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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪30000元 屏東縣東港鎮 1年工作經驗 2天前更新展開
1.各項包材管理 2.維修聯繫 3.各項物品採購 4.報表填寫及建檔 5.主管交辦事項 6.須配合機動性周六加班 -績效獎金 另計
年終獎金禮品員工團保伙食津貼國內旅遊 - 月薪36000元 台北市士林區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
就業保險員工團保伙食津貼員工結婚補助生育補助 - 月薪32000~45000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 2天前更新展開
早餐店的工作，本店分為飲料台、炸物檯、組裝台、煎台，每一個工作岡位都需要學習，店內沒有純內場或純外場，工作內容並不輕鬆。餐飲的雜事到對待客人微笑，創造顧客滿意度，皆在每日工作範疇， 但是，在本店工作，至少您可以享受快樂的家庭時光，每天上午七點上班，下午三點多到家， 任職滿一年且表現良好，年終獎金該給就給(未滿一年按比例計算) 每年固定員工聚餐2~4次，適時培養彼此感情與默契，共同成長。 如果國定假日有安排上班，該給的就給，沒在客氣。 每天都有供餐一份，讓你不避苦惱自掏腰保準備膳食。 半年三天假、一年七天假，並沒有因為是小店而吝嗇苛刻。 薪資計算很簡易 以月排休8天來算(可排一組六日) 甚麼都不會但勞動力十足 -＞32000 上手，能獨立做好工作台不用別人幫忙 -＞35000 熟手，每個工作崗位都會，還能帶領夥伴一起工作-＞40000-45000 我們從來不用時間與考核來檢驗，我們只看你有沒有產值，是否能獨當一面來評估有多少資格領多少薪資，有本事的，我們歡迎，能力不足的，也期盼能更努力。 每天公司都有自己的制度，總是有好有壞，您覺得我們好相處，可以試著來相處看看，您覺得外面更適合你，也希望你能找到自己想找的工作，有開職缺，就是有缺，沒缺就會關了，投了履歷，三天內沒連繫，就是資格不符合，或是我們暫時無法接受沒有相關經驗的同仁，造成不便，深感抱歉。
員工聚餐需穿著員工制服良好升遷制度年終獎金三節獎金 - 月薪33000~45000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 2天前更新展開
早餐店的工作，本店分為飲料台、炸物檯、組裝台、煎台，每一個工作岡位都需要學習，店內沒有純內場或純外場，工作內容並不輕鬆。餐飲的雜事到對待客人微笑，創造顧客滿意度，皆在每日工作範疇， 但是，在本店工作，至少您可以享受快樂的家庭時光，每天上午七點上班，下午三點多到家， 任職滿一年且表現良好，年終獎金該給就給(未滿一年按比例計算) 每年固定員工聚餐2~4次，適時培養彼此感情與默契，共同成長。 如果國定假日有安排上班，該給的就給，沒在客氣。 每天都有供餐一份，讓你不避苦惱自掏腰保準備膳食。 半年三天假、一年七天假，並沒有因為是小店而吝嗇苛刻。 薪資計算很簡易 以月排休8天來算(可排一組六日) 甚麼都不會但勞動力十足 -＞32000 上手，能獨立做好工作台不用別人幫忙 -＞35000 熟手，每個工作崗位都會，還能帶領夥伴一起工作-＞40000-45000 我們從來不用時間與考核來檢驗，我們只看你有沒有產值，是否能獨當一面來評估有多少資格領多少薪資，有本事的，我們歡迎，能力不足的，也期盼能更努力。 每天公司都有自己的制度，總是有好有壞，您覺得我們好相處，可以試著來相處看看，您覺得外面更適合你，也希望你能找到自己想找的工作，有開職缺，就是有缺，沒缺就會關了，投了履歷，三天內沒連繫，就是資格不符合，或是我們暫時無法接受沒有相關經驗的同仁，造成不便，深感抱歉。
員工聚餐需穿著員工制服良好升遷制度年終獎金三節獎金 - 月薪30000~40000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 4天前更新展開
🎮誠徵夜市遊戲攤位儲備幹部🎮 （男女不拘) 🔴地點：高雄市區（瑞豐夜市） 🟡上班時間： 星期二、四、五 17:00-01:00 星期六、日 16:00-01:00 每日8小時、加班費另計 🔴工作內容：擺攤、招呼客人、收攤、等等... ❮薪資❯ •底薪 薪資:$30000~$40000 ❮獎金❯ (其他獎金另外加給‼️) •全勤獎金:$2000 •職位津貼:依職位進行加給 •團體業績獎金:依團體整體業績,每月進行分紅。 •個人業績獎金:依個人負責攤位業績,每月進行分紅。 •勞保、健保補貼 🔴意者請洽👉陳先生 0981442561 盡量用Line聯繫、以免沒回覆到各位 （電話聯絡或加LINE的、請用電話搜尋👆同上方電話） 本公司正在擴大招募人才、對於挑戰高薪這邊是個好地方、只要您肯學習、只要您夠積極、只要您夠努力💪、還是您肯吃苦、又或著是您另有其他過人之處、歡迎你們來加入我們的團隊。 公司有提供非常好的學習環境、訓練流程、及地表最強團隊、歡迎👏想轉換跑道看看的新鮮人！！！
全勤獎金年終獎金就業保險伙食津貼員工停車位或停車補助 - 月薪30000~32000元 高雄市三民區 2年工作經驗 1天前更新展開
1.零件、線材、PCBA焊錫與組裝作業。 2.剝線、裁線、理線基本處理。 3.具有烙鐵焊接與電動起子經驗為佳。 4.生產線上作業支援與協助。 5.須配合平日加班與假日加班。 6.完成主管交辦工作。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪35000~43000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 2天前更新展開
徵積極、穩定 ◆ 有勞保 有健保 有團保 有伙食津貼 有全勤 有三節 有制服 有固定調薪制度(一年2次以上) 有績效加給 有每月分紅 有每年年終 有員工聚餐 可延遲上班 有年假(滿半年有3天 一年7天 2年10天 最多30天) 月休七天 有員工休息室 電視 有極大升遷機會 我們是一群年輕人的團隊 有興趣的你 請儘速與我們聯絡 我們有順暢的升遷管道及教育 有餐飲經驗或證照最好 沒經驗也不用害怕 只要有心要學都不是問題 態度很重要 同事們都很好相處 因為上班開心真的太重要了 內場人員: 1. 負責菜餚的烹調和擺盤 2. 進行廚房內的衛生管理工作 3. 與同事協作討論菜色和菜單 4. 協助備料和進貨，確保食材品質和庫存管理 5. 確保所負責類別的食品符合衛生管理的規定等 廚師是餐廳業務不可或缺的重要角色，擁有相當的發展前景。本職位需要具備基本刀工技巧、食材處理能力、熟悉衛生管理等專業知識。 如果你具備以上條件和熱情，歡迎加入我們的團隊，一同創造美味佳餚！ 有意應徵者請提供履歷表或直接聯繫我。
全勤獎金年節獎金分紅入股年終獎金三節獎金 - 月薪35000元 桃園市蘆竹區 半年工作經驗 2天前更新展開
徵積極、穩定 ◆年輕人團隊 有勞保 有健保 有團保 有伙食津貼 有全勤 有三節 有制服 有固定調薪制度 有績效加薪 有每月分紅 有每年年終 有員工聚餐 可延遲上班 有年假(滿半年有3天 一年7天 2年10天 最多30天) 月休七天 有員工休息室 電視 有極大升遷機會 我們是一群年輕人的團隊 有興趣的你 請儘速與我們聯絡 我們有順暢的升遷管道及教育 有餐飲經驗或證照最好 沒經驗也不用害怕 只要有心要學都不是問題 態度很重要 同事們都很好相處 因為上班開心真的太重要了 內場人員: 1. 負責菜餚的烹調和擺盤 2. 進行廚房內的衛生管理工作 3. 與同事協作討論菜色和菜單 4. 協助備料和進貨，確保食材品質和庫存管理 5. 確保所負責類別的食品符合衛生管理的規定等 廚師是餐廳業務不可或缺的重要角色，擁有相當的發展前景。本職位需要具備基本刀工技巧、食材處理能力、熟悉衛生管理等專業知識。 如果你具備以上條件和熱情，歡迎加入我們的團隊，一同創造美味佳餚！ 有意應徵者請提供履歷表或直接聯繫我。
全勤獎金年節獎金分紅入股年終獎金三節獎金 - 月薪35000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 2天前更新展開
█【北海道炙燒拉麵】徵內外場夥伴｜輕鬆工作＋好相處夥伴＋升遷發展！█ 你喜歡輕鬆、愉快的工作環境嗎？ 你想和一群好相處的夥伴一起努力，還能學習日式拉麵、丼飯、咖哩飯的專業技術嗎？？ 我們的北海道炙燒拉麵，以獨家秘製湯頭、炙燒叉燒、黃金Q彈拉麵為招牌，搭配日式丼飯、濃郁咖哩飯，提供顧客評價優質的日本美食體驗！ 標準化流程，操作簡單好上手，無經驗也能輕鬆學會！ 現在，我們誠徵內場廚房夥伴，這裡不只是一份工作，而是一個能快樂上班、學習技術、升遷發展，甚至創業的機會！ █ 起薪：35000(未含獎金) █ 職缺名稱： █ 內場正職人員 █ 工作內容： █ 內場工作（簡單操作，輕鬆上手！） ✔ 加熱湯頭、燙煮麵條、炙燒叉燒，提供美味的博多豚骨叉燒拉麵！ ✔ 丼飯、咖哩飯烹調，組裝擺盤，讓每道料理美味又有質感！ ✔ 保持廚房整潔，確保餐點品質穩定！ █ 外場工作 █ 與顧客互動，介紹我們的美味拉麵！ █ 送餐、點餐、收銀，維持店內順暢營運 █ 協助店務營運，學習管理技巧 █ 我們的工作環境： █ 團隊氛圍超好，夥伴們好相處、好聊天，合作無壓力！ █ 沒有惡性競爭，大家互相幫助，讓工作變得更輕鬆！ █ 該忙的時候認真，該休息的時候開心聊天，輕鬆又愉快！ █ 工作時間 & 地點： █ 工作時間：11-21:30/月休7天 █ 工作地點：桃園市蘆竹區忠孝西路1號 █ 我們在找這樣的你： █ 喜歡輕鬆愉快的工作環境，不喜歡勾心鬥角！ █ 熱愛拉麵、丼飯、咖哩飯等料理，想學習並提升餐飲能力！ █ 想要穩定發展，不只是打一份工，而是能升遷、學習更多！ █ 有責任感、願意與團隊合作，共同打造最強日式拉麵品牌！ █ 未來發展 & 福利制度： █ 較多升遷機會：店員 → 儲幹 → 副店長 → 店長 → 合夥或獨資創業！ █ 表現優異者，公司提供創業輔導，協助開店，讓你從員工變老闆！ █ 獎金制度（績效獎金、全勤獎金、節日獎金禮品），努力就有回報！ █ 勞健保完整保障，讓你安心工作！ █ 不定期員工聚餐、年年有年假、年年有年終 █ 應徵方式： █ 回覆此訊息 / 投遞你的履歷表 這不只是工作，而是能快樂上班、學習專業技術、升遷發展，甚至創業圓夢的機會！ 如果你希望在一個好相處、輕鬆開心的環境工作，快來加入我們，一起打造最強北海道炙燒拉麵品牌！
全勤獎金年節獎金分紅入股年終獎金三節獎金 - 日薪1600~1600元 台中市西屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.月子餐外送 2.享勞.健保.勞退 3.男.女不拘 4.騎機車送餐(有公司車) 5.工作穩定
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工團保勞保健保 - 月薪40000~60000元 台北市大同區 1年工作經驗 1天前更新展開
1.開發潛在客戶，負責業務推展及拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷通路客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 4.商品資訊市場洞察及市場資訊蒐集。 5.產品推廣，實地場勘，安裝進度追蹤，客戶服務。 6.執行部門主管交辦事項。 *另有季達標獎金、業務用手機配發、公司業務用車 *公司重視教育訓練、創造學習文化，希望您是樂於學習的
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 時薪196~202元 新北市新店區 工作經歷不拘 2天前更新展開
廚房理貨早班(08:00-14:00) 1. 負責每日進貨、驗收等作業，除周日外，需搬運大量冷凍冷藏食材 【搬運的工作須有較佳的體力，請評估自身健康狀況後再投遞】 2. 確保所屬責任區域隨時保持清潔、整齊、井然有序、具吸引力，為隔天的作業準備就緒。 3. 在有關品質、食品安全及主管設定的庫存量方面，嚴格遵守內部規定、政策和例行性日常作業的規定。 4. 安全第一為優先，當有食品事件或潛在事件時，填寫意外事件通報書，並通知值班經理/單位主管。 ※若當月全勤獎金計算期間無遲到、早退、事假、病假、曠職者，發給全勤獎金，每小時發予NT$ 6元，每次發放上限NT$1,000元 ※此為長期工讀職缺，每月須配合排班80小時以上
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪31500~36500元 台南市安定區 工作經歷不拘 7天前更新展開
南科至竹科長途運送隨車人員 需遵守科技廠區內之規定 不需開車 隨司機北上來回運送晶片 當天來回 早中晚班次出發時間可來訊詢問 每天上班工時8小時 月薪內包含依出勤天數計算之薪資以及各項奬金
年終獎金全勤獎金勞保健保週休二日 - 月薪30000元 台南市中西區 工作經歷不拘 4天前更新展開
我們是 和光堂眼鏡。我們專注於「解決顧客的視覺問題」，而不只是販售商品。 隨著展店與品牌成長計畫，我們希望找到對自我成長有渴望、對卓越成果有企圖心的夥伴。 如果你具備敏銳的人格特質，且曾經想過： 「我擁有一流的溝通力與服務溫度，我需要一個能真正體現個人價值、且回報與付出成正比的舞台。」 那麼你會非常適合這個位置。 在和光堂，你不只是提供服務，而是會： 主動創造連結： 透過專業諮詢與共感，為顧客量身打造視覺方案。 驅動品質成長： 挑戰個人與團隊目標，用卓越的成果證明專業價值。 優化服務體感： 敏銳觀察顧客反饋，與團隊共同精進服務細節。 經營個人品牌： 讓顧客因為「你」的專業與細節，而產生深厚的品牌信任。 我們有清楚的方向、成熟的服務流程與完善的訓練，只缺願意**「主動當責、追求極致成果」**的夥伴。如果你期待讓自己的努力反映在職涯收穫上，這會是你能真正發揮的地方。 ⸻ 【你要做的事，不只是銷售，更是經營成果】 這份職務的核心任務包括： ① 專業服務與轉化｜建立質感流程 執行高標視覺服務流程（包含選框建議、風格搭配、專業諮詢）。 敏銳洞察顧客潛在需求，提供具價值的整體解決方案。 維持門市優雅的陳列與形象，確保服務環境始終在最高標準。 ② 顧客深度經營｜深耕信任關係 顧客關係管理 (CRM)： 善用數位工具進行售後關懷，將交易轉化為長期的信任。 主動經營品牌口碑，透過細膩服務讓顧客成為品牌的推廣者。 處理顧客回饋，展現解決問題的高度，將挑戰轉化為信任。 ③ 績效當責｜對成長的強烈企圖 自發性追蹤服務指標與經營績效，並持續分析「如何做得更好」。 參與營運會議，提出具體的服務優化或業績提升提案，而非等待指令。 主動進化： 發現經營缺口時，能主動提出假設並嘗試調整優化。 ④ 團隊協作｜成為團隊的動能核心 與內部團隊（驗光、管理、行政）無間協作，確保服務流程流暢無死角。 分享成功的服務心法，帶動團隊整體的專業氛圍。 最終對「顧客滿意度」與「經營成果」負責。 ⸻ 【我們提供的環境】 成長回報透明： 績效與個人貢獻直接掛鉤。我們相信「當責」值得對等的肯定，讓你的每一分努力都能在收穫中體現。 溝通直接扁平： 辦公氣氛輕鬆，沒有官僚主義，只要有助於品牌成長的提案，主理人會是你最強的後援。 數位化工作流： 擁抱科技工具，提升溝通與經營效率，讓你專注在最有價值的人際互動。 ⸻ 【我們在找這樣的人】 外向主動的人格： 天生喜歡與人建立連結，具備高度的親和力與敏銳的洞察力。 強烈的進取心： 對自我成長有高度要求，渴望在專業領域與待遇水平上持續突破。 具備當責意識： 對結果負責，不找藉口，而是主動尋求達成目標的路徑。 極強的學習力： 面對陌生的產業知識或數位工具，能快速吸收並轉化為戰力。 邏輯思考與變通： 遇到問題不會直接放棄，而是會想「那我們可以怎麼優化流程來解決它？」
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