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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪40000元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.麵包製作、調理、整形、攪拌、烤箱等作業 2.有麵包烘焙經驗者佳 3.可獨立作業、專長劃生日蛋糕 4.具有烘焙丙級執照者佳 5.週休二日(排休)
員工團保意外險 - 時薪220~250元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 3天前更新展開
⚡可週領薪資 每週五入帳 不須等月 好方便⚡ ✅高時薪220$-250$ ✅月入6萬不是問題 ✅免費交通車接送共35區路線 ✅貼心提供免費精緻餐點 ✅提供私人置物櫃 ✅享有特休 /加班費另計 ⚡全勤在加給1000元⚡ ▃▃▃▼ 重點整理介紹 ▼▃▃▃ ►工作地點 : ✔楊梅環東路 ►工作內容 : 堆高機手 貨件整理 ►休假方式 : 可自排假8天 ►休息時間 : 上下午各15分鐘 中餐間休1小時 ►提供員工獎金、三節獎金、額外津貼 ▃▃▃▼ 上班時段 薪資計算 ▼▃▃▃ ►上班時間 : 【日班】-08:00-17:00 時薪220$ ✈未加班【$38,720起】➜加班最高【$55,000】 【夜班】-18:00-03:00 時薪250$ ✈未加班【$42,240起】➜加班最高【$65,000】 ▃▃▃▼ 應徵方式看這邊 ▼▃▃▃ ⭕免費交通車路線 ⛟淡水/八里/迴龍/泰山/ ⛟龜山/林口/桃園/觀音/ ⛟內壢/中壢/平鎮/大溪/ ⛟埔心/新屋/新豐/湖口/ ✉LINE ID:@213ttamd ☎可撥0916-717-693李專員 ☎加入後方便留下姓名/電話/截圖職缺
禮品全勤獎金三節獎金績效獎金意外險 - 月薪38000~45000元 新竹市 工作經歷不拘 5天前更新展開
(一) 針對半導體設備 : 1. 裝機 2. 移機 3. 調機 4. 交機 5. 維修 (二) 針對設備維護 : 1. 設備改機 2. 零件耗材更換 3. 一般例行保養 (三) 針對設備異常狀況及故障即時進行處理與改善 (四) 針對機台操作之了解程度 : 與客戶服務之對答 (五) 須完成主管交辦之事項 (六) 針對出差及輪班 : 需視業務狀況配合 (七) 針對建檔及記錄 : 1. 設備文件建立 2. 工作報告撰寫
就業保險產假家庭照顧假三節獎金禮品 - 月薪40000~50000元 新竹市香山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【工作內容】 模具選用與校正及機台操作 架設刀具與模具，並依產品需求進行加壓角度校正 ★機械鈑金.以箱體居多 ★薄板3t以下／有天車 ★熟機台型號RG100/50/DC92系統優先 ★做件.點工.正職.均可，做工、點工薪另議。
激勵獎金績效獎金員工在職教育訓練良好升遷制度勞保 - 月薪30000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 1天前更新展開
協助進行晶圓級 Getter 薄膜沉積與圖形化製程之日常操作與技術支援，包含濺鍍設備操作、製程條件設定、圖形化流程（光刻／蝕刻／Lift-off）執行，以及製程前後之晶圓清潔與除氣作業。配合工程師進行製程參數調整、試片製作與良率觀察，並負責製程數據紀錄、異常回報與基本問題排查，支援高真空封裝（WLP）相關試產與驗證作業，確保 Getter 薄膜品質、圖形完整性與製程穩定度。
年終獎金禮品績效獎金意外險壽險 - 月薪30000~35000元 南投縣竹山鎮 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 操作磨漿設備，根據生產需求調整紙漿的濃度與品質。 2. 負責監控磨漿過程，及時發現並排除設備異常或製程問題。 3. 定期檢查和保養磨漿機器與相關設備，確保其運行穩定。 4. 遵守安全作業規範，確保生產環境的安全性。 5. 無經驗可，需肯學習。
全勤獎金年終獎金三節獎金員工聚餐員工結婚補助 - 月薪29500~33000元 屏東縣潮州鎮 1年工作經驗 2天前更新展開
【工作內容】 1、飼料成品之包裝作業（裝袋、車縫、勾選標籤） 2、包裝線作業設備之基本操作與簡易異常通報 3、成品堆疊、整理與棧板作業 4、包裝區域環境清潔與基本5S整理 5、協助現場主管交辦之相關作業 6、配合生產需求進行加班或輪班（依實際狀況） 【工作性質】 ◆ 需久站、重複性作業 ◆ 需配合搬運（10kg~30kg） 【條件需求】 無經驗可，提供在職訓練 可配合現場作業流程 細心、穩定度高、可長期配合者佳 【加分條件（非必要）】 有工廠包裝或生產線經驗 具堆高機證照者佳
產假產檢假年終獎金禮品績效獎金 - 時薪196元 台中市西屯區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.訂單處理(出貨/撿貨包裝/退換貨) 2.報表整理 3.客服電話接聽、各通路平臺客訴意見處理與信件回覆 4.其他主管交辦事項
員工團保意外險 - 月薪36600~71000元 台中市后里區 工作經歷不拘 10天前更新展開
1.安排及確認產出-確認及督導人員&機台作業/處置產出不足 2.執行DRB/追蹤異常處置&反應及協助處理品質異常。 3.反應或回饋內外部/客戶需求資訊。 4.督導產品Q-TIME管制符合規範。 5.工作交接-交接進度/WIP/品質/相關事項 6.檢討異常-檢討異常人員。 7.稽核產線-確認人員工作紀律/6S。
三節獎金績效獎金員工及眷屬住院慰問金上下班交通車員工健身房 -
