• 時薪200元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 負責工作區域清潔工作。 2. 負責資源回收整理及垃圾處理清運。 3. 負責日常清潔保養工作。 4. 執行其它清潔相關交辦事項。 5.週一至週五,每天4小時,上午或下午
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    勞保健保職災保險勞退提繳金
  • 月薪43000~46000元 台中市西區 1年工作經驗 今天剛更新
    |薪資福利| 1. 月薪43,000元起 2. 特休旅遊金$1,500/日、月達標獎金$3,000、引薦獎金$3,000-$6,000、年度績效獎金、年資調薪機制,努力得到充分回報。 3. 特休旅遊補助:工作與生活達到平衡是我們所期許,公司贊助特休假期費用 4. 春節公休:除夕、初一、初二集團店休,讓你與家人共享團圓時光 (百貨門市依百貨規則執行) 不論你是剛進餐飲 還是在這個產業走了一段路 如果你想找一個可以留下來的地方 我們會認真對待每一個夥伴 我們不會說這份工作輕鬆 但我們相信一件事—— 辛苦,應該換得到成長 也換得到底氣 ◆ 留下來的人,我們用制度對待 【年度調薪】 你變強,薪資就跟上 【久任津貼】 時間不會被浪費 留下來,更有價值 【激勵獎金】 一年兩次分潤+不定期獎金 你做的事,會回到自己身上 ◆ 如果你是新鮮人 這裡不只是讓你「會做」 而是讓你開始理解這個產業 你會在不同品牌之間移動 更快長出自己的判斷 你的想法 從第一天就可以被聽見 ◆ 如果你有經驗 你走過的路 在這裡不會被浪費 我們重視 能不能一起把事情做得更好 ◆ 這裡沒有「等」的文化 有想法,就說 有能力,就去實現 ◆ 我們在做的事情很簡單 信任 創新 溝通 不是寫在牆上 是每天都在發生 我們想做的,不是一份工作 而是一個你之後會願意拿出來說的經歷 如果你願意 我們陪你一起走一段 【內場主管】內場營運管理、教育訓練、人力調派、行政管理 1. 食材準備,餐點烹煮、製作,控管餐點品質,遵守食品安全衛生規定 2. 食材庫存量控制及叫貨 3. 內場人力調配、協調內外場營運 4. 協助營運管理工作及營運目標達成 5. 協助人力調度與配置、員工教育訓練、新人招募 6. 協助新進員工培訓與指令佈達 7. 協助完成主管交辦事項 |依工作區域不同,工作內容有所調整| |瞭解公司與職缺| 人力銀行介紹 https://reurl.cc/3jAk0R 長期參與公益活動 https://reurl.cc/mGbpEG 品牌創辦人專訪 https://reurl.cc/5GL3YR
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    就業保險產假慶生會員工聚餐國內、外旅遊補助
  • 月薪38600~46600元 南投縣南投市 工作經歷不拘 5天前更新
    1、遵守單位工作規則。 2、參與並提供病患呼吸治療問題。 3、執行呼吸治療專業技術。 4、執行單位及院方分派之任務。 5、主管交辦事項。
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    員工宿舍員工運動會員工結婚補助眷屬團保伙食津貼
  • 月薪32000~35000元 台南市仁德區 工作經歷不拘 5天前更新
    1.進料裝框 2.操作設備(半自動) 3.成品檢驗 4.包裝 註:工作會需要時常彎腰,需評估個人身體狀況
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    年節獎金年終獎金三節獎金伙食津貼需穿著員工制服
  • 月薪45000~60000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 1天前更新
    ■工作內容: 眼鏡銷售,商品管理及上架。 專業驗光配鏡,眼鏡加工製作及售後服務。 店鋪一般事務。 *有調派海外國家的機會。 ■上班時間&休假: 勤務時間8小時+休息時間1小時。 月休9~10天。(遇國定假日調移排休) ■工作待遇 : 國家考試合格驗光生:月薪 NT45,000元 。(含證照津貼8,000元) 國家考試合格驗光師:月薪 NT47,000元 。(含證照津貼10,000元) 滿足綁所資格 (師/生條件),並實際擔任驗光所負責人者:月薪NT53,000(師)/51,000(生) ※新竹以北(含)地區驗光師/生人員,通過社內考核,提供北區津貼NT3,000元/月。 ■社內研修: 提供社內基本技術課程研修。 賣場訓練課程。 針對驗光師法提供特別研修課程。 (以上皆為上班時間上課) ■未來職涯發展: 我們提供自主性升遷制度,想要晉升至管理階層或總公司職位的夥伴, 皆可透過 [選舉制度]、[社內FA制度]往自己想從事的職位邁進。 ■雙向面談制度: 在OWNDAYS約半年一次,希望者全體可申請與直屬區主管直接對談, 可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪33000~35000元 台中市北屯區 5年工作經驗 3天前更新
    我們是一家專注於影視傳播相關後製服務的公司,致力於提供創新且高品質的後製解決方案,為客戶的影視作品增添價值與魅力。我們的核心客群包括廣告公司、影視製作公司,以及需要影像後製服務的企業與個人客戶。 工作內容: 一、內帳管理與經營報表: 1. 建立與維護公司內帳系統,包括收入、成本與費用的數據管理。 2. 依據部門、專案或事業單位進行成本分攤與損益分析(基於阿米巴經營概念)。 3. 每月編製管理用途財務報表,協助經營團隊掌握經營狀況,提供決策支援。 4. 審視與分析各單位的成本結構及獲利空間,提出改善建議。 二、外帳與會計師事務所配合: 1. 負責與外部會計師事務所對接,公司帳務與稅務相關資料的整理與提供。 2. 協助彙整稅務申報相關數據,包括營業稅、營所稅及扣繳申報等(實際申報由事務所執行)。 3. 確保公司內帳與外帳邏輯一致,協助判別潛在帳務與稅務風險。 4. 作為公司與會計師事務所的溝通橋樑,協調相關事宜。 三、行政總務協助: 1. 負責日常行政及總務工作,包括文書處理、資料整理與歸檔。 2. 協助處理公司內部辦公設備的維護與物資採購。 3. 配合進行會議安排及跨部門文件流轉。 四、主管交辦事項: 1. 協助主管完成臨時交付的專案或其他行政任務。 歡迎你加入我們,成為影視傳播後製團隊的重要一員!這裡提供的是一個發揮專業能力、展現自我價值的舞台,我們期待你的投入與貢獻!立即投遞履歷,期待與你攜手成長!
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    產假激勵獎金績效獎金書報室交誼廳
  • 月薪31000~31000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.處理60~100人之膳食 2.須有丙級中餐烹調技術士證照 ★ 歡迎不抽菸、不吃檳榔夥伴加入我們的行列。
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    績效獎金生日假員工團保誤餐費免費供餐
  • 月薪30000~40000元 高雄市仁武區 1年工作經驗 今天剛更新
    你對裝修工程、專案行政與進度管理有興趣嗎? 我們正在尋找一位細心、負責的裝修工程助理,協助工程專案的行政、會議與進度追蹤作業,成為團隊穩定且重要的後勤支援角色。 【主要工作內容】 1.負責工程相關 Office 文書作業與資料整理 2.協助與廠商之聯繫 3.建材資料蒐集、整理與文件歸檔管理 4.工程會議召集、會議通知發送及會前設備與連線準備 5.製作會議記錄、發送會議紀錄並進行文件管理 6.工地相關文書作業與檔案歸檔管理 7.每日更新專案工程白板,彙整工程進度概述 8.協助修繕及工程進度追蹤與管理 9.協助辦理對業主及廠商之請款相關文書作業 10.協助工程相關繪圖作業 11.其他主管交辦事項 【加分條件】 1.本科系或相關科系佳 2.具基本繪圖能力(AutoCAD、SketchUp 或相關工具) 3.曾接觸工程請款、工程行政或專案文件管理流程 △薪資待遇會因個人實務經驗、專業精通程度、過往經歷等進行敘薪 公司介紹影片–– https://youtu.be/MVBSurHsF4w?si=jW74ufaAocBc7Kmi 公司官網–– https://www.horngshan.com.tw/index/ 紅山FB–– https://www.facebook.com/horngsha.com.tw/?locale=zh_TW 無限心悅–– https://www.wu-shin.com.tw/ 無限心悅FB–– https://www.facebook.com/wushin.com.tw/ 請透過 1111 人力銀行投遞履歷,合適者將主動通知面試,不合者恕不另行通知, 感謝您應徵本公司職缺。
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    產假產檢假全勤獎金分紅入股員工生日禮金
  • 月薪30000元 南投縣埔里鎮 工作經歷不拘 2天前更新
    🎉🔥【徵儲備幹部】熱情招募中!🔥🎉 你準備好迎接挑戰,成為我們的營運核心力量了嗎?在這裡,我們提供充滿活力的工作環境與無限成長的可能! ✨ 你的每日工作亮點 1. 精準掌握現場營運,從加油、洗車到服務品質與副產品販賣,讓顧客滿意度持續飆升 2. 規劃並執行人員排班與教育訓練,打造無敵工作團隊 3. 支援站務管理,帶領成員向業績目標邁進 4. 定期設備巡檢與安全維護,守護最佳工作場域 5. 面對並解決客戶問題,用你的專業贏得信賴 🚀 加入我們的大家庭,每一天都將充滿挑戰與成就!準備好為燃料零售業帶來革命性改變了嗎?我們期待你的加入!
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    意外險員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 月薪40000~45000元 台北市信義區 工作經歷不拘 58天前更新
    ★入職後將先分配於其他門店(信義區)受訓★ 1.負責煮麵台、炸台工作。 2.中式南北方麵點類(小籠包、酥餅類、餛飩)製作。 3.廚房環境清潔與整理。 ※依能力給薪,面試時會根據學經歷安排適當職位,通過轉正考核另視表現調薪 樂天餐飲集團提供完整的教育訓練,歡迎應屆畢業生、外國學生、新住民、社會新鮮人加入! 【發展遠景】 樂天餐飲集團是來自新加坡的國際級連鎖餐飲集團,目前在全球約有17個自創品牌、超過150家分店,現階段台灣樂天正在迅速發展擴張階段,現有《樂天皇朝》《樂蝦拉麵》及全新開幕的《樂天小香港》三個品牌5間分店,目前員工約200人,預計在未來兩年內將拓展至10間以上,希望有您的加入,與團隊同仁一同盡情發揮所長! 【福利升遷】 ◆休假制度:月休8~10天(享週休二日排休制)、國定假日補休、特別休假、天災出勤另享補休與補薪 ◆法定假別:特別休假、婚假、產假、陪產假、天災出勤補休及補薪 ◆獎金福利:神秘顧客獎金、門店達標獎金、年終獎金、員工介紹獎金5,000元、實習生學期獎助學金5,000元 ◆節慶福利:生日餐券、端午節餐券、中秋節餐券、春節紅包 ◆娛樂福利:每月慶生會活動、聖誕節餐會活動、部門聚餐 ◆其他福利:員工餐、年度健康檢查、員工消費折扣 ◆制度類:員工制服、每年績效評估調薪/晉升、集團海外工作機會 如果您熱愛這份工作 歡迎加入我們,我們將與您一起發光發熱
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    員工聚餐慶生會需穿著員工制服安胎假家庭照顧假
  • 月薪33000~37000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 2天前更新
    『四海遊龍|正職門市夥伴招募中』 穩定上班 × 技能養成 × 升遷有制度 如果你正在找一份 → 穩定排班 → 有人教、不怕沒經驗 → 肯做就看得到未來 歡迎加入四海遊龍門市團隊! ________________________________________ 【工作內容】 你會學到的不只是端盤子,而是完整的門市技能: ◆ 門市外場服務 → 顧客接待、點餐協助 → 用餐環境整理,讓客人吃得安心 ◆ 餐點製作(完整教育訓練) → 鍋貼包製與煎製 → 麵食餐點烹煮 ★ 無經驗可,有標準流程教學 ________________________________________ 【我們提供給你的】 ✔ 穩定正職工作,排班制度清楚 ✔ 餐飲技能養成,從基礎到熟手 ✔ 團隊合作,不是一個人硬撐 ✔ 表現好,有機會往資深、儲備幹部發展 ________________________________________ 【排班與薪資說明】 • 採輪班制(依門市實際狀況排班) • 薪資已包含依法規計算之加班費 • 加班情況依門市營運狀況安排,合法透明 ________________________________________ 【應徵條件】 • 入職需提供供膳體檢表 • 對餐飲服務有興趣、願意學習 ★歡迎二度就業/無餐飲經驗者
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    產假員工團保員工公出特別保險免費供餐國內旅遊
  • 月薪34000元 新北市土城區 工作經歷不拘 3天前更新
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    全勤獎金年終獎金禮品需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪33000~38000元 台北市南港區 3年工作經驗 3天前更新
    1. 要細心製作及核對文件並追蹤客戶訂單,並將訂單資料存檔備份。 2. 要有耐心保持與客戶間之聯繫,回覆e-mail,並確認交貨期。 3. 提供出貨文件,控管出貨,製作請款單等系統及文書處理。
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    三節獎金禮品績效獎金勞保健保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 3年工作經驗 7天前更新
    【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度,也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」,這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享的超強 CIO 隊長! 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部,但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會,加入我們一同持續精進IT專業技術,改寫自己的人生與改寫世界,讓我們一起變得更好,歡迎登艦! 【工作內容】 1.規劃與落地端到端交付流程:從程式碼變更到可控發布、快速回滾與可追溯稽核。 2.建立可規模化的部署管理模式,降低人工操作與環境漂移風險。 3.推動平台標準化與模板化,提升開發者體驗與交付一致性。 4.與應用團隊共同設計與優化發布策略,提升上線品質與變更成功率。 5.建立與維護交付相關治理機制:權限控管、變更流程、憑證/密鑰使用規範、發布審批與稽核要求。 6.針對交付與平台事件進行故障排除與根因分析,推動改善閉環並降低 MTTR/重複事故。 7.撰寫與維護 Runbook / SOP / 上線檢核表,將成功經驗制度化,降低個人依賴。 【必備技能】 1.具備 3 年以上 DevOps / SRE / 平台工程相關經驗,且 2 年以上 Kubernetes 實務經驗。 2.熟悉 Kubernetes 核心概念與常見營運議題:部署策略、服務發現、流量治理、資源配置、伸縮、升級、故障處理。 3.具備 GitOps 或等效「宣告式部署/版本控管」落地經驗。 4.具備 CI/CD 流水線設計與落地能力(版本策略、Artifact/Registry 串接、憑證/密鑰管理、部署與回滾)。 5.具備 Linux 與網路基礎及排障能力,能跨層分析部署與平台問題。 6.具備自動化能力(Shell / Python / Ansible / Terraform 任一),能將重複性工作工程化。 7.能與跨部門協作並推動落地(能把流程變成可長期運作的制度,而非一次性專案) 【加分條件】 1.具備自建/實體環境或混合環境的 Kubernetes 經驗,理解網路與儲存整合與限制。 2.熟悉任一 GitOps 與交付工具鏈(Argo CD、Flux、Jenkins、Bitbucket Pipelines、GitLab CI 等同等工具)。 3.熟悉任一模板化與配置管理(Helm、Kustomize 或同等方法),能建立可重用的標準範本。 4.有供應鏈安全或政策控管經驗(Policy/Admission、OPA/Gatekeeper、Kyverno、映像掃描、SBOM、簽章等)。 5.熟悉觀測性(Metrics/Logs/Tracing)與告警治理,能將交付品質用指標量化。 6.具備任一 CKA/CKAD/CKS 或等效能力證明 7.英文聽說讀寫基本能力;TOEIC 聽讀 550 分以上尤佳。 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約81~108萬,績效優者年薪將更高。
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    良好升遷制度員工在職教育訓練國內、外旅遊補助員工低利貸款社團補助
  • 隨薪所欲