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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 無底薪0元 台中市南屯區 2年工作經驗 4天前更新展開
1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6.銷售與不動產相關的產險 7.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 10.商品上架規劃、通路洽談 11.指導並且協調業務人員銷售技巧 12.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫 13.行銷專案規劃、執行與管理 14.劃分業務區域，立定目標，並幫業務人員建立訓練課程 15.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 16.指定專案之業務開發
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 5年工作經驗 1天前更新展開
1.負責網單客服單位營運及業務團隊管理。 2.網單業務之培訓、管理、輔導、激勵及績效考核。 3掌握旅遊市場訊息及競業活動分析，提出活動對應策略。 4. 優化單位內部作業流程、統整問題跨部門溝通協調。 5. 制定、檢核及優化對外服務作業流程，確保SOP流程順暢，有效解決問題並提升客戶服務滿意度。 6. 報表製作、統計與分析客戶服務相關數據、客戶意見，並追蹤改善進度。 7. 具旅遊業相關經驗者尤佳。 8. 具管理人數30人以上之管理職經驗。
產檢假安胎假員工團保員工及眷屬住院慰問金國內旅遊 - 月薪30000~100000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度
勞保健保 - 月薪29500元 高雄市新興區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 2.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 3.將各類文件歸檔以供日後查詢 4.對名單客戶進行電話訪問來推廣銷售商品及服務解說 5.與客戶維持良好關係，做好顧客關係管理 6.建立、記錄並維護顧客資料
勞保健保 - 月薪36000元 台南市仁德區 1年工作經驗 81天前更新展開
泉豐國際餐飲集團傳承日式精神與家系廚藝，以成就「日本料理品牌王者」為企業目標，並抱持「用心，造就動心」最高理念，致力於餐飲服務上的精進與創新。 目前旗下共有四大品牌：【食8番】、【初丼】、【三色三味】、【江南麵屋】自民國102年成立以來，憑藉對餐飲市場的敏略度與精準市場策略，業績年年成長，屢創佳績！泉豐國際餐飲集團正一步步朝集團藍圖前進，未來將創立更多元韓式料理品牌，包含火鍋、燒肉、無菜單料理、定食等，一展王者風範！ 泉豐國際餐飲集團擁有完善的企業文化、管理制度與人才培訓系統，我們廣納賢才，只要有深耕餐飲領域的決心與衝勁，歡迎加入泉豐大家庭，攜手朝國際級餐飲經營管理人才邁進，實現偉大願景、成就無限未來！ ￭￭￭￭￭ 工作內容 1.薪資: 36000元起 (福利完善含勞健保、勞退、團保) 通過工作站考核，薪資根據通過站位調整薪資 2.休假: 依勞基法規定，彈性排休 3.工作內容: 1.) 點餐收銀、帶位服務 2.) 負責跑單、擺盤、送餐工作 3.) 了解客人需求、適時給予協助 4.) 環境清潔與維持 4.福利: 1.) 員工供餐 2.) 不定期員工聚餐 3.) 考核調薪 4.) 完整教育訓練 5.) 免費提供員工制服 5.升遷: 1.) 正職人員→組長→主任→副店長→店長 2.) 正職人員→領班→副主廚→主廚
員工聚餐尾牙春酒員工購物優惠需穿著員工制服 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 637天前更新展開
職責要求 1.東南亞市場開發 2.印度市場開發 任職資格 1.實際開發過東南亞經驗 2.設備機械業為主 3.機械相關科系尤佳 4.英文精通，日文能溝通尤佳
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 月薪32000~35000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 學習並熟悉門市日常營運流程，掌握生鮮與非生鮮商品知識。 2. 負責商品陳列與庫存管理，確保商品上架整齊與庫存準確。 3. 提供高品質的銷售與顧客服務，解決顧客需求與處理相關問題。 4. 培訓期間逐步熟悉各組組別運作，成為團隊作業的核心成員。 5. 協助規劃與執行門市促銷活動，提升銷售業績與銷售目標達成。 6. 學習基礎管理技能，包括人員排班、績效評估及團隊協作。 7. 協助日常門市財務管理，如收銀結帳及POS系統操作。 8. 須配合調組與調店安排，以全面學習多元實務經驗。
員工在職教育訓練產假產檢假年節獎金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 工作經歷不拘 1天前更新展開
🔥【新莊房仲超活力團隊招募中！】🏡💼 📍工作地點：新北市新莊區 ⏰上班時間：09:00~18:00（彈性活力不加班） 🎉休假制度：排休+彈性休，Work hard, play harder！ 💰薪資：面議（敢挑戰高獎金？我們等你來談！） 🏆專營項目：不動產銷售（買賣/租賃，帶你玩轉房市！） 🚀【工作內容】🚀 1️⃣ 開發新客戶：用你的熱情挖掘潛在買家，陌生市場變你的金礦！ 2️⃣ 維繫舊客戶：暖心定期拜訪，讓回頭客愛上你的服務～ 3️⃣ 成交王就是你：主導買賣/租賃交易，佣金賺到笑呵呵！ 🌈【福利爆炸多】🌈 🎯高額獎金：首泡獎、進案獎、專任獎、4％成交獎，賺錢機會多到數不完！ ✈️玩樂不停：國內外員工旅遊、一日輕旅行、三天兩夜爽玩團～ 🍻吃貨天堂：生日慶生趴、尾牙嗨宴、冒泡餐（業績達標就請客！） 👫學長姊神隊友：一對一手把手教學，菜鳥變王牌不是夢！ 🏃【應徵方式】🏃 ✔️ 快速按「我要應徵」 → 優先面試VIP通道！ ✔️ 面試找賴R 📞 0925-959-586（LINE同號） 💬 訊息必回覆，等你來撩！ 💬 🌟加入我們，一起賺錢、玩樂、成長！🌟 新莊房仲天團，缺你不可！ 🎉
需穿著員工制服績效獎金激勵獎金 - 月薪32000~35000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 學習門市營運管理，包含生鮮及非生鮮商品的陳列、庫存及銷售管理流程。 2. 掌握商品專業知識，熟悉商品特性以提供優質客戶服務與專業商品諮詢。 3. 執行門市日常運營事務，確保銷售目標及服務品質的有效達成。 4. 協助規劃促銷活動並實施，以提升業績與顧客滿意度。 5. 負責門市內部整潔維護，確保賣場環境整潔和安全。 6. 配合調組及調店安排，從基層歷練全面學習門市運營管理。 7. 協助員工培訓與技能提升，發展潛力員工成為未來管理幹部。 8. 長期接受督導，培育成店組主管，承擔組織及人員管理職責並制定工作計劃。
員工在職教育訓練產假產檢假年節獎金年終獎金 - 月薪30000元 台中市北區 無工作經驗 4天前更新展開
【全球電商品牌｜顧客服務管理師】 加入頂尖品牌 × 打造一流顧客服務體驗 × 成就你的專業職涯 你是否渴望在國際電商浪潮中發光發熱？ 我們正在尋找具備優異溝通能力與服務熱情的你， 擔任「顧客服務管理師」，成為品牌與顧客之間的關鍵橋樑。 在這裡，你不只是「客服」，而是品牌價值的延伸者、服務體驗的設計者。 【工作內容】 - 透過中文電話與線上文字訊息，提供專業、溫暖的顧客服務 - 處理顧客的諮詢、訂單、物流、金流、退換貨等事宜 - 積極學習品牌與平台流程，與團隊共同提升服務水準 - 快速掌握顧客需求並主動提出解決方案，以維持顧客高滿意度 - 協助主管交辦任務，參與流程改善與服務提案 【我們希望你擁有】 - 清晰的中文表達能力與積極傾聽的態度 - 服務熱忱以及解決問題的主動思維 - 良好的團隊合作能力，樂於接收回饋與成長 - 對電商產業有興趣，熟悉購物平台（如：蝦皮、momo 等）更佳 【你將得到】 - 國際品牌經驗：服務全球領先的電商品牌，提升職涯亮點 - 完整培訓制度：新手友善、主管一對一輔導 - KPI獎金制度：到職第四個月起服務表現達標者依據KPI服務績效標準核發績效達標獎勵金 - 團隊文化溫暖：年輕、有活力，支援夥伴彼此成長 【加入我們】 如果你正在尋找一份不只是接電話的工作， 而是一份能讓你發揮影響力、參與品牌成功的職涯舞台， 那就現在投遞履歷，成為我們下一位服務管理師吧！
員工生日禮金年終獎金禮品績效獎金交誼廳 - 月薪38000~45000元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【一頭班 × 雙週發薪 × 過年連休5天】 ✔一頭班：生活有品質，早上班早下班 ✔雙週領薪＋高獎金：兩週就領錢，財務自由感UP！ ✔過年連休 5 天：幸福企業，工作與生活雙平衡 **發薪日請依公司公告為準** **平日工作8.5小時，假日9小時(工作待遇含加班費及轉職津貼)** 【半年升店經理 × 公司挺你創業】 ★最快半年升任店經理，升遷透明、速度快 ★滿一年可申請「一萬美金創業」，從員工變老闆，公司挺到底！ 【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定) Q Burger 2026年預計再開100間店 升店經理、變老闆的機會滿滿，就等你加入！
就業保險良好升遷制度家庭照顧假產假產檢假 - 月薪35700~35700元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘 14天前更新展開
一、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。 二、培訓時程 從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表， 透過實務操作與學習，快速晉升
員工在職教育訓練良好升遷制度三節獎金年節獎金分紅入股 - 月薪30000~30000元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘 14天前更新展開
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
員工在職教育訓練良好升遷制度三節獎金年節獎金分紅入股 -
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