- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龍潭區 5年工作經驗 4天前更新展開
1. 部門日常管理, 包含工作安排、人力規劃調度等 2. 協助團隊落實執行品質管理系統, 並優化QC 各項工作 3. 品質異常統計分析並提出預防矯正計畫、追蹤、改善 4. 跨部門溝通協調以解決品質異常問題 5. 客訴改善對策擬定與回覆
就業保險產假產檢假家庭照顧假全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龍潭區 2年工作經驗 4天前更新展開
1.負責產銷協調 2.考量人力、原物料、機台設備等各項資源排定生產計畫規劃適當之工作分配並管理進度以期在最低的成本, 適當的品質下如期交付訂單 3.各項生產異常狀況反應及解決 4.生產交期、成本、品質管控統計分析, 討論 5.會議決議之各項工作進度管理, 跟催並解決 6.提出有關操作、原料分配、設備安排等相關的修正建議，增加生產量或提升品質 7.工時計算及分析與工時資料驗算 、工時報表製作 8.協調, 制定, 管理, 統計, 分析, 改善標準工時
就業保險產假產檢假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪42000元 新北市五股區 2年工作經驗 3天前更新展開
工作內容： - 使用 AutoCAD、SketchUp製作鐵件工程 2D／3D 圖面 - 根據設計圖與現場條件，繪製施工圖、加工圖、細節圖 - 配合製作與安裝團隊，了解工法與現場需求，進行圖面調整與修正 - 協助丈量、場勘與專案溝通，確保設計落地與製程順利 條件要求： - 熟悉 AutoCAD／SketchUp 等製圖工具 - 具金屬加工或材料知識、或相關實務經驗 - 對比例、線條與空間結構具敏銳度 - 個性細心、願意學習、具良好溝通與協作能力 - 有室內設計公司、現場協作經驗者加分 工作資訊 - 地點：新北市五股區四維路185巷42弄10號 - 上班時間：週一至週五，08:00–17:00 - 薪資：依經驗及實際能力面議 42,000元起／月）
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度誤餐費伙食津貼 - 月薪48000元 新北市五股區 2年工作經驗 4天前更新展開
主要工作內容包含： - 具備冷作與鈑金技術，能執行金屬料件折彎、切割、成型、焊接 - 協助量測、打磨、修整與確認料件 - 根據設計圖與施工圖，能落實尺寸與細節確認 條件要求： - 具金屬加工、冷作或焊接背景 - 熟悉基本量測（卡尺、角尺），尺寸精準概念 - 穩定度高、配合團隊、願意挑戰設計性案件 - 熟悉 CO₂／氬焊/ 電焊技術者佳 工作資訊 - 地點：新北市五股區四維路185巷42弄10號 - 上班時間：週一至週五，08:00–17:00 - 薪資：依經驗及實際能力面議（廠外安裝師傅 48,000元起/月）
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度誤餐費伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市五股區 2年工作經驗 3天前更新展開
主要工作內容包含： - 具備冷作與鈑金技術，能執行金屬料件折彎、切割、成型、焊接 - 協助量測、打磨、修整與現場安裝 - 根據設計圖與施工圖，能落實尺寸與細節確認 - 裝配結構件（如門框、雨遮、樓梯、欄杆等） 條件要求： - 具金屬加工、冷作或焊接背景 - 熟悉基本量測（卡尺、角尺），尺寸精準概念 - 穩定度高、配合團隊、願意挑戰設計性案件 - 熟悉 CO₂／氬焊/ 電焊技術者佳 - 具現場施工經驗、能獨立處理突狀況者優先 - 具備手排駕照者加分 工作資訊 - 地點：新北市五股區四維路185巷42弄10號 - 上班時間：週一至週五，08:00–17:00 - 薪資：依經驗及實際能力面議（廠外安裝師傅 55,000元起/月）
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度誤餐費伙食津貼 - 月薪35000~60000元 台中市北區 工作經歷不拘 3天前更新展開
⭐️「員工就是我們的夥伴，也是組成公司最重要的結構！」 ✅不定期依能力調薪，學習快認真絕對不吝嗇調薪。 ✅歡迎有經驗的半技師加入 ✅無經驗手把手教學 以下是輕隔間大致工作内容： 1.輕隔間 放樣 立骨架 封板 裁板 2.輕鋼架 天花板 3.現場放樣 環境整理 員工福利： 1.員工聚餐（如：響食天堂、燒肉吃到飽） 2.員工生日禮金🎂 3.三節獎金(春節獎金、端午節獎金、與中秋節禮金） 4.免費供午餐及提供飲料、茶水 5.年終獎金 6.開工紅包🧧 7團保 8.勞健保 9.優良調薪制度（學習越快調薪一定越快） 10.全勤獎金 😊别害羞!老闆不到三十歲！ 年輕有為好相處等您來了解 可以帶您現場看工地了解大概的施工狀況 心動!不如馬上行動！ 加入我們團隊!您可以學習到一技之長也在團隊中找到自我的成就感！👊 《銘旺工程行》團隊誠摯邀請您 有興趣的朋友們 歡迎電洽 蔡先生（小蔡）📞0982-582-247 或是投履歷讓我們主動聯繫您
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪35000~60000元 台中市北區 工作經歷不拘 3天前更新展開
⭐️「員工就是我們的夥伴，也是組成公司最重要的結構！」 ✅不定期依能力調薪，學習快認真絕對不吝嗇調薪。 ✅歡迎有經驗的半技師加入 ✅無經驗手把手教學 以下是輕隔間大致工作内容： 1.輕隔間 放樣 立骨架 封板 裁板 2.輕鋼架 天花板 3.現場放樣 環境整理 員工福利： 1.員工聚餐（如：響食天堂、燒肉吃到飽） 2.員工生日禮金🎂 3.三節獎金(春節獎金、端午節獎金、與中秋節禮金） 4.免費供午餐及提供飲料、茶水 5.年終獎金 6.開工紅包🧧 7團保 8.勞健保 9.優良調薪制度（學習越快調薪一定越快） 10.全勤獎金 😊别害羞!老闆不到三十歲！ 年輕有為好相處等您來了解 可以帶您現場看工地了解大概的施工狀況 心動!不如馬上行動！ 加入我們團隊!您可以學習到一技之長也在團隊中找到自我的成就感！👊 《銘旺工程行》團隊誠摯邀請您 有興趣的朋友們 歡迎電洽 蔡先生（小蔡）📞0982-582-247 或是投履歷讓我們主動聯繫您
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市板橋區 2年工作經驗 1天前更新展開
1.負責接案工地發包及工地成本預算控制。 2.負責分項工程現場指揮。 3.負責分包商施工之監督與評估。 4.依據施工圖進行工程檢討與審查。 5.控管施工進度與品質。 6.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 7.計畫、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 8.與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序等事務。 9.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 10.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 11.主管交辦事項。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市板橋區 5年工作經驗 1天前更新展開
1.熟悉機電、給排水、弱電監控、空調、照明及消防等設備。 2.機電工程施工管理及協調。 3.機電圖面規劃、檢討、整合及審查。 4.工程品質及成本預算控管。 5.現場進度掌控、監督、驗收與承商管理。 6.廠商材料審查。 7.主管交辦事項。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪29500~33000元 台中市太平區 工作經歷不拘 9天前更新展開
1. 負責維持機台正常運作。 2. 進行製造現場的產品前置作業、檢驗、包裝出貨等作業。 3. 與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 4. 完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。
產假年節獎金員工生日禮金年終獎金禮品 -
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