- 月薪33000元 台中市大雅區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 處理日常文書作業，需熟文書處理與中英打字 2. 負責郵件管理、訪客接待及電話接聽 3. 負責辦公室環境之清潔與維護。 4. 負責員工福利相關的安排及採購，協助訂購餐點等。 5.主管交辦事項
國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 10年工作經驗 29天前更新展開
We are looking for a Hardware Engineering Manager to lead and grow a high-calibre team responsible for the design, validation, and production introduction of Peplink’s next-generation routers, access points, and connectivity appliances. You will own the full hardware lifecycle from concept through mass production, drive cross-functional execution with firmware, mechanical, and manufacturing teams, and directly influence product roadmap decisions. This is a hands-on leadership role: we need someone who can review schematics, debug board bring-up issues, and also build a world-class engineering culture. Key Responsibilities 1) Lead, mentor, and grow a team of hardware engineers across board design, RF, power, and signal integrity disciplines. 2) Own the end-to-end hardware development process: architecture definition, schematic and layout review, prototype build, DVT/PVT, and manufacturing handoff. 3) Drive aggressive development cycle targets (12-month concept-to-production) by removing blockers, improving tooling, and optimising team workflows. 4) Collaborate closely with firmware, product management, and industrial design teams to define product requirements and resolve cross-domain trade-offs. 5) Manage relationships with contract manufacturers, component suppliers, and test houses; lead design-for-manufacturing (DFM) and design-for-test (DFT) reviews. 6) Establish and enforce design standards for high-speed digital interfaces (PCIe Gen 3/4, USB 3.x, Ethernet up to 10 GbE), cellular modem integration (4G/5G), and Wi-Fi 6E/7 RF front-ends. 7) Evaluate and integrate emerging technologies including 60 GHz mmWave radios, FPGA-based packet processing, and satellite modem interfaces. 8) Champion quality and reliability through robust HALT/HASS programmes, thermal analysis, and field-return root-cause investigations. 9) Define team hiring plans, manage budgets, and report progress to senior leadership with clear, data-driven metrics.
年終獎金績效獎金產假產檢假家庭照顧假 - 時薪196~250元 新竹市東區 工作經歷不拘 5天前更新展開
新竹馬偕醫院對面 店內品項單純 過濾水果樣貌 原物料生成 基本對應待客禮儀 解釋產品間接銷售 可來電洽詢問問是否適合自己
全勤獎金年節獎金年終獎金上下班車資補助員工聚餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 1年工作經驗 22天前更新展開
本職位首要任務為針對網通產品（Router, Switch, AP）之不良品進行檢測與分析，找出故障原因。其次是協助一般的出貨品質檢驗。 1. 失效分析與除錯 (Failure Analysis & Debug)： 針對產線挑出，測試失敗及RMA的網通設備進行檢測。 釐清故障原因（如：軟體設定錯誤、機構組裝不良、或電子零件損壞）。 重現客戶或測試端回報的異常狀況 (Duplicate Failure)。 2. 維修與重工 (Repair & Rework)： 執行簡易的硬體維修、更換零件（需具備基本焊接能力）或韌體重刷 (Re-flash Firmware)。 填寫維修分析報告 (FA Report)，記錄不良原因以利後續改善。 3. 出貨品質檢驗 (OQC Support)： 於空檔時，協助執行成品的抽樣檢查與外觀確認。 協助確認包裝與配件完整性。 4. 跨部門溝通： 與產線領班或品質主管溝通每日的異常狀況。 【徵求條件】 技術背景 (必要)： 電子、電機、通訊相關科系畢業，或具備相關工作經驗。 會使用基本檢測儀器（如：三用電表、示波器基礎操作）。 具備焊接/解焊 (Soldering) 或是更換電子元件的手動能力。 具備基本電路圖閱讀能力者佳。 網通知識：對網路設備（Router/Switch）有基本概念，知道 Console port 操作或如何登入介面者佳（不需精通，肯學即可）。 語言能力：基礎英文能力：需能閱讀英文維修手冊 (Service Manual)、電路圖標示 (Schematics) 及撰寫簡單的英文故障描述（如：System hang, No power, LED failed）。 個人特質：喜歡動手做，對「找出問題點」有熱忱。 邏輯清晰：能將分析結果清楚記錄下來。 The primary mission of this position is to inspect and analyse defective networking products (Router, Switch, AP) to identify the cause of failure (先分析維修，後品質抽檢). The secondary task is to assist with general outbound shipment quality inspection. 1. Failure Analysis & Debug: -Inspect networking equipment flagged by the production line for test failures or returned through RMA. -Determine the cause of failure (e.g., software misconfiguration, poor mechanical assembly, or electronic component damage). -Reproduce the abnormal situation reported by the client or test end. 2. Repair & Rework: -Perform basic hardware repairs, parts replacement (requires basic soldering skills), or re-flashing firmware. -Complete FA Report for future improvement. 3. OQC Support: Assist with sampling inspection and visual inspection. Assist in confirming the completion of packaging and accessories. 4. Cross-Department Communication: Communicate with the production line or quality supervisor for abnormal situations. Requirements -Graduated from electronics, electrical engineering related disciplines, or equivalent work experience. -Soldering or replacing electronic parts manually. -Basic understanding circuit diagram is a plus. -Basic understanding of networking equipment (Router/Switch) and using the Console port or log into the interface (not required; must be willing to learn). -Basic English is required: must be able to read English Service Manuals, Schematics notations, and write simple English to descript failure (e.g., System hang, No power, LED failed). -Enjoys hands-on work and has a passion for & 〝finding the root cause of problems.〝 -Clear logical thinking, able to clearly document analysis results.
年終獎金績效獎金產假產檢假家庭照顧假 - 時薪196~196元 台北市文山區 1年工作經驗 2天前更新展開
1. 進行每日例行安全巡邏，包含校園建築物及周邊環境檢查，確保安全。 2. 實施門窗安全檢查與出入人員監控，防止不明人士進入校園。 3. 操作與監控監視設備，記錄並留意可疑人物或異常活動。 4. 處理緊急情況，例如火警、醫療事件或其他突發事件，並遵循消防和急救程序。 5. 維護校園財產安全，並在需要時保護貴重物品運送作業。 6. 負責安全事件的詳細紀錄和報告，依照校方規定提出改善建議。 7. 基本操作電腦，完成日常報告和文件紀錄。 期待保全人才的加入，與我們一起維護校園安全，歡迎立即投遞履歷來共創守護的使命！
員工生日禮金全勤獎金勞保健保 - 月薪41630~45130元 台北市信義區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【職位定位】 6個月晉升店長為目標 【工作內容】 1. 顧客服務：商品諮詢、收銀結帳、退換貨處理、社群客情維護。 2. 店務運作：商品進貨、補貨、庫存查核、檔期活動執行等。 3. 店型維護：店頭陳列、門市環境維護等。 4. 人員管理：人員排班、教育訓練、績效管理與團隊帶領。 【培訓與晉升】 提供完整培訓制度，培養門市營運與管理能力 表現優異者，預計6個月內晉升店長 晉升後月薪調整增加新臺幣5,000元 【考核機制】 設有明確績效評估與晉升標準 未達標準者，將依公司制度進行職務調整或其他安排
員工生日禮金年終獎金三節獎金年節獎金激勵獎金 - 月薪29500~29500元 台北市 工作經歷不拘 29天前更新展開
一、單位： 仁愛院區護理部佐級(約用)服務員(仁鶴軒) 二、職稱： 佐級約用服務員 三、名額： 正取1名，備取1名【候補期間至多3個月】 四、資格條件及應徵方式 (一) 本職務係本院自行遴用之人員，相關權利義務於契約書約定。 (二) 待遇：月薪約29,500元，另依績效及考核狀況發給年終獎金、考核獎金及獎勵金。 (三) 福利：勞健保、文康活動、生日禮券。 (四) 報名條件： 1. 具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)，且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形。 2. 學經歷： (1) 高中(職)以上畢業。 ★ 工作經驗請檢附證明，詳如八、應繳證件第6項。 3. 其它要求： (1) 具照顧服務員訓練結業證書或照顧服務員技術士證 。 (2) 持有身心障礙手冊者尤佳。 4. 本院現職人員如欲報名本職缺者，需經現職單位主管於報名表中「現職服務單位」欄位處核章。 (五) 報名日期：自即日起至115年5月27日，以郵戳為憑，逾時不予受理。 (六) 報名網址：請至臺北市立聯合醫院「人才招募」專區（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）徵才公告完成線上報名（請務必自行確認報名成功，否則一律視同未報名）。 (七) 報名方式： 1. 採線上報名及繳交報名表件（含下載之報名表、身分證、符合資格條件之最高學歷畢業證明、工作經歷服務證明、專業證照等影本資料，請詳閱備註欄應繳證件說明）方式辦理。 2. 報名表件需於規定期限內以親送或掛號郵寄至「(10851)臺北市萬華區艋舺大道101號11樓臺北市立聯合醫院人事室一股收」，始完成報名程序，信封請註明應徵科室及職稱。 3. 如未依規定期限寄出報名表件，網路報名視為無效。 (八) 資格初審合格及甄試訊息預計將於報名截止後兩週內，於臺北市立聯合醫院「人才招募」專區（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）初審公告查詢，不另行通知，請務必主動查詢，不得以未接獲通知等理由要求補救措施。〝 (九) 甄試方式：面試30％、專業測驗(筆試)70％，總分75分以上為錄取標準。 (十) 甄試時間及地點：於初審合格名單公告載明。 五、工作項目： (一) 維護長者個人衛生及環境清潔。 (二) 協助長者用膳及服藥。 (三) 活動帶領。 (四) 協助長者安全維護。 (五) 協助測量長者生命徵象及就醫。 (六) 其他臨時交辦事項。 六、工作地點： 臺北市立聯合醫院仁愛院區(臺北市大安區仁愛路四段10號)。本院為無菸無檳職場。 七、聯絡方式： 護理科林督導長：聯絡電話02-27063600轉3626；人事室李小姐：聯絡電話02-25553000轉2316，傳真電話02-23028407，請於週一至週五上班時間來電。 八、應繳證件(請以A4紙張格式影印)： 1. 請列印臺北市立聯合醫院「人才招募」專區（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）甄試報名表並黏貼2吋照片1張。 2. 身分證正反面(出生地為大陸地區者，應檢附戶籍謄本)。 3. 符合資格條件之最高學歷畢業證書。 (1) 持國外經歷證明或經教育部認可之國外學歷者，需檢附我國駐外單位認證文件。持本國學歷結業證明者，須另附教育主管機關核發之資格證明書。 (2) 本年度應屆畢業生，請檢附就讀學校所開立「學生○○○為本校應屆畢業生，尚未取得畢業證書」之書面證明影本或蓋有「最後一學期註冊戳記之學生證正、背面」影本；倘為研究所應屆畢業生則另檢附論文指導教授簽署「學生○○○為本校應屆畢業生，於6個月內可取得畢業證書」之書面證明影本俾憑審查，錄取報到時需檢附畢業證書正本，否則視同未錄取。 4. 符合資格條件之中華民國醫事人員證書。參加本年度專門職業及技術人員高等考試經榜示成績及格者，請檢附「錄取成績及結果通知書」影本。錄取報到時需檢附醫事人員證書正本，否則視同未錄取。 5. 符合資格條件之其他專業證照正反面。參加本年度專門職業及技術人員高等考試經榜示成績及格者，請檢附「錄取成績及結果通知書」影本。錄取報到時需檢附相關專門職業及技術證書正本，否則視同未錄取。 6. 工作經驗證明文件：採認各機關(構)、公司或學校開立之「在職證明」、「服務證明」或「離職證明」，記載任職起訖期間、單位、職稱或工作內容等資料，足資證明報名條件規定之年資及工作內容，不得僅出示勞保投保或執業登記相關資料，如應試職缺未要求工作經歷者則免附。 7. 其他需繳附文件。 九、注意事項： 1. 報名所繳資料恕不退件，如需返還書面應徵資料，請附回郵信封俾利郵寄。 2. 資料逾期、遺漏、提供不實或偽造變造者，視為資格不合格；所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者，撤銷錄取資格。 3. 倘為軍公教退休人員者，請於經歷欄敘明「退休機關及日期」；另公務機構退休人員，請依公務人員退休資遣撫卹法第77條規定自行衡酌權益事宜。 4. 錄取人員應於本院錄取通知單送達（採電子郵件寄送）次日起算3日內（不含例假日及國定假日）回覆到職意願並於規定期限內完成報到，倘逾期未回覆或未於期限內完成報到程序者，視為自願放棄錄取資格，不再進用，由本院通知次一順位錄取人員依序遞補。 5. 本院現職人員如欲報名本職缺者，需經現職單位主管於報名表中「現職服務單位」欄位處核章。 6. 錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定，致不能辦理執業登記，或有公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形者，本院應予終止契約。
員工團保自強活動員工生日禮金年終獎金育嬰假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 3年工作經驗 1天前更新展開
1.產品機構設計開發，與客戶溝通並構想方案。 2.零件供應商及模具廠商合作量產。 3.產品機構功能測試及驗證。 4.協助導入試/量產。
年終獎金三節獎金禮品績效獎金生日假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 3年工作經驗 29天前更新展開
一、規劃及執行產品相關驗證,將測試產生的報告結果回報研發人員。 二、協助研發人員進行bug 驗證、及問題釐清。 三、模擬客戶端網路環境、協助排除各種因環境架構或設備因素造成的網路問題。 四、協助處理客戶端,與公司產品相關問題。
年終獎金績效獎金產假產檢假家庭照顧假 - 月薪32500元 高雄市前金區 1年工作經驗 30天前更新展開
我們正在尋找對證券業有熱忱、願意長期發展的你加入團隊。本職務除協助營業員分擔行政與客戶服務工作外，公司亦將透過完整培訓制度，培育業務助理逐步成長為專業證券業務員。 在前3個月培訓期間，公司將依工作態度、學習能力與整體表現，逐步分配客戶資源，協助建立實戰經驗與業務信心，同時熟悉券商行政流程與客戶服務細節，為未來正式轉任業務員奠定穩固基礎 工作內容 - 協助營業員處理行政作業與客戶服務事項。 - 單純證券客戶經營與服務，無須銷售其他金融財管商品。 - 預先檢核開戶文件與相關資料。 - 協助客戶開戶、帳務與交易流程說明。 - 提供既有客戶關懷與基礎服務。 - 受託買賣有價證券。 - 學習證券業務開發流程與實務作業。 - 執行主管交辦事項。 職涯發展 從行政實務、客戶服務到客戶經營，公司提供完整培育與實戰資源，協助你逐步成為獨當一面的專業證券業務人才。 我們希望你具備 具服務熱忱、細心負責、願意學習。 對金融證券市場有興趣，願意朝證券業務發展。 具良好溝通能力與團隊合作精神。
全勤獎金年終獎金激勵獎金績效獎金伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 工作經歷不拘 22天前更新展開
我們正在尋找一位細心負責的夥伴加入，負責網路通訊設備（如 Router、Switch、Access Point 等）的出貨前品質檢查。此職位主要進行產品外觀與基礎功能確認，不需要高深的網路工程背景，有基本概念即可上手。 主要職責如下： 出貨前檢驗 (OQC)： 依照檢驗規範，執行網通產品（路由器、交換器、無線基地台）的外觀檢查與配件核對。 基本功能測試： 執行產品測試、檢查燈號狀態 (LED Status) 及連接埠外觀確認。 規格核對： 確認產品型號、標籤 (Label)、序號與訂單需求是否相符。 包裝檢查： 確認彩盒、外箱包裝是否完整無損，且內容物無缺件。 報表填寫： 確實記錄檢驗結果，若發現瑕疵或異常，需填寫異常報告並即時回報。 初步故障分析 (加分項目)： 若遇產品不良，能協助進行初步的問題釐清或失效分析 (Failure Analysis) 者尤佳。
年終獎金績效獎金產假產檢假家庭照顧假 - 月薪37000元 苗栗縣銅鑼鄉 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.需穿無塵衣 2.檢查管線異常是否有洩漏或封口不實的問題 3.處理管線問題 4.無相關經驗或無相關科系亦可 5.有提供宿舍 ***可立即上班者優先錄用*** **滿一年者享年終獎金二個月，中秋禮金半個月，未滿一年者依比例發放**
國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙員工在職教育訓練 -
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