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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 3年工作經驗 5天前更新展開
〈關於瓦城〉 瓦城集團正處於快速成長階段，隨著美國市場的正式拓展，品牌已全面邁向國際化。為支撐品牌升級與國際拓展，我們在桃園中壢建立了【全球研發中心】，不僅作為集團的加速器，更具備「產品標準化 × 原物料策略 × 品質穩定」的三大核心任務，對集團於國內外發展扮演極關鍵角色。 在這個職位上，你將負責實際的現場稽核或認證執行，成為食品安全的守門員。 〈工作內容〉 1. 依公司核定之食安稽核標準與缺失分級，執行門店、供應商及工廠之現場稽核、訪查與輔導作業。 2. 針對現場發現之食安缺失，向門店、供應商或工廠人員進行說明，指導正確作業方式並協助改善。 3. 依規劃內容執行門店與工廠之食安教育訓練與授課，協助第一線人員理解並落實食安規範。 4. 彙整稽核、輔導與培訓結果，完成相關紀錄、照片、報告及改善追蹤資料。 5. 協配合部門巡迴、專案或重點任務安排，進行跨區支援與現場作業。 6.協助蒐集實務執行中之問題與建議，回饋主管作為制度或教材優化參考。
產假員工生日禮金年節獎金全勤獎金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 1年工作經驗 5天前更新展開
〈關於瓦城〉 瓦城集團正處於快速成長階段，隨著美國市場的正式拓展，品牌已全面邁向國際化。為支撐品牌升級與國際拓展，我們在桃園中壢建立了【全球研發中心】，不僅作為集團的加速器，更具備「產品標準化 × 原物料策略 × 品質穩定」的三大核心任務，對集團於國內外發展扮演極關鍵角色。 瓦城集團非常重視食品安全與品質把關，誠摯邀請對食品品保具備專業與熱忱的你加入我們！ 〈工作內容〉 1. 針對原物料、製程及成品 (糖度、鹽度、酸度等) 進行分析，並提出建議。 2. 依物料規格執行驗收，確保生產製程及成品品質符合集團與市場標準。 3. 及時處理品質異常與客訴事件，進行原因分析、回報記錄並制定預防措施。 4 執行病蟲害防治計畫以及生產環境衛生之稽核與管制。 5. 確保產品生產、檢驗標準與作業流程均符合國內外最新食品法規要求。 〈我們期待你〉 1. 具備食品業品管經驗，鮮食廠或團膳工廠經驗者尤佳。 2. 具備問題分析、解決與獨立執行之能力。 3. 熟悉食品法規及檢驗標準。 〈加分條件〉 食品技師證照 (具備者另有津貼加給)
產假員工生日禮金年節獎金全勤獎金年終獎金 - 時薪196元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘 4天前更新展開
【工作內容】 每日至合作客戶端，針對商品即期品調查紀錄與挑揀下架。 【工作說明】 1.工作內容：清楚好上手，適合細心用心具備觀察力的您！ 2.工作環境：作業場所在知名連鎖零售通路門市，環境安全友善。 3.交通方式：需自備交通工具(另依公司交通津貼補助辦法發放津貼)，每天自行前往公司分配作業場所執行工作，屬外勤型態；請確認能接受以自有交通工具自駕，再應徵唷！ 【工作模式】 1.資深組長帶領2-4人小組，至門店進行商品有效期限檢視。 2.每日執行1-6家門市。 3.周一至周五每日工作4~8小時，依公司需求彈性調整。 4.需自備交通工具前往；具合格機/汽車駕照與交通工具優先錄取。 5.無經驗可；若具門市或賣場零售工作經驗優先錄取。
員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 時薪196元 新竹縣芎林鄉 工作經歷不拘 4天前更新展開
【工作內容】 每日至合作客戶端，針對商品即期品調查紀錄與挑揀下架。 【工作說明】 1.工作內容：清楚好上手，適合細心用心具備觀察力的您！ 2.工作環境：作業場所在知名連鎖零售通路門市，環境安全友善。 3.交通方式：需自備交通工具(另依公司交通津貼補助辦法發放津貼)，每天自行前往公司分配作業場所執行工作，屬外勤型態；請確認能接受以自有交通工具自駕，再應徵唷！ 【工作模式】 1.資深組長帶領2-4人小組，至門店進行商品有效期限檢視。 2.每日執行1-6家門市。 3.周一至周五每日工作4~8小時，依公司需求彈性調整。 4.需自備交通工具前往；具合格機/汽車駕照與交通工具優先錄取。 5.無經驗可；若具門市或賣場零售工作經驗優先錄取。
員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪30200~30200元 台中市西屯區 工作經歷不拘 12天前更新展開
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪34200~34200元 台中市西屯區 工作經歷不拘 12天前更新展開
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪37300~37300元 台中市西屯區 工作經歷不拘 12天前更新展開
一、職務說明 1.培訓晉升職位：店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪50000元 嘉義市西區 5年工作經驗 2天前更新展開
公司簡介 勤億蛋品從一顆蛋開始，走過四十多年的產業累積， 目前已成為台灣液蛋加工的重要企業之一。 在生產技術、品質制度與供應鏈上，我們已建立穩定基礎。 接下來的階段，是將組織與人才結構進一步優化， 為公司邁向資本市場與長期成長做好準備。 因此，我們正在尋找一位能理解 製造業人才需求與組織發展 的人資主管， 協助公司建立穩定的人才梯隊與AI管理制度。 如果你的人資經驗不只停留在行政流程， 而是希望參與 組織發展、人才培養與接班規劃， 這會是一個可以長期發揮專業的舞台。 ________________________________________ 工作內容 本職位主要負責嘉義廠的人力資源管理與人才發展工作， 核心任務是建立穩定的人才結構並支持工廠組織成長。 一、人才招募與人力配置 • 規劃並執行工廠人才招募 • 與各部門主管討論人力需求與任用條件 • 建立穩定的人才來源與招募管道 二、人才培養與接班規劃 • 規劃教育訓練與技能發展制度 • 建立主管與技術人才的培養機制 三、組織穩定與留任管理 • 分析離職原因並提出改善 • 建立更穩定的用人與留才制度 四、人資制度與行政管理 • 建立並優化人資相關制度並落地執行 • 協助總公司推動相關制度與管理流程 ________________________________________ 條件需求 • 具人力資源相關工作經驗 • 曾負責招募、教育訓練或人才發展相關工作 • 具製造業或工廠 HR 經驗者尤佳 • 具跨部門溝通與協調能力 ________________________________________ 我們期待的人 • 能理解工廠運作節奏與人才需求 • 願意在制度尚未完全成熟的情況下逐步建立做法 • 對人才培養與組織發展有長期視角 ________________________________________ 其他說明 • 工作地點：嘉義廠 • 薪資依學經歷與能力面議 • 歡迎具組織發展或制度建立經驗者
產假產檢假就業保險安胎假家庭照顧假 - 月薪30200~35000元 台南市善化區 工作經歷不拘 12天前更新展開
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。 特別說明：此為新設立分店，錄取者先安排至鄰近分店受訓，待開幕前再進駐新開店。
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪36000~90000元 台北市中山區 工作經歷不拘 3天前更新展開
■公司現狀： 1.國內醫療軟體市佔最大(合約近7000)廠商，客群(中西牙藥檢醫美長照居家..)廣。 2.全國五個分公司，及九個經銷及代理團隊。 3.院所新開業市佔70％以上。 ■主要職務與條件: 1.醫療系統分析、研發、維護、程式撰寫( VFP/C#)與文件。 2.Azure SaaS醫療系統研發。 3.對智慧醫療軟體產品應用研發有興趣，希望於此領域穩定發展者。 ■在職訓練： A.現行VFP系統研發維護。 B.NetCore/C# WebAPI SaaS研發維護介接。 C.IoMT研發維護。 D.醫療專業與相關法規。 ■職涯規劃： 1.★★★只要有程式語言基礎能力，可培訓程式/分析/研發工程師(約2-4周)。 2.目前已有多項產品於Azure營運以及相關APP於平台運作。 3.可學習醫療基礎知識、需求、亦可熟悉多樣開發工具能力輪調雲端與APP團隊。 ■制度與福利:360度評量，即使新人亦會是第一，依評量發三節獎金(1-4萬)，個人/部門均月績效獎金，2萬國外旅遊補助。 ★★滿一年以上平均含獎金(包含年終)與其他給付,月薪約為月薪之1.3-1.6倍★★
員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 3年工作經驗 4天前更新展開
1、歲修工程之職業安全衛生管理事項執行與督導 2、職業安全法令規定應辦之申報與檢測工作執行 3、環境/品質/安全衛生管理系統活動維持與執行 4、消防管理事項之執行與督導 5、廠內員工健康檢查執行及事後追蹤
年節獎金員工在職教育訓練勞保健保週休二日 - 時薪200~250元 台南市東區 工作經歷不拘 5天前更新展開
【工作內容】 - 積極參與顧客接待與服務，確保每位顧客的滿意度。 - 負責確保餐廳環境和品質的維護，為客人提供優質的用餐環境。 - 專業介紹餐點，同時善於銷售，提升餐廳業績 【上班時間/休假制度】 - 依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽 - 10:00~22:00(兩頭班、中間休2～3小時) 【薪資福利】 NT200~NT250 *視工作表現考核調整時薪 ö瓦要找的就是你ö ö城心誠意歡迎你ö 加入瓦城集團創造無限可能！ 歡迎加入官方LINE了解更多徵才資訊：@ttfbop
產假員工生日禮金年節獎金全勤獎金年終獎金 - 月薪80000元 台北市大安區 1年工作經驗 5天前更新展開
雲天牙醫集團｜台北 / 新北 / 中壢 / 羅東，誠徵：【高端牙科諮詢顧問｜限具實戰經驗者】 我們正在尋找的， 不是想學習成交的人， 而是已經證明自己能成交的人。 在雲天，諮詢師不是銷售員， 而是能夠影響決策、建立信任、創造高產值的醫療顧問。 如果你沒有實際成交經驗， 或無法獨立負責高單價療程規劃， 請勿投遞。 基本門檻（請自行確認） ✔ 曾獨立負責自費療程成交(成交率60％+) ✔ 曾處理單筆高單價療程（植牙／矯正／全口重建） ✔ 清楚自己的成交率與平均產值 ✔ 面對患者猶豫時，能主導對話而非被帶著走 如果你不知道自己的數據， 這份工作可能不適合你。 我們期待的不是「話術」 而是： ▪ 對療程邏輯真正理解 ▪ 對患者心理高度敏銳 ▪ 對結果負責，而非只對流程負責 ▪ 能承受高標準與高產值期待 收入結構（只為結果付費） 月收入 80,000 以上（無上限） 高底薪 + 高抽成 無天花板獎金制度 年終 + 績效獎金 收入與產值直接連動。 我們不壓價，也不保護低績效。 為什麼高手會選擇雲天？ ✔ 集團流量支持，不用自己找案源 ✔ 多院區整合資源 ✔ 高端設備與完整療程組合 ✔ 專業醫師團隊強力背書 ✔ 願意為高績效人才提供發展舞台 我們給你足夠的案源與平台， 你給我們結果。 這份工作不適合： ✖ 只想領固定薪水的人 ✖ 抗壓性低的人 ✖ 害怕被數據檢視的人 ✖ 習慣被動等醫師交代的人 【福利制度】 勞健保、團保、勞退 三節與年終獎金 教育訓練補助 員工與眷屬看牙優惠…等 如果你認為自己屬於前 20％， 歡迎投遞履歷。 診所網頁： https://www.ytdentalcare.com/ 意洽：0975863293
全勤獎金三節獎金員工聚餐春酒國內、外旅遊補助 - 時薪225~414元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 3天前更新展開
觀音倉｜蝦皮物流｜ 【最新報到資訊】 ✔ 休假方式：排休制 ✔ 另有交通車(中壢、平鎮) - ⭐【可報班別 ＆ 缺額】 ✅早7班(07:00-16:00） ✅晚4班（16:00-01:00） ⭐【時薪待遇】 ⭐ ✅ 早 7班：$225 - $359 / 小時 ✅ 晚 4班：$270 - $414 / 小時 ⭐【工作內容】 ✔ 揀貨 / 分貨（依照訂單處理物流分揀） ✔ 倉儲作業支援（搬貨、整理貨物） ⚡ 【條件需求】 ✔ 可長時間步行、站立作業 ✔ 需能搬重 ⭐【工作地點】 ✅桃園市觀音區寶倉街 108 號 C 棟 1 樓 溫馨提醒 無抽成，100％ 為你著想！ 合法派遣，求職安心，隨時歡迎諮詢！ 別再猶豫，開啟你的成功之路！? ======================== 高上達國際 人資專員 0905-152-868 小芬 https://gsdjobs.pse.is/HR02 0905-098-623 小金 https://gsdjobs.pse.is/HR09
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