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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪40000元 新北市汐止區 3年工作經驗 1天前更新展開
用專業，讓家成為最安心的地方 你不是在賣產品， 你是在幫一個家庭，少一次跌倒、多一份安心。 居家安全，從來不只是工程， 而是一份結合專業判斷、溝通能力與社會價值的工作。 你的角色會是 長輩與家屬信任的顧問、 制度與補助的翻譯者、 也是把「安全」真正帶進家裡的規劃師。 你會負責的工作內容 1️⃣ 長照補助與居家安全諮詢 協助家庭了解政府長照補助與相關資源 與客戶溝通居家安全需求，依照片、電話或到府評估 提供合適的居家安全改善建議（扶手、防滑、動線等） 2️⃣ 居家無障礙改善服務推廣 推廣居家無障礙與安全改善工程服務 協助評估需求，媒合適合的改善方案 3️⃣ 方案與產品專業說明 向客戶清楚說明改善項目、施工方式與產品選擇 提供線上/線下報價與方案說明 與客戶確認實際施作項目，協助客戶完成合約 協助安排後續由專業規劃師到府評估與規劃 這份工作的特別之處 ✔ 結合「業務＋社會價值」，不是冰冷推銷 ✔ 能真正幫助長輩與家庭改善生活品質 ✔ 專業可以累積，影響力會擴大 ✔ 有制度、有團隊支援，不是單打獨鬥 ✔ 做得好，收入與成就感都能同步成長
員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪40000元 台北市松山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
居安照護｜專業技師總監 這是一個帶人、帶制度，也把家的安全顧好的夢想職業 你不只是管技師的總監， 你是在撐起一整個「到府安全服務」的品質與信任。 如果你曾在現場打滾、帶過師傅、當過工頭或領班， 卻一直找不到一個尊重專業、制度清楚、做事有溫度的團隊—— 這個位置，很可能就是為你而設。 這個角色在居安，扮演的是什麼？ 你會是—— 技師信任的督導、客戶安心的靠山、公司最重要的現場指揮官。 居安照護服務的對象，多半是長輩與家庭。 每一次出勤，不只是施工，更是「安全感」的交付。 而你，就是那個把人、制度與品質穩穩接住的人。 你會負責的事情（但不只是「管理」） 一、帶領技師團隊（約聘制水電與居家改善人員） 陪伴、督導並穩定技師團隊運作 建立清楚的分級與合作規範，讓願意配合的人做得久、做得好 處理現場狀況、協調人與人之間的問題 二、公平派工，讓技師願意跟你 規劃透明、公平、有效率的派工邏輯 依能力、地區與負荷量分派案件 解決臨時變動、突發狀況與衝突 三、專業培訓，讓品質可複製 規劃技術＋服務並重的教育訓練 建立施工SOP、檢核表與服務標準 帶新人、顧老手，讓團隊整體升級 四、客戶服務與品質把關 協助處理客訴與爭議，讓事情被好好解決 重要案件可親自到場支援 把客戶回饋轉成流程與制度的改善 五、薪獎與績效制度 參與設計彈性薪資與獎金機制 用數據與實際表現，幫技師爭取應得的回饋 建立「做得好真的會被看見」的文化 我們在找這樣的你 必要條件： 具水電、居家修繕或工程現場實務經驗 帶過師傅、技師或現場團隊 懂現場，也懂人 溝通能力佳，能同時面對技師與客戶 願意下現場，不只是坐在辦公室 加分條件： 當過工頭、領班、工程主管 有居家安全、長照、無障礙或銀髮住宅相關經驗 做過制度、SOP或教育訓練 對「把家變安全」這件事，真的有感覺 為什麼這個位置，值得你考慮？ ✔ 不是一次性案子，而是長期、穩定、可發展的角色 ✔ 有舞台發揮你的經驗，而不是被壓著用 ✔ 制度可以一起設計，不是別人丟給你硬執行 ✔ 做的是有意義、會被感謝的工作 ✔ 團隊尊重專業，不把技師當免洗 #歡迎投遞履歷，或先聊聊你的經驗與想法。 居安照護，正在找一位撐得住現場、也撐得起信任的人。 *請特別留意：上班地點預計將於2026/4月調整至新北市汐止區（暫定）
員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪38000元 新北市汐止區 3年工作經驗 1天前更新展開
採購總務人員 讓第一線安心出勤的關鍵後勤 在居安照護， 每一次準時到位的材料、 每一件品質可靠的設備、 每一張清楚透明的採購單， 都是讓服務順利發生的基礎。 我們正在尋找一位— 細心、負責、懂流程、也懂成本的人， 成為團隊最穩定的後勤支柱。 你的角色使命 你不是只是買東西， 而是確保技師有材料、業務有資源、公司有秩序、成本被控管的人。 你會讓整個居安照護的服務流程，跑得更順、更穩、更有效率。 你會負責的工作 1.採購與供應商管理 規劃與執行公司各項物料、設備與耗材採購 建立與維護供應商名單與報價資料 比價、議價、下單、交期追蹤與品質驗收 2.庫存與資產管理 建立物料庫存制度與安全存量 定期盤點與異常處理 管理工具、設備與公司資產 3.總務行政支援 辦公室設備、環境與耗材管理 協助場地、交通、活動等行政安排 支援各部門日常行政需求 4.採購流程與帳務協助 建立與優化採購流程與表單制度 協助請款、對帳與單據整理 配合財務與內控需求 5.其他專案支援 員工關係活動、配合公司專案與主管交辦事項
員工在職教育訓練良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市中和區 3年工作經驗 33天前更新展開
（工作內容） 1. 執行肉品品項採購及管理（牛／豬／雞／加工肉品等） 2. 協助國內外肉品供應商開發、報價分析與成本控管（含價格趨勢掌握、替代料評估） 3. 維護既有供應商，協助建立穩定合作模式並追蹤交期、品質、規格與成本。 4. 定期進行原料品質與規格檢核（如：部位、油花、修清、重量規格、冷藏／冷凍條件等），彙整供應商績效資料並提出改善建議。 5. 協助建立肉品相關品質標準、驗收流程、食安文件與可追溯制度（如批號、產地、屠宰／加工資訊等） （條件需求） - 3年以上肉品採購經驗，熟悉肉品規格／分切部位／冷鏈管理者佳；具進出口報關與食安法規概念。 - 具備數據導向及跨部門溝通能力（可與品保、研發、營運端協作對齊需求） - 具備 Excel 或基本數據分析能力者尤佳（如：價格比較、損耗分析、成本拆解）
員工生日禮金年終獎金績效獎金伙食津貼上下班車資補助 - 月薪33800元 台中市潭子區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.協助消化醫學中心跨院區臨床科之臨床服務與教學整合計畫相關行政及文書作業。 2.協助處理消化醫學中心之一般行政及文書相關事務。 3.協助消化醫學中心相關研究計畫之個案收案及資料整理工作。 4.其它主管交辦事項。
員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練員工結婚補助 - 月薪40000元 新北市汐止區 5年工作經驗 1天前更新展開
用科技與設計，讓「居家安全」被看見、被理解、被信任。 居安照護正在打造的不只是一項服務， 而是一個屬於高齡社會的「安心生活品牌」。 我們正在尋找一位—— 能把AI 工具、行銷策略與美感設計結合的人， 讓專業被看懂，讓價值被看見。 你的角色使命 你將是居安照護的「品牌建築師」： 用行銷策略為品牌定錨 用視覺與內容建立信任 用 AI 放大效率與創意 用設計語言，讓安全變得可理解、可想像、可選擇 你會負責的工作 1.行銷策略規劃與執行 制定符合市場趨勢與長照產業需求的整合行銷策略 規劃年度、季度與專案行銷方案，並實際落地執行 2.網與社群平台經營 規劃與優化公司官網內容架構與視覺呈現 經營 Facebook、Instagram、LINE 等社群平台，提升互動與轉換 3.數位廣告投放與數據分析 操作並優化 Google / Meta 等廣告投放 追蹤成效、分析數據、持續優化轉換率與成本結構 4.異業合作與品牌擴散 開發與整合室內設計、建材、長照、社福、房仲等異業資源 規劃聯名活動、內容合作與品牌曝光方案 5.內容與文宣製作 運用AI工具精準撰寫行銷文案、活動企劃、品牌故事與產品說明 規劃並製作 DM、海報、簡報、網站視覺素材等 6.專案支援 配合公司專案與跨部門合作，支援行銷相關事項 為什麼這個位置值得你加入？ ✔ 產業剛需，高齡社會長期成長市場 ✔ 不是只發文，而是參與整個品牌打造 ✔ AI 工具可自由發揮，不被限制傳統流程 ✔ 設計與行銷並重，創意不被埋沒 ✔ 有舞台累積作品與個人品牌影響力 ✔ 能做出「對社會有意義」的內容 行銷企劃在居安照護將是： ➡ 品牌策略核心 ➡ 未來行銷主管或品牌總監培育角色 ➡ 可發展為跨產業整合行銷專才 這不只是執行職，而是品牌成長的推進器。
員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪29500~45000元 彰化縣埔心鄉 工作經歷不拘 9天前更新展開
【歡迎加入我們】 我們正在尋找對汽車銷售充滿熱情，具備服務精神的夥伴，加入FUSO與Mercedes-Benz商用車團隊，您的主要工作包括： - 銷售FUSO及Mercedes-Benz商用車，達成銷售目標 - 開發潛在客戶並建立/維護良好客戶關係 - 客戶資料整理分析，提供精準服務 - 依客戶需求進行車輛與配備報價、貸款協助及簽約流程 - 提供售後協助（如安排保養、處理顧客問題等） - 介紹汽車相關保險與其他加值服務 - 處理客訴與問題反應，提升客戶滿意度與信賴感 - 蒐集顧客回饋作為產品與服務優化參考 - 定期與主管進行業績與績效檢討，回報銷售進度
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪40000元 新北市汐止區 3年工作經驗 1天前更新展開
本職位為董事長核心幕僚角色，重點在於「把決策變成結果」。 將董事長交辦事項與重大決策，轉化為具體行動、專案與成果，確保事情確實推進、落地完成。 此職位非行政助理，需具高度執行力與跨部門協調能力。 一、主要工作職責 1.董事長交辦事項執行與追蹤 將董事長指示轉化為明確任務、時程與責任人 定期追蹤進度、回報狀態，確保事項不延宕、不失焦 2.專案管理與跨部門協調 協助推動董事長指定之跨部門專案 協調內部主管與相關人員，確保資訊一致與行動同步 3.會議與決策支援 協助準備會議資料、簡報與重點摘要 負責會議紀錄、決策事項整理與後續追蹤 4.進度回報與問題預警 定期向董事長回報執行進度與風險點 主動發現卡關事項，提出可行解法或建議處理方向 5.對內對外溝通協助 協助董事長與高階主管、外部合作夥伴之溝通協調 確保董事長決策與指示被正確理解並執行 二、能力要求 1.強執行力與責任感 對結果負責，不僅完成交辦，更確保「做到位」 不逃避問題，能主動追蹤、推進與回收成果 2.專案與時程管理能力 能同時處理多項任務，清楚掌握優先順序 對時間與細節高度敏感 3.溝通與協調能力 能與不同層級主管清楚溝通、有效協調 遇到阻力能理性處理，而非僅回報困難 4.高抗壓與彈性 能適應快速變動與臨時調整的工作節奏 在高壓環境下仍能保持穩定執行力 5.高度保密與職業成熟度 對公司機密、董事長個人及重大決策具高度保密意識 本職位為「執行導向」董事長特助，需高度參與事項推進與專案執行，不適合僅偏行政或被動等待指示者。
員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪33000元 台中市北區 工作經歷不拘 3天前更新展開
細心又有責任感的你，誠摯地邀請你一起加入我們的團隊！ 如果你喜歡挑戰自我、擅長悠游在數字思考間，對於公司每日營運有著高度的使命，那你就是我們在找的人！ | 具備會計知識與常識 | 具備溝通與協調能力 | 具備問題解決能力 | 具備文書處理能力 | 具備電腦資訊應用能力 【我們希望你】 | 細心有責任感，對數字敏感 | 願意與團隊合作，也能獨立完成任務
年節獎金員工生日禮金三節獎金伙食津貼國內旅遊 - 月薪49000~50000元 嘉義市西區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.控制系統開發，包含介面設計與系統整合。 2.執行研究專案，AI技術之新興應用開發、研究及落地應用。
員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金禮品績效獎金 - 月薪35000元 彰化縣伸港鄉 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.系統模板、五金、木料入倉整理. 2.系統模板、五金清理 3.場地物料盤點. 4.系統模板、五金、木料撿料備貨. 5.倉庫與工地之打包整理作業. *可配合加班
年節獎金員工生日禮金年終獎金激勵獎金績效獎金 - 月薪34535~38992元 台北市大安區 工作經歷不拘 1天前更新展開
（一）學分、非學分課程相關業務。 （二）報名諮詢、行政櫃檯等庶務處理。 （三）主管臨時交辦事項。
員工購物優惠員工在職教育訓練良好升遷制度尾牙員工國內、外進修補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市和平區 工作經歷不拘 2天前更新展開
可接受派遣，以中部區域為主（例如：谷關、海線） 1.對建築工程有學習的熱情，處理主管交辦事項 2.相關科系應屆或1年以上工地經驗(佳)。 3.勞安人員證照(佳)。 4.指揮並監督廠商工人以工程進度控管與施工品質。 5.廠商請款計價作業審核及填寫日報表。 6.協助工程施工階段查驗作業。 7.工程施工會議紀錄及安排。 8.品行端正，做事積極負責任。
- 月薪38600元 台中市潭子區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【應徵資格】 1.具醫護或相關科系畢業背景。 2.具臨床研究個案管理、護理或衛教工作經驗者優先考慮。 3.細心負責，具良好溝通協調能力。 【工作內容】 1. 協助臨床研究計畫之個案收案、聯絡與追蹤。 2. 研究資料之紀錄、整理與管理，並進行基本統計分析。 3. 協助研究計畫相關之行政作業與文書流程。 4.其它主管交辦事項。
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