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- 時薪200~206元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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就業保險良好升遷制度家庭照顧假產假產檢假 - 月薪36000~42000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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就業保險良好升遷制度家庭照顧假產假產檢假 - 時薪200~206元 新北市新莊區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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就業保險良好升遷制度家庭照顧假產假產檢假 - 月薪36000~42000元 新北市三峽區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【一頭班 × 雙週發薪 × 過年連休5天】 ✔一頭班：生活有品質，早上班早下班 ✔雙週領薪＋高獎金：兩週就領錢，財務自由感UP！ ✔過年連休 5 天：幸福企業，工作與生活雙平衡 **發薪日請依公司公告為準** **平日工作8.5小時，假日9小時(工作待遇含加班費)** 【半年升店經理 × 公司挺你創業】 ★最快半年升任店經理，升遷透明、速度快 ★滿一年可申請「一萬美金創業」，從員工變老闆，公司挺到底！ 【超完整升遷路線圖】 門市正職夥伴 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管(最快一年搞定) Q Burger 2026年預計再開100間店 升店經理、變老闆的機會滿滿，就等你加入！
就業保險良好升遷制度家庭照顧假產假產檢假 - 月薪37200~44500元 基隆市中正區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【陶板屋和風洋食】用心對待每一種關係 在陶板屋，我們以精緻的和風洋食，為每段關係創造動人滋味。我們用心對待每一刻。加入陶板屋，感受用心對待與你的關係。 【工作內容】大廳見習襄理 提供顧客服務，協助外場營運 讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗。 【工作時段】 10:30~14:30 及 17:00~22:00 ※依營運需求彈性排班，工作時間面談 【福利亮點】 1.入職即享有：集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢：月績效獎金、多元津貼、年調薪二次、年終獎金 (最高薪資含績效獎金、津貼 及 預估每月8小時加班費) 3.同仁最滿意：每季爽休一天有薪假、國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台
國外旅遊員工在職教育訓練良好升遷制度產假年節獎金 - 月薪35000~39000元 台南市永康區 半年工作經驗 今天剛更新展開
1.操作T/T系統訂單、調撥、撿貨、出貨、工單、過帳、檢核流程。 2.接聽電話受理訂貨、配送路線安排、訂單出貨前跟催與應變聯繫。 3.依業務指示執行客訴處理流程。 4.出貨單據核對、過帳。 5.主管交辦事項…等。 備註：本公司主要生產產品為冷凍雞肉，若因個人因素無法接受者，請勿投遞履歷，謝謝。
產假員工生日禮金年終獎金員工結婚補助生育補助 - 時薪200~215元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 2天前更新展開
於餐飲場所中，進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 1.負責餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 2.協助廚師烹調前與烹調中的準備工作，與其它餐廳的相關事務 有餐飲經驗尤佳
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度就業保險產假 - 時薪200~215元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 2天前更新展開
於餐飲場所中，進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 1.負責餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 2.協助廚師烹調前與烹調中的準備工作，與其它餐廳的相關事務 有餐飲經驗尤佳
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度就業保險產假 - 月薪32000~50000元 台中市南屯區 2年工作經驗 6天前更新展開
- 高端家電商品銷售，售後服務及顧客關係經營 - 客製化的顧客服務、顧客關係維護 - 創新商品陳列方式，展現門店特色 - 門市庫存管理 - 具精品或家電二年以上之銷售經驗尤佳 此職缺將經過內部訓練後，任職於燦坤台中新開店，相關新聞： https://money.udn.com/money/story/5612/5280416
家庭照顧假員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪40000~60000元 台北市大安區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
■接運勤務: 協助尊體(醫院/自宅/意外現場 運送至北市/新北殯儀館 ■靈車勤務: 運送棺木至火化場 ■報驗: 協助檢警單位對尊體勘驗 ■公司配置接體車採一人一車 服務殯葬業者 需(待命輪班配合 熟悉新北市/台北市街道
勞保健保 - 月薪45000~55000元 高雄市前鎮區 半年工作經驗 1天前更新展開
【工作內容】 1. 各品牌月/年營運計畫，追蹤各項管理目標。 2. 執行各品牌針對不同檔期擬定的行銷策略，以便達成營運目標。 3. 依照總公司政策、標準作業SOP，及衛生安全檢查作業正確執行營業工作。 4. 管理門市人力調度與配置，及新進人員執行教育訓練。 6. 服務顧客、維護顧客關係、客訴處理。 7. 產品品質的維持與控管。 8. 各店成本及零用金的確實管控。 9. 公司其他策略推動與執行。 【工作技能】 1. 具餐廳營運管理、利潤控制、人力安排、顧客服務能力。 2. 具團隊領導能力、善溝通協調、執行力強。 【首選人才特質】 1. 需具至少3年以上餐飲管理相關工作經驗，具韓式餐飲經驗者優先考慮。 2. 主動積極、自我管理、以身作則、提攜後進、宏觀心態。 3. 懂得如何領導團隊，帶領夥伴一同追求新目標。 【工作待遇】 月薪 $43000+1000（含部分加班費及全勤獎金）以上 ※有廚證者另享有廚證獎金$1000 ※經常性薪資 $45000-55000 以上；須配合營運加班，加班費依照勞基法計算併入薪資。
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