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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪33000元 新北市三重區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 針織服打版、排馬克、估用碼量。 2. 使用電腦打版系統(Gerber或Docad)。 3. 馬克電腦排版、繪圖、放縮。 4. 管理成衣製作樣本。 5.有經驗者佳.
產假禮品績效獎金員工團保勞保 - 月薪31000~32000元 台南市仁德區 工作經歷不拘 3天前更新展開
★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬) ◆公司與勞動部配合，可申請多項補助，幫您額外加薪
國內旅遊員工聚餐年節獎金分紅入股員工生日禮金 - 論件計酬30000元 嘉義市東區 工作經歷不拘 3天前更新展開
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需穿著員工制服績效獎金激勵獎金 - 月薪31000~32000元 台南市南區 工作經歷不拘 3天前更新展開
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國內旅遊員工聚餐年節獎金分紅入股員工生日禮金 - 月薪31000~32000元 台南市安平區 工作經歷不拘 3天前更新展開
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國內旅遊員工聚餐年節獎金分紅入股員工生日禮金 - 時薪220~240元 台中市龍井區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 依照生產計劃進行食品原料的準備，包括粉料投放、過秤及貼標作業。 2. 操作包裝設備進行產品包裝、封箱，確保操作規範並保持產品品質。 3. 進行每日例行性生產流程的檢視，確保食品安全與衛生標準。 4. 協助倉儲與理貨作業，包括整理生產線上所需物料。 5. 定期進行工作區域的環境清潔與消毒，維護工廠衛生。 6. 遵守食品工廠的SOP流程，協助生產作業效率提升。 7. 協助主管完成其他相關生產工作及臨時交辦事項。 8. 定期參與內部培訓或生產會議，了解最新食品工廠作業流程及安全要求。 ※需搬35k以上原料 ※為排休制，依實際面試確認為主
就業保險產假產檢假員工生日禮金績效獎金 - 月薪31000~32000元 台南市中西區 工作經歷不拘 3天前更新展開
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國內旅遊員工聚餐年節獎金分紅入股員工生日禮金 - 月薪30000~45000元 桃園市桃園區 2年工作經驗 3天前更新展開
一、本職位主要負責公司日常行政性與庶務性的採購與管理，確保各部門所需資源供應無虞，並協助採購流程規劃與作業優化。 二、辦公用品、耗材、清潔用品、環安衛相關物資之採購及庫存管理 三、協助處理非生產性（Indirect）採購作業，如：租賃、委外維修、間接耗品等 四、依照需求單據處理詢價、比價、議價與下單流程 五、協助供應商資料建檔、合約資料彙整與採購紀錄維護 六、定期追蹤交期、驗收及請款流程之文件彙整 七、採購月報等相關報表編製。 八、協助年度預算與物料採購報表整理 九、執行主管交辦事項。
- 時薪230~230元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 3天前更新展開
宜得利家居為日本家居國民品牌，設有由公司內部直接管理之物流中心。 物流部現正積極招募對零售流通、倉儲營運有興趣之從業人員。 ※工作內容： 1.倉庫作業、商品副資材作業(貼標等)。 2.清點商品到貨數量。 3.協助倉庫出貨作業。 ※招募時薪制員工對象： 歡迎【無相關經驗者】投遞職缺！ 到任後會有前輩們細心指導，即使無相關經驗也無須擔心！ ※工作時間： 1.物流部上班時間9:00~18:00。 2.一日工作時間8小時(外加1H休息時間)，須配合排班排休。 ※物流中心接駁車： 免費搭乘接駁車，週一至週五。 (去程08：00宜得利家居中壢店出發→08：20 A19桃園體育園區站→08：50工作地點抵達，回程18：10發車) ↓↓福利相關，請下滑瞭解《完整福利制度》↓↓ ※履歷初審通過將以電話通知聯絡面試。
產假產檢假安胎假激勵獎金績效獎金 - 月薪32000~33000元 台南市安南區 工作經歷不拘 3天前更新展開
★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 14:00~23:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬) ◆公司與勞動部配合，可申請多項補助，幫您額外加薪
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