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- 時薪196~196元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 3天前更新展開
✅單天報名OK ✅長短期皆可 ✅可彈性報班 ✅長期每週一到五排2-5天都OK~ 不強制每天上 ✅國定假日都休息 🥝工作地址：高雄市前鎮區中安路68號 🥝領薪方式：隔日匯、週匯、月匯 (匯款日如遇到遇假日會順延到下一工作天!!) 🥝工作薪資：196/H 🥝工作時段：周一到五都有開班 (六、日都休息、國定假日都休) 小夜班｜18:00～24:00 ————————————————————— ⬇️⬇️⬇️【應徵方式】⬇️⬇️⬇️ 應徵請 + 公司官方 ʟɪɴᴇ 詢問：ID ➤ @lisin888 線上應徵 https://lin.ee/jfRTCbq 加入後請傳職缺的截圖、姓名、電話 也可電洽☎️阿樂專員0908-615333
- 時薪196~196元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 3天前更新展開
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- 月薪33000~35000元 桃園市觀音區 1年工作經驗 22天前更新展開
1. 進貨驗收、入庫定位、庫存品狀態維護。 2. 出貨作業:機組零件備料、領料。 3. 外包廠商管理。 4. 機具設備管理與維護。 5. ERP系統作業，工程領料及帳料管理作業。 6. 定期倉庫盤點作業、安全庫存量作業、倉庫環境整理。 7. 執行主管交辦相關事項及部分內部支援作業。 8.安全衛生防護具、設備的管理與領用發放。 ***歡迎工作態度積極、細心的您加入我們的行列****
員工團保伙食津貼免費供餐員工宿舍國內旅遊 - 月薪36000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 29天前更新展開
工作職責（Work Scope） 1. 負責基於 Linux 系統進行自動駕駛車輛日常運維與問題排查，包含各類感測器校準，包括但不限於 LiDAR、GNSS、攝像頭等設備。 2. 使用 Jira 等工具記錄、追蹤及回報系統問題。 3. 通過車隊管理系統監控車輛與設備運行狀態。 4. 根據測試案例執行功能測試與系統驗證，安排現場測試及輸出現場測試報告。 5. 執行或修改 Python 腳本，用於問題排查與測試支持。 6. 在現場協調測試或日常運行期間，負責記錄問題與 KPI 數據，及時處理異常情況，確保測試與運營進度順利推進。 7. 負責自動駕駛車輛（AT車輛）現場調試與運行支持。 8. 熟悉自動駕駛硬體設備（如感測器、車載電腦、網路設備等）的安裝、接線與配置。 任職要求（Requirements） 1. 熟悉常用 Linux 基本指令與操作。 2. 熟練使用常見調試工具進行問題排查。 3. 具備閱讀與理解 Python 程式碼的能力。 4. 學習能力強，具備良好的團隊合作精神與動手實踐能力。 5. 具備良好的溝通能力與責任心。 公司提供完善培訓機制，具備相關經驗者尤佳
年終獎金三節獎金員工團保勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大溪區 工作經歷不拘 29天前更新展開
職責要求 1. 規劃與導入產線自動化設備，提升鮮食製程效率與穩定性 2. 導入人機協作機器人手臂（Cobot），進行產線流程改善 3. 規劃與執行智慧工廠相關 IoT 設備導入與應用 4. 進行製程分析、產能評估與效率改善（IE 專業） 5. 跨部門協作（生產、品保、資訊、設備商），推動專案執行 6. 協助建立設備操作 SOP 與人員教育訓練 7. 其他主管交辦之製程改善相關事項 任職資格 1. 具自動化設備或人機協作機器人導入經驗者佳 2. 具智慧工廠或 IoT 設備應用經驗者佳 3. 曾於食品製造、中央廚房相關產業任職者佳 4. 能配合兩廠區支援與現場作業了解 5. 對智慧製造與製程改善具高度投入與學習意願
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 日薪1600元 雲林縣斗南鎮 工作經歷不拘 5天前更新展開
1. 操作清潔設備及工具，進行道路環境清潔作業 2. 負責垃圾分類與資源回收，確保回收材料正確分類 3. 維持清潔車輛及設備的正常運作，進行日常檢查與簡單維護 4. 執行垃圾收集、搬運與道路清掃，保持作業流程順暢 5. 遵循工地安全規範，並確保其他團隊成員的作業安全 6. 需具備良好的體能與耐力，能適應長時間戶外作業 7. 培養環境保護意識，並對清潔作業提出改善建議 歡迎加入我們的團隊，成為環境清潔的一份子，讓我們一起努力打造更乾淨、更美好的城市！立即投遞履歷！
勞保健保勞退提繳金 - 月薪40000元 台北市松山區 4年工作經驗 2天前更新展開
食品衛生管理經理是負責監督指定廚房和餐廳的食品操作人員的衛生標準。必須符合預期的標準，並全面負責。 1.在酒店執行HACCP標準。 2.為所有廚師和食品操作人員制定食品安全和衛生方面的定期培訓計畫。 3.確保所有食品操作的廚師遵守並熟悉HACCP食品安全的規定和衛生局的規章制度。 4.督導餐務部所有關於每日清潔及衛生狀況。 5.維護食品安全和衛生的相關表格、檢查和審核記錄。 6.每月進行對嘉佩樂酒店認可的供應商及供應商審核的檢查，確認其按照食品安全審核並獲得批准。 7.遵守所有廚房列出的規定和指導方針。 8.參加廚房每月部門會議。 9.通知，廚藝總監、廚師長、餐務經理或副主廚產生的任何問題或者投訴-如果可能則馬上解決。 10.瞭解並遵循所有的SOP操作標準和P&P政策。 11.執行管理層分配的其它相關任務。 12.要求能夠靈活安排工作時間以完成任務。 13.協助上級主管安排的其它工作。 The Hygiene Manager is responsible for all the Food Handlers in the assigned kitchens and restaurants. Must meet the expected standards and be fully in charge of the procedures thereof. 1.Implementation of HACCP standards in the hotel. 2.Training plan for all chefs and food handlers in food safety and food hygiene. 3.To ensures all chefs and food handlers compliance and familiar with HACCP guidelines per health bureau rules and regulations. 4.Supervises day to day functions of all stewarding department in regard to cleanliness, hygiene and sanitation. 5.Maintains records of food safety and hygiene related forms, checks and audits. 6.Monthly checks of Capella approved suppliers with the supplier audit to confirm approval as per food safety audit. 7.Follows all kitchen regulations as outlined and directed. 8.Attends monthly kitchen departmental meetings. 9.Notifies, Director of Culinary, Chef de cuisine, Chief Steward or Sous Chef of any problems or complaints as and when they arise – solve immediately if possible. 10.Knowledge of and adheres to all SOP and P&P. 11.Performs other related tasks as assigned by management. 12.Flexible working hours as required to complete task. 13.Do any other assignment assigned by GT teams.
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 5年工作經驗 3天前更新展開
1. 依據公司之既定政策，督導標準作業程序(品質、服務、清潔)執行。 2. 展店教育訓練輔導及開幕支援。 3. 督導負責區域業績及各項指標，達成公司營運目標。 4. 總公司品牌政策傳達與推廣執行。 5. 總部的溝通與聯繫。 6. 本職缺需出差。 7. 須在門市基礎訓練，學習各項技能並通過考核。 8. 其他主管交辦事項。 ※此職務須在門店基礎訓練(依個人狀況延長或縮短訓練期)，學習各項技能並通過考核 ※此職務須配合現場營運 面試地點：依主管邀約為主 上班地點：依公司分派
產假全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 1天前更新展開
待遇優，意者可直接電話聯繫 聯絡電話:0937-854-672 聯絡人:潘俊亨 院長
生育補助需穿著員工制服員工在職教育訓練產假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 5年工作經驗 3天前更新展開
1.集團各品牌sop了解及營運現場學習。 2.執行、考核內部作業執行、報告撰寫及改善追蹤。 3.全台或單地區門店巡檢考核，及門店缺失輔導改善。 4.門店支援與協助。 5.須先到門店基礎訓練，學習各項技能並通過考核。 6. 其他主管交辦事項。 ※此職務須在門店基礎訓練(依個人狀況延長或縮短訓練期)，學習各項技能並通過考核 ※此職務須配合現場營運 面試地點：依主管邀約為主 上班地點：依公司分派
產假全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 5年工作經驗 3天前更新展開
1. 依據公司之既定政策，督導標準作業程序(品質、服務、清潔)執行。 2. 展店教育訓練輔導及開幕支援。 3. 督導負責區域業績及各項指標，達成公司營運目標。 4. 總公司品牌政策傳達與推廣執行。 5. 總部的溝通與聯繫。 6. 本職缺需出差。 7. 須在門市基礎訓練，學習各項技能並通過考核。 8. 其他主管交辦事項。 ※此職務須在門店基礎訓練(依個人狀況延長或縮短訓練期)，學習各項技能並通過考核 ※此職務須配合現場營運 面試地點：依主管邀約為主 上班地點：依公司分派
產假全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪40000元 台南市永康區 工作經歷不拘 9天前更新展開
振笙工程｜工程學徒 / 技術人員 招募中 你不是找打工。 你是在找一份可以學會真正技術的工作。 如果你願意學，我們願意教。 ________________________________________ 月薪 4 萬起 肯學就帶你上手 無經驗可 學徒月薪 4 萬起 有經驗者薪資另談 穩定案源，不怕沒工做 ________________________________________ 工作內容 自流平水泥工程 樓板隔音工程 防水工程 我們做的是建案地坪工程， 不是臨時工，是專業技術工。 ________________________________________ 上班時間 07:30 – 17:00 ________________________________________ 我們希望你 不怕辛苦 願意學習 準時 有責任感 試用期 1 個月 常遲到、無故曠職者不適合 我們找的是「願意一起成長的人」， 不是來混時間的人。 ________________________________________ 福利制度 1. 勞保 / 勞退 2. 三節禮金 3. 公司聚餐 4. 年終 1 個月 5. 案源穩定 6. 待遇透明 7. 月休六天 ________________________________________ 為什麼來振笙？ 工程辛苦沒錯， 但技術不會被取代。 三年後，你會有一身本事。 五年後，你會感謝現在的自己。 ________________________________________ 聯絡方式 胡先生 0913-686-586 歡迎直接來電或私訊
產檢假年終獎金三節獎金績效獎金健保 - 月薪31000~35500元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 負責門市商品介紹與銷售服務，提供專業商品建議。 2. 接待顧客並處理各項需求（如電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨等）。 3. 執行商品進貨入庫、銷售管理與庫存盤點作業。 4. 負責商品包裝、陳列展示及促銷活動換檔。 5. 維持門市環境整潔與良好購物氛圍。 6. 完成主管交辦事項。 條件要求： • 具服務熱忱，態度親切，喜歡與人互動。 • 具良好溝通能力，個性活潑大方。 • 可配合輪班及門市調動。 薪資福利： • 每月另有業績獎金（依績效表現發放
產假產檢假需穿著員工制服陪產檢及陪產假育嬰假 -
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