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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 3年工作經驗 4天前更新展開
具設計研發三年以上經驗 1.設計並優化各類鎖產品安全性與穩定性。 2.進行各類鎖系列產品的軟硬體開發、新技術評估與導入。 3.依市場需求進行鎖的功能改良，確保符合法規與客戶需求。 4.負責鎖的設計過程中的樣品製作、測試與除錯，確保產品品質。 5.參與跨部門協作，提供技術支援並協助解決生產技術問題。
- 月薪40000~55000元 新北市新莊區 1年工作經驗 6天前更新展開
關於我們】 我們是專業的食品機械研發與建廠工程團隊。在這裡，我們不只是在「畫圖」，而是在「創造解決方案」。從標準化設備到高端客製化系統，我們參與客戶從建廠規劃到產品上線的每一個關鍵時刻。 【為什麼我們要找你？】 我們正在尋找不甘於只坐在電腦前繪圖，而是渴望看著自己的設計圖從零件組裝、測試，最終在客戶廠房運轉的全方位人才。你將從繪圖者進化為專案的「大腦與心臟」。 【你的核心任務】 全案設計研發： 負責食品機械（如冷卻系統、輸送系統、不鏽鋼平台）的 3D/2D 結構設計與材料評估。 專案流程控管： 從客戶需求對接、BOM 表建立、採購發包到生產時程管理，確保專案如期如質完成。 跨部門溝通協調： 與廠內組裝技術員、電控工程師及外部協力廠溝通，解決製造過程中的技術難題。 現場安裝與交機： 參與現場安裝指導、設備試車測試，直至順利交予客戶驗收。 文件管理： 彙整操作手冊、保養建議及零件清單。 【我們希望你具備】 硬實力： 熟練使用 SolidWorks 或 AutoCAD，並具備基本的機械加工與材質常識。 專案力： 能同時管理多個任務，對時程、成本有基本概念。 溝通力： 具備與客戶溝通需求的抗壓性，並能清晰地對技術員傳達設計邏輯。 責任心： 具備「案件不到客戶手上不結束」的完工意識。 【加分項目】 具備食品廠相關設備（如夾層鍋、冷卻塔、殺菌設備）設計經驗。 了解食品衛生標準（HACCP/ISO22000）對機械設計的要求。 具備基本的配管（BA/EP管）或配電邏輯概念。
產假全勤獎金年終獎金禮品 - 月薪33000~40000元 台中市石岡區 無工作經驗 2天前更新展開
1.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫 2.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 3.各項品管圖表之繪製以及標準樣本之製作 4.製程管制，掌握品質變異狀況，解決問題，負責產品品質水準之穩定 5.灌輸作業員品質觀念，教導其使用簡易品管技術 6.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 7.溝通協調及人員培訓
產假全勤獎金分紅入股 - 月薪35000~45000元 台中市豐原區 工作經歷不拘 2天前更新展開
針對客戶需求接洽、協調溝通、設計、繪製 1.具設計實務經驗、鈑金設計展開經驗者尤佳 2.熟AutoCad、3D繪圖軟體 3.具識圖能力 4.需依工作需求配合加班
年終獎金產假全勤獎金員工生日禮金三節獎金 - 月薪31000~35000元 桃園市八德區 1年工作經驗 6天前更新展開
工作內容： 1. 依交期安排生產流程。 2. 各生產單位生產進度跟催與協調。 3. 開生產製令。 4. 協調確認出貨相關事宜。 5. 工作日報表整理審核。 6. 施工照片整理。 7. 處理主管交辦事項。 要求條件： 1. 熟悉電腦文書處理 2. 可配合工作需求加班
全勤獎金年節獎金壽險意外險員工生日禮金 - 月薪33000元 雲林縣斗六市 3年工作經驗 今天剛更新展開
1. 承接公司產品結構設計及專案負責作業 2. 公司產品開發過程中發包、確認及溝通作業 3. 公司產品轉量產及移交作業 4. 具塑膠、沖壓等傳統加工製程相關知識經驗 5. 熟悉2D及3D繪圖
產假 - 月薪30000~45000元 屏東縣東港鎮 2年工作經驗 2天前更新展開
1.開發、維護醫療資訊系統。 2.專案管理。 3.資訊科室行政業務。 4.主管交辦事項。
全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金意外險 - 月薪35000元 新北市中和區 無工作經驗 2天前更新展開
1. 安裝和配置系統軟體與硬體，確保正常運行並滿足客戶需求。 2. 執行系統測試、除錯與更新，提升整體性能及穩定性。 3. 針對客戶反饋進行技術分析與解決，提供即時支援服務。 4. 外出安裝、維修並進行系統檢測，必要時配合加班完成工作。 5. 協助進行使用者需求分析，提供專業建議與解決方案。 6. 撰寫技術文檔與操作手冊，支援後續維護及操作指導。 7. 參與系統整合規劃，確保多系統之間的完美相容與效率。 8. 研究新技術，評估並導入以改進現有系統功能及架構。
全勤獎金年終獎金三節獎金誤餐費伙食津貼 - 月薪30000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 4天前更新展開
汽車保養修護作業 本公司提供定期的專業訓練： 1. 新進人員基礎訓練，首年每月8小時。 2. 新車型產品技術訓練，包含綠能科技產品，如電動車，油電混和動力車等。 3. 多元培訓方式-分工分層實體訓練，技術證照訓練制度分為引擎系統、底盤系統、電裝系統、油電及純電系統訓練。 4. 數位E-Learning線上學習，提供多元的線上課程，讓學習者可以隨時學習；完整的證照制度，通過認證後可加薪，線上就能完成高效率的學習與成就。 5. 暢通的升遷管道並提供職務輪調、主管培訓、廠務管理訓練等。
員工結婚補助生育補助子女教育補助員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助 -
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