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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 5年工作經驗 7天前更新展開
1.設計、實施和管理企業基礎設施，並根據業務需求優化企業資源。 2.監控和排除系統環境中的問題，確保可用性、問題排除。 3.實施自動化工具以提高資源管理效率。 4.與開發和運維團隊協作，實現集成解決方案並持續改進系統架構。 5.管理平台需求規劃、架構設計、成本控管。 ※依學經歷、工作年資敘薪
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市旗津區 3年工作經驗 4天前更新展開
1.負責新造艦艇輪機、甲板機械及相關裝備之安裝、測試與交驗 2.協助船舶艦艇上測試（Onboard Test）及各項先期準備工作 3.執行油水等資源之加添與補充 4.進行船舶艦艇設備調校，確保系統正常運作 5.執行主管交辦事項 加班費、津貼、獎金另計，本職缺依學經歷、技術能力、證照核定職稱與薪資， 造船相關科系畢業或船舶製造業經驗者可優先安排面談， 歡迎對造船產業有興趣且願接受培訓的夥伴加入我們~
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 時薪190~200元 南投縣埔里鎮 工作經歷不拘 7天前更新展開
✅白班計時人員1名 ✅上班時段：週一-週五11:30-14:00 💰薪資： 每小時190元 🈶️勞健保、提撥6％勞退 🈶️提供制服 🈶️提供員工餐 🙌工作內容簡單容易上手🙌 ❇️工作內容 ❇️外場：收銀、帶位、收送餐、外場環境清潔(支援洗碗) 👍有餐飲相關經驗佳，無經驗可 👍對餐飲服務有熱忱，喜歡拉麵，具備高度親和力 👍積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳、刻苦耐勞 ——————————————————————————— ✅投遞履歷時間： 13:30-14:30 內洽 📍：南投縣埔里鎮中華路171號 ☎️：049-2424598 歡迎加入我們虎味大家庭💪💪
員工生日禮金年終獎金禮品績效獎金免費供餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市旗津區 2年工作經驗 4天前更新展開
1.監造與執行船舶管路系統之建造、檢驗、試壓…等業務 2.依據工程圖協調或改善製程進度及人力調度 3.執行施工文件、測試程序書等部門文件之彙整與編撰研擬 4.執行主管交辦事項 加班費、津貼、獎金另計，本職缺依學經歷、技術能力、證照核定職稱與薪資， 造船相關科系畢業或具識圖能力及船舶製造業經驗者可優先安排面談， 歡迎對造船產業有興趣且願接受培訓的夥伴加入我們~
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 論件計酬18000~500000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【南崁永義房屋 × 雙資深(廖家慶店長、朱清志經理)領軍 × 聯賣平台】 永慶集團的資源＋我們在地的經驗，現在我們要打造一間能拚、能賺、能合作的店！ 如果你在找一個能放心打拼的平台，我們聊聊，這次會是你最對的選擇 現在的仲介環境早就不一樣了： ※ 聯賣合作成為主流 ※ 系統與數位能力是關鍵 ※ 平台的穩定比單打獨鬥更重要 永義房屋給我的是： ★案源全台聯動，買方自己配上門 ★ 案源一上，全台幫我推 ★ 買方系統自動配案，不再自己追 ★ 成交節奏快，夥伴步調準 ★ AI系統，成交效率翻倍 ★ 升遷＋教育完整，打得久也撐得住 ★ 全台聯賣，不靠人情 ★ 南崁在地24年，客人來得快 【我們要的不是員工，是能併肩打仗的戰友】 【 擴 大 誠 徵 】 ★★不動產經紀人／營業員(普專底薪(行銷廣告補助)+獎金、高專高獎金50~80％) ★★ ★★【開發委託591廣告公司免費刊登】★★進案獎金補助★★ ★★公司增員介紹獎金★★年終獎金★★ 公 司 簡 介 : 1.成立時間: 本公司位於南崁光明國小旁， 於2001(民國90)年成立在地深耕經營已24年 2.經營理念: 秉持專業.誠信.熱忱.積極的服務態度 [在地深耕.用心經營] 3.企業文化: 交易安全制度，以高口碑取信客戶 替買賣雙方的交易安全嚴格把關 4.未來願景: 司制度完善，業績獎金福利優渥! 歡迎企圖心強烈，挑戰高薪的您! ◆完整教育訓練◆一對一教學◆學長姐帶著拜訪，事半功倍 ◆歡迎二度就業◆不限年齡◆不分男女◆想賺錢的你，加入 夥伴福利：公司旅遊、廣告補助、勞健保補助、 工作成交獎金、 彈性上下班、 尾牙或春酒、每月員工聚餐、 生日慶生、康樂活動、團體保險 【永慶房仲集團 永義房屋 桃園南崁光明加盟店】絕對是您最佳的選擇 透明獎金制度,不論新進或資深同仁,一律平等,讓您也能贏在起跑點 ~~百萬年薪很簡單~~ 上班氣氛佳,一對一主管帶跑業務,不管您是新手或小白皆可來挑戰, 團隊合作創造共好環境,歡迎您加入這個和諧的大家庭!
年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品 - 時薪210~280元 台北市信義區 工作經歷不拘 4天前更新展開
工作內容（在職教育訓練完善，無經驗者OK） 【內場】 商品進貨→食材處理→餐點製作→餐具清洗→環境整理 等 ▲可以接受跨區學習，為自己調薪! ▲內外場共分為 7 個工作崗位，若能熟悉並勝任所有崗位，時薪最高可達 280 元。 ▲開幕期間時薪加50元 ▲可接受視訊面試
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 8年工作經驗 6天前更新展開
負責公司整體人力資源的各項策略規劃、提案建議、流程改善、日常運作及異常管理。此職務需兼備策略思考與作業執行的能力，規劃、推動符合公司現今及未來需求的人資相關工作。 1.招募任用：篩選符合職務條件及公司文化的優秀人才，加以延攬、任用。 2.薪酬：管理例行薪酬作業的合理合規；設計具有市場競爭力的薪酬水準、建置配合公司發展的薪資結構與制度。 3.流程及系統優化：審視並優化人資相關流程，以提升運作效率或確保合法合規；並隨之調整HR系統參數或簽核流程、表單格式，以強化作業嚴謹度。 5.績效：建置有效的績效管理指標、流程、制度，客觀評核人才表現。 6.教育訓練：規劃內外部教育訓練資源，必要時調整訓練體制，配合公司發展及變革。 7.勞資關係：優化勞資溝通與互動；依法舉辦勞資會議；預防勞資糾紛、防範法律風險。 8.規章制修：依公司需求或法規更新，適時制定、修訂人資相關的辦法規章。 9.人力資源策略與發展規劃：建構符合公司營運目標及中長期計畫的人才配置及相關策略。 10.組織發展：因應公司策略或變革，提出適切的組織及人才調整方案。 人格特質：需具備良好的理解力及溝通協調能力；邏輯清晰、能進行問題分析及解決；正向思考、積極執行。
產假產檢假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪52000~52000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 3天前更新展開
沿路線收集垃圾並搬運上車，上班時間:凌晨4:00 薪$52,000 請直接來電聯繫 02-8688-7600盧小姐
員工團保員工聚餐年終獎金勞保健保 - 月薪52000~52000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 3天前更新展開
沿路線收集垃圾並搬運上車，上班時間:凌晨4:00 薪$52,000 請直接來電聯繫 02-8688-7600盧小姐
員工團保員工聚餐年終獎金勞保健保 - 月薪40000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. CAD/CAM 軟體、CNC機台操作 2. 加工測試專案執行 3. CNC加工異常排除與優化 4. CNC加工產品生產與打樣 5. 需配合日夜班輪調 6. 主管交辦事項 ★工作時間：做四休二，月休9-10天，12小時(實際工作10小時) 【日班】08:00~20:00，薪資40,000起 【夜班】20:00~08:00，薪資50,000起 【本職缺薪資範圍含固定加班費及班別津貼】 【優質福利】 附有員工餐廳，上班時段用餐免費 免費汽、機車停車位(平鎮廠區) 員工酬勞及績效獎金另計(需視營運狀況發放)
良好升遷制度產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪80000~85000元 高雄市鼓山區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1. 規劃並全程監控工程進度，制定並執行施工計劃，以確保工程按時完工。 2. 負責施工品質管理與監督，嚴格檢驗施工成果，確保符合建築法規與設計規範。 3. 發包文件製作、分包商管理及工程驗收結算，熟悉相關程序並能妥善解釋合約內容。 4. 現場施工監督，包括施工準備工作檢查、材料品質管理及安全衛生檢查，落實風險控制與環保措施。 5. 使用專業工程軟體進行圖面繪製與核對，監督結構施工圖和現場尺寸測量的正確性。 6. 協調工地資源與人力安排，妥善處理工地現場突發情況及建築問題，提供高效施工建議。 7. 工程預算與成本控制，製作工程報告並記錄施工日誌，作為工程總結及資料存檔。 8. 需有3年以上營造相關經驗。 歡迎對建築工程管理滿懷熱情且具備專業能力的您，加入我們，共同打造優質建築!
年終獎金三節獎金意外險員工聚餐勞保 - 月薪40000~45000元 台中市梧棲區 1年工作經驗 4天前更新展開
1. 執行社區管理委員會決議事項，確保社區規範執行落實。 2. 規劃社區管理辦法，完善住戶服務及管理流程。 3. 負責召開社區大會及準備相關會議資料。 4. 規劃及執行社區維修、清潔、警衛等行政作業管理。 5. 預算編列與財務管理，審核社區帳務及財報。 6. 處理住戶服務需求及投訴，確保住戶滿意度。 7. 管理社區設備設施運轉狀態，策劃維修保養計劃。 8. 定期巡查社區，監控安全及環境維護狀況。 9. 配合政府單位法規，執行相關保全及樓宇管理政策。 10. 具備危機處理能力，應對緊急事件及社區突發狀況。 歡迎加入我們的團隊，期待您的專業與熱情一同為社區居住品質努力！立即投遞履歷！
產假意外險需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪38000元 台中市豐原區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 身心障礙成人之個案管理、資源連結與需求評估 2. 撰寫個案紀錄、家庭支持服務計畫及評估報告 3. 規劃並執行社工相關業務
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