- 時薪550元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 4天前更新展開
▌主要工作內容（兼職藥師） 一、依醫師處方調劑配藥並發藥衛教患者注意事項，確保用藥安全與正確 二、相關中藥常識或專業保健食品之解說 三、協助藥品管理與庫存盤點 四、支援院所相關事務 *具二年健保調劑資歷並具藥事人員持續教育48學分 *需有帶照並有修中藥16學分
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度尾牙家庭日 - 月薪40000~45000元 新北市三重區 1年工作經驗 3天前更新展開
此職務主要負責技術稽核、門市技師管理、客訴技術判定，以及安裝與維修流程的品質控管，確保門市與技師作業標準一致、效率達成並降低客訴風險。 工作項目包含： 1. 技師作業稽核與管理 每日檢查門市技師撥打紀錄與錄音，並與主管共同檢討改善。 門市維修室稽核 安裝／維修／保養照片與流程稽核，改善通知。 2. 技術審核與判定 每週審核技術類客訴報告書，確認責任歸屬並提出改善建議。 全戶案件重複跑件稽核與簡易報告書彙整。 3. 人員與派工協調 4. 文件／報表／行政審核 5. 客戶服務（技術面） 技術相關客訴電話回覆。 協助確認財損案件與客訴賠償範圍之判定並回覆客戶。 具水電、配管、安裝、維修經驗者尤佳 具備相關證照尤佳（如自來水管承裝技工、乙/丙級自來水管配管技術士）
就業保險產假產檢假安胎假 - 月薪35000~40000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【工作內容】 1、執行腦波、神經傳導、頸部血管超音波等相關檢查 2、協助醫師執行侵入性檢查及處理醫囑 3、提供病人指導、諮詢及安全的醫療照護 4、執行檢查排程作業，維護及保養儀器及醫材 5、執行主管交代事項 【需具條件】 1、五專以上護理相關科系，具護理師證書。 2、具內外科病房經驗。 3、具ACLS或ALS證照。 4、具腦波技師證書、神經生理技師證書、頸部超音波證書者佳。
員工宿舍員工停車位或停車補助書報室員工電影自強活動 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 3年工作經驗 1天前更新展開
1. 開發新興記憶體元件製作服務平台。 2. 精進非平面電晶體製作服務平台之技術。 3. 協助中心大型計劃執行。 4. 協助產學合作案各項計畫執行與相關技術開發。
- 月薪36000~45000元 高雄市鳳山區 1年工作經驗 4天前更新展開
【工作內容】 1.主責中醫負責醫(PGY)相關業務。 2.協辦專科醫學會及各項醫學學習相關業務。 3.專案業務規劃與執行、報告撰寫與彙整。 4.出席內(公司)、外(政府單位等)各項重要會議。 5.協助醫務部庶務工作、週日醫師課程等。 6.主管交辨事項。 【如果具備以下特質和能力，會更加分喔】 1.人格特質：細心、好學。 2.善與人溝通、獨立性佳，也能團隊合作。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度尾牙家庭日 - 月薪40000~75000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘 22天前更新展開
1.維護機台的正常運作，例行性與預防性保養 2.瞭解機台的運作原理，具故障異常排除改善能力 3.建立機台使用及修繕SOP 4.根據產線及製程需求，進行機台的調整與改裝 5.設備相關專案執行 ※可四二制、3~6個月日夜班輪調者為佳
家庭照顧假年節獎金員工生日禮金年終獎金禮品 - 月薪42830~42830元 宜蘭縣蘇澳鎮 工作經歷不拘 2天前更新展開
**本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。** ※115年甄試計畫已公告，簡章預計115年1~2月公告※ ◆計畫： https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=86 ◆命題大綱與歷屆試題如下： https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=72 【工作內容】 辦理港區交通及緊急應變等相關業務及其他交辦事項。 【報名資格】 ◎資格條件： 教育部認可之國內外高中(職)以上學校畢業得有證書者。 ◎筆試加分條件： 1.具交通工程技師考試及格證書者，筆試原始成績加10％。 2.最近5年內取得「臺灣港務股份有限公司英語檢測標準對照表」或「臺灣港務股份有限公司除英語外之其他語言檢測標準對照表」中，相當全民英檢中級以上外語檢定資格者，筆試原始成績加5％。 3.專業證照加分至多10％、語文加分至多5％。 【招考方式】 筆試+口試 【筆試科目】 1.共同科目：作文與國文測驗 2.專業科目： (1)運輸學概要 (2)運輸工程概要 【其它】 **本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。* 【友善職場育兒措施】 1.每年7日全薪家庭照顧假 2.撫育未滿3歲子女每日減少1小時工時 3.照顧6歲以下子女可擴大彈性上下班 4.照顧12歲以下子女得申請每月5日遠距辦公 5.基隆/臺中/高雄設置教保中心 6.每年3日全薪好孕假 7.生育補助每胎10萬元 【公視 獨立特派員節目】 專題採訪臺灣港務公司 帶著孩子來上班！如何打造育兒友善職場？ (連結開始處為港務公司採訪) https://youtu.be/vWYh3PWIaGE?si=Fgx4-gIr1dqmsJ15&t=569
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪37000~40000元 高雄市林園區 工作經歷不拘 4天前更新展開
如果你在尋找 ❖一帖讓專業與生活達到最佳平衡的藥方❖ 請服用以下配方 ▌ 月薪40,000元起 ▌ 週日固定院休，週六無晚診 ▌ 可往管理職發展 主要成分｜工作內容 ❖配合醫師執行中醫療程的護理作業（如針灸、埋線、醫療器材操作），並提供照護建議。 ❖接待患者、健康衛教及療程指導，提升就診體驗 。 ❖根據治療計畫協助預約與安排回診，確保療程連續性。 ❖配合主管交辦的院務或護理相關事項。 用法用量 ❖每日三次，保持細心、熱忱與認真負責。 ❖適度補充正面思考與積極態度，效果更佳。 ❖若再搭配親切與同理心，須注意副作用「為馬光形象加分」。 預期功效｜薪資待遇 ❖初期即效療效：第一個月為帶薪培訓期，月薪 NT$37,000 起，另依實際晚班時數額外加發津貼！ ❖長期調養療效：起薪 NT$40,000／月，含晚班津貼；加上定期調薪與帶薪訓練，效果將持續顯著提升。 請依照說明書，立即投遞履歷。若有副作用，可能是——你會比原先預期地，更喜歡馬光這份工作！
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度尾牙家庭日 - 時薪200元 台北市信義區 工作經歷不拘 15天前更新展開
【工作內容】 ◆外場服務 1.親切且熱情的與顧客互動 ，答覆餐飲及咖啡相關問題，必要時提供建議。 2.介紹及銷售商品。 3.負責結帳與收銀。 ◆其他項目 1.門市環境清潔工作。 2.定期盤點庫存飲料與食材。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.完成主管交辦事項。
員工在職教育訓練良好升遷制度員工購物優惠國內、外旅遊補助需穿著員工制服 - 月薪30000~35000元 台中市潭子區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.維持廢水場操作之穩定 2.廢水廠之建造工程 3.廢水場設備之保養及維護 4.廢水場製程運作及設備流程改善 5.符合環保排放規格要求 *薪水:底薪+獎金+伙食津貼 大學以上畢業-起薪32000元~45000元 高中職以上畢業-起薪30000元~35000元
全勤獎金年節獎金年終獎金禮品績效獎金 - 月薪30000~35000元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.維持廢水場操作之穩定 2.廢水廠之建造工程 3.廢水場設備之保養及維護 4.廢水場製程運作及設備流程改善 5.符合環保排放規格要求 *薪水:底薪+獎金+伙食津貼 高中職以上畢業-起薪30000元~35000元 大學以上畢業-起薪33000元~37000元 大學以上畢業具相關科系及2年以上相關工作經驗起薪37000元~45000元
全勤獎金年節獎金年終獎金禮品績效獎金 - 時薪220元 台北市信義區 工作經歷不拘 15天前更新展開
【工作內容】 1.依據點餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.維持高標準的產品品質。 5.維護個人及工作站的清潔衛生。 6.依標準執行工作站基本流程 。 7.清理及保養設備 。
員工在職教育訓練良好升遷制度員工購物優惠國內、外旅遊補助需穿著員工制服 - 月薪48000~52000元 台北市信義區 2年工作經驗 17天前更新展開
【工作內容】 1. 執行日常內場廚房作業：依照標準流程進行食材前置作業及餐點製作。 2. 協助廚房現場管理：協助管理出餐流程與各站作業，確保出餐品質與時效。 3. 落實環境清潔與衛生：落實廚房環境清潔與衛生安全規範，協助執行日常巡檢。 4. 協助夥伴指導與培訓：協助新人教育訓練與日常作業指導。 5. 問題處理與回報：即時處理作業異常或客訴問題，並向主管回報狀況。 6. 團隊協作：與夥伴協力完成每道料理，共同實踐「新鮮、健康、美味」的品牌精神。 7. 輪調發展：願意配合至各店輪調學習受訓。 【薪資與福利亮點】 ✩每月達標獎金:與團隊共同努力，月月達標、月月加薪！ ✩年度績效獎金：一年發放兩次，肯定每一份努力與貢獻。 ✩技能考照補助制度:鼓勵多元學習，支持考取專業證照持續成長。 ✩升遷考核制度:明確的職等與薪資範圍，讓你看得見努力成果，規劃清晰的職涯藍圖。 ※薪資包含職務加給及全勤獎金。
員工在職教育訓練良好升遷制度員工購物優惠國內、外旅遊補助需穿著員工制服 - 月薪48000~52000元 台北市信義區 2年工作經驗 17天前更新展開
【工作內容】 1. 執行日常外場服務作業：接待、送餐及桌邊服務。 2. 問題處理與回報：即時處理作業異常或客訴問題，並向主管回報狀況。 3. 協助夥伴指導與培訓：協助新人教育訓練與日常作業指導。 4. 環境整潔與維護：維持外場整潔與動線順暢，讓顧客及夥伴擁有舒適安全的環境。 5. 團隊協作：與夥伴協力共同實踐「在家中用餐一樣有溫度」的品牌精神。 6. 經營熟客：確實地傳遞品牌精神，提升顧客品牌忠誠度。 7. 輪調發展：願意配合至各店輪調學習受訓。 【薪資與福利亮點】 ✩每月達標獎金:與團隊共同努力，月月達標、月月加薪！ ✩年度績效獎金：一年發放兩次，肯定每一份努力與貢獻。 ✩語言考照補助制度:鼓勵學習，持續拓展個人能力。 ✩升遷考核制度:明確的職等與薪資範圍，讓你看得見努力成果，規劃清晰的職涯藍圖。 ※薪資包含職務加給及全勤獎金。
員工在職教育訓練良好升遷制度員工購物優惠國內、外旅遊補助需穿著員工制服 -
上一頁 下一頁
第 2079 / 19476 頁
第 2069 / 19476 頁第 2070 / 19476 頁第 2071 / 19476 頁第 2072 / 19476 頁第 2073 / 19476 頁第 2074 / 19476 頁第 2075 / 19476 頁第 2076 / 19476 頁第 2077 / 19476 頁第 2078 / 19476 頁第 2079 / 19476 頁第 2080 / 19476 頁第 2081 / 19476 頁第 2082 / 19476 頁第 2083 / 19476 頁第 2084 / 19476 頁第 2085 / 19476 頁第 2086 / 19476 頁第 2087 / 19476 頁第 2088 / 19476 頁第 2089 / 19476 頁
