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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
技術支援工程師在當前企業生態中扮演著核心橋樑的角色。一位具備精湛技能與實戰經驗的系統整合專家，不僅是企業競爭的制高點，更是確保技術轉化為商業價值的關鍵引領者。 1. 負責自動化環境佈署研發，並建立標準化驗證體系確保交付品質。； 2. 擔任事業群間之產品說明和導入支援。； 3. 協助解決維運相關問題，包括系統監控、故障排查及售後技術支援；與開發及客戶團隊協同推進項目落地，為公司帶來更大的商業價值。 ※工作待遇：將依學經歷進行敘薪。
尾牙員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助 - 月薪45068~45068元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、職稱：約用護理師 二、名額：正取1名，備取1名，備取有效期限自榜示之翌日起3 個月內有效。 三、報名資格： 1.本職務係本院自行遴用之醫事人員，相關權利義務於契約書約定。 2.具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項及第9-1條規定情形；不得於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件。 3.學歷：學士以上畢業。【如為本年度應屆畢業生或研究所應屆畢業生，應繳證件請詳閱「備註欄」】 4.經歷：具護理臨床工作兩年經驗以上尤佳，經本院認定者（需檢附足資證明工作年資及內容之經歷證明文件，應繳證件請詳閱「備註欄」） 5.證書(照)：具中華民國護理師證照(請檢附證書正反面影本)。醫事人員需符合各類醫事人員相關醫事法規之執業登記規定。【如參加本年度專門職業及技術人員高等考試經榜示成績及格者，請檢附「錄取成績及結果通知書」影本，應繳證件請詳閱「備註欄」。】 6.其它要求： (1)具從事辦理勞工體格與健康檢查之護理人員專業訓練證書尤佳。 (2)具身心障礙手冊或原住民尤佳。 四、工作項目： (1)臨櫃日常保健諮詢服務。 (2)規劃及辦理市府員工健康促進活動。 (3)執行健康檢查儀器操作，健檢相關業務(健檢項目說明、檢查前提醒、執行健檢流程、衛教工作)。 (4)健檢後報告整理。 (5)異常個案追蹤管理。 (6)資源連結與轉介 (7)跨單位合作。 (8)其他主管臨時交辦事項。 五、甄試方式：面試50％、專業測驗(專案報告)50％，總分70分以上為錄取標準。 甄試當日請攜帶專題報告簡報電子檔，並以口頭簡報方式進行，進行時間每人10分鐘為限。 專案報告題目說明：（專案標題自訂，以下題目擇一報告）： 1.如何利用員工健康檢查數據管理員工健康。 2.針對職場代謝症候群員工規劃一份職場健康管理方案。 六、工作地點：臺北市政府醫務室(臺北市信義區市府路1號) 七、聯絡方式：臺北市政府員工身心健康關懷中心：聯絡電話02-27208889轉3039；人事室葉小姐：聯絡電話02-25553000轉2318，傳真電話02-23028407，請於週一至週五上班時間來電。
員工團保自強活動員工生日禮金年終獎金育嬰假 - 月薪38030~43180元 台北市大同區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.癌症篩檢業務之規劃及推動。 2.乳癌篩檢及防治相關工作。 3.其他有關癌症防治、健康促進及臨時交辦事項。 4.本職缺係代理留職停薪期間所遺職務，僱用期間至115年12月23日止，如留職停薪人員提前回職復薪，則提前至回職復薪之前1日止或代理原因消滅應即解僱，不得以任何理由要求續僱。 ※進用後，本署得依業務實際需要實施工作輪調。
- 月薪34000元 新北市永和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.客用區的環境清潔及佈置 2.清洗、準備餐點所需要的食材 3.烹煮食材 4.協助出餐並提供有關用餐的服務 5.工作區域及設備的清潔維護 6.櫃台點餐 7.外送
績效獎金免費供餐員工聚餐尾牙春酒 - 月薪29500~31500元 台中市南屯區 1年工作經驗 今天剛更新展開
我們是一家致力於提供高效、專業的物業管理服務的公司，服務對象涵蓋多層住宅、公寓大樓及商業辦公室等不同類型的建築。我們注重細膩與周到，為社區居民創造乾淨、舒適、安全的居住環境。 工作內容： 1. 負責社區大樓公共區域的清潔工作，包括地板、牆面與樓梯扶手的清理與維護。 2. 門窗、金屬與玻璃表面的清潔，確保光潔如新。 3. 按規定進行垃圾分類及資源回收。 4. 每日檢查與清理公共廁所，進行徹底消毒，維持衛生標準。 5. 清理垃圾筒、煙灰缸及郵箱，確保區域整潔有序。 6. 保持戶外空間的整潔與美觀。 7. 熟練使用清潔設備及清潔劑，並遵循操作規範確保工作安全。 我們歡迎具有責任感、細心及勤勉的清潔人員加入我們的團隊，共同為社區居民打造愉悅與安心的居住環境。立即投遞履歷，期待您的加入！
年節獎金員工生日禮金三節獎金禮品激勵獎金 - 月薪29500~32000元 南投縣草屯鎮 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 負責內部業務銷售等相關行政流程 2. 接收訂單及處理追蹤客戶訂單之進度 3. 與生產單位確認出貨，訂單跟催 4.客戶溝通協調，如詢價、報價、訂貨、接聽電話、回覆e-mail，確認交期等 5.協助處理及追蹤客戶應收帳款
全勤獎金年節獎金意外險伙食津貼需穿著員工制服 - 月薪36000~38000元 台中市沙鹿區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.協助執行與追蹤「深耕計畫」相關專案 2.統整計畫書、進度報告與成果文件 3.經費申請與核銷、文書處理、檔案整理 4.專案資料蒐集、統計與分析 5.負責相關會議召開安排、聯繫、紀錄撰寫 6.內部協作單位聯繫與溝通 7.其他主管交辦事項及其他相關之業務推動與執行 ※此職缺為計畫案人員，依計畫案一年一聘。 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工餐廳書報室 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣湖口鄉 7年工作經驗 今天剛更新展開
【職位亮點與期待】 白金科技 (PTOT) 致力於提供卓越的產品品質。目前我們正在擴大並強化整體的品質管理體系，尋找一位具備扎實品質工程底蘊與卓越領導力的 QE 經理。 您將帶領林口與湖口廠區的品質團隊，不僅是解決眼前的問題，更要從系統與專案層面出發，建立高標準的品質防線。如果您具備強烈的責任感，善於跨部門溝通並樂於帶領團隊成長，我們非常歡迎您的加入！ 【主要工作內容】 1. 團隊領導與人才培育 (Team Leadership & Development) •統籌林口與湖口廠區 QE 團隊的日常運作與資源配置。 •負責團隊成員的績效管理、核心能力盤點與培訓規劃，打造具備主動發掘並解決問題能力的高效團隊。 2. 品質系統優化與製程監控 (Process Quality & Continuous Improvement) •監控各製程站點（如 PVD、AOI 等）的品質表現，推動 SPC 及各項品質指標的建立。 •主導跨部門品質優化專案，針對製程弱點提出改善方案，有效提升整體良率並降低污染/報廢風險。 3. 風險鑑別與異常防堵 (Risk Management & Problem Solving) •建立具前瞻性的生產風險鑑別機制（運用 FMEA、CP 等工具），將品質管控從「被動防堵」轉為「主動預防」。 •針對廠內重大異常或客訴，主導 Root Cause 分析（如 8D Report），制定有效的糾正與預防措施 (CAPA)，並確實追蹤落實。 4. 專案推動與跨部門協作 (Cross-functional Collaboration & Execution) •作為品質部門的關鍵橋樑，與 PM、製造、製程工程 (PE) 等部門緊密合作，推動廠內各項改善專案（如 6S 稽核、OQC 攔檢率提升專案）。 •建立並維護高效的 Action Tracker 機制，定期主持品質會議（確保會議高效且聚焦），向高階管理層匯報品質現況、專案進度 (Current status) 與下一步行動 (Next action)。 5. 執行並推動高階主管交辦之品質策略與體系升級任務。
- 月薪32000~35000元 新北市三重區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 協助製作車輛相關資訊圖檔與張貼 2. 駕駛名牌與學習證製作 所需技能如下： Corel DRAW office Adobe Photoshop 註：以上薪資包含經常性薪資加上非經常性薪資給予之薪資區間。
年終獎金伙食津貼員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服 - 月薪29500~35000元 新竹市東區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.協助客戶廠區移工事務處理追蹤回報 2.協助各項報表資料彙整 3.檔案資料維護建檔及統整 4.移工新工報到協助 5.各項客戶及主管交辦事項
產假產檢假年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪75000元 台北市大安區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.依據圖說及規範進行工程預算的編製與分析 2.協助工程成本估算及成本分析作業 3.統籌所有工程投標文件編製與審查作業 4.核對工程執行進度與實際成本差異 5.參與工程可行性分析並提出成本建議 6.進行專案結算及工程成本分析報告撰寫 7.協助工程承攬合約條件談判及執行成本監控
意外險需穿著員工制服勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核
意外險需穿著員工制服勞保健保 -
