- 時薪800~800元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.授課國中理化課程，準確傳授教材核心概念 2.設計課程規劃，量身打造學生學習進度 3.指導學生解題技巧及考試策略應用 4.監控學生學習表現並提供針對性輔導 5.熟悉國中理化教學大綱及相關版本課本
良好升遷制度國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 8年工作經驗 1天前更新展開
1.對集團會員經營及顧客關係 2.數據分析與行銷企劃執行統籌 3.集團每月會員活動規劃及執行統籌 4.品牌形象經營 5.APP經營管理規劃 6.部門管理，人事物有經營、規劃、領導、統籌、問題預防及解決 經歷：相關資歷 8年以上，管理職 2 年以上 •工作獎金1,000元/月
良好升遷制度員工停車位或停車補助員工餐廳國內旅遊國外旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 6年工作經驗 1天前更新展開
1. 人資制度修訂與維護管理 2. 人力資源作業流程效率及系統優化 3. 教育訓練課程規劃、執行與成效評估 4. 員工關係管理相關業務規劃與執行 5. 人資專案規劃與執行，跨部門溝通與資訊整合 6. 選、用、育、留規劃與執行管理 7. 熟悉勞動法令，調解勞資爭議 8. 主管交辦工作 9. 工作獎金1,000元/月
良好升遷制度員工停車位或停車補助員工餐廳國內旅遊國外旅遊 - 月薪32000~35000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.早上門口迎接孩子及協助行政事宜 2.負責行政、財務、總務、總機、訪客接待。 3.協助學校文件之建檔、管理及評鑑。 4.擅長資料處理與客戶接待、招生活動。 5.機動支援中心事務 6.熟悉電腦使用 7.幼保相關科系或具保母證者優先錄取
產假產檢假年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪31000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.負責海運、空運、進口、出口報關作業流程等相關行政作業。 2.製作及審核進口、出口報單和報關文件等相關資料。 3.與客戶、海關和同事溝通聯繫並陪同驗貨。 4.其他主管交辦事項。
產假產檢假全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞泰國 2年工作經驗 4天前更新展開
1.第一年於台灣受訓，需要出差工廠培訓，未來規劃長駐泰國英業達工廠。 2.將視為儲備幹部，培養為具備全球視野及跨文化溝通能力的未來領導人才。 3.客戶與工廠的interface角色， 以及泰國廠跟總部的interface角色。 4.涉及overall訂單管理，庫存管理，B/S 買料，安排生產，流程工作優化，人才培養，客戶滿意。 5.工廠管理跨部門溝通協調。 6.有leadership/ownership, 工作積極、負責細心、責任心強、性格開朗外向，有靈活的思考和應變能力，具備良好的抗壓性。 7.支援上級交付之任務
員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品激勵獎金 - 月薪35000~45000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 門市POS機相關問題處理，負責門市開關店資訊申請 2. 總部電腦相關問題處理 3. 機房日常管理維護 4. 公司內外稽核事務處理
家庭照顧假員工團保員工在職教育訓練良好升遷制度產假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 中南美洲墨西哥 2年工作經驗 4天前更新展開
1.第一年於台灣受訓，需要出差培訓，未來規劃長駐墨西哥英業達工廠。 2.將視為儲備幹部，培養為具備全球視野及跨文化溝通能力的未來領導人才。 3.客戶與工廠的interface角色， 以及墨西哥廠跟總部的interface角色。 4.涉及overall訂單管理，庫存管理，B/S 買料，安排生產，流程工作優化，人才培養，客戶滿意。 5.工廠管理跨部門溝通協調。 6.有leadership/ownership, 工作積極、負責細心、責任心強、性格開朗外向，有靈活的思考和應變能力，具備良好的抗壓性。 7.支援上級交付之任務
員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品激勵獎金 - 月薪32000~35000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 盤點倉庫並進行貨物配送。 2. 裝卸貨物，並妥善打包。 3. 整理、盤點、記錄所有進出貨。 4. 整理出貨單和理貨(需搬重物50KG)。 5. 負責巡補貨，並將商品配送給固定客戶。 6. 進行宅配服務或郵件配送。 7. 負責貨款之回收。 *您是第一線與客戶直接接觸的角色，注意自身和交通的安全之餘，也讓客戶感受到良好的服務。 *公司統一配車 油錢保養無需自付，享勞健保、團保與勞退，有經驗者優先錄取，面試前 請先來電
全勤獎金年終獎金激勵獎金勞保健保 - 月薪48000元 台南市柳營區 1年工作經驗 4天前更新展開
1.協助制定並督導餐飲部行政作業與標準程序，包括餐飲辦公室、各餐廳、酒吧、宴會廳及各廚房等。 2.餐廳及廚房人員之現場督導。 3.協助餐飲部經理編製預算，控制成本及控制人力。 4.安排餐飲部人員工作班表、訓練餐飲部所屬人員、教導及督導所屬依安全作業標準方法實施，定期或不定期實施巡查。 5.訓練、督導、激勵部屬、處理顧客意見和抱怨、控制餐飲成本。 6.餐飲服務、調理及訓練、成本控制、推銷技巧、人力安排和控制餐飲衛生。能獨立經營及操作餐廳。 7.完成主管交辦事務。 福利事項 保險福利：勞保、健保、勞退提撥金 餐飲福利：當班提供免費伙食 衣著福利：員工制服 補助福利：員工在職教育訓練 其他福利：年終獎金、三節禮品、尾牙、業界參訪活動、享有法定特休假
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 -
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