- 月薪38000~50000元 新北市三重區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.實驗室檢驗 2.文件資料填寫及管理 3.客訴回覆 4.現場環境巡檢 5.供應商品質管理 6.現場危害分析及處理 7.HACCP文件管理 8.主管交辦事項 9.至外點巡檢 有食品檢驗分析技術士及工作經驗者佳 (薪資另議)
三節獎金激勵獎金績效獎金全勤獎金 - 月薪32000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 雷射板金排板及餘料管控生產計畫安排 2. 操作雷射切割機，設定參數並維護機台功能正常運作。 3. 使用專業軟體導入圖面，依圖面規格執行精確切割作業。 4. 定期檢查雷射切割設備，進行各項必要的維護與故障排除。
年終獎金禮品員工在職教育訓練勞保健保 - 月薪45000~45000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.製作工程圖與規劃，提供視覺準則，顯示產品與結構的技術資料，說明尺寸、材料與程序 2.配合桃園機場工地作業品管及監工 3.須桃園與新北等工地往返
伙食津貼員工在職教育訓練勞保健保 - 月薪38300~40800元 台北市內湖區 無工作經驗 4天前更新展開
負責滿兩個月以上至兩足歲的嬰幼兒，提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動: 1.班級經營管理總規劃 2.擬訂托育計畫、規劃托育環境、製作教具、實施托育活動。 3.班級托育、衛保活動執行與紀錄。 4.實施班級親師溝通與親職教育。 5.負責班級情境佈置與維護，定時維護班級內外清潔。 6.配合中心辦理或參與各項研習、活動與會議。 7.配合行政規劃相關事務及勤務。 8.主任交辦之事情。
三節獎金需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金 - 時薪196~196元 南投縣草屯鎮 1年工作經驗 1天前更新展開
不需要運動背景，也不必就讀相關科系，只要對服務有熱忱，即使無經驗也歡迎！ ★工作內容 (1)會員及訪客接待、洽詢服務 (2)會員進出廠管制 (3)總機服務 (4)結帳、收銀作業 (5)商品貨架清點作業 (6)商品銷售服務，日常銷售商品達標可獲額外獎金 ➜給你全方位的訓練支持 -系統化新人訓練，無經驗也能快速上手 -核心職能養成，打穩每一步基礎 -主管晉升培訓，為你的成長鋪路 -國內外專業名人演講，開拓眼界、持續進修 ➜全方位福利制度，照顧你的每一天 -免費享有全台廠館與有氧團課無限使用，不限時不限次數，每月為你省下約2,000元運動費用 -年終獎金、績效獎金、員工分紅 -節慶禮金（生日、婚喪、生育）、聚餐補助、員工旅遊通通有 -春酒、運動會……我們不只工作，還要一起玩！ *以上福利依公司規定發放 ➜職涯成長與公司未來，打造更好的明天 -柏文是台灣第一家上市健身品牌，展店穩定、營收持續成長 -廠館據點遍布全台，內部轉調與升遷機會滿滿，還可優先安排離家近的上班地點，省下大把通勤時間 -投入人才培育與ESG，打造健康永續的工作環境 ➜歡迎你成為我們的一份子 工作內容穩定，但並非枯燥的行政流程，而是充滿與人互動的服務日常，還能運動兼顧生活與健康，享受冷氣房的舒適工作環境。 不論你是初入職場的新鮮人，還是想轉換跑道、培養第二專長， 只要你喜歡與人互動，能在第一線提供溫暖、親切的服務， 我們都誠摯歡迎你加入【柏文健康】！ ➜請投遞履歷，並附上個人照片。打造更好的自己，從柏文出發！
產假 - 時薪196~250元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1. 學習並熟練操作牙醫器材，協助簡易維修工作。 2. 指導患者正確刷牙及口腔衛生保健方法。 3. 協助牙醫進行診療及完成相關檢查程序。 4. 清潔、消毒牙科器械，確保診室衛生。 5. 管理患者預約、維護病歷及處理行政事項。 6. 協助進行X光檢查並準備相關設備。 7. 準備診療所需器材及耗材，定期檢查庫存。 8. 解答患者疑問，提供專業的就診指導與關懷。
國外旅遊意外險員工定期聚餐員工團保員工停車位或停車補助 - 時薪215~240元 新北市淡水區 工作經歷不拘 6天前更新展開
【貳樓集團，你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢，陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起，木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天，又是誰回家呢？ 【你可以學習到什麼？】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容】 廚房/內場夥伴 1.以分區分站的方式，製作餐點。 2.遵照SOP，符合食品安全衛生與製餐流程。 3.學習團隊合作，達成團隊目標。（需要久站，抗壓性強） 【排班區間時間】(以下時段此為排班區間，非全時段，可再討論能給班時間，但至少一次要4小時) 早班 08:00-16:00 晚班 17:00-23:00 兼職夥伴會依照班別輪流排開店班或打烊班 每週至少來上班四天，其中一天要假日喔！ ★一頭班為主，視營運現場調整，如有空班則另給空班津貼 空班津貼計算標準： 當日上班工時≧ 8 小時，且空班時間≧ 2 小時，則提供每日$200空班津貼 如果你 喜歡貳樓這個良好的工作環境，並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷，貳樓餐飲絕對是一個相當好的選擇。別猶豫了，快來加入我們吧！ 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************
生日假意外險免費供餐有休息寢室員工餐廳 - 月薪34000~38000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
工作說明： 1. 負責每日新鮮食材的準備與處理，包括美生菜、番茄、高麗菜絲等的清洗與切割，確保食材符合食品衛生標準。 2. 按照店內標準完成餐點製作，確保品質一致性與出餐時間的效率。 3. 接單、組裝訂單並完成包裝，確保餐點以最佳狀態送達給顧客。 4. 協助貨品進貨與倉庫整理工作，並進行庫存管理，確保材料充足。 5. 定期進行內外場環境的清潔與衛生維護，保持工作空間整潔、符合安全與衛生規範。 6. 熟悉麵包與相關早餐製品的製作流程，並進行基礎廚房設備的操作與日常保養。 7. 支援用餐高峰時段的服務需求，維持店內運作流暢。 8. 配合主管指示完成其他相關交辦事項，確保營運順利。 我們歡迎熱愛餐飲、樂於挑戰的朋友加入我們的團隊！在這裡，你將有機會學習到專業的餐飲技能與服務經驗，與團隊一起打造屬於顧客的美好一餐。立即投遞履歷，期待您的加入！
全勤獎金免費供餐勞保健保勞退提撥金 - 論件計酬1000~100000元 高雄市三民區 1年工作經驗 3天前更新展開
🌟 【高雄合作夥伴(佣金+獎金)】熱烈招募中！🎉 想在彈性工作中賺取豐厚獎金，又能結合專業與成就感嗎？ 加入我們的行列，一起在金融領域中挑戰自我，創造無限可能！🚀 🔥 工作內容 1. 積極拓展高雄地區的車貸業務，提供專業而貼心的理財建議！ 2. 快速對接窗口，確保案件處理流暢且高效，讓每一單都能順利完成。 3. 與內部支援團隊緊密合作，打造極致的服務體驗，讓客戶擁有滿滿的信任與感動。 4. 獲得全面行政協助，讓你完成目標的同時，立即享有業務獎金！💰✨ 💖 這裡的每一天充滿動力和活力，夥伴們友善開朗，讓你一秒融入！ 有信心、有幹勁的你，準備好加入我們這個熱情洋溢的團隊了嗎？現在就來開啟屬於你的精彩事業新篇章吧！🎯
年節獎金分紅入股年終獎金三節獎金激勵獎金 - 時薪210~250元 台北市南港區 工作經歷不拘 6天前更新展開
【貳樓集團，你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢，陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起，木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天，又是誰回家呢？ 【你可以學習到什麼？】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容】 1. 遵照服務流程，提供客人專業、即時的服務。 2. 主動關心、照顧客人，給予客人難以忘懷的用餐體驗。 3. 學習團隊合作，達成團隊目標。 【排班區間時間】(以下時段此為排班區間，非全時段，可再討論能給班時間，但至少一次要4小時) 早班 08:00-16:00 晚班 17:00-23:00 兼職夥伴會依照班別輪流排開店班或打烊班 每週至少來上班四天，其中一天要假日喔！ ★薪資包括「交通津貼」=200+10(交通津貼) 如果你 喜歡貳樓這個良好的工作環境，並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷，貳樓餐飲絕對是一個相當好的選擇。別猶豫了，快來加入我們吧！ 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************
生日假意外險免費供餐有休息寢室員工餐廳 - 時薪196元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 負責洗、剝、削、切各種食材，完成烹飪的前置工作。 2. 為顧客帶位/安排座位，答覆有關餐點問題，必要時提供建議。 3. 依照客人餐點，準備不同食材。 4. 協助跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 5. 協助打包外帶的食物，必要時進行外送的服務。 6. 定期確認自助吧，食材補給。 7. 負責結帳、收銀之工作。 8. 於客人用餐完畢後，收拾碗盤與清理環境。 9. 清洗餐具並擦拭烘乾後整理整齊備用。 10. 餐具的定期保養洗餐具。 11. 隨時注意廚房環境整潔。 *實際工作內容，依照面試實際告知之內容為主。 *友善歡樂的工作環境，每一位同仁都是我們的夥伴！ *歡迎對餐飲業有興趣的您一起加入！
產假員工生日禮金績效獎金 - 月薪40000元 桃園市中壢區 8年工作經驗 2天前更新展開
1. 協助IPO計畫進行。 2. 內部控制制度及管理辦法修訂 。 3. 規劃年度內部控制制度自評。 4. 依年度稽核計畫執行內部稽核及專案查核，追蹤改善情形。 5. 協助各單位作業流程的改善。 6. 符合主管機關規定作業。 7. 主管交辦事項
社團補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度國內旅遊 -
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