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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪50000元 新竹市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
邀請加入國內最高標準的熱學與溫度計量技術團隊，共同維持國家溫度標準、發展關鍵量測技術，支援先進產業與科研應用。 1. 負責國家溫度標準之實現與追溯維持 2. 溫度校正與測試工作之規劃與執行 3. 先進熱學與溫度量測技術之研發與驗證 4. 熱學與溫度感測技術於先進產業製程之整合與應用
良好升遷制度產檢假安胎假家庭照顧假產假 - 月薪30000元 高雄市楠梓區 1年工作經驗 3天前更新展開
1. CNC生產線人員安排與管理 2. CNC產線異常分析，提升生產品質與效率 3. 優化CNC製造流程與加工方法 4. 產線改善專案規劃及執行 5. 執行排程計畫，並達成各項生產指標 6. 產線人員教育訓練 7. 生產線5S 管理 8. 完成主管交付事項
- 月薪34000~38000元 桃園市中壢區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證。 2.處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3.處理客戶應收款項帳務。 4.會計帳務、庫存帳基本概念。 5.文書處理。 6.異常或緊急事件處理。 7.熟悉office。 8.完成主管交辦事項。
需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪29500~38500元 高雄市楠梓區 1年工作經驗 3天前更新展開
1. 執行電鍍作業 2. 檢驗儀器操作 3. 作業系統操作 4. 電鍍槽維護與保養 5. 其他主管交辦事項 6. 負責細心、肯學習、願配合加班 除月薪待遇外，加班費、績效獎金，將依公司規定加給
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市楠梓區 3年工作經驗 3天前更新展開
1. 產品開發設計與結構評估。 2. 產品圖面繪製及維護。 3. 圖檔管理、產品BOM表維護與建立 4. 產品開發、量產導入與設計檢討。 5. 協助量產製造及製程中的異常問題。 6. 負責撰寫工程技術文件。
- 月薪34000~42000元 高雄市楠梓區 2年工作經驗 3天前更新展開
1.CNC銑床各種材料程式設計 2.諳MasterCAM 2.5D程式設計 3.製程分析、研究及改善 4.熟悉製程流程及品質異常分析相關知識 5.約3-5個月輪班(日班08:30~17:30；中班13:00~22:00) ※ 月薪待遇外，加班費、績效獎金、職務工作津貼等，將依公司規定加給。
- 月薪50000~50000元 台北市大安區 工作經歷不拘 2天前更新展開
管理員 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 處理住戶不滿事件，並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告 收發文件 接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 準備管委會開會事宜 樓面管理與服務、廠商連繫與開發 商品管理與人員管理訓練
員工在職教育訓練年終獎金年節獎金員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服 - 月薪32000~40000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 規劃設計排程並合理調配產能 2. BOM表維護與物料發包 3. 專案管理彙整與進度跟催 4. 實驗室物料管理 5. 實驗設備盤點與校驗
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市泰山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.Oracle資料庫管理 2.資料庫表格規劃 3.資料庫程式開發 4.應用程式開發
員工電影國內旅遊員工聚餐尾牙家庭日 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 3天前更新展開
1、負責PCBA的故障檢測與維修工作 2、分析及診斷PCBA故障原因，使用示波器、三用電表、焊接工具等設備進行確認與維修 3、協助生產與品質控管部門，處理與解決PCBA成品相關議題 4、維修後對PCBA進行測試並確保其功能正常 5、編寫維修報告與故障分析報告，紀錄維修過程和結果。 6、維護維修設備與工具，確保其正常運作。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 3天前更新展開
1、負責產品的PCB Layout設計，確保設計符合客戶與測試需求 2、與Layout或Socket機構工程師及其他團隊成員合作完成電路設計 3、進行電路圖、元件布局設計並產出相關製作檔案及BOM 4、驗證設計規範，進行設計審查與改善 5、使用PCB設計工具(如 Allegro, OrCAD, AutoCAD…etc)進行設計工作 6、了解PCB製程能力並將其規範應用於PCB設計
- 月薪33000~42000元 澎湖縣馬公市 1年工作經驗 7天前更新展開
【離島生活】只要專程從台灣到離島工作，符合資格者就享有專屬補助方案! 【租屋補助】6,000/月(需有租屋合約)。 【機票補助】2,000/月。 ★詳細補助方式請依面試說明為主唷！★ ======================================== 1.人事相關資料管理與處理 2.文件收發及歸檔 3.各項雜支費用請款作業 4.業績資料及相關統計製表 5.主管交辦事項處理 ※經常性薪資含本薪、津貼、準點考勤獎金或業績(工作)獎金...等。
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