-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪60000~80000元 台南市安南區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.需具有護士或護理師證照者。 2. 專任專職，提供住民醫療照護、管路照護、換藥等臨床基本護理技能，撰寫護理紀錄；提供家屬支持及溝通回饋照護結果。 3.依公司理念、工作目標、機構發展策略及年度工作計畫執行相關事務。 4.負責機構評鑑及各主管機關訪查之準備，及缺失改善與追蹤。 5.參與公司、機構內部相關會議，並做紀錄。 6.負責機構人員管理、工作分配及各項物資管理。 7.辦理機構長照人員及相關人員之在職教育，提升照顧品質。 8.確實掌握機構服務對象之服務使用情形及照服員排班狀況。 9.處理服務對象、家屬或機構長照人員及相關人員之意見反映及問題。 10.預防、處理機構內之意外事件並通報公司主管。 11.服務對象使用服務項目之計價及產製帳務相關資料。 12.定期完成且繳交公部門相關報表。 13.電腦文書處理，包括Word、Excel、Power Point。
年終獎金三節獎金禮品績效獎金員工團保 - 時薪200元 金門縣金湖鎮 工作經歷不拘 2天前更新展開
歡迎加入我們安佳美語教室!! ◆ 無經驗可 ◆ 對兒美教學有熱枕者 ◆ 協助主教老師教學活動及準備課程教材(協助排版WORD、PPT及Canva) ◆ 協助輔導學生及補課 ◆ 其他交辦事項 ◆ 維持教室整潔 具耐心、細心、負責態度、溝通能力佳 請附上正式履歷以及英語相關成績 能力佳未來可轉正職
績效獎金員工聚餐良好升遷制度勞保健保 - 月薪32000元 金門縣金湖鎮 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.負責兒童美語教學 2.具教學熱忱、耐心、喜歡小孩，有意願長期投入教育服務業 3.教學活動規劃與執行 4.配合指定教材授課與相關教學規定 無經驗者可，我們提供完善的教學資源
績效獎金員工聚餐良好升遷制度勞保健保 - 月薪42900~42900元 新北市板橋區 工作經歷不拘 3天前更新展開
【徵】有這回事！！~月薪42900 月休10天 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥【薪資/待遇】‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ▲中班外場服務生 工時：每日9小時(不含休息時間) 休假：適用變形工時，四週休10日+國定假日(排休制) 月薪：42,900（內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元；績效獎金另計） ▲新人留任獎金 新進正職人員任職滿6個月可領取18000元 ▲員工歡唱優惠 員工3小時免費歡唱、員工歡唱劵 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥【工作內容】‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 負責接待、外場、吧檯、總清等必要之工作，採輪值性質
全勤獎金產假產檢假員工生日禮金年終獎金 - 月薪30000~35000元 高雄市燕巢區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.解析客戶圖面與轉內部工作製令圖等相關事務要求規定及制定 2.參與新產品開發相關品質確認與追蹤進度 3.公務外出洽公提供油資補助。 4.薪資起薪$30000元(無經驗者),考核過後薪資可調至$35000元。
產假全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金 - 月薪36000~43000元 台南市安定區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.負責蛋品配送服務，路線固定 ，機動性巡補貨 2.客戶維護，服務客人須有熱忱 3.單據、款項、容器按時收完 3.固定休星期日，另一休息日排休 4.無經驗可，公司願培訓教育新人，工讀生勿試 5.認真負責，吃苦耐勞，有責任心，非誠勿試 6.其他主管交辦事務 7.另有配送獎金、業績獎金
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪42000元 新北市淡水區 2年工作經驗 31天前更新展開
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.月休6天
勞保健保 - 月薪36000~50000元 新竹市東區 3年工作經驗 1天前更新展開
【為什麼選擇車麗屋？｜打造長期職涯的最佳舞台】 在車麗屋，我們不只是在找員工，而是在培養 能一起長期成長的夥伴。 我們深耕汽車百貨與保養服務多年，是全台知名的連鎖品牌， 不論你是 剛起步的新手、累積經驗的專業人才，或想挑戰管理職涯的你， 在這裡，都能找到清楚的發展方向與穩定的舞台。 想成為門市主管、店長，卻缺一個完整培訓與發展舞台嗎？ 車麗屋提供系統化培訓，從門市營運、團隊管理到業績經營，培養你成為獨當一面的門市主管。 培訓完成後，將負責： 1. 負責門市整體營運績效，並執行與追蹤各項營運績效管理目標。 2. 執行門市既定工作政策、標準作業程序及各項營運指標完成。 3. 負責門市與總公司之間的溝通與聯繫。 4. 觀察、瞭解顧客的偏好，以規劃門市未來銷售的重點，負責門市與客戶關係的建立與維繫 5. 分配門市人員工作定位，指導其工作方法，並考核其工作績效。 6. 負責門市人員職能分析及績效管理，規劃人員進階技能學習排程及技職 訓練。 7. 研擬分店營運計劃及年度專案規劃，推動門市中、長期經營策略規劃。 8. 執行與追蹤門市各項營運績效指標與目標管理。 9. 指導、協調門市人員各項商品的銷售與服務活動。 10. 分析門市銷售的紀錄和報告，以提出有效銷售企劃。 我們提供你 ● 每月月休平均 10 天，依勞基法給予休假、特別休假；如因工作需求須加班，並依法核予加班費。 ● 完整儲備幹部培訓制度，明確升遷管道 ● 多元獎金制度（績效、挑戰、專案、年終、分紅） ● 上班免費供應午餐或晚餐 ● 穩定連鎖企業，發展長期、升遷透明
分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品 - 面議（經常性薪資4萬/月含以上） 台北市信義區 2年工作經驗 4天前更新展開
1. 新創相關活動或課程規劃、行銷宣傳與執行，平均每月2-3場 2. 產業報告資源彙整中心-進行中英文翻譯與摘要宣傳/撰寫媒體露出新聞稿 3. 研究新創生態系發展趨勢及蒐集與彙整關資訊 4. 撰寫新創生態系相關市場趨勢文章及製作簡報資料 5. 協助擬定部門年度行銷規劃與預算並執行專案計畫 6. 新創生態圈關係建立與維護，並執行合作專案 7. 主管交辦事項及行政事務等工作
產假員工團保按摩室尾牙家庭日 - 月薪41260元 台北市南港區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
配合衛福部政策，協助研究計畫推動之相關業務： 1. 利用兒童重要生命、健康與醫療相關調查等資料庫進行研究分析 2. 協助兒童醫學及健康研究之文獻收集、會議辦理及報告彙整等 3. 須配合出差開會及撰寫資料分析研究報告 4. 協助辦理主管交辦事務
產假年終獎金員工團保員工宿舍員工健身房 - 月薪40000~43000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 2天前更新展開
教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援
-
上一頁 下一頁
第 11672 / 19786 頁
第 11662 / 19786 頁第 11663 / 19786 頁第 11664 / 19786 頁第 11665 / 19786 頁第 11666 / 19786 頁第 11667 / 19786 頁第 11668 / 19786 頁第 11669 / 19786 頁第 11670 / 19786 頁第 11671 / 19786 頁第 11672 / 19786 頁第 11673 / 19786 頁第 11674 / 19786 頁第 11675 / 19786 頁第 11676 / 19786 頁第 11677 / 19786 頁第 11678 / 19786 頁第 11679 / 19786 頁第 11680 / 19786 頁第 11681 / 19786 頁第 11682 / 19786 頁
