- 時薪196~200元 嘉義縣中埔鄉 2年工作經驗 2天前更新展開
1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求，與家長協調解決 5.（寒暑假）配合時間調整及設計主題式課程教學、並協助活動規劃與執行 6.機動協助櫃檯行政事務 7.需要協助開車外出接送
年節獎金禮品績效獎金員工聚餐尾牙 - 月薪37000~45000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 2天前更新展開
工作內容：1.使用堆高機運搬製程原物料、倉管作業。2.主管交辦事項。 上班時間：1700~0100，需配合加班。 薪資(含夜班津貼及加班)：37,000元~45,000元以上。 其他條件：需具備堆高機證照。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪30000~32000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.幼兒園餐點烹飪 2.具有丙級中餐烹調技術士證照優先 3.依據餐點表叫貨及準備相關的食材 4.進行廚房內的清潔及衛生管理工作 5.具幼兒園廚房經驗優先錄取 6.如錄取廚房助理需負擔部分園所清潔工作
員工在職教育訓練良好升遷制度員工團保需穿著員工制服年終獎金 - 月薪39000~45000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 2天前更新展開
工作內容：光學篩檢設備操作 /品質檢驗/主管交辦事宜 輪二班制(週輪班)：上班時間0800~1700、1700~0100，須配合隔週輪班與加班。 月資(含加班及輪班)：39,000~45,000
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪37000~38900元 高雄市大寮區 2年工作經驗 7天前更新展開
1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保保護處所人安、物安。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.固定早班，享公司勞健保，6％勞退，三節獎金或禮品，春節(除夕~初二)值勤津貼，生日禮金。 5.任職後表現良好獲業主認可，升任保全組長1名。 6.日班保全員1名。
年節獎金員工生日禮金意外險需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪43000~50000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 2天前更新展開
工作內容： 1.鍋爐設備操作 2.固定式起重機操作 3.堆高機搬運線材 4.取樣及排程等工作 5.其他主管交辦事宜 三班制：上班時間0800~1700、1700~0100、0100~0800，須配合隔週輪班與加班。 月資(含加班及輪班)：43,000~50,000以上
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪45000~55000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 2天前更新展開
工作內容：環保設備與現場設備操作/現場產線相關工作/主管交辦事宜 三班制：上班時間0800~1700、1700~0100、0100~0800，須配合隔週輪班與加班。 月資(含加班及輪班)：45,000~55,000 環境工程、化學、生物、食品營養相關科系畢業，或具備相關工作經驗者尤佳
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪60000~65000元 台中市北屯區 5年工作經驗 1天前更新展開
【職位願景】 我們正在尋找一位願意陪公司從「成長期」走向「制度化」的財務主管。 這不只是例行的財務管理，您將作為核心夥伴， 實際參與組織升級、流程建立、內控制度導入與資本化（IPO）的前期準備。 如果您喜歡從 0 到 1 建構制度、樂於跨部門協作，而不只是維持既有架構， 歡迎加入我們，一起打造企業可持續成長的經營基礎！ 【工作內容】 制度建構與優化： 建立並優化財會流程、內控制度與稽核體系。 營運分析與決策： 編製並分析財務/管理報表，提供經營策略與預算規劃建議。 資金與風險管理： 規劃集團資金調度、現金流管理及銀行往來。 流程與系統整合： 跨部門協作以提升營運效率，主導 ERP 系統導入與優化。 資本市場對接： 配合會計師與券商，推動公開發行/IPO 前期基礎準備。 團隊帶領與培育： 建立、帶領並培養財務團隊走向成熟化。 【加分條件】 曾參與過內控、ERP 或財務制度導入。 具備成長型企業、新創或中小企業轉型經驗。 曾接觸/參與過公開發行（公發）或 IPO 流程。 精通管理報表與營運數據分析。 【我們能提供】 實質影響力： 主導公司財務核心制度，深度參與重要經營決策。 核心舞台： 與經營團隊密切合作，成為未來核心管理團隊的關鍵成員。 薪資待遇： 依能力與經驗彈性面議。我們重視「願意一起打造長期價值」的夥伴，薪酬將隨公司成長與制度化成果同步回饋。 【工作經驗】 3–7 年以上財務分析／會計工作經驗，有主管經驗者佳。 熟悉正航系統之經驗者佳。 熟悉 IFRS、台灣稅法與會計準則，具內控或 ERP 使用經驗者為佳。 邏輯思維清晰、溝通能力與責任心，能在企業成長中擔任更高職位者尤佳。 ｜獎金福利｜ 1-升遷制度完善，只要你肯努力！升職調薪肯定有你 2-獎金拿到手軟：生日禮金、三節禮金、分紅獎金、績效獎金、員工介紹獎金通通有，還有飲料任你喝，福利多到讓你滿意到笑！ 3-創業支持，圓夢計畫：內部創業優惠大力支持，給你當老闆的舞台，讓夢想起飛！ ｜其他福利｜ 1-婚喪喜慶禮金：照顧員工是我們的責任 2-生育禮金：人生大事肯定要普天同慶，感謝你增產報國，為低迷的生產率貢獻一份力 3-員工團險：法定的勞健保外，還有員工團險，員工的安全我們最重視 4-員工健檢：員工的健康就是最大的資產，每年度的員工健檢公司處理 5-育兒津貼：養育孩子的辛勞我們懂，津貼補助是我們的心意 6-員工聚餐：吃飯皇帝大，餵飽你的五臟六腑，帶你一起嚐遍各家美食 7-職訓補助：公司重視人才培育，鼓勵員工進修晉升，補助你職訓費用 8-尾牙抽獎活動：酒肉一樣都不少，最大獎等你帶回家 9-員工旅遊：認真工作以外也要懂玩，讓你可以好好玩好好放鬆 10-每月下午茶慶生活動：當月壽星最大，慶生喝下午茶一定要
年終獎金績效獎金員工團保員工聚餐慶生會 - 論件計酬70000~100000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 5天前更新展開
工作內容： 1.居家設備搬運及包裝移動工作。 2.清潔車輛，並進行例行性安全檢查。 3.案件抽成。 4.無需備車。 5. 主管交辦事項。 6. 車輛維護、保養、檢驗、管理及檢查(點檢)工作。 本職位是公司運作的重要環節，有著穩定且良好的發展前景。 歡迎符合資格的應徵者加入我們的團隊，期待您的加入！
- 時薪416~416元 台南市仁德區 工作經歷不拘 7天前更新展開
１、藥品調劑(引進AI 藥品辨識系統、調劑台智慧導引系統、全自動分包機輔助，新手藥師也能快速上手)。 ２、臨床藥事服務。 ３、需配合輪班、其他臨時交辦事項。 ４、院方交辦業務、其他院方交辦事項。 工作期間： 1.自聘用到職日起至116年02月04日止或聘僱原因消失後無條件解職。 2.自聘用到職日起至117年02月05日止或聘僱原因消失後無條件解職。
員工宿舍員工停車位或停車補助員工餐廳自強活動員工在職教育訓練 - 月薪29500~29500元 新竹市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.非營業時段門禁管制。 2.訪客抽號碼牌、引導帶位。 3.各項相關戒護工作。
意外險員工團保員工聚餐員工結婚補助子女教育補助 - 論件計酬50000~80000元 新北市樹林區 無工作經驗 5天前更新展開
工作內容：**無經驗/無駕照可** 1.居家設備搬運及包裝移動工作。 2.清潔車輛，並進行例行性安全檢查。 3.案件抽成。 4.無需備車。 5. 主管交辦事項。 6. 車輛維護、保養、檢驗、管理及檢查(點檢)工作。
- 月薪40000元 台北市 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6.確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7.進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8.依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議 (如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9.視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項) 如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工,更換施工廠商、中止分包合約等。 10.代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11.要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12.進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。
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