- 月薪48000~48000元 高雄市左營區 3年工作經驗 3天前更新展開
1.負責門禁管制、安全檢查、出入貨品管制、車輛出入指揮、廠區巡邏、防竊作業等安全維護工作。 2.針對廠區處所進行監視、維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險。 3.監控廠區各項設備運作有無異常。 4.廠區安全維護管理，保障業主資產等安全。 5.業主(管)交辦事項。 6.每月上班24天，月休6-7天（大小月不等）。
員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品意外險 - 時薪196~196元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.門市商品進貨理貨 2.門市商品補貨上架 3.門市商品及環境清潔 4.倉庫商品整理 5.店主管交辦事項
國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙禮品 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 2年工作經驗 3天前更新展開
1.根據年度營運情況完成BU年度新產品專案及研發預算制定並建立費用管控機制 2.製作月度費用達成報告，與處/部檢討當月費用狀況，分析費用異常原因 3.完成部門專案工作(ex.ISO體系建置、職業安全衛生管理等)並交付成果
- 月薪100000~150000元 新北市土城區 10年工作經驗 3天前更新展開
一、策略規劃與流程標準化 •制定並推動全球園區Non-BOM採購策略與成本優化目標（含 VA (Value Analysis) /VE (Value Engineering) 推進）。 •建立品類採購模型（分類如工程、資訊、維保、能源、服務、租賃、行政等）與 採購SOP。 •整合區域需求，導入集中/分散混合採購策略。 •主導全球園區Non-BOM選品平臺規劃與建置，制定標準化流程（供應商入駐、商品上架、需求提交、智能比價等），並建立數據分析機制以優化品類策略。 二、供應商管理與風險控管 •發展全球供應商網絡，執行績效管理與合約談判。 •推行供應商準入審核、ESG與風險評估制度（供應商財務、環安法規、地緣風險等）。 •主導供應合約（Master Agreements）制定及標準化。 三、跨部門整合與價值提升 •協同工程、總務、IT、ESG、人資、法務等部門，導入服務型採購方案。 •結合預算/項目管理與系統採購平台，提升採購可視性與決策即時性。 •對接集團級資本支出與運營支出需求（CapEx + OpEx）, 確保採購成本符合要求。 四、組織發展與團隊管理 •領導中央園區全球NON-BOM採購團隊（包含中央及各區域製造中心），推動制度落地。 •建立人才培育體系，提升分類採購與談判專業力。 •推動 Non-BOM 採購部門 KPI 管理與效益追蹤報表機制。 •確保全球採購團隊符合各地法律、國際貿易規範、公司內控制度及採購內規，合法合規運作。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 1天前更新展開
*** 初入職場首選【無經驗可！年薪百萬！】*** 【最強藥師-百萬夢想計劃】 歡迎剛畢業的藥師朋友加入大樹藥局大家庭！ 【6個你不能錯過大樹的原因！】 1.藥師認股 2.介紹獎金 3.提供外縣市員工宿舍/租屋/返鄉津貼 4.多元職涯發展：經理人、加盟主、海外經理人 5.藥局PGY訓練、新進OJT訓練 6.持續提供教育學分安排及學費補助 【工作內容】 1.醫療院所處方服務 2.社區藥局經營管理 3.提供醫藥專業衛教諮詢 【休假制度】 月休8-10天，彈性排班，讓你工作與生活平衡 ＜開啟藥師專業新篇章，共同邁向未來新里程！＞
國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙禮品 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 工作經歷不拘 11天前更新展開
1.規劃個人金融產品數位流程 2.規劃個人金融產品風險控管平台 3.評估及導入新技術及工具
家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度 - 月薪32500~38000元 桃園市新屋區 1年工作經驗 1天前更新展開
無經驗OK！可加LINE詢問：@665fyxeh 【工作內容】 1. 藥品進、出、退貨各項作業 2. 倉儲環境維護整理 3. 貨品貼標等作業 4. 效期管理與盤點作業 5. 主管交辦事項 6. 有GDP藥品經驗佳 【福利制度】 1. 加班費另計 2. 餐費補助 3. 免早晚輪班，週休二日(固定休週日) 4. 順暢的升遷管道
國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙禮品 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.PCB Layout方案評估、Placement、Routing、Gerber out。 2.板廠工程問題回覆。 3.產線DFx問題解決。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 5年工作經驗 3天前更新展開
1. 負責高階 AI Server / Rack / PCB 的 SI、PI、Power 與 EMI 仿真分析。 2. 建立仿真模型、邊界條件與 worst-case / most stringent case 分析方法。 3. 針對高速介面、電源網路、接地與去耦設計提出設計優化建議。 4. 整理仿真報告，說明風險、margin、pass / fail criteria 與改善方案。 5. 指導初階工程師，協助建立標準模板、checklist 與設計規則。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.FW 對接與需求管理 • 擔任對內、外之 FW 單一溝通窗口。 • 統整 HW / 系統架構需求，並轉譯為 FW 規格。 • 評估 HW Change 及客戶變更對 FW 的影響度與風險。 2.FW Release 進度管控 • 規劃並追蹤 FW Release Schedule 全局時程。 • 嚴格管控 Code Freeze、Alpha / Beta / SIT 等關鍵里程碑。 • 跨部門協調、排除 Release 過程中的關鍵阻礙（Blockers）。 3.FW 驗證與品質把關 • 追蹤 FW 驗證進度。 • 主導 Bug Review、Re-test 與 Bug Closure 的協調流程。 • 評估 FW 品質狀態，作為是否具備正式 Release 條件之決策依據。 4.版本控制與文件管理 • 維護與更新 FW Version List。 • 審查 Release Note、Known Issues 等核心技術文件。 • 負責 Team Center 檔案之歸檔落實度與資料完整性稽核。
- 月薪33000~42000元 桃園市桃園區 1年工作經驗 1天前更新展開
1. 商品進、銷、存管理 2. 商品採購作業流程執行、追蹤 3. 商品銷售與營業銷售數據資料分析 4. 商品促銷活動規劃 5. 新品尋找、比價、議價 6. 供應商合約規畫及談判 7. 門市台帳陳列規劃、品類管理 8. 其他主管交辦事項 ●其他條件: 1.需熟悉Excel操作 2.具備良好的數字、邏輯觀念及抗壓性
國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙禮品 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 3天前更新展開
一、算力平台與雲端安全架構，建立防止 GPU 算力資源遭惡意盜用 二、規劃超高速網路與分散式儲存的安全防護，確保不影響算力效能 三、AI 生態系與資料安全，推動機密計算技術落地，保護客戶模型與數據安全 四、安全標準與國際合規，架構與微隔離策略，制定算力基礎設施的安全基準 五、與維運Data Center、平台研發團隊緊密合作，推動資安架構落地 六、擔任重大資安事件決策與對外窗口
-
上一頁 下一頁
第 1934 / 19374 頁
第 1924 / 19374 頁第 1925 / 19374 頁第 1926 / 19374 頁第 1927 / 19374 頁第 1928 / 19374 頁第 1929 / 19374 頁第 1930 / 19374 頁第 1931 / 19374 頁第 1932 / 19374 頁第 1933 / 19374 頁第 1934 / 19374 頁第 1935 / 19374 頁第 1936 / 19374 頁第 1937 / 19374 頁第 1938 / 19374 頁第 1939 / 19374 頁第 1940 / 19374 頁第 1941 / 19374 頁第 1942 / 19374 頁第 1943 / 19374 頁第 1944 / 19374 頁
