面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市板橋區 10年工作經驗 2天前更新
人才需求條件:
1. 大學或碩士畢, 英文聽說讀寫流利, 具零售鞋類服飾類產業經驗優先考慮
2. 至少 5 年零售管理經驗,並至少 3 年 10 家以上店舖管理經驗 (此職位需管理30家以上的門市)
3, 良好的企劃能力及跨部門溝通協調能力
4. 具有策略思考與分析能力
5. 能激勵團隊獲得更高的成就
工作職掌:
1. 依據年度展店計畫,執行零售通路開發與銷售策略擬定
2. 善於溝通協調及整合能力,負責所有店櫃之營運管理,帶領業務團隊達成業績目標
3. 市場資訊蒐集分析,擬定銷售策略及相關事宜之規劃統整,規劃年度業務目標,通路活動規劃
4. 規劃年度/每季/每月業績目標達成、控管
5. 百貨行銷通路活動規劃、執行與效益評估
6. 負責整體百貨績效與管理,業績統計與績效成效分析檢討,並提出相關建議及改善措施
7. 門市百貨營運流程規劃與問題追蹤, 市場情報蒐集與分析
8. 管理銷售團隊,對專櫃/門市人員進行招募、培訓、指導、提升、管理和監控,並對銷售人員進行考核、激勵,為公司培養和儲備人才
9. 營運行政業務督導,了解所有商品屬性並協助採購計畫
10. 佈達及說明公司各項業務相關政策、標準作業流程及活動,確保各店櫃確實執行
11. 店鋪形象管理
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