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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪45000元 彰化縣和美鎮 2年工作經驗 1天前更新展開
【職位核心】 拒絕傳統： 推動「無人化/低人力」自動化工廠。 全球視野： 參與「整廠輸出」技術開發，建立國際競爭力。 【重點職掌】 設備進化：優化造粒、分選自動化系統，極小化人力介入。 精實營運：推動降本增效專案，確保自動化產線穩定達標。 技術輸出：建立標準化參數，作為全球整廠輸出技術核心。 數位轉型：帶領班組人員完成自動化技能升級。 【 應徵要求】 硬實力：自動化設備操作與優化經驗（PLC/輸送系統）。 軟實力：具備 AI 思維與數據分析能力，能活用數位工具。 關鍵經驗：具備 Lean / Six Sigma 概念，對自動化取代人力有極高熱忱。 AI 認證獎金： 鼓勵全員進化！凡通過公司認可之 AI 技能檢定或認證（如 Prompt Engineering、AI 工具應用認證等），每月核發獎金(依檢定等級)，讓你的數位競爭力直接體現於薪資。 AI工具全額補助： 公司全面導入使用AI工具(IDE工具、VSCODE...等),並資助訂閱20-200美金之 OpenAI (ChatGPT Plus) 、Claude ... 等工具(依崗位需求)讓每位同仁都能在最強 AI 助理的協助下發揮創意。
國內、外旅遊補助國內旅遊員工聚餐家庭日伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市北屯區 2年工作經驗 1天前更新展開
【職位核心亮點】 技術多元性：跨足實體機房、Hybrid Cloud (AWS/GCP) 到 AI/IoT 前瞻專案。 管理深度：不只是維護，更主導 ISO 27001 資安體系的建立與優化。 創新驅動：全面使用 AI 工具轉型維運流程，拒絕無意義的重複勞動。 【工作內容】 1. 現代化基礎設施建構與雲端治理 主導企業級網路架構規劃，持續優化防火牆與網路效能，確保系統高可用性。 管理混合雲環境（實體伺服器與 AWS/GCP 雲端服務），實現彈性且穩定的運算架構。 2. 全方位資安防禦與合規管理 設計並佈署資安監控機制，主動偵測潛在威脅並執行緊急應變（Incident Response）。 作為資安推手，負責 ISO 27001 管理體系的運行、內稽外稽，落實企業數據安全文化。 3. 前瞻技術支援與專案協作 扮演技術專家，診斷並根治複雜的網路通訊與系統故障，提升使用者體驗。 深度參與公司 AI 應用與 IoT 聯網 專案，從基礎架構角度提供專業建議與建置。 4. 維運自動化與 AI 創新實踐 發揮你的 AI 魂！主動導入、開發 AI 輔助工具，將自動化導入維運流程（AIOps），提升人效。 研究新技術應用，持續優化現有 IT 工作流，減少手動維護成本。
國內、外旅遊補助國內旅遊員工聚餐家庭日伙食津貼 - 月薪30000~35000元 桃園市新屋區 工作經歷不拘 1天前更新展開
●工作內容： 1..協助企業內部資訊設備安裝、設定與維護。 2..電腦、螢幕及周邊設備異常排除。 3..協助資訊設備資產盤點與管理。 4..基礎網路環境檢測與問題回報。 5..協助使用者問題處理與技術支援。 6..配合主管交辦事項與現場作業支援 7..工作內容單純、流程清楚，有人帶領指導。 ●職缺特色 1..可接觸大型企業 IT 專案實務經驗。 2..無經驗可，有教育訓練，新鮮人可挑戰。 3..穩定正職職缺，具長期發展機會。 4..有機會接觸企業級資訊設備與維運流程。 5..可從基礎資訊設備維運學起，逐步培養專業能力。 ●我們在找這樣的你： 1..無相關經驗可，會基本電腦操作即可。 2..對電腦設備操作有興趣、做事細心。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪30000~38000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 1天前更新展開
●工作內容： 1..協助企業電腦與螢幕設備交機作業。 2..執行設備安裝、設定以及測試。 3..支援現場設備部署與異常排除。 4..協助設備的盤點與資產管理。 5..配合專案時程完成交付任務。 6..工作內容單純、流程清楚，有人帶領指導。 ●職缺特色 1..可接觸大型企業 IT 專案實務經驗。 2..專人帶領培訓，新鮮人可挑戰。 3..穩定正職職缺，具長期發展機會。 4..有機會接觸企業級資訊設備與維運流程。 ●我們在找這樣的你： 1..無相關經驗可，會基本電腦操作即可。 2..對電腦設備操作有興趣、做事細心。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪80000~115000元 台北市文山區 5年工作經驗 1天前更新展開
職務性質 : 全職 需求人數 : 1人 職類 : MIS／網管主管,軟體專案主管,資安主管 職務說明 【關於這個職位】 我們正處於資訊轉型的關鍵時點，誠徵一位不只懂技術、更懂如何讓技術服務人的副處長。如果你相信 AI 能讓教育更有溫度，歡迎加入世新大學資訊處。 【職位概述】 負責統籌世新大學資訊處日常運營，帶領技術團隊推動校園 AI 數位轉型，為全院師生提供穩定、高效的資訊服務。 【主要職責】 1. 系統維運掌舵 - 監督校園資訊系統及網路基礎設施之穩定性與安全性 - 制定系統維運 SOP，建立備援與災難復原機制 - 管理資安政策，確保符合法規與學校資料保護要求 2. AI Agent 實戰落地 - 主導 AI 自動化應用場景識別、規劃與專案推進 - 協同各行政單位進行 pilot 測試並推動正式上線交付 - 持續追蹤 AI 技術趨勢，提出創新應用建議 3. 團隊領導與進度管理 - 管理資訊處技術團隊，負責人員調配、績效評估與人才培育 - 規劃並追蹤各資訊專案的里程碑與交付品質 - 建立團隊技術能力提升計畫，推動持續學習文化 4. 跨部門技術支援 - 擔任全院各單位資訊技術問題之諮詢窗口 - 協調解決複雜系統整合問題，提供可行技術方案 - 參與校級重要決策會議，提供資訊技術專業意見 【學歷要求】具教育部認可之國內外學士學位（具資訊或管理相關領域碩士學位優先） 【基本條件】 1.個性主動積極、抗壓性高、具耐心、細心及良好溝通能力。 2.邏輯思考能力優，執行工作迅速確實，並有團隊合作精神。 3.具活動企劃與計畫執行及團隊合作能力。 【必要條件】 - 熟悉系統架構設計、網路管理及資訊安全基礎知識 - 具備跨部門溝通協調能力，能有效推動專案落地 - 具有帶領技術團隊之管理經驗（3 人以上） - 具良好中文溝通與書面表達能力 【待 遇】月薪新台幣8-11.5萬元，依能力及經驗面議。績效獎金另。 【收件方式】 有意應徵者請將履歷及相關作品寄至a50@mail.shu.edu.tw，主旨：應徵 資訊副主管-圖資處-應徵者姓名。我們將儘快聯繫您安排面試。感謝您的關注與支持！ 【申請資料】 請先直接投遞人力銀行履歷，面試時請備齊下列資料： 一、個人履歷表 二、身分證正反面影本 三、最高學歷證件影本 四、經歷證件影本 五、個人資料蒐集使用授權同意書（請至本校人事室網頁下載統一格式） 來信資料將存檔列入才資料庫中，恕不退件，謝謝。
- 月薪40000~50000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. MCU韌體 2. Keil C ARM/8051 3. Eclipse相容IDE
員工宿舍員工餐廳書報室國內旅遊國外旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【About Our Team】 We are the Hardware Validation Team in the AOEM/EE RD department. Our mission is to enhance product quality and maximize validation efficiency by integrating the latest testing tools and techniques for product validation. We are responsible for developing and executing validation plans and implementing automated measurements to ensure the quality of hardware designs. We collaborate closely with hardware design teams to understand design requirements and provide feedback for design improvements. 【Objectives】 1.協助執行產品的電性設計驗證，依循標準作業流程進行量測，確保測試數據準確性 2.維護測試環境與設備，協助架設測試平台、治具組裝、陪測板及線材銲接與準備 3.操作基礎測試設備（如示波器、三用電表、電源供應器等）進行例行性訊號量測與紀錄 4.彙整測試數據並產出初步測試報告，協助工程師進行問題重現與初步除錯 【Qualifications】 1.電子工程、電機工程或相關領域的專科或學士學位 2.具備基礎電子電路概念，能識讀基本電路圖與電子零件 3.具備基礎儀器操作經驗與實務銲接能力 4.工作細心負責，能夠按規劃之測試程序執行任務 5.熟悉基礎文書處理軟體，準確記錄並整理測試結果 【Nice to Have】 1.Experience with PCBA soldering and rework. 2.Basic programming skills for test automation (LabVIEW, Python). 3.Familiarity with basic hardware testing environments and tools. 4.Proactive attitude and willingness to learn new validation methodologies.
年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 6年工作經驗 1天前更新展開
1. 應力結構設計與開發：針對 Large FCBGA 與 oS 產品，定義並開發最佳的應力封裝結構設計，掌握產品設計的關鍵節點 (Key nodes)。 2. NPI 階段應力預測與模擬：NPI 階段全面預測並防範所有潛在的應力相關風險與物理破壞。 3. 問題根因分析與設計優化：精準剖析並指出應力問題所在（如：材料匹配性、結構設計缺陷、製程變異等），進而提出有效的調整與改善方案。 4. 封裝材料特性研究：深入理解並評估各類封裝材料（如 Underfill 底部填充劑等）的物理特性與應力表現，確保材料與結構設計的完美匹配。
產假分紅入股員工生日禮金意外險員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 6年工作經驗 1天前更新展開
1. 先進封裝治具策略：Large BGA 與 CoWoS oS 產品治具研發，於 NPI 階段制定最符合製程需求之治具架構與方向。 2. 治具模擬：以扎實的理論背景與數據支持設計決策，確保治具在實際製程中的可靠度。 3. 製程節點優化：深入理解FCB與MR Reflow製程的關鍵節點，確保治具能完美匹配並提升製程良率。 4. 跨部門技術指導：作為治具開發的技術決策者，定義設計方向後，與相關執行單位進行細部設計、實體製作與測試驗證。
產假分紅入股員工生日禮金意外險員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 5年工作經驗 1天前更新展開
1. 針對新材料、新製程及Roadmap評估及開發，並熟悉傳統封裝與先進封裝使用之金屬冶金材料學理 2. 熟悉APQP導入流程 3. 金屬冶金材料問題分析與解決對策提供，熟悉實驗室材料分析機台與工具 4. 供應商Audit/AR改善並與供應商協同開發 5. 具備跨部門溝通協調與對客戶簡報能力
產假分紅入股員工生日禮金意外險員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 5年工作經驗 1天前更新展開
1. 針對新材料、新製程及Roadmap評估及開發，並熟悉傳統封裝與先進封裝使用之有機高分子學理 2. 熟悉APQP導入流程 3. 高分子有機材料問題分析與解決對策提供，熟悉實驗室材料分析機台與工具 4. 供應商Audit/AR改善並與供應商協同開發 5. 具備跨部門溝通協調與對客戶簡報能力
產假分紅入股員工生日禮金意外險員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 5年工作經驗 1天前更新展開
1. 針對新材料、新製程及Roadmap評估及開發，並熟悉傳統封裝、先進封裝與矽光子學理。 2. APQP導入流程 3. 先進封裝及矽光子問題分析與解決對策提供，熟悉實驗室材料分析機台與工具 4. 供應商Audit/AR改善並與供應商協同開發 5. 具備跨部門溝通協調與對客戶簡報能力
產假分紅入股員工生日禮金意外險員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 2年工作經驗 1天前更新展開
1、管理原物料品質，並使用品管手法改善原物料品質異常事件。 2、稽核供應商，確保供貨品質穩定。
產假分紅入股員工生日禮金意外險員工團保 - 月薪38000~80000元 桃園市中壢區 2年工作經驗 1天前更新展開
1. Internet / Intranet 管理及監控分析。 2. 資安防護設備(防火牆、IPS、VPN)管理及監控分析。 3. 網路及資安防護設備異常事件追蹤處理。 4. 客戶稽核。 5. 主管交辦事項。
產假分紅入股員工生日禮金意外險員工團保 -
