- 月薪32000~32000元 新北市永和區 工作經歷不拘 22天前更新展開
身為引領時尚潮流的藥妝產業一員 你比任何人都更追求美麗的第一手資訊 及健康趨勢的市場脈動 也要將這份熱情感染給你所服務的每一位顧客 讓他們也可以跟你一樣Look Good, Feel Great 同時也要讓顧客可以感受到專屬於他的完美購物體驗 因此你和其他的團隊成員們身負重任 要確保門市所有的營運流程及時與正確的完成 除了定期及例行工作之外 你還需要能主動思考並用更聰明簡捷的工作方式 才能讓我們可以超越顧客的期待 另外善用好奇心及主動學習 可以讓你有跳躍式的成長與進步 而迅速及有效行動力 將會讓你在屈臣氏能得到更多的成就
年終獎金激勵獎金春酒績效獎金員工團保 - 月薪32000~32000元 台北市中山區 工作經歷不拘 20天前更新展開
身為引領時尚潮流的藥妝產業一員 你比任何人都更追求美麗的第一手資訊 及健康趨勢的市場脈動 也要將這份熱情感染給你所服務的每一位顧客 讓他們也可以跟你一樣Look Good, Feel Great 同時也要讓顧客可以感受到專屬於他的完美購物體驗 因此你和其他的團隊成員們身負重任 要確保門市所有的營運流程及時與正確的完成 除了定期及例行工作之外 你還需要能主動思考並用更聰明簡捷的工作方式 才能讓我們可以超越顧客的期待 另外善用好奇心及主動學習 可以讓你有跳躍式的成長與進步 而迅速及有效行動力 將會讓你在屈臣氏能得到更多的成就
年終獎金激勵獎金春酒績效獎金員工團保 - 論件計酬30000元 台南市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
❖職缺名稱❖：房仲業務、土地開發人員 ❖工作待遇❖：面談 ❖福利制度❖：❰月休八天❱、❰高獎金❱、❰聚餐慶生❱、❰員工旅遊❱、❰教育訓練❱ ❖工作內容❖： 1.負責開發不動產的買方及賣方或租賃雙方，促成雙方交易達成 2.受委託辦理土地、不動產建築及其權利之估價業務 ◣不論是社會新鮮人、各行各業轉職、二度就業，餐飲旅宿觀光◥，我們都熱情歡迎您，共同在地打拼，挑戰百萬年薪、三年購屋！ 【我們希望你是】 有親和力、喜歡與人溝通、與人相處，善團隊合作、不怕與陌生人交談，認真積極、對房地產業有興趣，並主動想學習房地產知識。翻轉您的收入~歡迎加入我們行列！
生育補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 論件計酬30000元 台南市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
❖職缺名稱❖：房仲業務、土地開發人員 ❖工作待遇❖：面談 ❖福利制度❖：❰月休八天❱、❰高獎金❱、❰聚餐慶生❱、❰員工旅遊❱、❰教育訓練❱ ❖工作內容❖： 1.負責開發不動產的買方及賣方或租賃雙方，促成雙方交易達成 2.受委託辦理土地、不動產建築及其權利之估價業務 ◣不論是社會新鮮人、各行各業轉職、二度就業，餐飲旅宿觀光◥，我們都熱情歡迎您，共同在地打拼，挑戰百萬年薪、三年購屋！ 【我們希望你是】 有親和力、喜歡與人溝通、與人相處，善團隊合作、不怕與陌生人交談，認真積極、對房地產業有興趣，並主動想學習房地產知識。翻轉您的收入~歡迎加入我們行列！
生育補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪35000元 台南市安南區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.協助處理國外客戶訂單與Email往來。 2.協助出貨文件寄送確認及帳款追蹤。 3.協助客戶資料維護與內部跨部門聯繫。 4.協助樣品整理與寄送作業。 5.偶有客戶來訪接待協助。 6.逐步學習獨立負責客戶窗口。 7.其他主管交辦工作事項。 職務說明 本職務為國外業務基礎支援，內勤為主，工作內容以協助內部跨部門聯繫與文件處理為主，無需客戶開發或外勤跑點。公司提供完整訓練，歡迎無經驗者加入，表現良好可評估轉任業務專員。 第一完整年度年薪約 45∼55 萬元（含月績效獎金及年終獎金）
需穿著員工制服員工在職教育訓練安胎假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪40000元 台南市安南區 1年工作經驗 2天前更新展開
1. 接收並處理國外客戶訂單(Email為主)。 2.出貨安排、交期協調、客訴與售後處理。 3.出貨文件確認、寄送客戶及應收帳款追蹤。 4.樣品整理、確認及寄送安排。 5.配合研發部門進行新產品開發與客戶需求對接。 6.開發潛在新客戶（以Email為主，電話及來訪接待為輔）。 7.跨部門協作（生產、品保、物流、財務）以完成訂單流程。 8. 其他主管交辦工作事項。 本職務以既有客戶維運為主，並兼負新客戶開發，均以書面溝通為核心，原則上無需外勤跑點。 需具備相關經驗，能獨立處理日常客戶往來與訂單流程。 第一完整年度年薪約 52∼60 萬元（含月績效獎金及年終獎金）
需穿著員工制服員工在職教育訓練安胎假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪35000~45000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 1天前更新展開
**有經驗者薪資另議。 1.產品銷售。 2.市場開拓。 3.行銷展覽。 4.售後服務。 5.帳款跟收。 6.國外出差。
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪30000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.蘭花組盆、盆栽種植 2.花卉、盆栽配送 3.協助花藝設計師工作上事務及主管交辦事項
員工在職教育訓練年終獎金三節獎金員工團保伙食津貼 - 月薪38000元 高雄市三民區 半年工作經驗 1天前更新展開
1.有醫/檢/護背景佳(薪資可再議) 2.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 3.履歷請附照片 4.意者請先電洽07-3221539預約面試 電洽時間:9:00~11:00及14:00~17:00
- 月薪30000元 台中市龍井區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 3.資料處理、影像掃描及目錄建檔 4.檢查整理檔案 5.書信撰寫
全勤獎金年節獎金員工國內、外進修補助員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 2年工作經驗 3天前更新展開
*****加入LIXIL，與我們一起創造美好居家生活！***** 我們是LIXIL，全球領先的住宅居家及建築材料企業。 以傳遞創新理念、增進生活福祉為宗旨，我們深耕經營「Living Technology」的理念，致力於提升人們的居家幸福感。 LIXIL的核心優勢在於提供全方位居家、建築、衛浴及廚房技術，從建築外觀的鋁門窗、帷幕牆、磁磚、戶外造景，到室內的玄關門、廚具及衛浴設備，全方位提供消費者住家生活的解決方案。 【工作職責】 1.市場開發與拓展： 負責衛浴設備及相關建材之客戶開發，拓展市場通路，達成公司業績目標。 2.產品銷售與解決方案： 深入了解客戶需求，進行產品推介、簡報展示，並提供客製化的產品解決方案。 3.客情維繫與服務： 定期拜訪開發商、工程商、設計師及各類相關客戶，建立並維繫長期穩定的合作關係。 4.跨部門溝通協調： 協助工程現場溝通，協調圖面與安裝相關需求，確保專案順利推進。 【必要條件與經驗】 1.相關經驗： 具衛浴、建材或工程相關銷售經驗，熟悉產品行銷與市場開發者優先錄取。 2.核心特質： 具備強烈企圖心、主動積極、活潑開朗，有責任感且能獨當一面。 3.關鍵能力： 具備優異的溝通協調能力、簡報表達力及獨立解決問題的能力。 4.形象儀態： 儀態佳、個性外向，具備良好的團隊合作精神。 【加分條件（Nice to Have）】 1.具備一般工程圖面看圖與識圖能力者尤佳。 2.懂基礎水電概念或現場安裝邏輯者尤佳。 3.對建材行業有高度熱情，具備快速學習與理解產品特性的能力。 4. 其他由主管交辦的事項。 【我們希望的你】 1.具衛浴、廚具、建築設計或營造相關行業經驗者尤佳。 2.會英日文能夠進行日常溝通者尤佳。 【我們提供的福利】 ・ 完善制度 : 休假制度優於勞基法，讓工作與生活更平衡。 ・ 獎金豐厚 : 業績獎金、三節獎金、以及一年兩次的年終獎金 ! ・ 學習成長 : 人才培育計畫與語言研修，助您持續提升專業技能。 ・ 健康關懷 : 每年提供員工健康檢查，關心您的身體健康。 ・ 和諧團隊 : 開放的企業文化，同事相處融洽，每年員工旅遊。 ・ 專業支援 : 提供公務車、手機及加班與油資津貼，助您專注工作。 【為什麼選擇LIXIL？】 ・ 創新驅動：我們以創新技術，改善生活品質，實現美好居家。 ・ 國際視野：加入LIXIL，與世界接軌，拓展您的國際視野與職業版圖。 ・ 多元機會：完整的升遷制度與發展計畫，讓您的職涯不設限。 ・ 重視成就：參與專案，見證您的努力轉化為實際成果。
全勤獎金三節獎金意外險需穿著員工制服上下班車資補助 - 月薪36000元 新北市三峽區 工作經歷不拘 2天前更新展開
我們是台灣房屋三峽特許加盟店，專注於國內不動產買賣、租賃仲介及開發銷售服務，協助客戶進行房屋買賣、租賃規劃與不動產交易。 工作內容： 1. 進行不動產市場開發，蒐集區域行情與物件資訊，拓展潛在客戶及委託案件。 2. 負責房地產買賣仲介服務，依據客戶需求進行物件推薦、帶看安排、價格協商及交易流程協助。 3. 辦理房屋租賃仲介，協助租賃雙方進行需求確認、物件媒合、條件洽談及租賃文件處理。 4. 執行不動產開發與銷售服務，維護客戶關係，提供市場分析、投資建議及相關專業諮詢。 歡迎具備積極主動、溝通協調及業務開發能力的您加入我們，與團隊共同拓展不動產買賣與租賃服務市場。期待您的履歷投遞，誠摯邀請您加入台灣房屋三峽特許加盟店。
需穿著員工制服績效獎金激勵獎金 - 月薪37400~45200元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.分析顧客需求及車輛狀態，制定適合的維修與保養計畫。 2.以專業服務態度接待顧客，提供詳細維修項目與費用說明。 3.協調維修進度，確保顧客車輛於預定時間內完工。 4.檢查車輛交付狀態，確認保養與維修品質符合標準。 5.記錄顧客車輛維修歷史，協助建立完整的資料庫。 6.與內部技師團隊合作，解決客戶特殊車況問題。 7.定期學習更新汽車維護技術，維持專業能力。 8.持續優化服務流程，提高客戶滿意度與忠誠度。
員工生日禮金年終獎金三節獎金壽險國內旅遊 -
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