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1111南部轉職薪風潮
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所有工作機會餐旅/服務

比起一般的辦公室工作,服務業每天面臨的都是多變的挑戰,不僅EQ要夠高反應要夠快,還須擁有解決問題能力,但在你累積經驗的同時,你也能拓展人脈,且能提早接觸管理人、事、物、營銷成本的機會,這對未來創業發展都非常有幫助,快來找找有無適合您的職缺,成為未來服務新貴不是夢。

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  2. 餐旅/服務

| 職缺共 筆

摘要 列表
  • 傳單派發人員

    陶初童畫
    文創/藝術服務
    時薪200~300元 台北市南港區 工作經歷不拘 1天前更新
    傳單派發(兒童美術傳單) 派發地點:永春捷運站、後山埤捷運站、崑陽站 福德國小、雙永國小、成德國小、修德國小
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  • 早安美芝城兼職

    早安美芝城(鹽埕五福店)
    早餐店
    時薪200~250元 高雄市鹽埕區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.外場櫃台點餐、送餐、收銀服務及客席區清潔維護 2.內場餐點製作、飲料調製及製餐區清潔維護 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4.製餐前備料準備
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    勞保健保
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  • 全兼職國高中各科個別指導(市府本部)

    桃園坮大文理補習班(升大學、升高中)
    補習班
    時薪200~300元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.國高中各科個別指導(一對三)(視個人能力安排) 2.活潑、熱心、負責、樂於與學生接觸 3.上班時間:可依個人狀況安排,採排班制 4.工作地點:桃園區忠一路60號
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  • 鐵工-師傅(供午餐加班餐食)

    阡盛工程有限公司
    建築工程
    日薪2500~3500元 台南市新化區 5年工作經驗 今天剛更新
    1. 應用建築及土木工程學知識及經驗,協助解決其他相關問題 2. 建築架構、金屬架構之繪圖與視圖 3. 執行金屬架構預組工程 4. 執行浪板等架構組立工程 5. 配合施工進度逐步執行劃記、鑽孔、組合、成型、豎立、架構、鉚釘連接、基樁安設等工作 6.帶領同仁完成老闆交代事項
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    需穿著員工制服全勤獎金年終獎金三節獎金禮品
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  • 【休閒部】活動指導專員

    福爾摩沙酒店股份有限公司
    飯店/旅館
    月薪30000~32000元 台南市安平區 1年工作經驗 2天前更新
    1. 休閒設施介紹及使用教學 2. 活動場所安全管理 3. 休閒設備維護及管理 4. 休閒櫃台顧客接待服務 5. 活動區域環境整潔維持 6. 館內活動協助與執行 7. 其他主管交代事項
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    就業保險產假產檢假員工生日禮金激勵獎金
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  • 『最高280元!』Kanpai Classic 台中新光店-外場計時社員 C15P4

    5日回覆
    乾杯股份有限公司
    餐廳/餐館
    時薪200~280元 台中市西屯區 工作經歷不拘 165天前更新
    【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含10元津貼 【工作內容】 外場店員:接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等。 【工作需求】 班別分為早、中、晚班 9:00~00:00 區間排班;每週排班,可彈性調整 【福利】 三節獎金、每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
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  • 『最高時薪280元!』【乾杯】Kanpai Classic 天母店-乾杯之星-C14P4

    5日回覆
    乾杯股份有限公司
    餐廳/餐館
    時薪200~280元 台北市士林區 工作經歷不拘 165天前更新
    【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 外場:接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 內場:擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 主管交辦事項等。 【工作需求】 班別分為早、中、晚班 9:00~00:00 區間排班;每週排班,可彈性調整 【福利】 三節獎金、每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
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  • 【乾杯】和牛47-計時社員『最高時薪280元!』C10P4

    5日回覆
    乾杯股份有限公司
    餐廳/餐館
    時薪200~280元 台北市信義區 工作經歷不拘 138天前更新
    【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (含10元PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (含10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 內場店員:擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、 外場店員:接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等。 依照學習狀況習得技能加薪 【工作需求】 班別分為早、中、晚班 9:00~00:00 區間排班;每週排班,可彈性調整 【福利】 三節獎金、每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
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  • 【晚班18:00~23:00】老乾杯 SOGO復興店-外場計時社員『最高時薪280元!』C12P4

    5日回覆
    乾杯股份有限公司
    餐廳/餐館
    時薪200~280元 台北市大安區 工作經歷不拘 165天前更新
    【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 外場店員:接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等。 【工作需求】 晚班18:00~23:00 ;每週排班,可彈性調整 【福利】 三節獎金、每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
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  • 【最高280元】老乾杯 嘉義耐斯王子店-外場計時社員 C13P4

    5日回覆
    乾杯股份有限公司
    餐廳/餐館
    時薪210~280元 嘉義市東區 工作經歷不拘 92天前更新
    【薪  資】 起薪210元(含10元PT津貼為220元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含津貼) 【工作內容】 外場店員:接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等。 【工作需求】 可配合平日晚班及假日整天班 平日晚班 17:30-23:30 假日All班12:00-14:30;17:00-22:30 區間排班;每週排班,可彈性調整 【福利】 三節獎金、每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
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  • 『最高時薪280元!』【老乾杯】慶城店-乾杯之星-C05P4

    5日回覆
    乾杯股份有限公司
    餐廳/餐館
    時薪200~280元 台北市松山區 工作經歷不拘 165天前更新
    【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 外場:接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 內場:擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 主管交辦事項等。 【工作需求】 班別分為早、中、晚班 9:00~00:00 區間排班;每週排班,可彈性調整 【福利】 三節獎金、每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
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  • 『最高280元!』老乾杯 台中市政店-外場計時社員 C04P4

    5日回覆
    乾杯股份有限公司
    餐廳/餐館
    時薪200~280元 台中市西屯區 工作經歷不拘 165天前更新
    【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含10元津貼 【工作內容】 外場店員:接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等。 【工作需求】 班別分為早、中、晚班 9:00~00:00 區間排班;每週排班,可彈性調整 【福利】 三節獎金、每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
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  • 【最高280元!】老乾杯 台南西門店-外場計時社員 C06P4

    5日回覆
    乾杯股份有限公司
    餐廳/餐館
    時薪200~280元 台南市中西區 工作經歷不拘 165天前更新
    【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 外場店員:接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等。 【工作需求】 班別分為早、中、晚班 9:00~00:00 區間排班;每週排班,可彈性調整 【福利】 三節獎金、每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
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  • 【最高280元!】老乾杯 高雄夢時代店-外場計時社員 C09P4

    5日回覆
    乾杯股份有限公司
    餐廳/餐館
    時薪200~280元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 165天前更新
    【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 外場店員:接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 主管交辦事項等。 【工作需求】 班別分為早、中、晚班 9:00~00:00 區間排班;每週排班,可彈性調整 【福利】 三節獎金、每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。
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