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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪32000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 7天前更新展開
一、 業務開發與拓展 (60％) 1.運用 AI 工具與數據分析，精準開發具進出口運輸需求之潛在客戶。 2. 透過電話開發、郵件行銷及參與產業展覽，建立業務管道並挖掘客戶需求。 3.持續追蹤詢價進度，將潛在商機轉化為長期合作客戶。 二、 客戶關係管理 (30％) 4.擔任客戶主要聯絡人，維護良好關係並提供即時專業服務。 5.協調營運與文件團隊，確保出貨流程順暢及異常狀況處理。 6.主動回報出貨狀態，並推廣加值服務（如倉儲、3PL 及商流整合解決方案）。 三、 市場與運費情報 (10％) 7.追蹤船公司運費變化、航線動態及市場競爭趨勢。 8.蒐集競爭者情報，協助優化公司報價策略。 9.定期維護報價紀錄、客戶往來歷程及業務活動日報。 –– 底薪為32000-35000+業績抽成
需穿著員工制服全勤獎金員工生日禮金年終獎金禮品 - 月薪40000~40000元 高雄市鳳山區 2年工作經驗 6天前更新展開
- 喜愛餐飲業的你，卻沒有機會一展長才嗎？ - 對於未來充滿抱負的你，努力卻沒辦法被看見嗎？ - 勇於接受挑戰的你，卻苦無舞台嗎？ 現在，終於可以讓你的才華在 三商餐飲 盡情發揮！！ ✓ 月薪40K(通過儲備店長考核調整職等與職級)，晉升管道透明 ✓ 完整教育訓練，快速掌握營運技巧 ✓ 培育發展多元化專業餐飲管理人才 【徵才條件】 1. 具餐飲門市店長2年以上實務管理工作經驗 2. 具門市管理/餐飲服務相關證照佳 【招募會時間】 6/17(三) 13:30報到 【招募會地點】 (近台南火車站，履歷通過書審我們將發送詳細地點通知) 【招募會報名方式】 請於人力銀行投遞您的履歷，通過書審我們將發送招募會邀請函 **面試完成可領取精緻餐點** 【職涯發展規劃】 初任店長▶資深店長▶區域督導▶品牌主管▶高階主管 【工作內容】 1. 門市營運管理 2. 顧客關係管理 3. 管理幹部培訓 4. 行銷活動推廣 5. 商圈經營管理 6. 品牌展店執行 【工作地點】 台南市、高雄市(依照意願與營運需求分發) 【優質福利】 ♥ 基本保障：勞保、健保、勞退提撥 ♥ 獎金福利：三節禮金(禮券)、生日餐券、員工分紅、績效獎金、年終獎金 ♥ 好康福利：員工餐點、旅遊補助、尾牙聚餐活動 ♥ 關懷照顧：在職團體保險、免費年度健康檢查、團體紓壓活動、員工諮商與輔導
員工團保員工在職教育訓練良好升遷制度產假 - 月薪40000~40000元 高雄市左營區 2年工作經驗 6天前更新展開
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員工團保員工在職教育訓練良好升遷制度產假 - 月薪40000~40000元 高雄市新興區 2年工作經驗 6天前更新展開
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員工團保員工在職教育訓練良好升遷制度產假 - 月薪40000~40000元 台南市永康區 2年工作經驗 6天前更新展開
- 喜愛餐飲業的你，卻沒有機會一展長才嗎？ - 對於未來充滿抱負的你，努力卻沒辦法被看見嗎？ - 勇於接受挑戰的你，卻苦無舞台嗎？ 現在，終於可以讓你的才華在 三商餐飲 盡情發揮！！ ✓ 月薪40K(通過儲備店長考核調整職等與職級)，晉升管道透明 ✓ 完整教育訓練，快速掌握營運技巧 ✓ 培育發展多元化專業餐飲管理人才 【徵才條件】 1. 具餐飲門市店長2年以上實務管理工作經驗 2. 具門市管理/餐飲服務相關證照佳 【招募會時間】 6/17(三) 13:30報到 【招募會地點】 (近台南火車站，履歷通過書審我們將發送詳細地點通知) 【招募會報名方式】 請於人力銀行投遞您的履歷，通過書審我們將發送招募會邀請函 **面試完成可領取精緻餐點** 【職涯發展規劃】 初任店長▶資深店長▶區域督導▶品牌主管▶高階主管 【工作內容】 1. 門市營運管理 2. 顧客關係管理 3. 管理幹部培訓 4. 行銷活動推廣 5. 商圈經營管理 6. 品牌展店執行 【工作地點】 台南市、高雄市(依照意願與營運需求分發) 【優質福利】 ♥ 基本保障：勞保、健保、勞退提撥 ♥ 獎金福利：三節禮金(禮券)、生日餐券、員工分紅、績效獎金、年終獎金 ♥ 好康福利：員工餐點、旅遊補助、尾牙聚餐活動 ♥ 關懷照顧：在職團體保險、免費年度健康檢查、團體紓壓活動、員工諮商與輔導
員工團保員工在職教育訓練良好升遷制度產假 - 月薪40000~40000元 台南市中西區 2年工作經驗 6天前更新展開
- 喜愛餐飲業的你，卻沒有機會一展長才嗎？ - 對於未來充滿抱負的你，努力卻沒辦法被看見嗎？ - 勇於接受挑戰的你，卻苦無舞台嗎？ 現在，終於可以讓你的才華在 三商餐飲 盡情發揮！！ ✓ 月薪40K(通過儲備店長考核調整職等與職級)，晉升管道透明 ✓ 完整教育訓練，快速掌握營運技巧 ✓ 培育發展多元化專業餐飲管理人才 【徵才條件】 1. 具餐飲門市店長2年以上實務管理工作經驗 2. 具門市管理/餐飲服務相關證照佳 【招募會時間】 6/17(三) 13:30報到 【招募會地點】 (近台南火車站，履歷通過書審我們將發送詳細地點通知) 【招募會報名方式】 請於人力銀行投遞您的履歷，通過書審我們將發送招募會邀請函 **面試完成可領取精緻餐點** 【職涯發展規劃】 初任店長▶資深店長▶區域督導▶品牌主管▶高階主管 【工作內容】 1. 門市營運管理 2. 顧客關係管理 3. 管理幹部培訓 4. 行銷活動推廣 5. 商圈經營管理 6. 品牌展店執行 【工作地點】 台南市、高雄市(依照意願與營運需求分發) 【優質福利】 ♥ 基本保障：勞保、健保、勞退提撥 ♥ 獎金福利：三節禮金(禮券)、生日餐券、員工分紅、績效獎金、年終獎金 ♥ 好康福利：員工餐點、旅遊補助、尾牙聚餐活動 ♥ 關懷照顧：在職團體保險、免費年度健康檢查、團體紓壓活動、員工諮商與輔導
員工團保員工在職教育訓練良好升遷制度產假 - 月薪35000~40000元 新北市林口區 2年工作經驗 2天前更新展開
1.協助規畫各類行銷企劃活動（線上 / 線下）。 2.經營與更新社群媒體（FB/IG/官網），撰寫文案、追蹤成效。 3.協助業務單位處理客戶需求、報價、訂單與出貨流程。 4.支援主管交辦之專案與行政事務。 5.學習管理電商平台。 6.學習與成長。
年終獎金績效獎金勞保健保週休二日 - 月薪30000~35000元 苗栗縣苑裡鎮 1年工作經驗 7天前更新展開
1、遊覽車/旅行社之預約、報價、結帳及接駁等 2、負責部門相關文件之整理 3、完成主管其他交辦事項 4、回覆有關山莊等服務問題訊息 5、園區相關業務之支援性任務
產假伙食津貼員工餐廳員工定期聚餐尾牙 - 月薪33000~34500元 台中市大雅區 工作經歷不拘 7天前更新展開
工作內容： 具活潑、外向、開朗、不怕生、禮貌 1.主管交辦事項、文書處理、門市接待 2.商品拍攝、美編 （無經驗肯學習可、具基本電腦/手機使用能力） 3.洽公採買 （公司車/公司油/汽機車） 4.具有抗壓性 公司福利： 1.上班期間提供茶水、中餐，加班供晚餐 2.薪資為實領金額，勞健保公司全額負擔 3.三節/年終獎金、生日禮金、員工旅遊、特休 4.每年保證調薪 5.固定每月聚餐 6.轉正職後享高額業績獎金，要領多少錢自己來 7.供住宿
績效獎金產假需穿著員工制服意外險年終獎金 - 月薪32000~36000元 新北市中和區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 協助部門進行文件歸檔與管理，確保資料的準確性與完整性。 2. 辦公室日常用品及設備的管理與採購，確保運作順暢。 3. 使用辦公軟體（Excel、Word、PowerPoint）準備商業文件、報告及簡報。 4. 協助處理客戶查詢，維繫良好的客戶關係，並進行訂單及報價資料的整理。 5. 定期更新產品目錄、支援產品管理 。 6. 工讀可 歡迎加入我們的團隊，積極助力建材與傢俱批發市場，期待您的加入!
- 月薪31000元 台東縣台東市 工作經歷不拘 7天前更新展開
【職務內容】 1.顧客服務：商品相關諮詢、收銀結帳、售後服務、商品測試等。 2.商品管理：商品進貨搬貨、補貨、商品排面整理、庫存管理等。 3.店鋪形象維護：門市清潔、陳列佈置等。 4.賣場管理、門市營運等相關工作。 5.其他主管交代事宜等。 【門市人員】 ◆從基層培育為店舖營運幹部 ◆學習管理店鋪銷售(接待客人,出貨,整理,打掃,收銀) ◆早/晚二班輪班至少8小時，平均月休8天(見紅國定假日皆為可休天數) ◆此職缺為全職工作，在校生請勿投遞履歷 ◆須配合輪班(早晚班)/輪調(學習商圈經營) ※需先至高雄門市實習約2個月
全勤獎金年節獎金員工生日禮金三節獎金禮品 - 月薪46000~46000元 台北市中山區 工作經歷不拘 7天前更新展開
※ 為增加身心障礙者的就業機會，本公司特設立此職務專區，歡迎有意願加入長榮警備保全的身心障礙者，透過此專區，以1111系統主動投遞履歷，本公司將視個人學、經歷及個人意願媒合合適職缺。 ※ 履歷初審合格者，將通知進行甄選面談，資格不符或未獲錄取者則不另行通知。 一、工作內容： (一)電腦訊號判斷與監視。 (二)客戶來電諮詢。 (三)勤務人員調度。 (四)行政文書處理。 (五)其他說明： 1.須具備基本電腦操作及與客戶溝通應對能力，並配合勤務需要採輪班制執勤。 2.公司提供完整的教育訓練，並於到職後安排見習課程。在職期間亦規劃內容多元之專業 訓練。 3.員工經正式任用後，將依公司內部技術檢定辦法，定期參與各階段檢定考試，通過資格 檢定者將依級別核敘獎金，並作為職務晉升之依據。 二、每月薪資: 平均月休10日，可領薪約NT$46,000(含加班費)。 三、公司提供福利 （一）勞保、健保 （二）結婚補助金與結婚禮金 （三）喪葬補助金與奠儀 （四）公司負擔6﹪退休金 （五）定期健康檢查 （六）提供專業教育訓練 （七）完整的人事管理與升遷制度 （八）依營運績效給予年終獎金及員工酬勞 ※ 本職務為增加身障朋友的就業機會，特開立身心障礙人才履歷專區，歡迎身障朋友投遞※
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金禮品 -
