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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪35000~38000元 台北市信義區 工作經歷不拘 3天前更新展開
我們是劉家宴，致力於提供高品質的中式餐飲服務，以傳統與創新結合，打造顧客難忘的用餐體驗。秉持服務至上的理念，我們的客群涵蓋家庭聚會、商務宴請以及各類喜慶宴席，為每位顧客提供專業的餐飲服務及美味佳餚。 工作內容： 1. 熟悉操作收銀機與POS系統，處理每日交易結帳業務，確保系統運作順暢無誤。 2. 接收多種付款方式，包括現金、信用卡及行動支付，確保每一筆交易準確完成。 3. 主動提供基本客戶服務，解答顧客問題，針對產品或服務進行專業介紹。 4. 核對日常銷售額與餘額，定期進行帳目清點，確保帳務記錄無誤。 5. 維持收銀區域的整潔與秩序，遵守公司制定的衛生及安全規範。 6. 協助處理客戶退款或換貨需求，提供高品質的顧客服務體驗。 7. 參與公司安排的培訓或會議，不斷提升專業技能。 8. 協助進行基本庫存管理以及盤點，報告異常情況。 我們誠摯邀請您加入劉家宴的團隊，共同打造每位顧客的完美用餐體驗。在這裡，我們重視細節、追求卓越，您的細心與專業將是我們邁向成功的重要推手。立即投遞履歷，成為我們的一員，我們期待您的加入！
- 月薪35000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 4天前更新展開
【居家服務督導｜我們想找的，不只是執行者，而是願意一起成長的夥伴】 你是否曾經想過，長照工作除了完成任務之外，還能不能真正累積專業、找到自己的價值？ 我們相信，好的督導不是一開始就什麼都會。 而是在實際案例中，透過討論、學習與經驗累積，逐漸成為能獨立判斷、支持團隊的人。 在這裡，你會接觸的不只是個案管理與行政紀錄，也會建立起： ✓ 如何與家庭建立信任關係 ✓ 如何協助居服員解決服務現場問題 ✓ 如何從服務過程中發現需求與改善方向 ✓ 如何累積溝通、管理、協調與專業判斷能力 我們重視工作上的成就感，但也重視每個人的界線。 我們相信： 照顧個案，不代表成為家屬； 支持居服員，不代表承擔所有人的情緒； 做好工作，是為了讓彼此都能長久走在這條路上。 遇到困難時，可以討論、可以求助、可以一起找方法，而不是一個人摸索。 如果你希望在長照領域持續成長，希望身邊有願意陪伴你累積經驗的夥伴，歡迎認識我們。 我們不期待你成為英雄。 我們期待你成為一位能長久工作的專業人員。 居家服務督導員應具下列資格之一： 1.領有社會工作師證照。 2.專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 3.專科以上學校，非屬社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧相關系、所、學位學程、科畢業，具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格，且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧4.高中（職）學校護理、老人照顧等相關科、組畢業，且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 5.曾專職或專任照顧服務員滿五年以上。
年終獎金三節獎金激勵獎金績效獎金意外險 - 時薪328~342元 台北市北投區 工作經歷不拘 29天前更新展開
【資格條件】 1.具中華民國國籍。 2.護理專科（含）以上護理科系畢業。 3.具護理師證書。 (備註：1.目前任職於本院契約人員需任現職滿一年以上始得報考，並應檢附原服務單位同意書，未附者不得參加應試。2.依國軍退除役官兵輔導條例第六條規定，條件相等而為因公致身心障礙退除役官兵及一般退除役官兵者，依序優先錄用。) 【工作內容】門診或臨床護理工作 【工作薪資】 固定時薪：大學學歷342元；專科學歷328元 每月工時40至90小時；每次排班至少4小時 【工作時間】 V不須輪班週六需輪班假日須輪班需輪值晚班、夜班 V其他：白班或小夜班（上午8:00~晚上10:00彈性排班）
- 時薪210元 高雄市大社區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 處理每日帳務流程，包括審核費用支付單據、整理傳票與登錄會計系統。 2. 負責應收帳款及應付帳款之處理，確保帳務正確並按時執行付款及收款。 3. 協助完成每月財務數據之彙整、統計。 4. 熟悉稅務申報作業，能執行相關稅務處理及確保遵守會計原則與依法規運作。 5. 維護會計檔案和文件歸檔，確保文件管理條理清晰且保存完整。 6. 辦理與銀行相關之業務，例如存款、支票兌換及相關文件處理(銀行往來線上執行,不用外出至銀行臨櫃)。 7. 熟練操作會計軟體及Excel，協助優化帳務作業流程。 8.主管交辦事項。 歡迎加入我們的團隊！期待您的專業及熱情能為公司帶來積極貢獻，立即投遞履歷！
禮品激勵獎金績效獎金員工團保伙食津貼 - 月薪33000元 新竹市東區 工作經歷不拘 3天前更新展開
工作內容： 1. 協助評估廠內作業者的安全風險，實施相關防範措施。 2. 設置並管理施工現場環境的安全圍離設施，確保作業區域符合安全規範。 3. 協助監督施工及操作過程中安全衛生規範的執行情況。 4. 配合完成現場工作所需技術職能的證照考取及必要的專業訓練。 5. 協調並執行設備運行過程中的安全檢查，確保符合相關法規和內部標準。 我們誠摯地邀請您加入我們的團隊，在專業的空調與水機電工程領域中持續成長，共同達成卓越目標。若您對此職缺感興趣，請即刻投遞履歷，我們期待與您合作，共同創造價值！
全勤獎金三節獎金禮品激勵獎金績效獎金 - 月薪48000~48000元 新北市八里區 2年工作經驗 今天剛更新展開
社區總幹事是社區管理中非常重要的職位，對於社區日常運轉和長遠發展都有關鍵性的作用。這份工作提供了豐富的管理經驗和發揮個人能力的機會，在穩定及有前途的社區管理行業中發展自己的事業。 歡迎符合要求的人才申請本職位，並將您的履歷和求職信發送到指定郵箱。 1. 執行管委會之決議事項，協助推行社區事務。 2. 社區公設維護、保養廠商聯繫。 3. 協助召開區權會及報備。 4. 管理、訓練現場公司人員。 5. 社區修繕工程招標、發包、修繕。 6. 社區文書作業(公告、會議紀錄等文件製作)。 7.需有總幹事證照及相關經驗 8.社區己接案多年.非常穩定 ※意者可投履歷或直接電洽: 職務連絡人：甘特助 連絡電話: 0978-851-310
壽險員工團保需穿著員工制服意外險勞保 - 月薪32733元 台東縣台東市 工作經歷不拘 9天前更新展開
衛生福利部臺東醫院-人事室約用初級專員 新臺幣：32,733元起。(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) ※資格條件： 1.大專以上畢業。 2.具電腦文書處理能力(Word、Excel、Power point、電腦打字等)。 3.具人事服務工作經驗或曾在醫院機構服務者尤佳。 ※工作時間： 正常日班，並依行政院人事行政總處公布政府行政機關辦公日曆表上班、休假。 ※工作地點： 本院。 ※工作內容： 1. 薪資待遇核發、公保系統、公務人員退撫系統（基金、儲金）公務人員健保系統、勞保E化系統、勞退系統、勞健多元憑證三合一系統 2. 考績獎金、年終獎金等事項 3. 人事管理資訊系統 eCPA（WebHR 待遇及固定性給予） 4. 每月AF用人費用系統及年度依主計數據填報各項費用資料維護）管理 5. 公教人員生活津貼申請暨稽核 AC 系統公教人員婚、喪、生育補助、子女教育補助、其他保險給付、約用人員保險給付、職業安全勞工保險補助案申請、產檢假薪資補助、公務人員執行職務意外傷亡慰問金 6. 辦理勞健退、公健退撫投保業務、勞保、健保、退撫帳單核對 7. 填報各類薪資相關調查問卷 8. 本室財產管理及文具申請 9. 地區醫院評鑑（部分）、衛生局督考（部分）、深耕計畫 10. 全院性工作績效考核業務 11. 每月會議業務宣導簡報 12. 其他臨時交辦事項 13. 尾牙、院慶等其他文康活動之規劃與辦理事項 14. 訓練進修、專書閱讀及終身學習之推動 15. 數位學習時數資料之維護、登打學習時數資料上傳D6 系統 16. 數位學習平台申請及管理 17. 教學研究小組會議公務人員及約用人員在職證明書、服務證明書等之核發事項 18. 滿意度調查之執行 19. 特約商店簽約、友善措施幼兒園簽約外籍照服員申請及協助事項 20. 職名章、醫師處方章等之核發事項 21. 協助醫師入公會、執登所需表單資料、衛生局辦理執照登記。訂製醫師袍及核銷 ※待遇福利：(新臺幣) 1. ※待遇福利：按本院約用初級專員薪俸32,733元進用。 獎勵金視試用期滿依同仁工作表現、年資貢獻服務績效及營運績效經同意核定後核發，試用期間不適用。 2.加(值)班費：配合業務加(值)班者，加(值)班費另外發給。 其他待遇福利： 1.生日禮券200元。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查、特約商店優惠。 3.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 4.依年度工作表現辦理考核，最高核發1.5個月考核獎金(依每月全薪為基數)，並依考核結果(A級)辦 理薪資晉級調整。 以上各項依本院相關規定辦理。 ※聯絡方式： 1.有意投遞職缺者 (1)請至衛生福利部臺東醫院網站：http://www.tait.mohw.gov.tw (2)點選路徑：關於本院→各科介紹→人事室→檔案下載→衛生福利部臺東醫院應徵人員履歷表(下載、列印) (3)應徵資料：履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本及相關證明文件影本 (4)寄送資訊：以A4大小繳齊「履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本及相關證明文件影本」，公告有效日期前寄達「95043臺東市五權街一號衛生福利部臺東醫院人事室收」，信封註明「應徵人事室約用初級專員」。 2.應徵者需無公務人員任用法第28條不得任用之情形(醫事人員不適用第1項第1款及第2款)。 3.擇優通知面試，未符需求者不另行通知；所送履歷若需返還，請附上回郵信封。 4.本公告有效日期至人員進用止，並請投遞履歷應徵者留意所留聯繫電話有無來電通知。 【本院為無菸醫院，未來如進入本院服務者，應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。】
員工宿舍員工停車位或停車補助員工餐廳自強活動員工在職教育訓練 - 月薪33000~35000元 台中市西區 工作經歷不拘 4天前更新展開
不是固定的櫃台，但總在最需要的地方。 我們正在招募機動秘書，支援各社區秘書職位的臨時空缺或短期支援任務。 你將成為組織中最靈活的一員，跨社區協助接待、行政與簡單餐飲等日常任務，是維持整體運作不可或缺的角色。 【職務內容】 支援各高端社區櫃台接待、訪客管理、包裹處理 協助行政事務、資料登打與文件收發 協助簡單飲品、輕食準備與活動接待任務 配合社區人力排班進行短期派駐支援 協助主管處理跨區行政指派事項 基本電腦文書處理Excel.Word.PowerPoint，協助社區行政與財務相關作業。 【我們提供的，是一份多元、彈性的工作舞台】 具備交通補助與機動津貼 教育訓練完整，協助快速適應不同場域 工作表現優異者可轉任固定秘書或升任主任職 月休制度彈性，享勞健保、三節禮金 你可以沒有華麗學歷，但你需要良好的應變力與親和力。 如果你喜歡多元任務並希望在實作中快速成長， 歡迎加入我們，做一個「不固定但總可靠」的存在。 工作地點：台中市｜高端住宅社區 誠摯邀請主動投遞履歷或預約面談~
三節獎金績效獎金意外險員工團保伙食津貼 - 月薪33800元 新北市樹林區 工作經歷不拘 4天前更新展開
一、資格條件: 1.高中(職)含以上畢業 2.需熟悉基本電腦軟體應用 3.有醫療器材廠工作經驗者尤佳 二、工作性質: 1.無塵室工作環境 2.醫材產品設備機台操作 三、工作時間:早班08:00-16:00 中班16:00-24:00 夜班24:00-08:00 四、薪資福利:33,800元〜36,800元。 五、休假方式:輪班、排休 六、應徵方式： (一)請於7月21日前，至台塑企業人才招募網登入(網址:https://hr.fpg.com.tw)並填妥個人基本資料、學經歷、自傳(含身分證、畢業證書、在學成績單)等內容後，進行履歷投遞(請於「關鍵字搜尋」欄位輸入現場輪班操作員)。 (二)合適者約試將依求職者適性分派工作內容，不合者恕不退件(應徵人員所提供之上述資料，僅供本公司執行招募作業使用，依個資法不得他用並屆期銷毀)；應徵人員所提供之個人資料造假不實本公司將取消錄取資格或予以免職，且管制禁止入廠，如涉及刑責者，並將移送法辦。 (三)應徵者洽詢電話:樹林管理課 范小姐：02-26806311分機 2201 (T1專線412-2201)。 台北管理處 周先生：03-3284191 分機191或(T1專線415-191)。
治裝費或兌換券國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.執行 HVAC（空調風水系統）之 Testing, Adjusting & Balancing 工作。 2.依據設計圖說、系統需求，進行 風量、水量、壓力、溫度等系統性能測試與調整。 3.進行現場設備巡檢，確認系統運作符合規範。 4.撰寫 TAB 報告，熟悉綠建築標章所需文件，並包括測試數據整理、結果分析與建議改善 措施。 5.與業主、監造、施工單位協作，協助驗收與問題排除。 6.須承擔管理責任。
產假產檢假員工生日禮金三節獎金禮品 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.執行 HVAC（空調風水系統）之 Testing, Adjusting & Balancing 工作。 2.依據設計圖說、系統需求，進行 風量、水量、壓力、溫度等系統性能測試與調整。 3.進行現場設備巡檢，確認系統運作符合規範。 4.撰寫 TAB 報告，熟悉綠建築標章所需文件，並包括測試數據整理、結果分析與建議改善 措施。 5.與業主、監造、施工單位協作，協助驗收與問題排除。
產假產檢假員工生日禮金三節獎金禮品 - 月薪33800元 新北市樹林區 工作經歷不拘 4天前更新展開
一、資格條件: 1.有醫療器材廠工作經驗者尤佳。 2.高中(職)含以上日間部畢業，可配合輪班及加班者(化學、化工、材料、醫學工程、生命科學、生物學等相關科系)。 二、工作性質: 1.無塵室工作環境 2.醫材產品設備機台操作 三、工作時間:輪班 早班08:00-16:00 中班16:00-24:00 晚班24:00-08:00 四、薪資福利:33,800元〜36,800元。 五、休假方式:排休 六、應徵方式： (一)請於7月21日前，至台塑企業人才招募網登入(網址:https://hr.fpg.com.tw)並填妥個人基本資料、學經歷、自傳(含身分證、畢業證書、在學成績單)等內容後，進行履歷投遞(請於「關鍵字搜尋」欄位輸入現場輪班操作員)。 (二)合適者約試將依求職者適性分派工作內容，不合者恕不退件(應徵人員所提供之上述資料，僅供本公司執行招募作業使用，依個資法不得他用並屆期銷毀)；應徵人員所提供之個人資料造假不實本公司將取消錄取資格或予以免職，且管制禁止入廠，如涉及刑責者，並將移送法辦。 (三)應徵者洽詢電話:樹林管理課 范小姐：02-26806311分機 2201 (T1專線412-2201)。 台北管理處 周先生：03-3284191 分機191或(T1專線415-191)。
治裝費或兌換券國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 -
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