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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪29000元 新北市中和區 1年工作經驗 1天前更新展開
1.具備產品及技術專業知識，協助業務訂單締結 2.對客戶提出的技術問題及時回應並給予解決方案 3.進行例行性售後服務（如：客戶拜訪、產品狀況了解及客訴處理) 4.回覆顧客應用技術的問題、回饋給相關單位 ，並提供產品技術諮詢 5.熟悉公司作業流程、產品或業務上所需之相關工程知識
勞保健保 - 月薪35000~40000元 台北市信義區 工作經歷不拘 4天前更新展開
你是否對醫療產業懷有熱情，擅長溝通並樂於助人？歡迎加入我們的專業團隊，成為推動病患支持計畫的重要推手！ 我們正尋找一位具有細心與組織力的夥伴，協助藥品物流、病患關懷與專案行政管理，發揮你對醫療服務的熱情，創造實際影響力。 不需要醫療背景，只需要你有顆善良的心！ 【工作內容】 1. 專案行政管理：運用 CRM 系統處理文件建檔、追蹤專案進度，協助團隊高效執行每個環節。 2. 病患諮詢與溝通：透過電話提供專案相關資訊，耐心傾聽並回應病患需求，成為病患與醫護人員間的專業橋樑。 3. 跨部門協作：與藥廠窗口、醫療機構及內部團隊密切配合，確保資訊即時流通、專案精準執行。 4. 藥品物流協調：支援藥品配送安排、追蹤與回報，保障病患可準時取得所需藥品。 5. 數據整理與報表製作：定期統整專案數據，協助製作報表，提供管理團隊決策參考。 我們希望你具備 - 關心病患、具備良好的同理心與溝通能力——能夠細心解釋專案資訊，並提供專業協助。 - 有條理、細心負責，能獨立完成行政流程——處理醫療相關資訊，確保資料準確無誤。 - 對醫療產業或病患服務具高度興趣——樂於接受新知識，適應快速變動的醫療環境。 - 具專案行政、醫療或客服經驗者尤佳——有 CRM 或 Excel 經驗更佳，能有效管理專案資料。 你的收穫 * 學習病患關係管理，培養醫療產業核心能力 * 與國際藥廠合作，累積全球視野與專業經驗 * 發展專案管理能力，打造未來職涯競爭力 * 與優秀團隊共事，發揮你的專業與影響力 ~ 工作地點：台北市（近世貿/101捷運站 1 分鐘，交通便利） ~ 內部職稱：病患關係專員 立即加入我們，一起讓醫療服務更有溫度！
員工購物優惠國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度績效獎金 - 月薪40000元 新竹縣竹北市 2年工作經驗 11天前更新展開
1.行銷專案規劃、執行與管理 2.劃分業務區域，立定目標，並幫業務人員建立訓練課程 3.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 4.客戶拜訪開發並推銷產品 5.依顧客需求做報價及簽約 6.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 7.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 8.銷售專案之設計、開發、管理、統籌及帶領專案組織 9.專案進度管制表擬定與維護(含人員、流程與檔案)
國內旅遊國外旅遊員工聚餐員工團保自強活動 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 11天前更新展開
經驗不拘，無經驗可，有完整的培訓課程。 不動產買賣、銷售、租賃等各種相關業務。 1.積極認識工作商圈 2.輕鬆拜訪交流客戶 3.開發經營客源 4.確實處裡案件買、賣流程 公司提供高額收入+高業績獎金
國內旅遊國外旅遊員工聚餐員工團保自強活動 - 論件計酬40000元 新竹縣竹北市 1年工作經驗 11天前更新展開
1.行銷專案規劃、執行與管理 2.劃分業務區域，立定目標，並幫業務人員建立訓練課程 3.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 4.客戶拜訪開發並推銷產品 5.依顧客需求做報價及簽約 6.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 7.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 8.銷售專案之設計、開發、管理、統籌及帶領專案組織 9.專案進度管制表擬定與維護(含人員、流程與檔案)
國內旅遊國外旅遊員工聚餐員工團保自強活動 - 月薪28590元 台中市北屯區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.隨同主管跑行程處理客戶上的事務 2.視從事產業而定，協助或負責特定工作事務 3.需要配合不定期出差 月薪28590+全勤+獎金
全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市阿蓮區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.協助業務主管開發國外廠商及現有客戶之連絡維繫、查核訂單、核對國外客戶商業文件內的請購數量 2.海外客戶電話連絡及書信往來處理，及處理及審查進出口文件內容 3.整理確認過的商業文件並郵寄給國外客戶 4.配合生產及業務部門排定出貨車輛、船期或航機艙位 5.協助確認產品規格、訪價、安排打樣、供樣、處理詢價、報價等事宜 6.依顧客需求報價及簽約、客戶關係的維護與需求服務的滿足 7.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 8.完成公司及主管交辦事項
國外旅遊員工聚餐尾牙需穿著員工制服就業保險 - 月薪29000~999999元 新北市土城區 工作經歷不拘 242天前更新展開
人生到了一個階段,有沒有曾經想過?這份薪水是你要的嗎? 你想平庸一輩子?還是想功成名就???想挑戰你自己的極限還是在舒適圈永不翻身? 想月入20萬還是50萬?都盡在你一念之間,來找張店長吧! (住商土城金城延吉店)
績效獎金自強活動員工在職教育訓練國內旅遊國外旅遊 - 月薪32000~50000元 台南市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
閱讀習慣要從小培養，藉由您的幼兒教育的分享與教育資訊提供，將台灣的閱讀風氣再做提升。歡迎對幼兒教育方面的書籍有興趣、有熱忱者，將書籍分享給有需要的家長，並且樂於在工作中學習與成長，提升自我價值及教育的觀念者更佳。 本公司有出多套幼兒的玩具立體書、兒童美語幼兒立體書、德國進口桌遊、得獎的繪本系列，歡迎喜歡與孩子互動，喜歡幼兒教育分享的人加入我們艾瑪列車。將好書和相關資訊分享給家長們喔~
就業保險產假產檢假全勤獎金年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
贸易開發專員 1. 需足夠之英文能力協助業務主管開發國外廠商及現有客戶之連絡維繫、查核訂單、核對國外客戶往來商業文件，及處理及審查進出口文件內容 2. 熟悉和船務貨代操作流程 3. 公司內部文件檔案保存以及更新熟悉ERP作業流程 4. 必須有相關工作經驗五年以上
激勵獎金績效獎金勞保健保週休二日 - 月薪50000元 台北市內湖區 3年工作經驗 3天前更新展開
1.熟悉採購基本流程 （詢價、比價、議價／下單評估／採單跟催／進貨管理） 2.國內外新供應商及產品開發。 3.供應商管理：具供應商評鑑、彙整、管理能力。 4.存貨管理：有效管控安全庫存及提高週轉率 。 5.細心、負責、抗壓性高、具溝通協調能力。 6.具食品或食品包材等商品採購經驗佳。 本職位在公司中扮演重要角色，且需具備合短期出差並具獨立作業能力，負責進口採購商品(食品、食品包材、玩具公仔、電影周邊商品等進口採購)、管理供應商關係、以及確保庫存符合需求。 此職位具有良好的發展前景，因為公司需要持續進行商品開發與推廣，採購人員的工作至關重要。 歡迎有興趣的應徵者加入我們的團隊，展現您的能力與抱負！
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 7.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 8.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 9.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 10.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 11.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 12.銷售與不動產相關的產險 13.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 14.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 15.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢
意外險績效獎金國內旅遊國外旅遊員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.與客戶維持良好關係，做好顧客關係管理 2.向主管回饋市場反應現況與建議做法 3.顧客問題反應及處理 4.提供顧客最新商品訊息 5.建立、記錄並維護顧客資料 6.對名單客戶進行電話訪問來推廣銷售商品及服務解說 7.整理以及分析客戶名單 8.開發客戶並且將客戶的資料分析整理
意外險績效獎金國內旅遊國外旅遊員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 1年工作經驗 今天剛更新展開
本公司外銷營業長達四十多年，客群分佈世界各地，以歐美為最多，主要透過各國代理商銷售，也參與終端客人的新產品開發，產業跨域廣泛，客人多為國外知名品牌，工作內容兼容守成及挑戰性： 1.海外客戶服務—負責客戶詢價、訂單處理與報價，確保服務品質與高效溝通。 2.拜訪海外代理商及終端客⼾—與全球代理商及終端客戶建立緊密合作關係，拓展業務版圖。 3.參加國際展覽—代表公司參加各大國際性展覽，掌握最新市場動態。 4.新市場拓展—研究潛在市場，制定拓展策略，開發新客戶群體。 5.參與客戶新產品開發合作—在研發過程，提供專業建議與技術支持。 公司提供完整培訓計畫與支持機制： - ERP訂單管理系統—確保業務流程順暢，提升工作效率。 - 新進培訓與導師制度—完善的學習機制，助新進者快速上手並適應工作環境。 - 良好的職涯發展空間—鼓勵員工積極進取，提供晉升機會與長遠發展規劃。 歡迎有無經驗皆可，或應屆畢業生，符合資格的應徵者加入我們的團隊！ ※薪資待遇將依應徵者之專業能力與相關經驗，經雙方面議後決定。
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