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- 月薪33500~38000元 台中市太平區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1、辦理顧客訂房、排房、進房、退房事宜。 2、處理收款、結帳 帳務處理 3、提供顧客專業接待服務。 4、接聽、過濾、轉接來電，並提供當地旅遊資訊 5、各項主管交辦事項。
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪29500元 高雄市三民區 工作經歷不拘 3天前更新展開
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全勤獎金員工宿舍員工聚餐需穿著員工制服勞保 - 時薪196~230元 台中市西屯區 工作經歷不拘 8天前更新展開
1. 商品銷售與流程品質控管 2. 解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員 3. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 4. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 5. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 6.需先在早或晚班實習，新進人員以時薪轉月薪
- 論件計酬40000~70000元 台中市潭子區 工作經歷不拘 4天前更新展開
全聯生鮮廠負責配送蔬果至全聯福利中心.單一客戶群！配送範圍南至嘉義.北至新竹.論趟計酬！
員工團保伙食津貼需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保 - 月薪37000~39000元 台南市北區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.負責湯台出菜、 支援前台事宜 2.協助出餐順利 3.備料、秤肉、出湯之事項 4.協助內外場相關事項 配合度高.無不良嗜好.努力學習歡迎 手機遊戲上癮者勿試！ 早上7:00-下午15:00 月薪37000以上 排休 月休8天 依能力調薪。 享勞健保 年終獎金 提供餐點 飲料
需穿著員工制服年終獎金禮品免費供餐勞保 - 月薪34600~55000元 高雄市旗山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 6.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 7.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 8.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 9.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 10.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 11.學習企劃活動、執行活動
全勤獎金年節獎金誤餐費伙食津貼免費供餐 - 月薪29500~35000元 台中市烏日區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
✨ 烏日區美容美體SPA館｜誠徵美容師 / 芳療師 / 美容助理（無經驗可培訓） 🚇 鄰近捷運九德站｜舒適療癒環境 喜歡美容保養與療癒工作嗎？ 我們正在尋找對美業充滿熱情的夥伴，一起在溫馨的SPA環境中成長發展~ 🌿 職缺招募 ・美容師 ・芳療師 ・美容助理（無經驗可培訓） 💰 薪資制度 ✔ 高抽成制度 ✔ 業績獎金 ✔ 能力越高收入越高 🌱工作內容 ✔ 臉部保養與身體美容療程操作 ✔ 精油芳療與舒壓放鬆服務 ✔ 協助顧客保養諮詢與產品介紹 ✔ 維繫顧客關係，提供專業服務 ✔ 協助店內活動與課程推廣 🌱 條件需求 ✔ 對美容產業有興趣 ✔ 具服務熱忱、喜歡與人互動 ✔ 無經驗可培訓 ✔ 有美容相關經驗者佳 ✨ 工作環境 ✔ 溫馨療癒SPA空間 ✔ 完整培訓制度 ✔ 穩定客源與發展機會 📩 歡迎投遞履歷或私訊了解
勞保健保勞退提繳金 - 時薪210~220元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘 1天前更新展開
【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳，一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★
安胎假家庭照顧假全勤獎金年節獎金年終獎金 - 時薪196元 台中市西屯區 工作經歷不拘 8天前更新展開
1⃣️招呼客人、能獨當一面 2⃣️補貨、搬重物、結帳收銀、整理環境。 3⃣️活潑開朗個性 4⃣️守時、穩重、能長期大夜班人員 5⃣️刻苦耐勞，需要一份穩定的大夜工作優先
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 2年工作經驗 4天前更新展開
1.監督、指導照顧及護理工作。 2.照顧服務員、護理師排班及管理。 3.評鑑/督考資料的日常維護及彙整。 4.參與行政查房及經營管理會議。 5.配合與執行機構年度業務目標。 6.提供院內住民所需醫療照護需求，包含住民身體評估、擬定照護計畫並執行追蹤照護、傾聽長者或其家屬之需求，並且提供協助。 7.完成長官指派或交辦事項。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 -
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