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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪42000元 台北市中正區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.處理停車場客戶問題、設備故障排除、車流管理。 2.停車場收銀、安全巡視、客戶資料整理、建檔、更新及每日營收報表製作。 3.報表分析、客訴處理、環境維護。 4.需支援所負責區域場站值班 5.負責所屬停車場之經營督導與管理。 6.主管交辦事項。 ・具店鋪或連鎖店管理/機電相關經驗者佳
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險 - 月薪38250~40375元 台北市北投區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.個案服務(含主管機關統計回報、服務使用者出缺席)、家庭支持計畫擬定與執行。 2.作業技能訓練、個別輔導及問題處理。 3.擬定與執行服務使用者個別化服務計畫(含服務成人學習資料檔案)。 4.執行資源連結，公、私部門補助計畫及經費申請、執行與結案核銷。 5.志工招募運用及管理、環境衛生維護。 6.資訊系統建置管理與運用。 7.協助各項例行行政、財務、業務資料建檔。 8.協助辦理作業活動、自立生活、文康休閒、社區參與等活動。 9.其他主管交辦事項。
年終獎金績效獎金三節獎金員工團保員工在職教育訓練 - 月薪37000元 新北市五股區 2年工作經驗 今天剛更新展開
【工作內容】 1. 執行線上品管作業，隨時巡檢、抽檢 2. 執行原物料進貨驗收 3. GHP文件維護與執行(ISO & HACCP)，食品業者登入平台維護更新(非登不可、非追不可) 4. 食品衛生檢查(人員服裝儀容、機具設備清潔、冷藏冷凍倉儲原物料定位、效期檢視) 5. 督導稽核廠區清潔工作 6. 執行衛生教育訓練 【休假制度】 ★ 輪班制，週休二天 【其他】 ★ 專科以上 ★ 須具備食品相關產業品保經驗二年以上 ★ 自我要求高，工作態度正面積極、細心負責，抗壓性高且有耐心 【薪資福利】 ★ 達當月營業目標，發放營運獎金 ★ 保障年薪13個月以上，正職人員每年依績效考核調薪 ★ 依年度營業結算，另發放年度福利金 ★ 生日津貼/旅遊津貼/結婚津貼/喪葬津貼/子女教育補助 ★ 每年免費定期健康檢查(不含新進人員體檢) ★ 生日：當月購買生日蛋糕5折優惠 ★ 三節禮金+禮品 ★ 享勞保/健保/團體保險
產假產檢假員工生日禮金年終獎金意外險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 2年工作經驗 今天剛更新展開
\ 選配師擴大招募中 / 首年保障月薪5萬元 業績達標另享超額獎金 ※需有同業經驗2年 1. 遵照大樹聽力中心的專業與服務流程，為客戶進行聽力檢測及諮詢服務，並根據目標分配達成業績指標 2. 了解顧客的需求，以顧問式銷售方式進行助聽器的衛教和推廣，改善其聽覺品質 3. 定期關懷顧客助聽器的使用狀況，建立良好的客戶互動與溝通 4. 協助舉辦大樹聽力保健活動、衛教活動等等，推廣聽覺的重要性 5. 負責客群開發與客戶關係管理 6. 其他主管交辦事項 ●其他條件 須具備選配經驗2年以上者
員工在職教育訓練良好升遷制度三節獎金禮品激勵獎金 - 月薪34100~41100元 彰化縣員林市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
(1). 工作內容： A.協助執行醫療行為及臨床實務問題 B.統籌、執行各式計畫完成進度 C.聯繫與建立醫療小組良好合作關係 D.協助製作衛教教材 E.提供病人安全相關事宜 F.提供中醫相關業務報表 G.其他依主管交辦事項 (2). 薪資：依制度敘薪，調薪連結績效考核制度。 (3). 完整又多元專業訓練： A.在職教育課程(能力進階、院內外專業課程/研習會、數位學習網)。 B.能力進階課程。 C.本院為彰基體系分院，新人有”學習手冊”，逐步學習，完成手冊，就可以獨立上線，執行工作。 D.全院性課程：新人訓練、病人安全、感控、退修會、週會禮拜、父母成長團體等多元化豐富課程。【假別依照醫院規範】 E.鼓勵人員加入專業學會，讓專業更成長。 (4). 主管領導： A.人性化管理。 B.專業能力導向。 C.重視良性溝通/友善工作環境。 (5). 福利事項： A.三節獎金(中秋節、端午節、年終)。 B.福利補助金項目：結婚、生育、住院、喪葬、員工旅遊。 C.醫療優待：彰基全體系【對象：配偶、子女、父母、公婆、岳父母】。 D.其他：運動會、生日福利券、免費生日體檢、員工福利社購物85折…等。 E.嶄新員工宿舍(鄰近員林火車站，生活機能方便，2F是健身房，1F是7-11)。 F.其他福利事項，請洽詳洽彰基職福會網站https://dpt.cch.org.tw/layout/layout_2/about.aspx?Key=64&ID=9090 (6). 排班：白班為原則。 (7). 醫療團隊合作：門診區有”義工”協助指引，順暢就醫流程。 (8). 本院為智慧醫院、設備新穎、醫療工作環境舒適、交通便利、美好發展前景，值得您投入，一起為南彰化鄉親服務。
員工宿舍員工運動會員工結婚補助生育補助子女教育補助 - 月薪34000~40700元 台東縣台東市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.擬定與執行個別服務計劃。 2.服務場地、設備之維護與管理。 3.服務使用者自立生活增進與正向行為支持。 4.服務使用者健康促進及文康休閒服務。 5.作業活動之安排、設計與相關工作之管理。 6.社區適應活動規劃與執行。 7.其他主管交辦事項。
年終獎金績效獎金三節獎金員工團保員工在職教育訓練 - 月薪32000~36000元 高雄市阿蓮區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.原物料檢驗及製程檢驗 2.成品巡驗 3.檢驗儀器之管理 4.異常品處理作業 5.主管交辦事項
年終獎金就業保險產假產檢假安胎假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市蘆洲區 2年工作經驗 今天剛更新展開
\ 選配師擴大招募中 / 首年保障月薪5萬元 業績達標另享超額獎金 ※需有同業經驗2年 1. 遵照大樹聽力中心的專業與服務流程，為客戶進行聽力檢測及諮詢服務，並根據目標分配達成業績指標 2. 了解顧客的需求，以顧問式銷售方式進行助聽器的衛教和推廣，改善其聽覺品質 3. 定期關懷顧客助聽器的使用狀況，建立良好的客戶互動與溝通 4. 協助舉辦大樹聽力保健活動、衛教活動等等，推廣聽覺的重要性 5. 負責客群開發與客戶關係管理 6. 其他主管交辦事項 ●其他條件 須具備選配經驗2年以上者
員工在職教育訓練良好升遷制度三節獎金禮品激勵獎金 - 月薪29500元 屏東縣萬丹鄉 工作經歷不拘 今天剛更新展開
我們是一家專注於金屬欄杆與樓梯扶手、裝設品製造與加工的公司。我們為客戶提供高品質且具有創新設計的產品，服務對象涵蓋裝潢設計師、建築公司及零售商，滿足不同需求，為生活空間增添美感。 工作內容： 1. 協助線上物料進出貨管理，包括物料接收、檢查與登記，確保準確無誤。 2. 協助庫存盤點作業，更新庫存紀錄，並協助維護倉庫整潔與安全。 3. 支援現場產線作業工作，如協助搬運物料、準備生產所需材料。 4. 協助處理採購流程，包括物料需求申請、採購執行，與供應商協調交貨時間及確保品質。 5. 協助進出貨貨品的品質檢查與品質控制，確保產品達到公司標準。 6. 協助執行廠內生產相關行政支持工作，例如產銷協調及相關記錄的維護與更新。 7. 定期檢討並優化廠務運作流程，有效提升作業效率與準確性。 8. 完成主管指派的臨時任務，並具備獨立完成專案的能力。 我們誠摯邀請具備責任心、細心與良好溝通能力的您加入我們的團隊！攜手一同為高品質的金屬家飾產品製造提供卓越服務，立即投遞履歷，與我們共同成長。
年終獎金績效獎金員工在職教育訓練週休二日勞退提繳金 - 月薪36000~42000元 台北市士林區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
在充滿音樂的環境之下，讓我們一起努力吧!! 卡比音樂工作室 誠徵 儲備幹部 初期工作以行政事務為主:一般環境維護、櫃檯接待、課程安排及文書處理等 待工作能力穩定後，將逐步訓練各項專業技能:包括錄音/音響工程、樂器維修、排版美編各項不同專業領域。 讓我們一起在被音樂圍繞的環境下工作，卡比音樂工作室歡迎您的加入~~
- 月薪30500~38000元 台北市士林區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 遵照大樹聽力中心的專業與服務流程，為客戶進行聽力檢測及諮詢服務，並根據目標分配達成業績指標 2. 了解顧客的需求，以顧問式銷售方式進行助聽器的衛教和推廣，改善其聽覺品質 3. 定期關懷顧客助聽器的使用狀況，建立良好的客戶互動與溝通 4. 協助舉辦大樹聽力保健活動、衛教活動等等，推廣聽覺的重要性 5. 負責客群開發與客戶關係管理 6. 其他主管交辦事項
員工在職教育訓練良好升遷制度三節獎金禮品激勵獎金 - 月薪30500~38000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 遵照大樹聽力中心的專業與服務流程，為客戶進行聽力檢測及諮詢服務，並根據目標分配達成業績指標 2. 了解顧客的需求，以顧問式銷售方式進行助聽器的衛教和推廣，改善其聽覺品質 3. 定期關懷顧客助聽器的使用狀況，建立良好的客戶互動與溝通 4. 協助舉辦大樹聽力保健活動、衛教活動等等，推廣聽覺的重要性 5. 負責客群開發與客戶關係管理 6. 其他主管交辦事項
員工在職教育訓練良好升遷制度三節獎金禮品激勵獎金 - 月薪37000~40000元 台北市士林區 1年工作經驗 今天剛更新展開
天主教白永恩神父社會福利基金會的創立，源自於白永恩神父長期關注社會福利工作，秉持著無私奉獻、扶弱濟貧，與弱小弟兄同行的聖文生精神，於1972年起創辦聖安娜之家，從照顧身心障礙的孩童開始，延續社會服務工作，關注更多需要幫助的對象。 2001年由天主教遣使會中華省會捐助，成立「天主教白永恩神父社會福利基金會」，辦理關於身心障礙者、社區長者、兒童等相關服務事項，並自於民國94年起至今均獲得衛福部評鑑優等。 工作內容: 1. 擬定服務對象健康服務計劃 2. 執行健康監測、藥物管理並陪同服務對象就醫。 3. 執行各項健康照護記錄。 4. 辦理主管交辦事項。
年終獎金績效獎金三節獎金員工團保員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 2年工作經驗 今天剛更新展開
【高獎金制度，挑戰百萬年薪!!!】 1. 遵照大樹聽力中心的專業與服務流程，為客戶進行聽力檢測及諮詢服務，並根據目標分配達成業績指標 2. 了解顧客的需求，以顧問式銷售方式進行助聽器的衛教和推廣，改善其聽覺品質 3. 定期關懷顧客助聽器的使用狀況，建立良好的客戶互動與溝通 4. 協助舉辦大樹聽力保健活動、衛教活動等等，推廣聽覺的重要性 5. 負責客群開發與客戶關係管理 6. 其他主管交辦事項
員工在職教育訓練良好升遷制度三節獎金禮品激勵獎金 -
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