月薪33300~36300元 台中市太平區 2年工作經驗 今天剛更新
1.規劃、指導與協調所有與員工相關的問題(如:雇用契約、薪酬、勞動相關法令、員工關係等),並主動針對需改進的政策提出建議,以達成最佳的管理成效。
2.處理組織內部人事薪資、出缺勤、勞健保等行政作業,企業組織中規劃教育訓練及員工關係。 3.提供員工職涯發展之諮詢服務。擔任公司內部講師。
4.維護企業內部人力資源之相關紀錄。執行人員招募、甄選與任用,以解決公司的人力需求問題。
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