- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 風險危害分析及控制 2. 現場缺失改善與防護 3. 工區巡檢、稽核 4. 安全管理表單編寫 5. 教育訓練編排與執行 6. 承攬商管理 7. 其他同仁交辦事項 8. 安全衛生系統管理相關業務
全勤獎金年節獎金三節獎金意外險員工在職教育訓練 - 月薪35000~45000元 雲林縣虎尾鎮 2年工作經驗 1天前更新展開
1.規劃英文課程、準備教材 2.英文教學及活動帶領 3.糾正發音與腔調、增進閱讀理解力 4.提昇學生學習興趣，找出原因與方法，克服進步阻力與障礙 5.規劃學生學習計畫及其應有學習成效 6.與家長溝通說明，使其掌握學生學習情況 7.介紹補習班課程，協助補習班招生 8.協助教師處理教學上的行政事務
年終獎金勞退提繳金勞保健保 - 月薪38000~75000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.客訴處理 2.8D報告撰寫 3.Process mapping 4.相關異常會議召開 5.安排客戶稽核 6.客訴對策校確及稽核
上下班交通車員工停車位或停車補助員工餐廳按摩室員工及眷屬喪葬補助 - 月薪32000~40000元 新竹市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 進出貨安排及管理，庫存及流向管控 2. 資料彙整，上傳及回報 3. ERP作業及流程追蹤，廠內需求資源詢價 4. 主管、業務交辦事項
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪40000元 新竹市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 原物料品質管理、專案規劃與執行。 2. 設備裝機/保養及異常解決。 3. 業務/客戶及原廠間的技術溝通。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪32000元 台中市大肚區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 2.協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁 3.協調公司各部門會議的排程，並於會後製作會議記錄及追蹤處理決議事項，和安排主管行程 4.整理和保存高階主管文書與電子檔案 5.支援公司其他部門的行政人員 6.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 7.協助主管維維繫客戶關係
全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪55000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 1天前更新展開
大貨車司機 一、依公司規定路線至指定客戶現場收垃圾 二、車輛清潔，安全檢查，及臨時故障修理、保養 三、配合人力調度、車輛調度、主管安排事項 四、熟 台北/新北/桃園 各路線佳 五、有大貨車經驗佳 六、工作時間：8:00~18:00 歡迎來電洽詢
全勤獎金勞保健保特別休假勞退提繳金 - 月薪33000~35000元 新竹縣關西鎮 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.訂單、出貨單之處理及整理 2.協助客戶對於訂單與交期相關的問題，於有效時間內回覆顧客信件 4.顧客連絡資料整理 5.主管交辦事宜或部門後勤支援 6.生產排程進度、品質及進度跟催
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年終獎金三節獎金 - 月薪32000~40000元 新北市鶯歌區 1年工作經驗 3天前更新展開
1.零用金管理、執行現金收付作業 2.負責製作每日/周/月會計報表 3.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業 4.負責文書資料處理工作，須熟悉基本Word、Excel 5.園所物品採購、庫存管理及廠商聯繫 6.櫃檯接待、招生及家長諮詢服務 7.園務機動支援即完成主管交辦事項 8.人事薪資結算，熟悉勞健保業務尤佳 9.校內庶務機動支援 *有會計/出納經驗者尤佳*
員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品績效獎金 - 月薪32000~60000元 台南市仁德區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.操作傳統車床加工零件，精確完成機械工件製作 2.依照圖面要求測量工件尺寸，確保品質達標 3.進行車床設備基本保養，維護設備正常運作 4.準備車床所需刀具，選擇適合加工材質刀具 5.檢查加工產品表面平整度，修正瑕疵部分 6.熟悉金屬材料特性，應用於精密零件加工 7.配合生產排程優化加工流程，提升生產效率
全勤獎金年節獎金年終獎金意外險員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 雲林縣元長鄉 3年工作經驗 1天前更新展開
1.人、機、料、法、環及品質控管。 2.確實執行生產目標，並達成各項生產指標。 3.降低產品不良率，維持產線正常運作。 4.製程改善與作業流程優化，以提升產能降低成本。 5.跨部門溝通與協調。 6.負責管轄人員的工作與監督。 7.負責人員培訓。 8.主管交待事項。
員工宿舍員工停車位或停車補助國內旅遊春酒員工結婚補助 - 月薪32000~50000元 台中市烏日區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.編寫國中小理化及自然講義，並教導學生學習，評鑑其學習成果，解決學生的疑惑 2.針對升學考試科目編寫教材並教導學生學習，評鑑其學習成果，並解決學生的疑惑 3.設計教案及執行教學相關課程、活動
績效獎金分紅入股員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金 -
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