- 月薪30000~35000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 1天前更新展開
不需要運動背景，也不必就讀相關科系，只要對服務有熱忱，即使無經驗也歡迎！ ★工作內容 (1)會員及訪客接待、洽詢服務 (2)會員進出廠管制 (3)總機服務 (4)結帳、收銀作業 (5)商品貨架清點作業 (6)商品銷售服務 ★加入我們，你可以期待 (1)半年一次的調薪考核，每次加1,000元，努力絕不被忽略 (2)多益證照效期內另提供「英文津貼」，達550分加1,000元，達700分加2,000元 (3)日常銷售商品達標可獲額外獎金 ➜全方位福利制度，照顧你的每一天 -免費享有全台廠館與有氧團課無限使用，不限時不限次數，每月為你省下約2,000元運動費用 -年終獎金、績效獎金、員工分紅 -節慶禮金（生日、婚喪、生育）、聚餐補助、員工旅遊通通有 -春酒、運動會……我們不只工作，還要一起玩！ *以上福利依公司規定發放 ➜請投遞履歷，並附上個人照片。打造更好的自己，從柏文出發！
員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 時薪196~200元 南投縣竹山鎮 無工作經驗 13天前更新展開
1.提供顧客服務及商品介紹，進行銷售推薦 2.操作POS系統，進行收銀結帳與發票開立 3.負責商品陳列與庫存管理，定期進行盤點 4.參與促銷活動，執行包裝服務與店務清潔 5.製作銷售報表，協助店內營運事務 6.遵守公司政策與執行行銷策略 7.掌握市場趨勢，提升顧客滿意與回購率
- 論件計酬30000元 基隆市安樂區 1年工作經驗 97天前更新展開
歡迎對不動產開發、銷售有興趣的你來挑戰高薪 另有各種獎金每月發放! 專業的教育制度/優良的工作環境/完善的工作規範制度 自由上班/時間彈性 歡迎來電洽詢!
激勵獎金績效獎金員工團保國外旅遊自強活動 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市淡水區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.具備妥善處理客訴、協商談判..等能力 2.具跨部門之間溝通協調能力者。 3.負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 4.每月績效目標之達成。 5.具備領導統御能力，班表編排，管理外場人員及工作之調配。 5.財務、設備維護及管理，物料盤點、訂貨之控管。 6.餐廳清潔維護管理。 7.協助主管相關教育訊練。 8.不爭功諉過，面對過錯勇於承擔，虛心檢討並改善。 9.熟悉餐廳整體運作及成本控制。 (正式店長具入股及每月分紅機制，年終、中秋最高各兩個月獎金制度)
分紅入股年終獎金三節獎金績效獎金免費供餐 - 月薪32000~34000元 嘉義市東區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.KEY IN 訂單/變更單 2.編制/更新 PACKING & 訂單流水編號 3.編制預估包裝 4.更新標準包裝資料到ERP 5.建立費用請款、轉撥單、領料單 6.MAIL回簽訂單&更改書 7.內外銷雙週生產進度表 8.協助出貨及部門溝通協調。 9.生產缺料追蹤、工作進度報表維護。 10.產能應變計畫之安排等。
員工生日禮金三節獎金國內旅遊員工結婚補助生育補助 - 月薪42000~42000元 新北市淡水區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.具備妥善處理客訴、協商談判..等能力 2.具跨部門之間溝通協調能力者。 3.負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 4.每月績效目標之達成。 5.具備領導統御能力，班表編排，管理外場人員及工作之調配。 5.財務、設備維護及管理，物料盤點、訂貨之控管。 6.餐廳清潔維護管理。 7.協助主管相關教育訊練。 8.不爭功諉過，面對過錯勇於承擔，虛心檢討並改善。 9.熟悉餐廳整體運作及成本控制。 (中秋與年終最高各兩個月年終 )
分紅入股年終獎金三節獎金績效獎金免費供餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市淡水區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.具備妥善處理客訴、協商談判..等能力 2.具跨部門之間溝通協調能力者。 3.負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 4.每月績效目標之達成。 5.具備領導統御能力，班表編排，管理外場人員及工作之調配。 5.財務、設備維護及管理，物料盤點、訂貨之控管。 6.餐廳清潔維護管理。 7.協助主管相關教育訊練。 8.不爭功諉過，面對過錯勇於承擔，虛心檢討並改善。 9.熟悉餐廳整體運作及成本控制。 (正式店長具入股及每月分紅機制，年終、中秋最高各兩個月獎金制度)
分紅入股年終獎金三節獎金績效獎金免費供餐 - 月薪42000~42000元 新北市中和區 5年工作經驗 1天前更新展開
1.具備妥善處理客訴、協商談判..等能力 2.具跨部門之間溝通協調能力者。 3.負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 4.每月績效目標之達成。 5.具備領導統御能力，班表編排，管理外場人員及工作之調配。 5.財務、設備維護及管理，物料盤點、訂貨之控管。 6.餐廳清潔維護管理。 7.協助主管相關教育訊練。 8.不爭功諉過，面對過錯勇於承擔，虛心檢討並改善。 9.熟悉餐廳整體運作及成本控制。
分紅入股年終獎金三節獎金績效獎金免費供餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 5年工作經驗 1天前更新展開
1.具備妥善處理客訴、協商談判..等能力 2.具跨部門之間溝通協調能力者。 3.負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 4.每月績效目標之達成。 5.具備領導統御能力，班表編排，管理外場人員及工作之調配。 5.財務、設備維護及管理，物料盤點、訂貨之控管。 6.餐廳清潔維護管理。 7.協助主管相關教育訊練。 8.不爭功諉過，面對過錯勇於承擔，虛心檢討並改善。 9.熟悉餐廳整體運作及成本控制。 (正式店長具入股及每月分紅機制)
分紅入股年終獎金三節獎金績效獎金免費供餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 5年工作經驗 1天前更新展開
1.具備妥善處理客訴、協商談判..等能力 2.具跨部門之間溝通協調能力者。 3.負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 4.每月績效目標之達成。 5.具備領導統御能力，班表編排，管理外場人員及工作之調配。 5.財務、設備維護及管理，物料盤點、訂貨之控管。 6.餐廳清潔維護管理。 7.協助主管相關教育訊練。 8.不爭功諉過，面對過錯勇於承擔，虛心檢討並改善。 9.熟悉餐廳整體運作及成本控制。 (正式店長具入股及每月分紅機制)
分紅入股年終獎金三節獎金績效獎金免費供餐 - 月薪34100~39250元 台北市南港區 1年工作經驗 今天剛更新展開
【職務內容】 1. 三菱據點VI規劃 2. 舊換新相關作業 3. 據點營活量匯整計算 4. 店頭管理 5. 批標售作業(含異常過戶) 6. 區域經營月會會議資料 7. BSC資料彙整 【職務條件】 1.須熟悉基礎文書工具(Word,Excel,PPT) 2.具溝通協調能力、抗壓能力及服務熱忱者尤佳
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪42000~42000元 台北市中山區 5年工作經驗 1天前更新展開
1.具備妥善處理客訴、協商談判..等能力 2.具跨部門之間溝通協調能力者。 3.負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 4.每月績效目標之達成。 5.具備領導統御能力，班表編排，管理外場人員及工作之調配。 5.財務、設備維護及管理，物料盤點、訂貨之控管。 6.餐廳清潔維護管理。 7.協助主管相關教育訊練。 8.不爭功諉過，面對過錯勇於承擔，虛心檢討並改善。 9.熟悉餐廳整體運作及成本控制。
分紅入股年終獎金三節獎金績效獎金免費供餐 - 月薪42000~42000元 台北市大安區 5年工作經驗 1天前更新展開
工作內容: 1.具備妥善處理客訴、協商談判..等能力 2.具跨部門之間溝通協調能力者。 3.負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 4.每月績效目標之達成。 5.具備領導統御能力，班表編排，管理外場人員及工作之調配。 5.財務、設備維護及管理，物料盤點、訂貨之控管。 6.餐廳清潔維護管理。 7.協助主管相關教育訊練。 8.不爭功諉過，面對過錯勇於承擔，虛心檢討並改善。 9.熟悉餐廳整體運作及成本控制。
分紅入股年終獎金三節獎金績效獎金免費供餐 - 月薪35000~50000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 4天前更新展開
※工作內容※ 1. 接聽電話。 2. 提供顧客之接待與需求服務 （如：收購報廢車、電話諮詢、調貨、修改及退換貨處理） 3. 負責汽車零件進貨入庫、汽車零件銷售管理及汽車零件庫存管理 4. 商店形象維護：門市清潔、接待客人 5. 其他主管交辦事項 ＊無業績壓力＊ ＊多數時間坐在辦公室內接電話，通過試用期後另有業績獎金＊ ＊主要職責為販賣汽車零件，無經驗者可從零開始教導＊ ※工時/休假： 工作時間：08:30~17:30，09:00~18:00（午休1小時） 休假方式：排休（每月固定加兩天班，週日固定公休，月休約6-8天，紅字照公司安排） ※福利待遇： 除基本勞健保勞退年假外，另有： 1. 全勤獎金 2. 年終獎金 3. 三節獎金 4. 禮盒、禮品 5. 團保 6. 員工意外險 ※依照每個人的工作能力與效率，努力就會有收穫！※ 堅持，所以踏實。 我們在一個很有人情味的行業，做那些很有人情味的事。
員工在職教育訓練良好升遷制度產假全勤獎金年節獎金 -
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