- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 3年工作經驗 6天前更新展開
1.設備改造升級、機構研發設計與繪圖、結構評估、物料選用、料件發包、制定測試流程及規劃、組裝及測試。 2.新設備開發、規劃、測試與分析、維修及保養文件撰寫。 3.各項專案評估規劃、評估報告撰寫、甘特圖制定、物料請購申請、物料跟催、進度追蹤。 4.相關技轉文件編輯、建檔及人員教育訓練 5.料號申請、BOM建立、圖面歸檔 6.跨單位支援及協調溝通 7.主管臨時交辦事項 ※需配合專案需求出差至桃科廠※
三節獎金績效獎金意外險員工團保伙食津貼 - 時薪216~216元 台中市南屯區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.負責替客人帶位、倒水。 2.接待客人。 3.負責內外場相關工作，例:為客人點菜、上菜。 4.餐點製作、相關產品介紹、顧客服務。 5.結帳。 6.維護環境清潔安全。
產假產檢假全勤獎金年終獎金禮品 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 2年工作經驗 6天前更新展開
中壢工程二部 1.統計分析能力 2.製程能力蒐集與提升 3.品質異常分析與改善 4.降低損耗與製程最佳化 5.SOP撰寫與編修 6.機台設備驗收
三節獎金績效獎金意外險員工團保伙食津貼 - 月薪34500元 台中市太平區 工作經歷不拘 2天前更新展開
進行直接的口述翻譯，需具雙語能力 具外勞仲介業相關經驗佳 協助移工及雇主間溝通協調
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金績效獎金 - 月薪35200~42000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 2天前更新展開
✅ 1.協助師傅進行天然氣管線配管施工 2.現場丈量、拉管、固定管線 3.管線維修、汰換舊管 4.天然氣安全檢修、測漏 5.搬運材料、工具準備與整理 6.填寫簡易施工紀錄 7.需學習操作使用車牙機 配合工地調度、主管交辦事項 ✅ 薪資待遇 月薪 35200-42000元（依經驗與能力調整） ✅公司福利 ✔ 勞保、健保、職災保險 ✔ 外勤津貼 ✔ 伙食津貼 ✔ 三節禮金 ✔ 技術證照加給 ✔ 績效獎金 ✅ ✔ 不怕高、不怕髒 ✔ 可配合戶外工作 ✔ 具普通小客車或機車駕照 ✔ 有丙級氣體燃料導管裝修技術士尤佳（沒有可培訓） ✔ 肯學肯做最重要
三節獎金禮品績效獎金分紅入股員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 4年工作經驗 6天前更新展開
1. 處理加工件詢商、比價、議價相關採購事務的執行。 2. 處理市購件詢商、比價、議價相關採購事務的執行。 3. 訂單開立、交期追蹤與採購成本分析。 4. 驗收請款作業。 5. 其他主管交辦事宜。
三節獎金績效獎金意外險員工團保伙食津貼 - 時薪196元 新竹市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
意者可速洽陳店長0989-725-310 1.協助正職人員處理工作上的事務 2.工作場所環境清潔整理 3.提供顧客諮詢，推薦各種飲料 4.進行飲料的調製
員工生日禮金尾牙員工聚餐需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪32355~37355元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 6天前更新展開
工作內容：外場服務(加油，洗車，打蠟)，收銀服務及商品銷售 中班 15:00-23:00 *1人
員工結婚補助生育補助子女教育補助國內、外旅遊補助需穿著員工制服 - 月薪35200~42000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 2天前更新展開
✅ 1.協助師傅進行天然氣管線配管施工 2.現場丈量、拉管、固定管線 3.管線維修、汰換舊管 4.天然氣安全檢修、測漏 5.搬運材料、工具準備與整理 6.填寫簡易施工紀錄 7.需學習操作使用車牙機 配合工地調度、主管交辦事項 ✅ 薪資待遇 月薪 35200-42000元（依經驗與能力調整） ✅公司福利 ✔ 勞保、健保、職災保險 ✔ 外勤津貼 ✔ 伙食津貼 ✔ 三節禮金 ✔ 技術證照加給 ✔ 績效獎金 ✅ ✔ 不怕高、不怕髒 ✔ 可配合戶外工作 ✔ 具普通小客車或機車駕照 ✔ 有丙級氣體燃料導管裝修技術士尤佳（沒有可培訓） ✔ 肯學肯做最重要
三節獎金禮品績效獎金分紅入股員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 7年工作經驗 6天前更新展開
主要工作職責（Key Responsibilities） （一）基礎架構維運與變更管理 (1) 規劃、建置與維運公司 Server、Network、VDI、E-mail、Firewall（僅限維運面） (2) 監控並管理系統資源使用狀況（CPU、Memory、Storage、Network），進行容量評估與擴充規劃 (3) 審核並執行系統變更（設備汰換、版本更新、設定異動），確保不影響既有服務 (4) 建立與維護維運文件、SOP、Runbook 與交接流程，確保維運可持續性 （二）雲端／混合雲導入與系統整合 (1) 依公司既定方向，負責規劃與執行既有系統上雲或混合雲架構（IaaS /VM / Storage / Backup） (2) 盤點既有系統之關鍵度、相依性與可中斷性，提出上雲、留地端或分階段移轉之技術評估與時程建議 (3) 規劃並執行系統移轉、測試、正式切換及回復方案，確保上雲過程不 中斷關鍵業務 (4) 管理雲端與地端並行期間之效能、容量與系統穩定度 (5) 作為技術主責窗口，協調雲端服務商與系統整合商完成建置、移轉與上線作業 (6) 上雲後持續檢視系統運作狀況，調整資源配置以符合實際營運需求 （三）災難復原與重大事件處理 (1) 規劃並維運備份與災難復原機制，明確定義並落實 RPO / RTO (2) 定期執行 DR 測試或演練，檢視實際復原可行性並進行改善 (3) 發生重大系統異常或中斷時，擔任主要技術與協調窗口，整合內外部資源完成復原 (4) 事故後進行原因分析與改善追蹤，降低重複發生風險
三節獎金績效獎金意外險員工團保伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 3年工作經驗 2天前更新展開
✅ 工作內容 1.負責天然氣瓦斯管線之配管維修及安全檢修作業 2.進行天然氣瓦斯管線現場管路丈量與線路施工 3.配合管線相關工程施工，協助完成各項工程事項 4.其他主管交辦事項 ✅ 薪資待遇 月薪50000~70000元（依經驗與能力調整） ✅ 公司福利 ✔ 勞保、健保、職災保險 ✔ 外勤津貼 ✔ 伙食津貼 ✔ 三節禮金 ✔ 技術證照加給 ✔ 績效獎金 ✅ 具備證照（其一即可，具多張尤佳） ￭丙級氣體燃料導管配管技術士 ￭乙級氣體燃料導管配管技術士 🚀 公司未來規劃擴展工程團隊 表現優秀者有機會成為 帶班師傅或管理職 加入我們，你將得到 ~~~ 穩定工作機會：長期承攬瓦斯公司工程，工程量穩定。 技術學習與成長：從實務現場累積專業技能，建立工程專業能力。 安全且支持的工作環境：重視同仁發展與安全，提供教育訓練。 長期職涯發展：專業技能與穩定工作並行，累積可長期發展的能力。 如果你願意學習、認真負責，忻安實業誠摯邀請你加入團隊，一起打造安全可靠的天然氣工程服務。
三節獎金禮品績效獎金分紅入股員工團保 - 月薪110000元 中南美洲貝里斯 工作經歷不拘 1天前更新展開
※薪資： 月薪新臺幣11萬元起（依學經歷核敘） 另視派遣地區提供每月900美元到4,250美元不等之艱苦加給 ※工作內容： 1. 與貝里斯永續部協調人組成計畫團隊，規劃計畫項目、進度與每季KPI目標。 2. 居中協調各利害關係人(包含我駐處、合作單位、受益社區等)之關切事項，排除計畫異常狀況，積極處理執行過程所遭遇之困難。 3. 舉辦複合災害管理應變小組年度討論會議，建立不同災害規模分級與應變機制。 4. 每年依據年度會議產製水災與火災的風險管理與災前準備建議報告。 5. 與國家緊急管理組織於全國15處新增之水災與野火高風險社區新增災害潛勢圖資，並辦理防災社區建置，執行複合災種應變訓練。 6. 與加勒比海區域防災組織、NEMO及當地非營利組織共同合作辦理韌性社區演練與防災教育訓練。 7. 邀請臺灣專家與區域組織辦理短期韌性社區培訓。 8. 於3處野火高風險地點新增地面林火預警自動測站觀測站各3座。 9. 運用遙測與地面觀測數據建立林火風險評估模型並擇定1林地作為碳匯監測示範點。 10. 辦理計畫技術移轉與結案事宜。 11. 依據本會內部規範，協助辦理各項考察、監督、稽核任務。 12. 辦理駐團行政管理工作及本會與團長指示辦理事項。 ※年度預訂目標： 1. 強化跨部會災害風險管理及應變機制 2. 提升全國韌性社區涵蓋比例 3. 導入自動化森林野火監控技術 ※派遣前視需要配合參加本會安排之訓練課程，訓練地點及內容將依本會需求辦理。
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