• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市汐止區 3年工作經驗 1天前更新
    現代儀器專注於提供高品質的醫療器材及整合解決方案,以尖端科技持續改善醫療品質。我們的產品涵蓋放射、神經、心臟以及急診相關設備領域,自1967年成立以來,致力提供最優化的支援服務,成為值得信賴的醫療夥伴。 工作內容: 1. 負責醫療器材產品的銷售業務,深入了解客戶需求,制定有效銷售策略以提升業績。 2. 定期拜訪各大醫院及其相關科室,建立並維持良好的客戶關係。 3. 提供專業的產品介紹與操作演示,確保醫療人員對產品的正確使用。 4. 有效率處理客戶訂單,包括報價、訂單確認及售後服務。 5. 跟進交貨時間表,協調內外部資源以確保產品準時交付。 6. 收集市場反饋與行業資訊,提供決策依據。 7. 管理並更新客戶資料,準確記錄業務往來紀錄與歷史數據。 8. 協助內部團隊完成其他主管交辦事項,確保部門運作順暢並達成各項業務目標。 現代儀器誠摯邀請具備熱情、責任心與專業能力的您加入我們的團隊。我們期盼與您攜手打造更美好的未來,立即投遞您的履歷,展開新挑戰吧!
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    三節獎金產假產檢假家庭照顧假意外險
  • 月薪40000~45000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 1天前更新
    【大樹藥局】儲備幹部計畫開跑 這是一個從第一線到決策核心的培育計畫 快速了解一間公司的運作 不只是執行,而是參與決策。 ––––––––- 培訓時間:一年 培訓事項: 第一階段|門市營運基礎 熟悉第一線運作、了解門市營運及流程 第二階段|後勤單位歷練 後勤單位基礎作業訓練 第三階段|核心任務承接 實際參與單位運作,承接明確任務與績效指標 第四階段|專案參與 跨部門專案執行,接觸策略與決策思維 資格條件: 1.科系:不拘 2.精通英文或日語 3.多益成績:700↑(須提供相關證明,例:成績單、證書) 特質: 1.具高抗壓性、積極、耐心、細心之特質 2.良好的溝通協調、邏輯、分析能力 3.工作積極有熱忱,有強烈的責任感,願意挑戰自我
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    良好升遷制度員工購物優惠國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪50000元 台中市北屯區 2年工作經驗 1天前更新
    【職務內容】 ★以營運為核心,專注市場開發與展店擴張,具備高度業務執行力與營運管理思維。 熟悉加盟連鎖與據點拓展模式,擅長市場分析、商業談判與展店評估,能在穩定營運基礎上持續創造成長動能, 目標與公司一同擴張版圖並達成高績效成果。 |職務內容| 1-負責展店開發,加盟招商,商場百貨進駐 2-負責市場分析與商圈評估,掌握競爭動態與展店機會 3-規劃並執行門市拓點與展店策略,評估地點(人流、租金、營收...等預估) 4-主導展店專案,包含選址、談判、開店時程控管與跨部門協調 5-管理業務團隊,確保展店後營運績效與業績目標達成 6-定期回報市場趨勢與競業市調,提出優化建議 7-完成主管交辦事項 【獎金福利】 1-升遷制度完善,只要你肯努力!升職調薪肯定有你 2-生日禮金、三節禮金、分紅獎金、飲料免費喝、員工介紹獎金、績效獎金,福利獎金多多 3-內部創業優惠,當老闆不是夢! 【其他福利】 1-婚喪喜慶禮金:照顧員工是我們的責任 2-生育禮金:人生大事肯定要普天同慶,感謝你增產報國,為低迷的生產率貢獻一份力 3-員工團險:法定的勞健保外,還有員工團險,員工的安全我們最重視 4-員工健檢:員工的健康就是最大的資產,每年度的員工健檢公司處理 5-育兒津貼:養育孩子的辛勞我們懂,津貼補助是我們的心意 6-員工聚餐:吃飯皇帝大,餵飽你的五臟六腑,帶你一起嚐遍各家美食 7-職訓補助:公司重視人才培育,鼓勵員工進修晉升,補助你職訓費用 8-尾牙抽獎活動:酒肉一樣都不少,最大獎等你帶回家 9-員工旅遊:認真工作以外也要懂玩,讓你可以好好玩好好放鬆 10-每月下午茶慶生活動:當月壽星最大,慶生喝下午茶一定要 歡迎優秀、有志的您一起加入 用實力展現出最強大的自己,成就管理者夢想!
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    年終獎金績效獎金員工團保員工聚餐慶生會
  • 月薪35000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 4天前更新
    設備工程助理熱情招募中! 🌟 現場加工設備操作 🌟 需備有汽車駕照 三節獎金、生日獎金、年終獎金樣樣不缺,還有豐富福利等著你! 沒經驗?沒關係!學歷不拘,我們歡迎願意挑戰的你!💪 現在就加入我們吧! 🔥
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  • 部分工時(月薪)19000~19000元 台南市安南區 工作經歷不拘 9天前更新
    喜歡保持空間整潔,享受讓環境更美好的成就感嗎?來吧,一起動起來,讓清新的氣息遍佈每個角落! 每日任務: 1、員工餐廳地面清潔 2、員工餐廳桌椅清潔 3、員工餐廳公共區域清潔 4、 完成主管交辦事項,保持靈活與效率 你的細心與負責,將是團隊不可或缺的一份力量! 快撥打應徵電話,讓我們一起打造清潔、明亮的舒適環境!
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度禮品激勵獎金
  • 月薪34000元 台中市烏日區 工作經歷不拘 1天前更新
    裝卸貨物,貨物運送 具有駕駛貨車經驗者 沒出車時需在廠內工作
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    全勤獎金勞保健保勞退提繳金週休二日
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市中壢區 工作經歷不拘 1天前更新
    *** 初入職場首選【無經驗可!年薪百萬!】*** 【最強藥師-百萬夢想計劃】 歡迎剛畢業的藥師朋友加入大樹藥局大家庭! 【6個你不能錯過大樹的原因!】 1.藥師認股 2.介紹獎金 3.提供外縣市員工宿舍/租屋/返鄉津貼 4.多元職涯發展:經理人、加盟主、海外經理人 5.藥局PGY訓練、新進OJT訓練 6.持續提供教育學分安排及學費補助 【工作內容】 1.醫療院所處方服務 2.社區藥局經營管理 3.提供醫藥專業衛教諮詢 【休假制度】 月休8-10天,彈性排班,讓你工作與生活平衡 <開啟藥師專業新篇章,共同邁向未來新里程!>
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    良好升遷制度員工購物優惠國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪36000~40000元 花蓮縣花蓮市 無工作經驗 2天前更新
    1.開發國內潛在客戶,拓展國內外市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.商務合作談判 6.其他主管交代事務。 7.有相關經驗或熟悉者佳,負責花東區域。 無經驗亦可,歡迎有熱誠、韌性及勇於挑戰的朋友加入!
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台東縣台東市 2年工作經驗 2天前更新
    ***【歡迎有2年以上藥局/藥妝/醫院/診所經歷的藥師菁英!】*** 【6個你不能錯過大樹的原因!】 1.多元職涯發展:經理人、加盟主、海外經理人 2.藥師認股 3.介紹獎金 4.提供外縣市員工宿舍/租屋/返鄉津貼 5.藥局PGY訓練、新進OJT訓練 6.持續提供教育學分安排及學費補助 【工作內容】 1.醫療院所處方服務 2.社區藥局經營管理 3.提供醫藥專業衛教諮詢 【休假制度】 月休8-10天,彈性排班,讓你工作與生活平衡 <開啟藥師專業新篇章,共同邁向未來新里程!>
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    良好升遷制度員工購物優惠國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市桃園區 5年工作經驗 2天前更新
    1. 線上與線下整合 (App、WEB) 行銷活動規劃與成效追蹤 2. 專案需求分析、企劃、系統測試、執行控管、與追蹤檢討 3. 跨部門協作推動與溝通 4. 管控各專案進度與品質,確保符合時程規劃 5. 主管交辦事項 ●其他條件 1. 3年專案管理或跨團隊專案交付經驗並有 1 年以上技術專案管理經驗 2. 具備速度、彈性、抗壓性,能獨立作業也擅長團隊合作 3. 熟悉敏捷開發流程及工具
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    良好升遷制度員工購物優惠國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市平鎮區 10年工作經驗 5天前更新
    1.具備製造業帳務處理5年以上實務經驗 2.年度預算編製及相關報表製作 3.合併報表編製及會計師相關作業及應對 4.編製並審核財務報表 5.定期進行成本差異分析,毛利分析及預算達成率追蹤 6.規劃與執行稅務申報 7.熟練操作ERP系統及財務報表工具,推進財務數位化管理 8.負責向主管機關申報之各項資料
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    產假全勤獎金年節獎金分紅入股員工生日禮金
  • 月薪35600~40600元 台中市西屯區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 自行車及租賃設備保養維修 2. 租賃場站設備保養與維護 3. 自行車調度系統規劃與管理 4. 自行車搬運調度運作管理 5. 主管交辦事項
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    產假勞保健保陪產檢及陪產假勞退提繳金
  • 月薪34000~38000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新
    配合環境工程、下水道管線、污水下道工程規劃及設計工作,需至現場監工、拍照。
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    就業保險員工團保勞保健保加班費
  • 月薪40000~47000元 桃園市桃園區 1年工作經驗 2天前更新
    本職位負責確保公司總部與零售體系之資訊系統穩定運行。主要角色為總部Helpdesk中心及門市二線技術支援,與外部廠商協作作業,處理高階或涉及核心資料之技術問題 一、零售門市二線技術支援 ■二線支援:當委外廠商無法解決、或涉及核心機密資料/權限之門市異動請求時,接手進行遠端排除 ■權限與資安控管:處理門市端涉帳號權限、資料庫異動及關鍵網路設定之高權限操作 ■廠商協作監控:追蹤廠商處理進度,確保門市端連線與設備運行符合標準規範 二、總部後勤維修與支援 ■軟硬體維管:負責電腦、筆電、印表機、投影機等設備之安裝、設定、故障排除與維護 ■準準化作業:執行新進人員電腦規格配置、系統派送與企業軟體安裝 ■系統操作指引:熟知各項內部資訊系統操作方式,提供同仁諮詢與問題排除 三、資產管理與行政配合 ■IT資產清查:管理IT設備採購、點收、盤點及資產報廢流程 ■輪班勤務:配合零售業特性,假日與下班時間多人輪流值機(On-Call),津貼另計 ■主管交辦事項:配合專案執行與臨時交辦之技術支援任務 【職務要求與條件】 專業技能:熟悉Windows作業系統安裝、電腦硬體組裝、零售POS周邊設備操作與異常排除 網路基礎:具備網路基本設定與故障排查能力 特質:具高度服務熱忱、細心負責,並擁有良好的團隊溝通能力 加分項目:具零售通路門市百店以上資訊維運經驗 ※依職能敘薪
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    良好升遷制度員工購物優惠國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 隨薪所欲