- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市泰山區 2年工作經驗 1天前更新展開
一、 名額：1名 （專任助理教授以上） 二、 起聘日期：民國115年08月01日 三、 資格條件說明： 1. 具備教育部承認之國內外電子工程、資訊工程或電機工程等相關領域之博士學位資格。 2. 依教育部規定需具備累計一年以上業界專(兼)職實務工作經驗。 3. 專長領域為積體電路設計、資訊工程、微電子等領域。 4. 具備SCI/SSCI期刊論文發表能力尤佳。 5. 具備國內外研究中心、學校或業界研發一年以上之工作經驗尤佳。 6. 可協助執行產學合作計畫。 7. 具備英文授課能力。 四、 檢具資料： 1. 簡歷表及自傳（必須包含詳細學經歷、通訊地址、聯絡電話、電子郵件信箱、近期照片、研究專長和著作目錄）。 2. 博士學位證書影本（國外學歷須附駐外單位驗證之國外學歷證件影本）。 3. 助理教授以上證書影本（無則免附）。 4. 個人之研發成果彙總表及未來研究方向並附相關之證明。 5. 二篇代表著作影本，需與上述專長之其中一項領域相符。 6. SCI/SSCI期刊論文清單（含期刊領域排名）。 7. 成績單（包括大學部及研究所）及其他有助審查之文件（如執行國科會計畫、業界計畫、得獎或專業領域之專利、工作證明等）。 8. 應徵教師個人資料蒐集告知條款及同意書（如附件）。 五、 相關權利： 1. 本校提供最高 120 萬元研究啟動基金，並提供優於公立大學之薪資與福利（如研究獎勵金、計畫相對補助款、長庚醫院醫療優惠等）。 2. 新進教師降低第一年基本授課時數為一學期6小時。 3. 提供單身或眷屬宿舍申請。 六、 應徵截止日期及收件方式 1. 應徵截止日期：即日起至民國115年04月30日止，採隨到隨審方式。通過初審者，本系將儘速通知面試時間。 2. 收件方式：請將資料整併成一份PDF檔，e-mail至ythuang@mail.mcut.edu.tw 七、 聯絡資訊： 聯絡人：電子工程系黃鈺婷小姐 連絡電話：Tel：02-2908-9899 EXT 5300 E-mail：ythuang@mail.mcut.edu.tw 地址：24301新北市泰山區貴子里工專路84號 明志科技大學電子工程系
年終獎金國內、外旅遊補助健保週休二日勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣寶山鄉 2年工作經驗 3天前更新展開
欣達環工在環境工程領域深耕多年，承接許多大型公共工程新建與營運專案，如污水處理、再生水處理廠以及焚化爐等專案。新竹寶山專案為科學園區汙水處理廠與再生水廠新建案。 正在招募品管工程師，歡迎具備土木/機電品管經驗以及品管證照人才投遞履歷。以及有提供優質一人一室宿舍給來自外縣市的同仁。 【職務說明】 1.協助建立品管計畫書及品質文件 2.會同監造辦理材料設備檢試驗工作 3.所有品管文件核准與簽證 4.對內不定期實施品質查核業務 5.對外配合監造業主辦理本工程之品質稽查業務 6.各種品管文件（如證明、報告、紀錄、施工計畫、計算書、工作圖、施工圖、查對表）之建立與審查 7.不合格材料退貨管制及不合格項目之追蹤管制 8.品管紀錄文件整理歸檔 9.竣工文件整理及提送 10.資產營運清冊提送
三節獎金績效獎金意外險壽險員工團保 - 月薪31000~35000元 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 3天前更新展開
🌟 全家龍潭大草坪加盟店（正職中晚班）熱情招募中！🌟 月休八天，排休、輪休，立即加入我們，擁有全家的溫暖和成就感吧！🎉 📌 你的日常任務 1. 熱情接待顧客，主動提供商品諮詢與建議 2. 整理陳列商品、清潔櫥窗，讓店鋪總是光彩耀人 3. 清楚向顧客解說商品的性質、特色、品質與價格 4. 貼心示範商品操作方式，讓顧客安心選擇最適合的商品 5. 負責交易流程，從包裝、結帳到發票，全程順暢無礙 6. 結束營業後，盤點存量、整理報表，一手掌握今日成果 7. 處理售票、驗票及相關交易程序，保持準確與專業 8. 熟練操作POS系統與收銀機，保障每一筆交易記錄完善 🔧 提升你的價值 1. 配合公司行銷活動，拓展銷售範圍 2. 提供寄物及其他貼心顧客服務 💡 福利加碼 - 滿三個月無狀況加碼：全勤無遲到記錄 +1000、無指休 +1000 - 考過中階每月津貼 +500，高階每月津貼 +1000 - 休假日加班工資另計，保障你的付出！ 💼 歡迎您的加入 如果你對零售服務充滿熱情，具備細心、耐心與解決問題能力，那我們正等著你來成為團隊的一員！想挑戰更高的位置嗎？儲備正副店長職同步招募中哦！👏
- 時薪196~200元 桃園市龍潭區 半年工作經驗 3天前更新展開
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- 月薪35000元 台南市南區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.上班時間上午11:00-21:00 2.享有公司勞健保 3.月休8天(排休) 4.緊急情況可請公司協助幫忙臨時休假調度 5.對商品陳列銷售推廣有興趣者。 6.負責介紹及銷售門市商品。 7.個性活潑大方、有商品銷售經驗者佳。 8.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、及退換貨、售後服務處理）。 9.維持店內週遭之整潔。 10.享有業績抽成與商品銷售獎金福利。(合績/共享努力成果)
年終獎金勞保健保週休二日勞退提繳金 - 時薪200~230元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 53天前更新展開
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員工在職教育訓練良好升遷制度免費供餐勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 雲林縣古坑鄉 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.工地品管計畫之擬定，實施及修正 2.辦理品管教育訓練 3.依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 4.執行內部品質稽核，如稽核自主檢查表之檢查項目、檢查結果是否詳實記錄等。 5.品管統計分析、矯正與預防措施之提出及追蹤改善。 6.品質文件、紀錄之管理。 7.其他提升工程品質事宜。
產檢假安胎假家庭照顧假年節獎金員工生日禮金 - 月薪32000~38000元 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 3天前更新展開
全家龍潭大草坪加盟店（正職人員） 🎉 歡迎加入我們的全家團隊！無論你是剛起步的職場新鮮人還是精益求精的勞動達人，這裡就是讓你發光發熱的舞台！🌟 ✅ 你的每天 1. 接待顧客，親切回應詢問、提供貼心建議 2. 精心陳列商品，清潔櫥窗，維持門市環境整潔、美觀 3. 向顧客介紹商品特色和價格，熱情說明，助他們挑選心頭好 4. 示範操作產品強項，讓顧客眼睛為之一亮！ 5. 成交後細心包裝、結款、交付商品、開收據，讓交易流暢又愉快 6. 夜晚結束時進行銷售統計、盤點存貨，完成當天報表📋 7. 處理票務銷售、驗票，維持流暢秩序 8. 靈活操作POS系統，掃瞄商品、結帳、開立發票📠 9. 貼心寄物服務和高效顧客服務 10. 配合行銷活動，推廣促銷商品熱情滿滿 🕒 我們一定要說！ ＊月休八天，排休+輪休有彈性 ＊輪班津貼➕1000 (僅適用因輪班產生的津貼) ＊滿三個月穩定出勤➕無狀況獎勵 ➕全勤獎1000 (無遲到紀錄) ➕無指休獎勵1000 ＊休假日加班另計💰 📈晉升激勵在等你： ＊通過中階考試➕500 ＊通過高階考試➕1000 🙌 一流的夥伴、穩定的職涯、甜頭多多，儲備正副店長職位正招募中！ 覺得這份工作是你的直覺？立即申請！我們迫不及待歡迎你的加入！
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 雲林縣斗六市 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6.工務日報、計價等文書作業及成本控制。 7.須具備工地主任證照。 8.有金質獎 /金安獎 / 查核 /督導 經驗者優
產檢假安胎假家庭照顧假年節獎金員工生日禮金 - 月薪45000~70000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 3天前更新展開
駕駛9.5/17噸歐翼尾門車 1.一般空運進出口貨物運輸 2.廠對廠電子貨物運輸 （長短途都需要跑,散貨與棧板貨均有） 3.有堆高機證照者佳
- 月薪50000~100000元 台北市中山區 5年工作經驗 2天前更新展開
1. 進到各部門現場了解業務流程，找出核心問題並策劃DX轉型 2. 根據客戶的反饋(Voice Of Customer)，推動服務改善／進化 3. 從數據去掌握現況，分析並彙整結果 4. 專案計劃、時程進度管理、效果驗證
產假員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金 - 時薪200元 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 嬰幼兒生活照護、健康照護與安全維護 2. 嬰幼兒教保課程執行、發展檢核與觀察紀錄 3. 環境維護及教具清潔消毒 4. 親師溝通、相關研習會議與活動 5. 協助並完成主管交代事項及環境、幼兒安全維護 托育員在幼兒成長階段中扮演著重要的角色，提供嬰幼兒全方位的照護及教育，並協助父母們安心工作。在臺灣，托育行業有許多發展機會，未來需求也將逐漸增加，是一個有潛力的職業。 若您符合以上條件且對此職缺有興趣，歡迎投遞履歷表，期待成為我們團隊的一份子。
年節獎金年終獎金三節獎金產假產檢假 - 時薪250~250元 屏東縣恆春鎮 1年工作經驗 1天前更新展開
工作內容 1. 負責飯店早餐餐廳之餐點製作 2. 掌控出菜品質與出餐順序 3. 確保所負責餐點符合食品衛生與安全管理規範 4. 廚房設備、器具之基本維護與妥善保管 5. 維持廚房內外環境及設備清潔 6. 其他主管交辦事項
員工生日禮金年終獎金三節獎金伙食津貼勞保 - 月薪38000元 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
薪資福利 ✔ 2 年內平均薪資可達 40,000 元以上 ✔ 托育集團領導品牌，制度完善有保障 ✔ 三節獎金＋年終獎金穩定發放 工作特色 ✔ 無須自行設計教案（專心把照護做好） ✔ 下班就是下班，不把工作帶回家 ✔ 教育訓練制度完整 工作內容 負責托嬰中心內 0–3 歲嬰幼兒日常照護， 依專長分班，平均每位老師照顧 3–5 名幼兒， 照護品質穩定，師生比例合理。 我們希望妳／你 ✔ 歡迎新鮮人、無經驗可（願意學習最重要） ✔ 具月子中心、托嬰中心或幼兒園經驗尤佳 ✔ 無抽菸習慣 ✔ 喜歡與 0–3 歲幼兒互動 工作環境優良舒適 團隊氣氛溫暖互助 如果你也希望在穩定、有制度的環境裡， 好好陪伴孩子成長，同時兼顧自己的生活品質，歡迎加入我們
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