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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪29500~40000元 台南市安平區 工作經歷不拘 8天前更新展開
1.推廣社會住宅包租代管業務，規劃執行銷售策略並拓展市場 2.協助不動產交易服務，處理房地產物件相關銷售與仲介 3.進行客戶開發與關係管理，定期維繫良好合作關係 4.熟悉不動產相關法規，提供專業諮詢與法律合規建議 5.運用數據分析市場趨勢，撰寫市場調查與分析報告 6.掌握合同文件處理流程，負責文件歸檔與資料管理 7.熟練運用Microsoft Office製作簡報，制作專案報告與業務文件
意外險績效獎金國內旅遊國外旅遊員工在職教育訓練 - 時薪200元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.調薪制度明確，半年開始調薪 🏙️🚇統一超商鑫吉門市位於台北市信義區虎林街85號，位於熱鬧的信義區，在松永春國小附近，位於松山車站、捷運永春站交界處，交通方便。 ★ 歡迎電洽02-27526751林店長約面試時間★
需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保健保勞退提繳金 - 月薪42000元 台北市內湖區 2年工作經驗 3天前更新展開
1.行銷企劃、業務開發 2.開發獎金另計 3.上班時間:AM08:30~17:45 煩請到職時提供三個月內的勞工一般體格及健康檢查紀錄報告，影本亦可。
產假全勤獎金禮品意外險員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市蘆洲區 3年工作經驗 今天剛更新展開
*(本薪+伙食+免稅加班費)=$47500，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作內容】 ． 營業額預估及分析，成本編列及控管，達成經營KPI目標 ． 公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強 ． 營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 ． 產品品質管控 ． 行政業務執行 【工作時間】 ． 09：00～22：00 ． 彈性排班制（需輪早/中/晚/假日） ． 正職人員每月排班需達160小時 【加入王座】 上櫃公司福利完整工作機會更多元，集團蓬勃發展中！ 我們有熱情、有挑戰，更有未來！ 歡迎加入我們的行列！
- 月薪32000~38000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 2天前更新展開
加入「UG」，輕鬆上手，享受創新工作環境！ 背茶譜？忘了它吧！搖飲料？不需要！ 科技讓一切變得簡單、快速又有趣！ 有想過智能科技能為工作帶來什麼嗎？ 投下履歷，來聊聊！ 開啟茶飲未來的無限可能。 【工作內容】 1、飲品製作、備料及維持品質。 2、親切結帳服務、瞭解產品特色並依顧客喜好銷售。 3、設備、環境整潔維護。 ***福利項目依每職缺有所不同，實際福利請依面試為準***
員工購物優惠員工低利貸款國內、外旅遊補助子女教育補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等） - 月薪29500~33300元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.協助業務主管聯繫客戶、出貨及訂單管理 2.海外客戶電話連絡及書信往來處理 3.協助確認產品規格、訪價、安排打樣、供樣、處理詢價、報價等事宜 4.定期回報工作進度 5.完成公司及主管交辦事項
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金 - 月薪36500~60000元 台北市中正區 工作經歷不拘 1天前更新展開
《底薪+獎金制》《百貨銷售地點，優質上班環境》 ※主要工作內容： 1.介紹及銷售影音家電商品。 2.維持專櫃整潔及商品陳列美感。 3.開發潛在客戶，培養與顧客的良好關係。 4.徵求抗壓性高、有意願挑戰高額獎金的你！ ※工作時間： ◎依勞基法規定排休，配合百貨公司營業時間排早班、晚班、全天班 ※薪資待遇： ◎到職起薪36,500元起，業績、台數...等獎金另計 ◎逐年依績效調整薪資且升遷管道暢通，表現良好者不計年資均有機會晉升店長 ※成就／樂趣： 拓展人際關係，服務百貨公司頂級顧客，並從中學習人際溝通、商品銷售、顧客心理與個人形象包裝技巧
三節獎金全勤獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金 - 月薪35000元 高雄市鳳山區 2年工作經驗 1天前更新展開
1.管理值班營運，執行門市日常場控及作業 2.負責餐點品質控制與現場衛生維護 3.執行庫存管理，進行日常盤點與採購 4.培訓新進員工，提升團隊技能與效率 5.處理顧客問題，維持良好顧客服務關係 6.制定月度預算，落實成本控制與財務管理 7.熟悉食品安全規範，遵守衛生法規
就業保險勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 2年工作經驗 2天前更新展開
(1) 領導與激勵團隊成員達成業績目標。 (2) 招募新進人員，穩定組織規模成長。 (3) 人才培育及訓練，促進團隊成員技能提升 (4) 日常作業管理及客訴處理 (5) 不定期專案任務規劃與執行 【我們的優勢】 1.公司品牌：業界高知名度，讓您行銷事半功倍 2.資源充足：公司提供優質名單，保障客戶來源無須陌生開發輕鬆又省力 3.薪資保障：保障底薪+獎金 4.獎勵活動：不定期的競賽獎勵，額外賺獎金還可旅遊拓展視野體驗生活!
員工低利貸款員工購物優惠員工及眷屬喪葬補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工國內、外進修補助 - 論件計酬10000~1000000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
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