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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪30000元 新北市新店區 工作經歷不拘 4天前更新展開
工作內容 1.商品上架陳列、排面整理 2.倉庫貨品入庫及整倉 3.賣場環境管理及清潔 4.網購撿單 5.顧客服務、具有服務熱忱 6.收銀結帳 7.主管交辦事項 有相關經驗者薪資可談
員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工國內、外進修補助春酒員工結婚補助生育補助 - 月薪30000~30500元 台南市安南區 工作經歷不拘 1天前更新展開
三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者，擁有眾多通路品牌，包括：「美廉社」、「心樸市集」、「SimpleCITYMart美廉城超」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中，同時與國跨國集團日本住友商事旗下日藥妝品牌Tomod‘s，開出複合式店型，員工職涯發展有多元可能，歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 四、薪資待遇 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達40~45萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬)
員工生日禮金三節獎金年終獎金年節獎金分紅入股 - 月薪30000~30500元 台南市安南區 工作經歷不拘 1天前更新展開
三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者，擁有眾多通路品牌，包括：「美廉社」、「心樸市集」、「SimpleCITYMart美廉城超」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中，同時與國跨國集團日本住友商事旗下日藥妝品牌Tomod‘s，開出複合式店型，員工職涯發展有多元可能，歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 四、薪資待遇 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達40~45萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬)
員工生日禮金三節獎金年終獎金年節獎金分紅入股 - 時薪190元 台中市西屯區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
工作視個人能力、興趣與店務需求輪調，採全崗位學習。 1.排班制/月休8天(須輪休) 2.外場服務：喜歡與人溝通互動，負責收桌/帶位/送餐/清潔維護/認識顧客 3.櫃檯接待：介紹餐點、點餐、促銷 4.吧檯調茶：調出世界級的美味茶飲 5.餐點製作、茶食製作 6.茶藝知識與泡茶學習 *開幕前於中科永福店、國際店受訓
良好升遷制度產假產檢假全勤獎金年節獎金 - 論件計酬30000元 台南市新化區 工作經歷不拘 56天前更新展開
1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 銷售與不動產相關的產險 6.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 7.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 8.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢
績效獎金自強活動國內旅遊國外旅遊年節獎金 - 月薪41000~65000元 台北市中山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 3.商品銷售與流程品質控管、分析市場變化決定商品調整 4.計劃和監督人員相關的訓練，績效的評估 5.解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員 6.店舖行政工作管理與帳務處理 7.員工績效考核以及升遷的判定 8.協助公司推動改革創新之策略及經營目標 9.餐點製作與現場指揮 商場百貨工作環境優良，位於捷運中山站旁通勤方便，職崖有發展前景，福利優渥。歡迎認真，有責任心，並對餐飲有熱忱者加入我們團隊！ 薪資41000起，試用期過後可享有業績獎金分配之權限，三節以及生日假皆有！ 另外也可配合政府額外就業補助金額長達一年哦！ 每月休假依照行政院公布假期天數自由安排休假，想怎麼排就怎麼排，自由度超高！歡迎來嘗試 升遷制度：店長→區店長→區經理→品牌經理 歡迎挑戰職缺升遷，無誠勿試，謝謝！ 若無餐飲管理經驗請改投儲備人員，由公司訓練考核後也可晉升店長職缺，謝謝！
就業保險產假全勤獎金年節獎金分紅入股 - 時薪190~190元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 1天前更新展開
工作內容: 1.外場顧客接待及需求(餐點、環境整理、打烊工作) 。 2.簡易餐飲之料理烹飪(鍋貼包製，鍋貼煎製，麵食烹煮)。 3.提供完整教育訓練及完善升遷管道。 17:00-21:00 18:00-21:00 **歡迎主動來電應徵**
產假員工團保員工公出特別保險免費供餐國內旅遊 - 月薪29000~34000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 1天前更新展開
工作內容: 1.外場顧客接待及需求(餐點、環境整理、打烊工作) 。 2.簡易餐飲之料理烹飪(鍋貼包製，鍋貼煎製，麵食烹煮)。 3.提供完整教育訓練及完善升遷管道。 正職（配合輪班） 薪資： 29000-34000 早班正職：09:00-17:00 薪資：28590-32000 **歡迎主動來電應徵**
產假員工團保員工公出特別保險免費供餐國內旅遊 - 月薪30000~40000元 彰化縣芳苑鄉 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2. 出貨單、訂單之處理及整理 3. 完成業務主管其他交辦事項 4. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 5. 主管交辦事宜或部門後勤支援 6. 我們是隔周休
全勤獎金員工生日禮金禮品激勵獎金績效獎金 - 月薪33500元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 4天前更新展開
※新開店籌備期間將由內壢門市(桃園市中壢區忠孝路64號)訓練，請可接受者再投遞履歷。 ※工作內容 1.顧客服務：商品諮詢、收銀結帳、退換貨處理、社群客情維護。 2.店務運作：商品進貨、補貨、查檢、檔期活動執行等。 3.店型維護：店頭陳列、環境維護等。 4.需久站、搬貨、了解信用卡優惠和商品活動、協助顧客計算會員點數等。 ※薪酬獎勵 1.商品銷售獎金、營運獎金、年終獎金、績效獎金，全年獎金上看8個月。 2.每年依公司營運狀況及個人績效調薪。 ※工作時間：須輪早、晚班(就學中請勿投遞履歷)，週排班制，月休8~10天。 本職位是公司營運發展的重要環節，希望能招募有服務熱忱、有企圖心晉升管理職的人才加入，一起成長。 歡迎符合條件者應徵，期待您的加入。
員工結婚補助生育補助子女教育補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 時薪190~380元 高雄市岡山區 半年工作經驗 10天前更新展開
上班時間: 平日晚班17:30（最晚18:00）～21:30 假日早班：09:00-13:30（或16:30） 假日晚班：13:30（或16:30）～21:30 平日、六、日都需排班。 一個月約10-15天的班 15-20天休假 一個月可自行劃3天假 上班氛圍好，同事超好相處， 同事平均年齡二十幾歲， 職務說明: 1. 接待顧客，提供豆花、甜湯及茶飲產品銷售服務，確保顧客滿意。 2. 擔任飲品及湯品製作人員，檢視食材新鮮度並遵循操作流程。 3. 店內商品陳列整理，維護整潔環境及貨架完好擺設。 4. 操作POS系統進行結帳服務及發票列印，確保金流準確。 5. 認識公司產品，主動介紹特色商品並回應顧客詢問。 6. 定期執行清潔作業，包括座位區、工作台及器具清潔消毒，維持衛生標準。 7. 支援店鋪內外場運作，協調促銷活動及產品包裝。 8. 培養基本產品知識，回報每日銷售情況與庫存狀態。 ✅ 冷氣全時段開放 ✅ 準時下班 ✅ 勞保+健保+團保 ✅ 生日禮金 ✅ 每月提撥勞退6％ ✅ 國定假日2倍薪資 ✅ 尾牙餐會 ★ 歡迎您加入豆坊的團隊！
全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金 - 月薪31600~33600元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 27天前更新展開
1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續
- 月薪34000元 台北市中正區 工作經歷不拘 99天前更新展開
♦ 開拓新目標客戶、建立潛在客戶檔案、主動行銷消金商品並定期檢視成果，以達成業務目標 ♦ 深耕舊客戶提供金融商品諮詢服務，適時推介客戶需要之其他金融商品或進行業務轉介，以擴大業務量 ♦ 瞭解客戶背景、信用狀況及資金需求，以提升分行消金授信品質及避免不良債權的發生 ♦ 確認客戶申請案件內容正確性、及時執行核貸後相關作業，以提昇作業效率
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