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  • T8322 (約聘)機弱電工程師（台中）
    遠傳電信股份有限公司
     電信相關
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市北屯區 3年工作經驗 3天前更新
    1. ICT弱電系統整合工程(網路、門禁、監視、中央監控...等) 2. 規劃工程現場的進度安排、成本管控、人力調度、文件送審、突發狀況處理等。 3. 從事專案工程計畫之規劃與執行，並執行品管監造、現場進度等工程管理工作。 4. 協助在工地監工，確保工程符合設計規格，及材料與施工保持既定標準。 5. 從事工程進度安排、工程數量估算、上下游廠商連絡等事宜。 6. 執行主管交辦事項。 7. 具公共工程品管人員認証或安衛業務主管為佳。
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  • T8322 (約聘)乙級職業安全衛生技術士（台中）
    遠傳電信股份有限公司
     電信相關
    月薪40000~60000元 台中市西區 1年工作經驗 3天前更新
    1. 需具備職業安全衛生管理員(乙級合格證照)。 2. 出席各種協議組織會議、規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查。 3. 工班進場管理，督導相關人員實施巡查、自駐檢查及作業環測。 4. 負責施工現場安全衛生查核。 5. 負責工地勞安查核。 6. 局限空間作業監視作業管理。 7. 每日巡檢、勤前會議、教育訓練、勞安缺失改善、勞安文件製作及管理。 8. 其他合約規定事項、主管及機關/專管單位/監造單位交辦工作。 9. 具備公共工程經驗尤佳。 備註：實際工作地點視工務所而定，可配合中區配動(台中/彰化/苗栗)
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  • 工程部-專職木工人員(北部) - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴
    樂多多集團_樂多多世界股份有限公司
     餐廳／餐館
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 5年工作經驗 4天前更新
    1.有裝潢木工師傅工作經驗 2.能看圖施工,圖不會看但講了會做也可以 3.能獨立作業 4.對自己的施工品質能自我要求
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    生育補助良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠員工結婚補助
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  • 工程部-專職木工人員(中部) - 米其林指標/有熱情、挑戰米其林等級夥伴
    樂多多集團_樂多多世界股份有限公司
     餐廳／餐館
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 5年工作經驗 4天前更新
    1.有裝潢木工師傅工作經驗 2.能看圖施工,圖不會看但講了會做也可以 3.能獨立作業 4.對自己的施工品質能自我要求
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    生育補助良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠員工結婚補助
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  • 【大樹藥局】門市銷售人員_起薪30.5K(無藥局經驗可.有完整教育訓練)－雲林縣麥寮鄉
    (大樹連鎖藥局)大樹醫藥股份有限公司
     藥局
    月薪30500元 雲林縣麥寮鄉 工作經歷不拘 4天前更新
    \ 大樹歡迎你 / 業界首位！培訓資源滿滿滿！ 【工作內容】 ❒ 協助顧客選購保健品、嬰幼兒用品、醫療器材等日常健康產品 ❒ 協助顧客操作量測器材（血壓、血糖等） ❒ 學習店務營運與管理 ●其他條件 1.具備良好的人際互動能力、樂於學習新事務
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    國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙禮品
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  • 兼職藥師
    林筱琪診所
     診所
    時薪550元 新北市五股區 工作經歷不拘 1天前更新
    請小兒家醫科診所徵兼職藥師 ＊地址：新北市五股區新城六路180號１樓 ＊工作內容：診所調劑和藥物衛教諮詢以及藥局OTC銷售。 ＊工作時間： 星期四至六全天班 8:30-12:00, 15:00-18:00, 18:30-21:30 工作氣氛融洽，同事好相處 報備支援時薪，平550六600元/小時，加班費10元/分 處方數量：40左右 有無助理：全時段都有 工作內容：處方調劑、藥品諮詢、關心病人用藥、提供正確用藥觀念 意者請私訊加line:yyaannzi 電話0919253811 林醫師務必修改為貴公司專屬的職務內容，會更加吸引求職者主動應徵唷!! 1.藥學研究發展及生藥研究 2.化學藥劑合成，生物製劑提煉、成品臨床試驗、鑑定及生產監督 3.醫師處方之調劑 4.藥物成分分析與鑑定 5.藥品管理 6.關心病人的用藥與病人溝通正確用藥知識
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  • 工務管理人員
    仲芯有限公司
     管線╱管道工程相關
    月薪30000元 台南市新市區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 處理工地現場突發狀況，協助問題迅速解決。 2. 負責執行現場安全衛生檢查與改進計劃。 3. 安排工程進度，確保計畫按時完成。 4. 與上下游廠商進行溝通協調，維持良好合作。 5. 管理施工文件及圖紙，確保資料完整正確。
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    國外旅遊員工國內、外進修補助員工手機配發或補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
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  • 居家照顧服務督導員
    宏昌生活有限公司附設新竹市私立一點一滴居家長照機構
     護理之家／安養中心
    月薪37000~45000元 新竹市東區 5年工作經驗 1天前更新
    🌟 新竹市居家照顧服務督導員招募 🌟 工作地點：新竹市 辦公地址：新竹市自由路113號9樓之3 🔍 工作範疇： 個案管理： 完成對長照居家個案的訪視與評估。 負責簽訂服務契約。 根據個案管理師的計畫進行服務安排（如排班和時間協調）。 持續追蹤並關懷居家服務情況，包括定期督導和家訪。 保持與個案、家屬及相關人員的有效溝通。 行政相關工作： 管理照護平台、資訊系統及相關資料。 負責團督 個督 個案資料填寫。 其他主管指派的任務。 🎓 資格要求： 1專科及以上學歷，畢業於社會工作、護理、職能治療及老福等相關專業。 2.持有居家服務督導員訓練結業證明。 💰 薪資待遇： 月薪36,000至45,000元，視個案管理數量而定。 依工作表現提供獎金。 🤝 加入我們： 我們歡迎對長期照護服務充滿熱情且具有專業精神的您加入我們的團隊！如有興趣，請撥打0923-580802預約面談。
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    就業保險產假產檢假安胎假意外險
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  • 全家便利商店 深美店
    全家便利商店(全國門市聯合招募)
     量販流通相關
    月薪29500~30000元 基隆市信義區 工作經歷不拘 14天前更新
    整理排面，櫃檯收銀。
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  • 護士/護理師 (夜班)
    臺中市私立清心老人養護中心
     護理之家／安養中心
    面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市大里區 工作經歷不拘 3天前更新
    臺中市私立清心老人養護中心是一個充滿愛與熱情的地方❤️，以專業與關懷為核心價值，致力於為長者提供高品質的長期照護服務。我們的使命是讓每位住民都能感受到尊嚴、健康與溫馨的關愛。我們的團隊像一家人般溫暖合作，一同為住民打造出安心的生活空間🌟。 工作內容： 1. 負責夜班時住民的健康觀察，包括基本生命徵象的測量與記錄。 2. 執行醫囑，藥物管理與給藥操作，確保用藥安全。 3. 協助住民日常生活需求，如翻身、復健及預防性護理等。 4. 處理緊急醫療情況，熟練運用急救技能保護住民生命安全。 5. 提供健康教育，與住民和家屬進行良好的溝通與衛教支持。 6. 撰寫並整理護理紀錄，確保資訊完整準確。 7. 與團隊合作制定或調整個人護理計劃，提升照護品質。 8. 督導照顧服務員並保持環境整潔，同時維護醫療設備。 公司提供的福利與發展機會： - 提供三節獎金、年終獎金及免費供餐。 - 員工生日禮金與聚餐，營造溫馨氛圍。 - 在職教育訓練，幫助員工專業技能持續進步。 - 健保、勞保、勞退提繳金及意外險，完整保障員工權益。 - 提供定期員工健康檢查，關懷您的身心健康。 - 職場活動如尾牙、員工聚會，讓工作生活充滿歡樂🎉。 - 穩定升遷機制，成就您職業生涯的長遠發展！ 我們的工作是有溫度的，致力於保護每位長者的健康與幸福。熱愛護理並渴望與一群使命感十足、充滿溫情的夥伴共事嗎？立即加入我們的團隊，讓我們一同創造更美好的養護之家！
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險免費供餐
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  • 業界最強租屋團隊 歡迎新鮮人 可輕鬆上手 快加入百萬行列 太平區

    1日回覆
    頂尖租賃物業管理顧問有限公司
     不動產經營／開發
    論件計酬2000元 台中市太平區 工作經歷不拘 3天前更新
    歡迎社會新鮮人、二度就業、想轉換跑道的各行各業 受夠了朝九晚五嗎？ 無經驗可，提供完整職前在職教育訓練(免費) 輕輕鬆鬆挑戰百萬年薪 讓你同時擁有時間彈性與高收入 抽成+獎金保證業界最高 職務說明： 1.不動產租賃諮詢服務、依顧客需求提供合適案件 2.協助帶看賞屋、提供房屋租賃訊息、簽約 3.網路廣告行銷 各項福利： 1.新人培訓 1.多項高額激勵獎金 2.免費團保 3.不強制打卡、彈性上下班 其他相關： 有一台機車就行！ 速洽 程店長 0968531133 薪資待遇 論件計酬(每件) 1 至 100,000 元
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    尾牙員工聚餐全勤獎金激勵獎金績效獎金
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  • 頂尖租屋全職高專仲介 無經驗可歡迎新鮮人 挑戰百萬 太平區

    1日回覆
    頂尖租賃物業管理顧問有限公司
     不動產經營／開發
    論件計酬1500元 台中市太平區 工作經歷不拘 1天前更新
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  • 業界最強租屋團隊 歡迎新鮮人 可輕鬆上手 快加入百萬行列 南屯區

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    頂尖租賃物業管理顧問有限公司
     不動產經營／開發
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    尾牙員工聚餐全勤獎金激勵獎金績效獎金
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  • 【『💕托育人員💕』新北市 淡水淡海國小公共托育中心◄正職人員】保母人員/托育中心工作夥伴
    大中華教育協會
     協會／基金會
    月薪38011~41011元 新北市淡水區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.0-3歲嬰幼兒日常生活照顧與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動 2.班級經營管理與規劃 3.擬定托育計畫、環境規劃、製作教具、實施托育活動 4.班級托育活動、衛教活動執行與記錄 5.實施班級親師溝通與親職教育 6.負責班級情境佈置與清潔維護 7.配合中心活動之辦理、協助行政事務、參與各項研習、參與中心會議 8主任交辦之事項
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    良好升遷制度需穿著員工制服員工在職教育訓練年終獎金三節獎金
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  • 隨薪所欲
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