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- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 2年工作經驗 今天剛更新展開
(1) 領導與激勵團隊成員達成業績目標。 (2) 招募新進人員，穩定組織規模成長。 (3) 人才培育及訓練，促進團隊成員技能提升 (4) 日常作業管理及客訴處理 (5) 不定期專案任務規劃與執行 【我們的優勢】 1.公司品牌：業界高知名度，讓您行銷事半功倍 2.資源充足：公司提供優質名單，保障客戶來源無須陌生開發輕鬆又省力 3.薪資保障：保障底薪+獎金 4.獎勵活動：不定期的競賽獎勵，額外賺獎金還可旅遊拓展視野體驗生活!
員工低利貸款員工購物優惠員工及眷屬喪葬補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工國內、外進修補助 - 月薪37500~60000元 台北市松山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
《底薪+獎金制》《百貨銷售地點，優質上班環境》 ※主要工作內容： 1.介紹及銷售影音家電商品。 2.維持專櫃整潔及商品陳列美感。 3.開發潛在客戶，培養與顧客的良好關係。 4.徵求抗壓性高、有意願挑戰高額獎金的你！ ※工作時間： ◎依勞基法規定排休，配合百貨公司營業時間排早班、晚班、全天班 ※薪資待遇： ◎到職起薪37,500元起，業績、台數...等獎金另計 ◎逐年依績效調整薪資且升遷管道暢通，表現良好者不計年資均有機會晉升店長 ※成就／樂趣： 拓展人際關係，服務百貨公司頂級顧客，並從中學習人際溝通、商品銷售、顧客心理與個人形象包裝技巧
三節獎金全勤獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金 - 論件計酬10000~1000000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 2天前更新展開
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意外險績效獎金國內旅遊國外旅遊員工在職教育訓練 - 月薪38000~45000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
開元提供您好穩定、有保障、適合長期發展之工作環境! ✔ 固定區域＋固定客戶(不用開長途) ✔ 六日休，平日幾乎不加班 ✔ 薪資為底薪＋獎金 ✔ 提供新人培訓 ✔ 發展性良好，有企圖心者可轉業務專員 工作內容： ☛固定區域產品配送、客情維護 ☛使用系統開立出貨單(會教學) ☛貨款回收、立帳交給會計(會教學) ☛清洗貨車 必要條件： ※具備汽車駕照，會開手排車 ※可接受電腦文書作業
員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假年節獎金 - 月薪41500~70000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 2天前更新展開
◆【工作內容】 專業驗光、配鏡加工，及鏡框鏡片調整、清潔等服務 眼鏡商品介紹、銷售等販售管理 顧客售後服務與關懷 維護門市場所與商品之清潔、美觀 各項門市行政作業與系統操作 各式商品包裝、上架陳列 ◆【需求條件】 視光本科系畢業 具備驗光師、驗光生證照 ※具同業經驗者尤佳 (薪資另議) ◆【休假制度】 排休採取月休10天制+特休 ◆【待遇與職涯發展】 完善在職教育 一年兩次透明化檢定晉升制度(晉升立即調薪) 提供驗光人員持續教育積分課程 ※具驗光證照且總年資滿三年以上，可報名儲備經理考核，考核通過者，即具備內部創業資格，並可獲得高額分紅 ☆驗光人員：薪資待遇(含獎金) 驗光師$44,000 ~ $70,000以上 [驗光師保障月薪$48,000前十二個月] 驗光生$42,000 ~ $65,000以上 [驗光生保障月薪$46,000前十二個月] 視光科系應屆畢業者$37,500 ~ $60,000以上 [本科無證保障月薪$41,500前十二個月]
國外旅遊員工結婚補助產假產檢假意外險 - 月薪43000~70000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 2天前更新展開
◆【工作內容】 專業驗光、配鏡加工，及鏡框鏡片調整、清潔等服務 眼鏡商品介紹、銷售等販售管理 顧客售後服務與關懷 維護門市場所與商品之清潔、美觀 各項門市行政作業與系統操作 各式商品包裝、上架陳列 ◆【需求條件】 視光本科系畢業 具備驗光師、驗光生證照 ※具同業經驗者尤佳 (薪資另議) ◆【休假制度】 排休採取月休10天制+特休 ◆【待遇與職涯發展】 完善在職教育 一年兩次透明化檢定晉升制度(晉升立即調薪) 提供驗光人員持續教育積分課程 ※具驗光證照且總年資滿三年以上，可報名儲備經理考核，考核通過者，即具備內部創業資格，並可獲得高額分紅 ☆驗光人員：薪資待遇(含津貼及獎金) 驗光師(含區域津貼) $46,000 ~ $70,000以上 [驗光師保障月薪$50,000前十二個月] 驗光生(含區域津貼) $44,000 ~ $65,000以上 [驗光生保障月薪$48,000前十二個月] 視光科系應屆畢業者(含區域津貼) $39,000 ~ $60,000以上 [本科無證保障月薪$43,000前十二個月]
國外旅遊員工結婚補助產假產檢假意外險 - 月薪43000~70000元 台北市文山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
◆【工作內容】 專業驗光、配鏡加工，及鏡框鏡片調整、清潔等服務 眼鏡商品介紹、銷售等販售管理 顧客售後服務與關懷 維護門市場所與商品之清潔、美觀 各項門市行政作業與系統操作 各式商品包裝、上架陳列 ◆【需求條件】 視光本科系畢業 具備驗光師、驗光生證照 ※具同業經驗者尤佳 (薪資另議) ◆【休假制度】 排休採取月休10天制+特休 ◆【待遇與職涯發展】 完善在職教育 一年兩次透明化檢定晉升制度(晉升立即調薪) 提供驗光人員持續教育積分課程 ※具驗光證照且總年資滿三年以上，可報名儲備經理考核，考核通過者，即具備內部創業資格，並可獲得高額分紅 ☆驗光人員：薪資待遇(含津貼及獎金) 驗光師(含區域津貼) $46,000 ~ $70,000以上 [驗光師保障月薪$50,000前十二個月] 驗光生(含區域津貼) $44,000 ~ $65,000以上 [驗光生保障月薪$48,000前十二個月] 視光科系應屆畢業者(含區域津貼) $39,000 ~ $60,000以上 [本科無證保障月薪$43,000前十二個月]
國外旅遊員工結婚補助產假產檢假意外險 - 月薪41500~70000元 金門縣金湖鎮 工作經歷不拘 2天前更新展開
◆【工作內容】 專業驗光、配鏡加工，及鏡框鏡片調整、清潔等服務 眼鏡商品介紹、銷售等販售管理 顧客售後服務與關懷 維護門市場所與商品之清潔、美觀 各項門市行政作業與系統操作 各式商品包裝、上架陳列 ◆【需求條件】 視光本科系畢業 具備驗光師、驗光生證照 ※具同業經驗者尤佳 (薪資另議) ◆【休假制度】 排休採取月休10天制+特休 ◆【待遇與職涯發展】 完善在職教育 一年兩次透明化檢定晉升制度(晉升立即調薪) 提供驗光人員持續教育積分課程 ※具驗光證照且總年資滿三年以上，可報名儲備經理考核，考核通過者，即具備內部創業資格，並可獲得高額分紅 ☆驗光人員：薪資待遇(含獎金) 驗光師$44,000 ~ $70,000以上 [驗光師保障月薪$48,000前十二個月] 驗光生$42,000 ~ $65,000以上 [驗光生保障月薪$46,000前十二個月] 視光科系應屆畢業者$37,500 ~ $60,000以上 [本科無證保障月薪$41,500前十二個月]
國外旅遊員工結婚補助產假產檢假意外險 - 月薪40000~55000元 新北市新店區 2年工作經驗 4天前更新展開
為提升零售與量販通路市場占有率及品牌曝光，我們正在尋找具通路開發與客戶管理經驗的人才加入團隊。 您將隸屬家用市場業務團隊，負責零售賣場、量販店及百貨通路之客戶經營、業績推動與促銷活動執行。 【薪資待遇】 底薪（依學經歷及面試結果核定）+業績獎金+績效獎金(獎金以季發放) 【工作內容】 1. 維護既有客戶關係，開發新客戶與新通路，達成業績目標。 2. 負責訂單、帳款及零售、量販、百貨等通路客戶管理。 3. 規劃與執行促銷活動，追蹤銷售成效並提出改善建議。 4. 蒐集市場與競品資訊，提供通路經營及銷售策略建議。 5. 招募、培訓及管理賣場銷售人員，提升團隊績效表現。 6. 定期巡訪各通路據點，並與產品、行銷、客服等部門協作，提升品牌表現與客戶體驗。 【職務條件】 1.每月約需配合 2～3 次假日出勤（可安排平日補休）。 2.具汽車駕照。 3.自備汽車者佳。 4.提供油資補助。
員工停車位或停車補助國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙 - 月薪38000~50000元 高雄市苓雅區 5年工作經驗 4天前更新展開
一、新人訓練流程建構與執行 • 建立新人訓練地圖，規劃不同職位（督導／客服／行政中控等）之培訓內容 • 制定標準訓練流程（封閉式課程＋開放式引導＋任務實作＋驗收評量） • 執行新進同仁各階段訓練（基礎教育、流程實務、機制操作、業務心法） • 設計新人任務卡、學習手冊與課後驗收制度 二、既有員工在職訓練與檢核 • 訂定既有員工年度訓練計畫與驗收標準 • 執行專案型、制度變革或新服務的教育訓練 • 定期進行服務流程稽核或知識檢核 三、企業文化與價值傳承 • 將集團核心價值、組織文化、服務理念融入課程設計 • 擔任企業文化推動者，協助打造學習型與正向文化的工作環境 • 設計內部學習活動、案例分享、文化工作坊 四、其他支援性任務 • 優化訓練教材、簡報、內部知識平台 • 執行跨部門教育訓練專案 • 支援主管交辦教育訓練相關事務
就業保險產假產檢假安胎假員工在職教育訓練 - 時薪198~208元 台中市北屯區 工作經歷不拘 4天前更新展開
【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★
安胎假家庭照顧假全勤獎金年節獎金年終獎金 - 月薪35000~80000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 4天前更新展開
從業務高手，成為長照品牌打造者 我們正在尋找願意跨界投入長照服務的業務管理人才， 帶領區域居家服務團隊，打造更好的客戶長照體驗，實踐有溫度的長照服務。 這是一個需要你兼具「業務力」與「經營力」的工作， 不僅要推動業績目標，更重要的是—— 用制度、核心價值與行動，照顧每一位需要的家屬。 團隊與營運管理 • 帶領區域督導團隊，制定並達成業務目標（新案拓展、服務穩定度、提升服務使用率） • 管理區域內營運指標（KPI追蹤、營運數據分析、成效管理） 業務經營與品牌打造 • 開發、經營長照家庭，成為照顧方案的顧問與解決者 • 打造區域長照品牌影響力，創造優質長照服務體驗 • 培養市場敏感度，洞察客戶需求與市場趨勢 人才管理與文化落實 • 協助招募、培訓、帶領與管理區域內居家服務督導團隊 • 解決第一線人員管理問題，強化團隊溝通與正向氛圍 • 傳遞集團核心價值，成為文化與制度的執行者 • 照顧辛苦的照顧者（家屬）與珍惜第一線長照工作者
就業保險產假產檢假安胎假員工在職教育訓練 -
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