據分析。 3. 安排和管理員工會議及行程，包括會議記錄的撰寫與分發。 4. 管理與採購辦公用品，維持辦公室設施的正常運作。 5. 日常郵件處理、訪客接待及電話應對等工作。
全勤獎金禮品績效獎金員工團保勞保 - 月薪31500~31500元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 商品及網購系統訂單處理 2. 商品庫存帳務調整 3. 認真負責、細心、抗壓性強 4. 具備電腦文書處理能力，Word、Excel、PowerPoint、Access 5. 完成主管交代事項 6. 休假制度：週休二日(排休制，非固定休)
員工團保意外險 - 月薪31500~31500元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 商品及網購系統訂單處理 2. 商品庫存帳務調整 3. 店內收銀帳務核對窗口 4. 需支援收銀線、賣場工作 5. 完成主管交代事項 6. 休假制度：週休二日(排休制，非固定休)
員工團保意外險 - 月薪30000~37000元 台北市信義區 工作經歷不拘 6天前更新展開
【歡迎加入官方LINE@帳號：@082uvzel，進一步了解工作內容喔！】 歡迎細心、喜歡下載LINE貼圖的您，加入網訊 LINE 貼圖小舖團隊！ 1. LINE貼圖審核 2. 配合目標達成團隊及個人審核績效 3. 貼圖案件情報蒐集、回報 4. 其他主管交派事項 5. 特殊案件回報 6. 工作待遇：30,000~37,000 7.(介面英文系統，記錄用中文) ★上班時間：8:30-17:30 ★休假制度：月休8-10天(依當月紅字決定排休天數) 網訊電通官方網站 https://www.telexpress.com/ LINE 貼圖小舖 https://store.line.me/stickershop/showcase/top/zh-Hant LINE 貼圖審核準則 https://creator.line.me/zh-hant/review_guideline/
員工聚餐慶生會尾牙下午茶員工結婚補助 - 年薪2500000~4000000元 台北市內湖區 8年工作經驗 6天前更新展開
Operational Execution and Delivery • Own execution of the company’s most critical cross-functional initiatives, spanning product readiness, customer deployments, internal operations, and go-to-market coordination. • Translate ambiguous goals and strategic direction into concrete workplans with clear owners, timelines, dependencies, and measurable outputs. • Relentlessly track progress, remove blockers, and ensure commitments turn into delivered results. • Step in directly to unblock work when necessary rather than acting solely as a coordinator. Operating Cadence and Accountability • Design and run operating rhythms including weekly execution reviews, leadership check-ins, and priority tracking. • Establish clear accountability and decision rights across functions to reduce confusion, duplication, and rework. • Ensure leadership meetings produce decisions and that decisions are followed through to completion. Process Building and Institutionalization • Identify recurring operational failures and design pragmatic SOPs, playbooks, and templates to address them. • Standardize how work flows through the organization: intake, prioritization, execution, review, and closure. • Create lightweight documentation and systems that teams actually use, not theoretical frameworks. CEO/Leadership Leverage and Decision Support • Prepare decision briefs with clear context, options, trade-offs, and recommendations. • Absorb execution noise and follow-ups so the CEO can focus on the highest-leverage strategic and external priorities. • Represent the CEO/Leadership internally on initiatives where speed, clarity, and authority are required.
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